區域銷售主管崗位職責精選[15篇]
在現在的社會生活中,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的區域銷售主管崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
區域銷售主管崗位職責1
職責
1.負責茶葉市場渠道開發,完成銷售任務;
2.根據公司銷售政策,負責提出本區域經銷商銷售政策建議,并監督執行;
3.負責向經銷商傳達公司產品信息及銷售政策,擴大開發銷售市場;
4.負責市場信息收集和分析,為公司決策提供參考意見;
5.負責建立經銷商信息檔案,做好與經銷商信息溝通,按要求對客戶進行拜訪,維護良好的客戶關系;
6.負責參與銷售合同的談判,并督促銷售合同的執行;
7.協助片區主管組織產品銷售;參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的.市場價格;
8.負責上級授權或安排的其他工作事項。
任職資格
1.學歷:不限;
2.品行:品行端正,有較強的責任心和事業心;
3.知識:營銷知識、銷售推廣知識;
4.經驗:1年以上相關工作經驗;
5.技能:較強的溝通及判斷能力、計劃與組織能力
區域銷售主管崗位職責2
職責描述:
任職資格:
1、28—40歲,大專及以上學歷(有極強終端管理能力者可放寬要求),有2年以上品牌服裝銷售主管/市場督導工作經驗,具有較強的店務管理能力;執行力強;
2、熟悉團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的'各項流程的制定、執行;
3、根據店內銷售及時反饋市場需求,提出有效的促銷辦法;
4、具有較強的溝通能力和解決問題能力。
5、能適應經常出差,有駕照。
5、公司總部在茂名,出差工作地點廣西
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3—4年經驗
區域銷售主管崗位職責3
1、負責銷售團隊的管理。
2、根據公司業務規劃,如期完成公司分配的月度及年度目標任務。
3、負責老客戶、大客戶的'銷售與開發工作。
4、負責協助銷售人員進行客戶的開拓、面談等工作。
5、完成公司交辦的其他工作任務。
區域銷售主管崗位職責4
職責:
1、根據公司銷售規劃、任務目標,制定個人的銷售計劃,量化銷售指標;
2、主導/配合銷售團隊完成銷售業績,協調處理各類市場問題;
3、搜集項目信息、掌握市場動態,完成預期銷售目標;
4、負責區域客戶拓展、開發、關系維護,并保持良好合作;
5、負責區域內相關項目的`洽談、應標工作(含商務及技術標書的制作)、項目執行及回款工作。
任職要求:
1、市場營銷或或對銷售事業感興趣,有激情;
2、有良好的團隊合作精神,有敬業精神;
3、良好的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力。能適應出差;
4、市場營銷、電子類、計算機等相關專業本科學歷,條件優秀者教育程度可適度放寬;
5、2年以上銷售工作經驗,有交通行業銷售經驗者優先。
區域銷售主管崗位職責5
1、執行公司銷售政策,開發經銷商,簽訂經銷協議,完成區域年度銷售目標;
2、為經銷商提供必要的管理和技術培訓,提高經銷商的業務水平及品牌忠誠度;
3、支持經銷商的銷售活動;
4、安排好經銷商的.進貨和回款工作,協助經銷商進行產品銷售管理,監控銷售體系正常運作,維護公司品牌形象;
5、維系經銷商客情關系及重點項目客戶的客情關系,整理和建立經銷商及客戶資料庫,分析經銷商及客戶的特征、實力與發展狀況;
6、定期、不定期地開展,收集并整理行業、競爭對手、區域發展等相關信息,形成市場分析。
區域銷售主管崗位職責6
職責:
1、負責對區域內銷售人員的管理及批發渠道、終端渠道的建設和完善;
2、組織參加晨會、周會,做好區域內銷售增長計劃。將公司的`各項工作指標認真執行到位;
3、帶領團隊人員完成各項銷售目標;
4、熟悉餐飲渠道、便利店(TT)渠道、流通渠道的運作和管理;
任職資格:
1、擁有3年以上的快消品從業經驗,有良好的團隊管理能力和溝通協調能力。有啤酒從業經驗者優先;
2、抗壓能力強,認真落實公司的各項銷售政策,完成公司下達的銷售目標;
3、具備較強的市場數據分析能力和執行力。熟練掌握辦公軟件的操作(word、excele等)
區域銷售主管崗位職責7
-建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標;
-維護新老客戶關系,深入挖掘和滿足客戶需求;
-負責年度、季度、月度銷售的預測,目標的制定與分解;
-從銷售和客戶需求的`角度,對業務開展提供指導性建議;
-團隊的日常管理與培養、目標達成、檢視,員工績效面談和輔導;
-具備強烈的經營意識,能開發客戶資源,開拓市場領域,并輔導團隊成員完成銷售任務指標;
-與相關部門緊密配合,協調溝通;
-完成領導臨時安排的工作。
區域銷售主管崗位職責8
職責:
1、協助公司領導制定所轄區域銷售目標、銷售計劃、銷售政策;
2、負責公司城市管理及大數據方面產品在所轄區域行業的銷售,完成公司下達的銷售指標;
3、負責所轄區域的`銷售運作,包括計劃組織、進度控制等;
4、指導區域銷售人員的項目推進工作,并協助完成具體項目的運作及簽約回款工作。督促銷售人員跟蹤產品的交付情況,及時確保資金回籠;
5、負責所轄區域的團隊建設及管理工作,完成所轄區域年度銷售目標;
6、參與市場調研預測,做好區域項目的分析工作,密切關注各項市場動態情況,隨時掌握區域競爭對手行業動態。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,計算機、通信電子、市場營銷等相關專業,條件優秀者可適當放寬要求;
2、至少從事5年以上銷售工作,具備一定的項目運作能力,2年以上團隊管理經驗;
3、具備良好的客戶開拓能力、敏銳的市場觀察力及判斷力,熟識商務談判技巧、銷售務運作流程并能精準應用;
區域銷售主管崗位職責9
1、制訂、實施店面銷售計劃,完成公司下達的銷售目標;
2、負責對店面銷售人員進行培訓、指導、工作監督,提升銷售人員的銷售技能及服務水平;
3、負責公司管理制度、操作流程,終端形象標準的落實與執行;
4、負責顧客關系維護,及時反饋顧客信息;
5、負責店面管理,商品、物料配置及安全管理;
6、負責競品的`調研,及時掌握市場情況。
區域銷售主管崗位職責10
1、負責客戶跟進、客戶開發工作,渠道片區客戶深挖開發。
2、根據公司產品、價格及市場策略,處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜;
3、把握客戶需求,根據現場特點制定不同的銷售方案推廣成交。
4、銷售公司產品。
區域銷售主管崗位職責11
職責:
1、對區域市場內禮品經銷商進行規劃并進行禮品客戶的開發,做好禮品經銷商客戶銷售數據匯總和分析,解決禮品經銷商客戶日常銷售或購買中所遇到的問題,提高客戶銷售額和認可度;
2、完成公司下達的各項銷售任務和指標;
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息,為公司制定銷售策略及銷售計劃提供支持;
4、對所轄區域的銷售資源及費用合理使用;
5、 參與銷售計劃的預測和反饋,提升部門整體效率。
任職要求:
1、具有敏銳的市場嗅覺,有較強的`銷售能力,市場運營能力;
2、熟練使用各類辦公軟件,具備有語言組織能力、溝通協調能力、數據分析能力;
3、具有3年以上家電或者快消工作經驗,對家電行業市場有一定的了解;
區域銷售主管崗位職責12
積極拓展新客戶,建立并維護好與客戶的合作關系,及時了解客戶動態及需求,開拓客戶資源及擴大業務,完成公司制定的銷售目標。
策劃并執行重點大客戶的銷售活動及商業計劃,向客戶推介生產線機器人預診斷系統及跨行業的'綜合解決方案,不斷挖掘客戶潛在需求,促進業務銷售。
與合作伙伴構筑良好關系,多方收集信息,進行有效跟蹤,做好售前商務談判、售中項目監控及售后回款等工作。
區域銷售主管崗位職責13
1。負責茶葉市場渠道開發,完成銷售任務;
2。根據公司銷售政策,負責提出本區域經銷商銷售政策建議,并監督執行;
3。負責向經銷商傳達公司產品信息及銷售政策,擴大開發銷售市場;
4。負責市場信息收集和分析,為公司決策提供參考意見;
5。負責建立經銷商信息檔案,做好與經銷商信息溝通,按要求對客戶進行拜訪,維護良好的客戶關系;
6。負責參與銷售合同的談判,并督促銷售合同的`執行;
7。協助片區主管組織產品銷售;參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格;
8。負責上級授權或安排的其他工作事項。
區域銷售主管崗位職責14
區域銷售經理/主管崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產品,進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經營等。
4、負責業務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續工作;
5、負責公司產品的開發積累,與客戶建立良好的業務協作關系。
任職資格:
1、統招大專(含)以上學歷,年齡20歲—35周歲之間,男女不限,專業不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產行業的.壓力和挑戰;
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
區域銷售主管崗位職責15
區域銷售主管負責公司銷售部在某一省市或地區的銷售服務工作。完成公司銷售部在某一地區的銷售指標,負責該地區的市場開拓和搜集市場信息,負責該地區客戶的維護、回訪工作。
區域銷售主管崗位職責
1、負責產品的'區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃制定及執行;
2、根據公司整體運營策略,提煉出適合各區域市場的運作模式;
3、與客戶建立良好關系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
4、制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監督執行;
5、參與制定各類市場推廣方案并實施;
6、完成月度、季度和年底區域銷售預測,定期匯報工作情況;
7、建立完整的地區經銷商網絡,整合資源實現公司銷售總目標。
區域銷售主管崗位要求
1、市場營銷專業或相關專業本科以上學歷;
2、受過市場營銷、產品知識、產業經濟、公共關系、管理技能開發等方面的培訓;
3、有企業銷售管理工作經驗;
4、有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力;
5、熟練操作公軟件辦;
6、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
7、較強的觀察力和應變能力。
區域銷售主管發展方向
合格的銷售主管可以在商業,工業,服務業等各種企業發展,從大型企業到小型企業都需要專門的銷售經理來管理銷售業務。
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