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銷售經理的崗位職責

時間:2024-08-24 15:22:27 銷售 我要投稿

銷售經理的崗位職責匯總[15篇]

  隨著社會一步步向前發展,接觸到崗位職責的地方越來越多,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編整理的銷售經理的崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

銷售經理的崗位職責匯總[15篇]

銷售經理的崗位職責1

  1、負責店面客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供置業咨詢服務;

  2、陪同客戶看房,了解客戶需求,提供合適房源,進行租賃、買賣商務談判;

  3、房屋租賃、買賣合同的簽訂;

  4、負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作;

  5、負責公司客戶資源與房源的開發與積累,并與客戶、業主建立良好的'業務協作關系;

銷售經理的崗位職責2

  銷售經理的崗位職責有區域銷售計劃的制定與執行,銷售費用控制,確保銷售回款的順利收取,市場開發,客戶關系管理;售后服務,銷售信息管理,帶領團隊完成每月銷售目標,銷售團隊建設。

  區域銷售計劃的制定與執行:根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解并制定本區域銷售人員具體的銷售目標;組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現本區域的市場占有率和銷售目標。

  銷售回款:指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高回款技能,確保貨款順利回收。

  銷售費用控制:根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,審核銷售折扣,審核、控制并不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標。

  市場開發:根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的.實施方案,促進公司及產品品牌的提升;了解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發情況進行跟蹤;以實現公司市場占有率不斷增長的目標。

  客戶關系管理:根據公司業務發展需要,通過組織安排所轄區域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪本區域的重要客戶,監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域客戶關系。

  售后服務:依據公司的售后服務規定及產品特點,通過與客戶服務、技術等相關部門溝通,協助組織、協調所轄區域的到貨、產品安裝、技術支持、售后維修等工作,共同實現售后服務目標。

  銷售信息管理:根據公司業務發展需要及區域市場特點,組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時向相關部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售信息的及時性、準確性和完整性,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持。

  銷售團隊建設:根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。

銷售經理的崗位職責3

  1.熟悉了解產品信息;

  2.與客戶面對面溝通,詳細了解客戶的.核心訴求,通過Ipad、豪宅APP、樓盤字典等營銷工具向客戶介紹產品信息;

  3.定期向客戶發送市場行情分析報告,價值對比分析報告,做客戶的私屬房產投資顧問;

  4.帶客戶看房、講盤,進行磋商談判,促成產品成交;

銷售經理的崗位職責4

  1、對所負責區域客戶的開發與維護;

  2、根據市場調研對所負責區域營銷策略的制定與組織實施;

  3、負責本區域產品的市場銷售情況分析,根據市場與客戶需求提出改善意見;

  4、分析本區域產品及品牌的`市場營銷策略是否有效,并對其作出有效的改進;

  5、負責本區域客戶質量管理、款項回收,進行客戶運營分析,為公司提升服務質量提供決策依據;

  6、負責本區域銷售員日常管理工作,做好團隊建設與人才培養,提升業績,保障利潤;

銷售經理的崗位職責5

  1、通過電話、網絡及面談的方式達成與客戶的基本合作意向;

  2、按照公司要求進行目標客戶的`搜集與整理,了解客戶需求,負責指定區域范圍內市場拓展;

  3、為公司產品和服務不斷開拓市場占有率,建立和維護客戶檔案;

  4、為客戶提供技術和公關支持,根據任務要求完成銷售目標;

  5、在公司做展會或市場推廣活動時,配合領導完成臨時性工作。

  電話銷售經理崗位職責3

  1、任職要求

  1)年齡20—35周歲;

  2)大專及以上學歷(退伍軍人無學歷要求);

  3)有意愿從事房產經紀業,符合麥田文化。

  2、工作內容:

  1)負責房源信息維護推廣,打造個人顧問式職業品牌形象;

  2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗;

  3)促成買賣雙方交易達成,交易過程為客戶提供專業的權屬轉移服務。

銷售經理的崗位職責6

  1、負責客服電銷業務的營銷售方案擬定,話術編寫及設計,輸出可復制、可控的話術方案,使轉化率有效提升;

  2、負責與收集客戶數據挖掘團隊進對接,并對提供的數據進初步分析;

  3、負責從電銷方案制定到落地的'全盤工作,可做到不同業務的差異化管理;

  4、負責現有話術、知識庫進行優化迭代;

  5、負責電銷坐席團隊業務知識、電銷技巧、話術實操與演練等培訓。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,年齡25-40歲;

  2、有三年以上電銷行業從業經驗,二年以上電銷團隊管理經驗;

  3、有制定不同場景銷售方案能力,有陌拜外呼項目成功經驗;

  4、有ict行業相關工作經驗優先考慮。

  能力要求:

  1、具有較強的創新能力及銷售方案設計能力;

  2、態度端正,具有良好的溝通和團隊協作能力,思路敏捷,有較強的自信心與責任心;

  3、工作態度積極,熱愛銷售工作,勇于面對挑戰。

銷售經理的崗位職責7

  職責描述:

  1。此崗位屬于大客戶銷售管理崗。

  2。制定并執行信息安全產品銷售計劃、銷售政策。

  3。完成銷售跟進、完成銷售指標、客戶跟蹤反饋、合同簽訂、后續客戶簡單跟蹤。

  4。 在公司提供的客戶資源、渠道的基礎上,負責開發拓展區域客戶及渠道(業務范圍為全國發達地區)。

  5。 此崗位對于個人的綜合能力提升、高層次人脈積累特別有幫助。

  任職要求:

  1。較強的市場拓展能力和公關能力,熟悉運營商運作體系。

  2。能適應長期出差工作,有較強的適應能力。

  3。良好的表達能力、溝通能力、協調能力,對個人發展有目標追求。

  4。熟悉通信領域信息安全類、網絡安全類產品知識及銷售,具備2~3年以上工作經驗,有通信運營商、政府類資源、熟悉互聯網反欺詐業務的優先。

  5。 薪資根據能力具體面談,公司處在快速發展期,誠邀有追求、有魄力、期望個人財富增加及個人價值體現的.伙伴加入。

銷售經理的崗位職責8

  崗位職責:

  1、負責環保工程客戶項目、系統客戶的營銷與運作:客戶項目包括:水環境綜合整治、水生態修復治理工程、農村生活污水治理工程等;

  2、開拓新市場、發展新客戶,負責市場信息的收集及競爭對手的分析;

  3、擬訂銷售目標計劃,定期匯報銷售狀況、客戶分析,完成銷售目標;

  4、完成上級領導交代的其他工作任務。

  任職要求:

  1、男女不限,形象好,氣質佳,大專及以上學歷;

  2、具有出色的語言表達和溝通能力,善于進行客戶分析,有良好的銷售策略技巧;

  3、良好的.職業形象、組織觀念及團隊精神,準確了解客戶狀態,收集客戶信息;

  4、具有市政、水利、環保行業業務經驗、大項目運作經驗、政府項目運作經驗的優先考慮;

  5、能夠適應出差。

銷售經理的崗位職責9

  電話銷售經理北京豪越偉業科技有限公司北京豪越偉業科技有限公司,豪越偉業,豪越偉業公司主要從事計算機系統集成項目及計算機軟件、硬件產品銷售業務。

  因業務發展需求,面對廣大有志之士募集人才,公司所提供崗位:

  電話銷售經理5人

  工作職責:對公司提供的客戶進行維護,跟進;

  開發新客戶;

  并保證合同按時按質執行并完成,最終達到客戶滿意;

  合同的回款跟進;

  部門間的合作進取;

  帶領本部門員工共同進取,達成任務;

  培訓新員工;做好團隊建設;

  制定本部門年度、季度、月度任務指標,并帶動團隊共同完成。

  電話銷售經理崗位職責5

  1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

  2、負責市場調研和需求分析;

  3、負責年度銷售的預測,目標的'制定及分解;

  4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關,并協助經銷商進行市場開拓;

  6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

銷售經理的崗位職責10

  房地產銷售經理主要指導房地產及其服務的實際銷售,協調銷售工作,并為銷售代表制定培訓項目,分析銷售數據,確定銷售潛力并監控客戶的偏好。

  房地產銷售經理崗位職責

  1、對銷售指標合理統籌、平衡和分析;

  2、確保所轄項目的良性運作;

  3、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執行及策略調整;

  4、對所轄營銷隊伍適時培訓;

  5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據情況調整;

  6、進行銷售培訓,帶領銷售人員完成銷售任務。

  房地產銷售經理崗位要求

  1、具有豐富的客戶資源和客戶關系;

  2、具有良好的`語言表達能力、組織、溝通、協調、判斷與決策的能力;

  3、熟悉房地產銷售運作的各環節,精通樓盤售流程、銷售技巧,有優秀的行銷管理經驗;

  4、良好的價值觀及職業素養,勇于擔當具有高度的責任感;

  5、熟知房地產政策及市場情況,對房地產項目有獨特見解;

  6、有優秀的應變能力和領導能力,學習能力強,邏輯性強。

  房地產銷售經理發展方向

  可向銷售總監或項目經理發展。

銷售經理的崗位職責11

  1、根據銷售中心整體計劃制定本部門銷售工作計劃,并組織實施;

  2、負責組織本銷售小組完成公司下達的銷售任務;

  3、執行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項等;

  4、依照公司的.管理制度,負責本組業務員的考核、培訓;

  5、負責本人及本部門銷售目標的完成;

  6、協助其他業務員談判;

  7、團隊人員日常工作的輔導與管理。

銷售經理的崗位職責12

  1.負責無人機的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司年度無人機銷售計劃;

  2.根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率;

  3.與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務

  4.根據公司產品價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中,協調并監督公司各職能部門操作;

  5.動態把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告;

  6.維護和開拓新的`銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展客戶;

銷售經理的崗位職責13

  任職資格:

  1、有房地產、消防、市政、給排水、污水處理、水泵行業銷售相關工作經驗;

  2、適應駐外及出差工作;常駐工作地點為河北廊坊。

  3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力,具有良好的團隊協作精神;

  4、學習能力強,有挑戰精神。

  職位描述:

  1、根據部門年度目標及計劃,分解自己的銷售目標和任務并予以實施和執行;

  2、達成每月、每季度、每年的銷售目標,完成每一筆銷售合同的回款;

  3、負責搜集銷售信息,開展新市場開拓、新客戶開發、產品推廣等相關工作;

  4、負責對現有客戶進行維護以及商務拜訪等相關工作,在低成本高效率的前提下,建立及保持與客戶的良好關系;

  5、負責銷售報價、銷售合同的起草、談判和簽訂;

  6、完成上級交辦的`其它工作;

  7、建立、健全自己負責區域和產品的客戶檔案,并定期對客戶開展動態評估,更新客戶檔案;

  8、配合項目部、技術服務部等其他部門完成工程項目及售后服務;

  9、負責配件產品手冊的編寫和更新;

  10、分析市場和競爭對手的狀況及變化,及時反饋給上級主管,為公司決策提供依據。

銷售經理的崗位職責14

  1、全面負責銷售部的日常管理工作,制定并負責執行銷售部經營管理方面的各項規章制度。

  2、根據市場預測、市場信息,制定酒店年度銷售計劃并報銷售部總監審查。

  3、協同銷售總監制定酒店銷售計劃與預算,負責制定好銷售部的工作計劃與預算,定期向銷售總監匯報工作,并出席酒店組織的每日例會。

  4、隨時注意了解國內外酒店管理(特別是銷售部)的最新動態,以及國內外的有關活動信息。組織實施酒店對內、對外的各種廣告活動,制定短期和長期的宣傳推廣計劃,報銷售部中間審閱。

  5、建立健全客戶檔案并開展客戶回訪及意見征詢、落實、反饋工作。組織銷售代表定期走訪客戶,收集掌握周邊酒店出租率、平均房價情況,做好每月銷售分析,及時調整酒店銷售策略,適應市場競爭的需要。

  6、主持銷售部的工作會議,負責制定、督導、下達業務指標和工作任務。做好銷售員和部門員工的工作績效考核,保證銷售部工作的有序進行。

  7、每天查閱各類報告,掌握酒店客房的預定于銷售情況,密切注意客情以及旺、淡季時的預訂情況并提出相應的`處理意見。

  8、定期檢查各崗位的工作情況,做好每日工作日志和每月工作報告。

  9、接受賓客的投訴,積極落實整改措施,完善服務質量,提高服務水平。

  10、組織落實好銷售部所簽合同的相關管理工作并按照有關要求做好資料歸檔。

  11、主動了解酒店應收賬款情況,做好拖款情況分析,督促銷售員做好客戶欠款情況的催討,防止長期拖款造成壞賬。

  12、做好銷售隊伍的建設,知道銷售人員不斷學習,更新專業知識,提高推銷技能,以適應市場的變化。

  13、負責部門內員工培訓計劃的制定及實施工作,對員工的招聘、調職、晉升、獎懲提出意見與建議。

  14、關心員工的學習、生活與業務水平的提高,協調平衡各崗位之間發生的工作矛盾,增強部門的凝聚力。

  15、執行總經理、總監分配的其他工作。

銷售經理的崗位職責15

  1、參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

  2、組織與管理銷售團隊,完成企業銷售目標,完成銷售的培訓與考核書包;

  3、管理維護老客戶關系,積極開拓新市場、新客戶,擴大公司業務量;

  4、組織市場調研與分析,關注區域與行業市場的特點與發展趨勢、客戶需求變化情況;

  5、參與制定和改進銷售政策、規范、制度,使其不斷適應市場的`發展;

  6、協助制定企業產品和企業品牌推廣方案,并監督執行;

  7、完成上級的其他工作

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