市場營銷崗位職責集合【15篇】
隨著社會一步步向前發展,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編為大家整理的市場營銷崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
市場營銷崗位職責1
上海青浦上班,公司提供班車。從昆山城東開車到公司單程40分鐘。上海青浦一室一廳簡裝公寓每月房租1200元。
上班時間:8:00 — 16:30。
要求:
1、熟悉注塑件設計,聰明靈活,有創新思維的候選人。
2、英文口語可以作為工作語言。
3、年齡30—35歲。
4、工科,本科學歷,211,/985優先。
工作職責:
1、負責公司新產品或功能的研究開發工作;
2、負責開發設計新產品結構部件;
3、協助德國研發中心進行部件設計和加工試驗;
4、依據研發設計要求聯系國內相關供應商,進行技術層面溝通;
5、追蹤并且控制項目進度;
6、對于現有產品進口零配件的國產化提供技術支持;
7、與德國研發中心、其他相關部門及供應商溝通技術上的問題;
8、對生產過程中的出現的裝配及質量問題提供技術支持;
9、對本公司其它業務部門提供產品技術上的支持。
工作要求:
1、大學本科以上學歷(機械工程類,機電一體化,材料或者高分子材料塑料成型方向);
2、 8—12年在家電或者類似行業的.產品結構設計或機械設計的工作經驗;
3、熟練應用CAD或者UG軟件;
4、熟悉塑料件,金屬件的加工工藝;
5、良好的英文溝通能力(聽,說,讀,寫);
6、思維活躍并且善于創新。
市場營銷崗位職責2
職責:
1、負責向消費者宣傳保險知識,解釋保險條款,點評產品,分析個人財務需要;
2、根據客戶的理財需求,為客戶設計保險方案,制定保險計劃,協助客戶挑選保險公司的優勢產品;
3、協助客戶辦理相關投保手續(簽訂投保單、保單送達、保單保全、保費收取);
4、根據客戶的需要,為其提供優質的售后服務;
5、定期回訪老客戶,維護潛在客戶;
6、被保險人出險后,協助其向保險公司進行理賠等。
任職要求:
1、23—33,大專及以上學歷,優秀者可放寬條件;
2、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強,有學習效率,有獨立思考能力;
3、有各人的`興趣愛好,或一技之長,具有良好的心理素質及良好的溝通能力;
4、大學生干部者有創業經驗或外聯部經驗者優先;具有金融,管理、保險、銷售等行業工作經驗者優先;有自我管理能力,發展欲望者優先。
市場營銷崗位職責3
職位描述:
作為團隊負責人,帶領團隊:
1、根據公司戰略,面向幾千萬候選人,制定公司推廣活動,以招聘結果為導向,提升公司在候選人心中的品牌形象;
2、負責各類市場線上及線下活動的策劃和落地,包括但不限于競賽、學術會議、沙龍、校招等活動;
3、負責合作資源的拓展,包括但不限于各類學術組織、高校、科研機構等;
4、努力讓我們成為很好的雇主品牌,努力提高我們的團隊招聘效率。
職位要求:
1、優秀的.溝通、邏輯、學習反思、抗壓和團隊合作能力,責任心強;
2、具備較好的創意、策劃和落地能力,有4A公司品牌活動執行相關經驗、Facebook等科技企業雇主品牌活動經驗者優先;
3、有海外工作、學習經驗或外語優勢優先(英法德日韓等均可);
4、對各類新興科技工具、營銷模式有較強的敏感度,并勇于嘗試。
市場營銷崗位職責4
崗位職責
1、參與公司一款或者兩款安全產品的整體市場推廣與營銷策略的制定
2、熟悉安全行業,制定與行業協會的合作方式并展開對接
3、有一定的`數據分析能力,營銷活動能進行跟蹤優化,輸出活動記錄分析結果,對產品銷售起到指導作用
崗位要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷/計算機相關專業
2、5年左右市場營銷經驗,熟悉to B類型產品的營銷模式,有網絡安全行業經驗的更佳
市場營銷崗位職責5
市場營銷總監職責一、形成一個共識
如果說企業老板是戰略決策者的話,市場營銷總監則是方針制定、戰術運用的指揮者和實踐者,甚至更多時候,后者由于貼近市場、更了解市場而承擔了決策者的角色。
作為一名市場營銷總監,在公司的發展戰略和品牌規劃上應有自身獨到的見解,尤其與公司老板要在充分溝通的基礎上統一思想,以保持市場理念和管理辦法的高度一致。應該講,營銷總監由于經常置身市場,對產品的定位、機會創新、推廣有著敏銳的感覺和獨到的見解,而這些恰恰是制定經營方針、明確營銷策略以及落實團隊管理的具體表現。對上,要及時和老總溝通,以求得支持和幫助;對下,要善于求得團隊理解并為之努力。
毋庸置疑,作為公司老板,他掌管全局,從產品研發、生產、銷售等多方面都要傾注心血,營銷總監職責就是如何把多年養成的市場經驗的綜合優勢與老板的戰略意圖形成高度統一,切不可存在我來自市場,我比老板更懂得市場和消費心理,因而自以為是,我行我素。這樣不僅得不到老板相應的支持,也換不來底下員工的真正理解。一旦遭遇不測,那惹麻煩的首先就是自己。
市場營銷總監職責二、帶領一支團隊
營銷總監是整個營銷人員的靈魂和標竿,除了自身的營銷總監職責外,要具有全局和整體觀念,要站在一個高度來嚴格要求自己,而不能把自身等同于區域經理,單槍匹馬、孤軍奮戰,相反要在領會公司政策前提下帶領團隊步調一致認真的貫徹執行。因此,作為團隊的領導人,必須要有包容、寬闊的胸襟,即便自身能力很強,也要講究團結互助、共同奮斗。在對員工態度上,市場營銷總監是既要有鞭策更要有鼓勵,取得成績不張揚,因為市場變數很大,遭遇挫折不氣餒,試想,冬天即將過去,春天還會遠嗎?我們應該明白人心都是肉做的,人與人之間都在渴求情感的撫慰。所以,在具體工作中,不是一味的板起面孔壓任務,而是想方設法如何凝聚人心,找出市場突破口。
短缺經濟時代,營銷人往往是機械、被動的族群,他們的行為角色似乎就是靠打拼體力、付諸血汗從而贏得生存空間和發展機會。但時代不同了,經濟飛速發展的軌跡容不得殘留以往的記憶和沉淀歷史的回聲,現今已是過剩經濟時代,產品的高度同質化、市場的趨同細分化常常使企業在冰與火的對決中找尋希望的窗口。
遺憾的是在我們周圍,確實有一部分人,營銷總監職責工作僅僅是無奈被動謀生過的中轉站,當歲月濃縮的無非是經歷的疊加和年齡的積累等數量式的機械,他們沒有長遠的規劃,也不會有意識真正從本質上去理解營銷的精髓所在,在實際工作中沒有也不想創造性的根據市場動態變化調整策略,只是一味機械的執行,有時甚至是盲從。一旦工作不順心,就立馬想到下一個港口,于是,跳槽就成為了必然。碰到這種情況,作為營銷總監應該深刻了解營銷的本質和洞察市場嚴峻的變化,從長遠角度規劃好營銷人的職業生涯。營銷總監職責是站在企業價值觀的角度實行“優者上,平者讓,庸者下”的選拔措施,科學量化人才標準,把報酬與績效緊密結合,同時多做幫教說服工作,平時加強培訓,進一步解放思想、放下包袱、輕裝上陣。否則,鼠目寸光的背后必定是前景的暗淡。
市場營銷總監職責三、制定一套計劃
壓任務、壓指標,對于置身一線的營銷人員來說,已是司空見慣了,基本上每年的業績指標都要求遞增或翻番,而指標的合理性常常是考驗營銷總監真功夫的砝碼。訂得太高,違背客觀規律雖然能滿足老板盲目的虛榮,看似領導表面臉上有光,但市場人員明知道完不成實為畫餅充饑,就會不配合,有時就不惜手段采取低價串貨擾亂市場,到頭來損害的還是自身的威信,今后要想再有話語權就難了。訂得太低,老總那里又交代不過去,滋長了營銷人的惰性,按部就班,不求上進。因此,如何合理制定分解任務計劃是營銷總監職責問題,應該在認清市場發展趨勢和現有產品銷售運行中的真實情況,要心里明朗清楚才行。
市場營銷總監職責四、設定一個目標
俗話說,有壓力才有動力。產品上市,除了要有清晰的定位,要有一個遠景目標。在市場營銷總監職責范圍內布置的營銷工作中的每個步驟、每個細節,都要根據目標任務進行科學規劃、合理分解。因為有了目標,我們的事業才有奔頭;有了目標,各項任務的運作才會不偏離航向,并隨時隨地加以修正和改進。因此,根據目標,對每個階段、每個時期的業務進行掌控和人員管理就非常重要,一旦弄不好,就會耽誤市場進程。
市場營銷總監職責五、尋求一種方法
成功,一定有方法。為什么有的產品在市場上風聲水起,有的卻來也匆匆去也匆匆,過不多久就銷聲匿跡。這就是方法的魅力。營銷總監作為整個營銷團隊的靈魂,應該站得高,看得遠,面臨同質化的競爭對手,你的產品如何規避風險、團隊如何提高積極性,需要找對找準一種方法。尤其是營銷總監,在面臨強大的競爭對手時,營銷總監職責是大膽在產品概念、定位、包裝等方面突出差異化、創新性。這就好比在汽車市場上,奔馳汽車擁有“最尊貴”的定位,寶馬汽車擁有“最佳駕駛表現”的定位,現代汽車擁有“價格最低廉”的定位,而沃爾沃汽車則具有“最安全”的.定位一樣。
市場營銷總監職責六、總結一套模式
在經濟過剩時代,營銷總監扛著沉重的壓力。越來越高的渠道費用、越來越高的廣告宣傳費用、越來越高的人員工資費用和越來越低的產品銷售價格,面對市場這“三高一低”的現狀,到底是采用“大廣告+大通路”的傳統營銷模式,在精細化上大做文章,還是走“技術+服務”的數據庫營銷模式,在精益化上大做文章,還是其它諸如直銷、會務營銷等等……是避開對手鋒芒,還是曲線救國?這些都是營銷總監經過深思熟慮需要作出決定的。
市場營銷總監職責七、完善一套制度
俗話說,沒有規矩難成方圓。在市場運作中,規矩演變為可執行的制度。在一個團隊中,上下級之間如何層級溝通、不同職能部門如何攜手做事、團隊成員如何管理和進行績效考核等等都需要制度來保障。營銷總監千萬不能憑個人喜好、經驗主義、本本主義來替代制度管理,要知道你所領導的團隊,人都是有惰性的,永遠不要寄希望于員工總有自覺性。如果沒有一個合理的流程就沒有一個好的做事準則,如果沒有一個完善的制度,那么公司的各個階層都是在斗心眼、斗能力,這個時候如何能夠做的好執行呢?
市場營銷總監職責八、建立一個品牌
營銷的藝術大致上也就是建立品牌的藝術。營銷總監要有把做產品上升到做品牌的認識上來。眾所周知,當接受產品市場推廣時,它所具有的價值最多只是一個產品名稱。而事實上,一個產品光有品牌名稱還不夠,重要的是,此品牌名稱所代表的意義是什么,它會喚起何種聯想、表現、期望?它可創造出何種程度的偏好?若只是徒具品牌名稱,終將走入歷史。因此,品牌的建立不只是建立品牌的形象而已,必須管理好顧客每一次和品牌的接觸。
作為營銷總監,應深刻體會到當團隊在運作一個品牌時,它就暗含著產品與顧客之間的關系,暗示顧客所期望的一組特質與服務。由此,品牌忠誠度是靠符合甚至超出顧客的期望,也就是靠傳遞顧客愉悅感建立起來的。由于所有公司員工、經銷商、代理商都可能對品牌經驗造成影響,營銷總監品牌管理的挑戰便在于掌握所有品牌接觸的品質。
市場營銷崗位職責6
職責:
1、負責門店物料的維護與更新,并落實配送到店。
2、協助門店活動及推廣方案的策劃與落實。
3、跟蹤推廣效果,數據匯總分析并反饋,總結經驗。
4、協助新媒體渠道(微信公眾號、朋友圈、抖音、微博等)的運營工作,能獨立撰寫微信公眾號文章。
5、負責各線上渠道的對接運營:大眾點評、口碑等。
6、負責各門店的評價維護與管理。
崗位任職資格:
1、專科以上學歷,1年以上相關工作經驗
2、具備一定文字功底和圖文審美觀,精美排版,可獨立撰寫相關文章
3、悉了解各個領域里發送的'新鮮事,對新媒體有強烈興趣;能迅速捕捉互聯網熱點事件;
4、能夠熟練使用ppt、word、excel相關辦公軟件軟件;
5、工作細致,溝通能力強,富有責任心,優秀的審美能力和創新能力,具備團隊合作精神;
6、連鎖餐飲品牌市場部工作經驗者優先
市場營銷崗位職責7
職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職資格:
1、有經驗和退伍軍人優先
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的.市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、有責任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團隊協作精神,善于挑戰。
市場營銷崗位職責8
職責描述:
1、在所負責區域內獨立開展售前的各項工作:
2、廣泛收集有效的市場信息及競爭對手信息;
3、負責開拓公司業務市場,維護與發展客戶資源。
任職要求:
1、本科以上學歷,市場營銷相關專業
2、學習能力強,專業基礎理論知識扎實,具有較好的分析判斷、語言表達、文字寫作和組織協調能力
3、熟練使用辦公軟件,大學英語四級及以上優先;
市場營銷崗位職責7
1、承擔學校相關專業課程的.教學工作
2、善于與學生溝通,擅長跳動課堂氣氛;有創新意識和專研精神
3、授課富有激情,活潑,富有親和力,責任心強
崗位要求:
1、熱愛職業教育事業
2、根據教學進度的安排,完成教學計劃內的教學并達到教學目標;
3、負責與教務處進行積極溝通,根據學生情況,并做出相應調整
4、能帶班主任者優先錄用
市場營銷崗位職責9
職責:
1、負責區域內項目的市場信息收集、營銷網絡開發及重要客戶關系維護;
2、發現區域內的潛在客戶,并及時匯總客戶信息上報主管領導。
3、配合技術人員進行技術展演、咨詢。
職位要求:
從事銷售工作一年以上;
具備獨立銷售能力,有大型設備或工程類相關工作經驗優先;
愿意從事環保行業,執行能力強;
市場營銷崗位職責10
崗位職責:
1)做好年度品牌推廣規劃、年度市場媒體營銷計劃和策劃、營銷媒體預算,并落實實施;
2)根據既定品牌營銷策略,對實施過程進行全面的監督和方向性的把控指導;
3)根據品牌發展戰略,擬定品牌發展策略,構建品牌管理體系,確保品牌建設與維護工作的順利開展;
4)結合市場情況,作出合理和前瞻性的新載體投放的判斷;并根據投放媒體周期與媒介采購進行定期抽查及反饋。
任職要求:
1)5年以上的同崗位工作經驗,如快消、化妝品行業等;4a廣告公司經歷者優先;
2)本科及以上學歷,受過市場營銷、宏觀經濟分析、廣告策劃、公共關系與產品知識方面的培訓;
3)有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;
4)優秀的口頭及書面表達能力;
5)靈活性,親活力強,良好的團隊合作精神;
6)具備優秀的業務規劃和分析能力;
市場營銷部崗位職責4
(1)建立規范、高效的運營管理體系并優化完善團隊各項管理制度;
(2)根據公司及業務需求,制定營銷方案及推廣策略;
(3)制定年度發展計劃、季度工作指標,推動并確保指標順利完成,并監督實施,對團隊整體年度盈利計劃負責;
(4)負責運用多樣化的方式、方法推廣課程,并執行推廣方案,如:開拓線上線下營銷資源和渠道,完成年度市場運營計劃;
(5)熟悉行業動態及運營發展趨勢,對客戶群體及市場的'變化有較強的觀察應變及把控能力;
(6)負責方案的實施及跨省區域市場團隊的建立,發展運營團隊。
市場營銷崗位職責11
職責
1、專業人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、協助上級管理、協調市場,跟蹤并監察各項市場營銷計劃的執行;
3、協助對公司產品的市場調研活動;
4、負責公司的廣告定期制作及宣傳工作;
5、收集市場同行業信息,參與策劃有關公司產品的發布、展會等活動。
任職資格
1、大專以上學歷,營銷、管理類專業為佳;
2、熟悉營銷或銷售行業,有銷售和管理經驗者優先;
3、具備思維活躍、有積極進取的精神及接受挑戰的'性格;
4、為人誠實、正直,性格開朗、責任心強,擅長與人溝通;
5、有一定的組織協調能力,能承擔和突破工作壓力,是很好的時間管理者和自我任務驅動者。
市場營銷崗位職責12
職責:
協助領導制定市場推廣計劃以及推廣方案;
根據指定的市場推廣方案進行實施,并負責評估市場推廣活動的效果;
跟蹤并聯系客戶,記錄客戶反饋意見,并根據客戶意見進行推廣方案的改進;
積極進行市場的開拓活動,并負責相關區域的`客戶關系維護;
完成主管交代的其他工作任務。
任職要求:
(1)年齡:22 - 30周歲;品貌端正,有良好的業余愛好;
(2)學歷:大專(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康,無不良嗜好,無違法犯罪記錄;
(4)在人際溝通、語言表達、組織協調、公關等方面能力突出;
(5)對成功有強烈的企圖心,敢于挑戰收入極限;
(6)良好的心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。
市場營銷崗位職責13
職責
1、市場信息收集,分析報告撰寫;
2、協助各項市場營銷計劃的制定、執行和監督;
3、新聞稿撰寫及各渠道發布;
4、制定媒體推廣計劃、與媒體洽談合作細節并實施廣告內容制作;
5、E-newsletter制作及網站內容更新;
6、現場會議及活動調研及組織策劃。
任職資格
1、大學本科以上學歷,公共關系、市場營銷、企業管理專業優先;
2、做過市場推廣、策劃和拓展等優先考慮;
3、有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態、市場方向的`能力;
4、善于團隊合作,有很強的溝通能力;
5、具備較強的銷售意識以及客戶公關能力;
6、工作有激情,主動性強,學習能力強,考慮問題系統化;
7、英語6級以上,良好的英語口頭和書面表達能力。
市場營銷崗位職責14
職責:
1、熟練掌握公司智能家居產品,完成一定銷售任務;
2、負責智能家居系統的產品推介展示與市場調研,利用電話、上門拜訪及公司展銷等多元化方式開拓銷售市場;
3、負責智能家居系統產品的資料收集整理及反饋;
4、配合業務經理完成本部門各項銷售管理工作。
任職要求:
1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的.熱情。
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
4、有工作經驗的優先考慮。
市場營銷崗位職責15
職責:
1、根據總經理規規劃及商務部、戰略項目部工作內容,組織各種市場營銷策劃推廣活動;
2、包括但不限于公司產品的會銷以及公司所需的`品牌與市場活動,如園區宣傳、咨詢、會銷以及為拉動業績的活動;
3、建立并維護與項目發展相關媒體、政府機構和社會組織的關系,為項目發展聚集更多有效資源。
任職要求:
1、市場營銷相關專業,大專及以上學歷;
2、具有5年以上市場與品牌相關工作經驗,3年以上部門負責人崗位經驗,有互聯網等IT行業工作背景的優先;
3、具備優秀的會銷策劃組織能力、人際交往能力、溝通協調能力、計劃執行能力、團隊管理能力,能承受較大的工作壓力。
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