銷售工作的心得體會范文

　　當我們備受啟迪時，就十分有必須要寫一篇心得體會，如此就可以提升我們寫作能力了。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢？以下是小編整理的銷售工作的心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銷售工作的心得體會范文1

　　作為銷售部管理者，首先要明確職責：我對銷售職責理解：1：依據公司管理制度，制訂銷售部管理細則，全面計劃和安排本部門工作，管理好本部門與其它部門合作關系，主持制定銷售策略及政策，協助業務拓展客戶2.評定部門內部工作人員的能力及業績表現，并負責內部人員調配安排！

　　對部門工作過程，效益和業績進行分析，服務，評估，激勵，并不斷改進和提升，隨著行情近段時間，銷售部在經歷了一個艱難的翻身中，在上級領導指導下中，縮小人員，減少開支，現將近幾個月來，我對銷售部階段工作所取的成績不好，所存在的問題，作一簡單的總結：并對銷售部下一步工作的開展提幾點看法：以下是一組數據：10月到現在共銷售：3233640元，銷售量下降：40%，新客戶一個月平均有兩個！這兩個數據表明：業績下降，問題是存在的，總體是朝著預定目標穩步前進的。

　　在新的一年里計劃

　　1：培養并建立一支熟悉市場動作流程而且相對穩定的行銷團隊，目前銷售部帶前臺3人，初到公司時，對流程與運作不熟悉，經過部門多次實際培訓工作歷練后，各崗位其人所職，對銷售人員，銷售部門按業務對象和業務層次進行層級劃分。共分為銷售代表和跟單人員，各層次之間分工協作，相互監督，既突出了工作的.重點，又能及時防止出貨及服務問題

　　2.團隊凝聚的增強，團隊作戰能力提高：找有能力的新業務員，隨著公司市場調查開展工作，由陌生變成熟悉，緊密協作，同甘共苦，隨著公司的發展共同成長，我們都是來自各個地方，到公司來有小思想，小意識是存在的，但是隨著慢慢溶入團隊，小思想，小意識也慢慢消退，大家共識一個目標：心我所能，讓公司強大起來！

　　3.敢于挑戰，大膽嘗試，不斷改進新的營銷模式，并且程序化，

　　現在做市場只能體現好難，在這樣的情況下，銷售要下很大的功夫，銷售模式得改革，市場活動需要拉動，摸索一套開發新客戶，維護老客戶，拓展市場，加大力度。

　　4.要不斷的總結

　　銷售要不斷總結問題，提高自己的能力，做到事事都要有一個標準，事事要有一個計劃與目標，及時找出工作中存在的問題，并調整營銷策略，尊重業務員的意見，以市場需求為導向，大大地提高工作效益！

　　按時匯報工作，銷售要及時的統計數據，規劃和協調

　　5.分析市場，做到開發新客戶上一個臺階，隨著老客戶越來越多情況下維護不過來的情況下，要怎么采取措施，一個市場，想到達到一個預期銷量，網絡的建立平臺是很重要，只要該網絡還沒有理想化布局，就一定要有一個完整網絡的思想，不斷的開發新客戶！

　　6目標達標率的提高：這幾個月，沒有一個月能完成我心里所定的目標，首先是我的失職，以后在制定銷售目標的時候，一定會和大家我溝通，聚集合在一起分析市場和行情！

　　7.全心投入銷售工作中，不斷鼓勵銷售人員的心態，市場競爭結果好壞相當于一部分因素在于我們們的悟性和主觀力，看你怎么去作戰，心里準備好了隨時隨地迎接這戰爭，沒有打不勝的戰爭，我們經歷市場磨練，我堅信通過我們共同的奮斗，進行團隊作戰，希望有一天，銷售部的努力定能成為吸引經銷商經營我們的產品，另外還達到各個地方能被我們產品所吸引，達到做產品做市場的流通渠道，我堅定相信有一天會實現！

銷售工作的心得體會范文2

　　許多企業都盼望能夠以較低的成本，帶來更多的客戶，締造出更高的價值，電話銷售作為一種低成本高回報的銷售手段，則迎合了廣闊企業的這種需求，但是如何將公司目標融入到電話銷售中卻不簡單，現將自己這方面的電話銷售培訓心得體會總結如下。

　　其實在許多時候，80%的銷售人員栽在了“不需要”這三個字上，我也沒有那么幸運，聽到最多的便是“不需要”。客戶為什么掛掉電話?在電話模擬中，客戶的扮演者說：“我并不忙，但不愿和他說話，不愿和他爭論這個問題”，為什么呢?電話銷售培訓首先，我們是否了解這個準客戶?只有了解他，才能跟他相互溝通下去，才不會去問一些弱智的問題。我們是否足夠的表示重視客戶?

　　第三，在建立融洽的信任關系之前，我的問題是否唐突?詢問沒有放在那兒的產品，當你以一種銷售人員的身份和姿態面對客戶時，他不愿了解你推銷的任何東西，所以說，第一個電話是以篩選客戶、建立關系為目的的。假如做的足夠好，客戶情愿交談下去，其次個問題又消失了，你能否清楚流暢地介紹你的服務或產品?你對你的`產品真正了解嗎?你對你的產品喜愛嗎?能否站在客戶的立場和感受上介紹它?當一個客戶表現出了對的我產品或服務有興趣時，怎樣進一步引導客戶?引導的問題我是否想好了?這就是挖掘客戶需求的過程。

　　就目前的工作而言，在電話銷售培訓中，肯定要弄清以下幾個問題：

　　1、客戶的身份。有無決策權，是主動尋求還是被動接受?這不僅是自己的需求，也是對客戶敬重的體現。

　　2、客戶接聽我電話的目的。接聽我的電話想從中了解到什么?僅是對新事物的奇怪抑或工作的需要?這是篩選客戶的重要考察點。

　　3、準客戶目前在這方面是一個什么樣的狀況?他更需要什么樣的產品或服務?

　　4、準客戶認為自己最需要什么?

　　5、結合3.4介紹推出自己的產品或服務

　　6、客戶的反應。以打算下一步應選擇實行的措施，我覺的這里面有許多問題值得留意。

　　①作為銷售人員，我的問題預備好了嗎(6個)?客戶可能提出的疑問，我已預備好了最好的應答嗎?

　　②我的思路是否清楚，會不會聊了很久了，還讓客戶云里霧里抓不著重點

　　③同理心的表達，適時的贊美客戶

　　④措辭和語言的感染力

　　⑤從客戶的介紹和應答中分析客戶的性格種類，快速的調整應對方案。

　　⑥明確電話銷售流程。

　　最終，依舊是心態。經理在每次會議上都會講到，但我是否真正的做到了銷售人員應有的熱忱、樂觀和持之以恒?通過電話銷售培訓，在以后的工作里，我應處理好的事情有：

　　1、常常總結

　　2、明確銷售流程

　　3、整理出按銷售溝通層次列出的給客戶的提問和客戶可能提問的應答

　　4、語言感染力的練習

　　5、對詢問的深入到了解

　　6、嫻熟客戶分類，把握應對方法

銷售工作的心得體會范文3

　　近年來，醫保行業的改革和發展取得了顯著的成績，然而，也不可忽視的是一些不法分子利用醫保工作中的漏洞進行騙保行為，給醫保事業的發展帶來了諸多困擾。為了維護醫保事業的健康發展，保證廣大人民群眾的合法權益，醫保工作人員必須保持廉潔自律的態度。我作為一名醫保工作人員，通過多年的工作實踐，深刻地認識到廉潔自律的重要性。下面，我就談談我對醫保工作廉潔自律的心得體會。

　　首先，廉潔自律是醫保工作的基本要求。作為醫保工作者，我們必須時刻保持廉潔自律的品行。一方面，我們要慎用權力，不得濫用職權，不得接受賄賂、禮品等財物；另一方面，我們要堅守職業操守，不得利用職務之便謀取私利。只有保持廉潔自律的態度，才能夠確保公正、公平地處理醫保工作，增強人民群眾對醫保事業的信任。

　　其次，廉潔自律需要不斷提高自身素質。醫保工作涉及到很多專業知識和技能，只有提升自己的專業素養，才能夠更好地擔負起工作責任。同時，我們還要不斷學習法律法規，加強自己的法律意識和法治觀念，做到清楚明白地知曉自己的工作職責和權力范圍。只有不斷提高自身素質，我們才能夠更好地履行職責，為人民群眾提供更加優質的醫保服務。

　　第三，廉潔自律需要建立健全的制度。作為醫保工作人員，我們要密切關注醫保工作的.現行制度，積極參與制度的完善和規范。同時，我們也要自覺接受組織監督，主動接受紀律檢查和巡視檢查，在工作中做到心中有數、言必信、行必果。通過建立健全的制度約束，我們才能夠規范自己的行為，確保醫保工作的廉潔自律。

　　第四，廉潔自律需要保持良好的職業道德。作為醫保工作人員，我們必須時刻牢記自己是國家的公仆，要堅守醫保事業的初心和使命，時刻保持崇高的職業道德。在工作中，要始終維護人民群眾的合法權益，不偏袒、不徇私、不搞特權，以公正的態度對待每一個申請者，確保每一筆醫保資金都用在刀刃上，更好地服務于人民群眾。

　　最后，廉潔自律需要廣大醫保工作者的共同努力。廉潔自律不是一個人的事，而是需要廣大醫保工作者的共同努力。我們要相互監督，互相約束，共同營造一個風清氣正的工作環境。在工作中要互相幫助，共同面對工作中的困難和問題，爭取做到公正廉潔，不懼權威，勇于正義。只有廣大醫保工作者的共同努力，才能夠確保醫保事業的廉潔自律。

　　綜上所述，廉潔自律是醫保工作的重要要求。我們作為醫保工作者，要時刻保持廉潔自律的態度，通過提高自身素質、建立健全的制度和保持良好的職業道德，共同努力，確保醫保工作的廉潔自律，為人民群眾提供更好的醫保服務。只有如此，醫保事業才能夠健康發展，造福于廣大人民群眾。

銷售工作的心得體會范文4

　　一、實習目的與意義

　　畢業實習是我們大學學習階段重要的實踐性教學環節之一，是理論與實踐相結合的重要方式，是提高學生政治思想水平、業務素質和動手能力的重要環節，對培養堅持四項基本原則，有理想、有道德、有文化、有紀律的德才兼備的技能性、應用性人才有著十分重要的意義。通過深入基層單位，解當前茶產業發展現狀，可加深理解并鞏固所學專業知識，進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力，為今后走向社會，自主創業做好思想準備和業務準備。

　　實習第一站：

　　一樓的一個專柜，XX開業，現已算是老店，地處超市收銀口，負一樓主要是超市，人流量不是很多。現店大概一個月能做10萬左右，如果是中秋或者過年一個月能做20萬左右。

　　實習第二站：

　　XX年天福在此開業，是湖南地區的老店，人流量較多，此店是湖南業績最好的店。平時一個月能做40萬左右業績，如果是在中秋或者過年能做80萬左右。

　　實習要求

　　⑴遵紀守法，嚴格要求自己，遵守地區門市店的相關規章制度;

　　⑵保守商業秘密，服從實習單位工作人員的安排;

　　⑶安全第一。實習期間注意人身安全、財產安全、公司各方面安全。

　　二、實習總結及心得體會

　　制定目標 辛勤播種

　　在學校待兩年是該出來鍛煉，得知實習地點為*時，我是多么地興奮。XX年9月，當火車駛入這片土地時，我們懷著無比激動的心情，終于來到夢寐以求的`城市。實習單位相關負責人到車站接我們，請我們吃飯，生活上更是無微不至的關懷，這讓我們非常感動。踏入的第一個門市店，是我們的實習單位——王府井百貨(fncswx),我在那邊度過148天的日子，從人生地不熟到慢慢熟悉，這期間又快樂也有不如意。

　　剛到的9月份恰逢一年一度的中秋佳節，各個店鋪生意非常好，中秋月餅銷量猛增，正是我們鍛煉時好時機。9、10月我們店的預估是24分，達成25分，超1分。作為剛來的實習生，我也很有干勁，經常跑出去調貨。但許多東西需要我去學習，包括專業知識、泡茶和銷售技巧等方面。

　　為讓實習更充實更有針對性，我給自己制定實習目標：

　　⑴熱愛茶文化，讓自己說話變得有底氣，成熟有修養，做事更大方;

　　⑵銷售方面做到獨立，隨心所欲，力爭成為一名出色的銷售高手;

　　⑶繼續加強學習，攻讀相關的專業書籍;

　　⑷總結足夠的經驗，時刻做好經營管理店鋪的準備。

　　好的開始是成功的一半，我始終告訴自己，每天在規定的時間上下班，實習期間認真及時地完成自己的工作任務，做到不草率敷衍事，每天讓自己都能進步一點點。

銷售工作的心得體會范文5

　　本人是一名電話銷售員，在工作中總結了一點成功心得，在這里和大家一起共勉一下，希望對大家以后的工作能有所幫助。

　　1、首先一定要跟目標客戶闡述清楚產品所有的賣點及特色，一定要讓客戶明白在短短幾分鐘的對話中你在跟客戶推薦的是什么產品，你跟客戶賣的到底是什么東西，所以要成為一名出色的電話銷售之前一定要練就一口流利的普通話!這樣才能讓客戶聽懂你說什么!

　　2、做電話銷售，無論做什么產品都會有一些附帶可以由tele-sales隨機應便靈活掌控的優惠或增值服務，就拿我以前做的喜來登的貴賓卡來說，我們在賣貴賓卡的同時也會同時送出免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷!但是出單的多少關鍵在于二點，第一點肯定是你要打電話打得多啦，天道酬勤這句話是一點也不會錯的，打電話的質量肯定是要靠數量來補充的，第二點就是要靈活運用貴賓卡附送的這些優惠也就是前面提到的.增值服務!

　　比如說：今天我跟陳總說完了我們這張卡的用途(吃飯二個人打五折，住房享受當晚最低房價的九折，全世界132家酒店通用，一年有效期，)但是我先不告訴這張卡的優惠(免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷)以便下次打電話跟進的時候好留一手;這一招也叫兵不厭詐!等第二次有時間跟陳總通電話的時候就送出其中的一項優惠作為誘餌，如果不行再送其它二項并且一定要再三強調這些優惠是我們亞太區總裁在這里特批才有的，一定不要讓客戶覺得這些優惠很容易得到!

　　3、要堅持，水滴石穿，非一日之功，冰凍三尺;非一日之寒!無論做什么事想要成功，肯定是離不開毅力與堅持的!

銷售工作的心得體會范文6

　　大學這么長時間，自己也已經做過好幾分工作了，大多是促銷員的工作，比如維納斯婚紗攝影，愛維利斯化妝品促銷，美的微波爐之類的工作。一開始毫無經驗，工作感覺很困難，但是經過多次的磨練與培訓以后，自己收獲了很多。不僅工作能力有了一定的提高，自己的意志力也得到了很大的鍛煉，工作過程中，受到冷眼是很正常的，也就是說必須忍受！

　　大學這么長時間，自己也已經做過好幾分工作了，大多是促銷員的工作，比如維納斯婚紗攝影，愛維利斯化妝品促銷，美的微波爐之類的工作。一開始毫無經驗，工作感覺很困難，但是經過多次的磨練與培訓以后，自己收獲了很多。不僅工作能力有了一定的提高，自己的

　　我的第一份工作并不順利，那時剛剛來到南昌，對這里的一切還都很陌生。第一次去面試，根據上面提供的信息我坐上工交車，一個小時過去了可還沒到。電話得知我已經過了目的的！哎！第一次面試就這樣流產了！

　　有了第一次的教訓，第二次好不容易才找到公司所在地址。面試的人還是挺多的。看著這些陌生的面孔，心里有種不安的感覺，我是害怕失敗吧！不管怎樣，總要面對的！這是第一次參加這樣的活動，不免有些緊張，臺上沒能完全的`放松！

　　經過漫長的面試，我還是滿幸運的獲得了我的第一份工作—-維納斯促銷員工作時間是國慶三天。節假日，八一廣場人山人海，我們的工作是負責招攬顧客到攝影電里拍照，對象是情侶，嬰兒或是消費能力高的人群（那家的消費可真不是一般人所能愿意花費的}！手里拿著宣傳單穿梭在人群里，尋找目標。漫長的一上午也沒拉到幾個顧客，這真的有點難，不免有些泄氣，很想不干了！那時已經有幾個中途逃離了！也許，是第一份工作不想就這么結束了，最終我還是堅持里下來！可是我的努力卻只換的10塊一天的工資，理由是我沒拉到很多顧客！第一份工作很失敗……

銷售工作的心得體會范文7

　　這次培訓使我看到了公司的核心競爭力使得xx集團成為國內最具實力的x公司。葛優在《天下無賊》里說道，21世紀最重要的就是人才。公司在近段時間對我們的培訓讓我看到了公司對人才的重視，我們也由于本次的培訓提升了整體的綜合素養水平。

　　在公司文化的熏陶下，我完成了由一個高校生轉換成為一個職業企業員工的轉變。在這個培訓中，給我影響最大的是一個稱職的員工就是要不斷提升自己的綜合素養水平，增加自我競爭力，為公司締造利潤，為自己締造提升空間!而怎樣才能增加自我競爭力為公司締造利潤呢，我認為只要做到如下幾點，勝利肯定會屬于我!

　　一，從小事做起，做公司活得名片!x就是smail的音譯過來的，所以公司本身就讓我們員工必需要以微笑面對每以為顧客，給顧客一個溫馨的笑容，綻開一個輕松的話題，這不僅僅是有利于公司產品的銷售，更重要的是從這些小事中，讓我們了解到我們每一個員工都是公司一張活的名片，我們的一個爽朗的笑聲，一句溫情的問候每一言每一行或許我們自己覺得是理所應當，都是不經意間的職業性使然，可是確可能會給顧客留下深刻的影響，或許就是這個笑聲，這聲問候讓我們的顧客記住了我，記住了!

　　二，要做時間的主人，而不做時間的奴隸!就是說我在工作的時候有我的工作目標，為了實現我的工作目標我會給自己定一個恰當的工作方案，每天上班的時候我要告知自己，我在什么時間該預備什么，什么時間要做什么!這樣當事情來了之后，就會循序見進，有條不紊!而不是在事情來了后，忙的毫無頭緒而發生錯亂，看起來總是特殊的勞碌，特殊的累，可是沒有效率，而且還有可能會給公司帶來負面的影響。所以我在工作的時候必需要做個有心人，心中要時刻裝著時間這個概念!

　　三，要在工作中，應當學會“兩位三心”

　　所謂“兩位”是指在我們的工作中要“換位、越位思索”。在日常的生活工作中，我們不行避開的會和我們的接觸對象會產生沖突，這個時候我們就需要學會“換位思索”擯棄以自我為中心的'意識，多為別人考慮考慮，將心比心。這樣不僅會使得我們看問題更加的全面，而且也會得到顧客的認同，更加有利于溝通，我們辦事效率也將大大提高。所謂“越位思索”就是指在我們的工作中，我們給自己的定位應當高于自己，站在一個相對的高度來考慮問題。比如在公司中，我們的職員要站在組長的角度考慮問題，我們的組長要站在經理的角度考慮問題，而經理要站在總經理的角度考慮問題，我想只有我們在這種越位思索的形式下，站在一個比自己所處位置高的點看看待事情問題，那么許多原來不曾理解的措施將會豁然開朗，明白領導那么做的緣由而不是一味的埋怨不平。

　　同時我們工作還應當做到“三心”即為“愛心、責任心、進取心”。我們做服務的，假如我們沒有一顆無私愛心，做什么事情都斤斤計較得失，老是想著值得不值得。有如此的功利思想，怎么能做好工作呢?怎么能很好的和同事相處呢!責任心是作為x職員必備道德品質，是我們工作取得成果的基石。俗話說,顧客就是上帝。假如我們工作沒有責任心，每天凈跟顧客閑聊，忽悠，甚至是哄騙，這樣不僅違反了我們的職業操守，不能為公司締造利潤而且還有可能往公司臉上抹黑。進取心也是作為一名x人的必備品質之一。在培訓中，我們有學到要有工作目標，要提高工作效率，要通過勝利哲學來激發我們的力量等等，這全部的一切不都是在我們必需要有進取心的前提下做的嗎!在現在競爭如此激烈不進則退的市場競爭之下，還還得過且過，那么遲早要被市場所淘汰!

　　在這次的培訓中，收獲了許多許多，也不是一時半會能夠說完的，總之，在x文化的熏陶下，我肯定會努力學習，盡快使自己成長成為一個合格的x人!

銷售工作的心得體會范文8

　　xx超市從創業至今已有四年了，一個廣為傳誦、受人愛戴的名字，一個經過千錘百煉、經歷了風風雨雨的企業，它是我心中的首選。

　　進入xx超市的那一天，我就鼓勵自己：沒有做不好的事情，只有做不好事情的人。我雖然不是最棒的，但只要我努力了就問心無愧。當然，這么長的時間，也經歷了許多坎坷磨練。比方：要干些自己不愿意干的事或比較難做的事，心里多少有些不愉快，但咬咬牙關都挺過來了。有些人會覺得xx超市的工作最累、最臟、最忙，都想找份輕松、干凈的'工作，以致于從開業到如今中間有好多員工走走留留。走了許多人才，都是為xx超市出力不少的人才，這是xx超市的損失，也是我們的遺憾。我們有過嘆息，但留下的也都是精英和骨干，將繼續為xx超市奉獻著自己的青春和心血!我們不由得為他們驕傲，他們永遠是我們心中的模范和典范。

　　說起來，xx超市的規矩也確實比其他超市嚴，但是“嚴師出高徒〞。這樣也未嘗不是一件好事，既可以鍛煉我們，使我們走向成熟、走向社會、走向人生，也可以教我們學許多社會上、學校里學不到的東西，這是最難能可貴的。這點我們都深有體會，在此也發自內心地感謝xx超市對我們的培養。

　　xx超市是由一個超市逐漸開展成九個門店的大型連鎖性企業，其規模大、設備齊全、設施先進等許多優勢都是其他小型超市不具備的，還有效勞理念、企業文化等方面都是比較正規化的。xx超市一直把對社會的奉獻、對顧客的利益作為企業理念，創新、落實、敬業、團隊作為口號，為員工也創造了就業、鍛煉、提升的時機，在社會上贏得了群眾的良好口碑。

　　作為xx超市一名普通的員工，我為xx超市的輝煌而驕傲，我為自己是一個xx超市人而自豪。我真心祝福xx超市走向希望的明天!走向美妙的將來!

銷售工作的心得體會范文9

　　一、適應

　　1、適應領導的思維方式。我們置業顧問工作崗位調動非常頻繁、上半年在岳陽、下半年有可能就調到長沙或者常德去了，我相信其他行業銷售工作的調動也是有的，那么我們去到一個新的城市、新的環境、新的領導那里之后，是堅持自己的習性和作風，還是適應新領導的思維方式呢？我個人覺得應該選擇后者，在一個新的環境里，前輩們的經驗之談絕對能讓你少有彎路，不要跟我說你之前在哪里有多厲害，拿過多少次銷冠，你來到一個新的環境，遇到的客戶背景，城市風土人情等眾多因素是不同的。所以我們要適應領導的思維方式，古話說得好，人家吃得鹽比你吃得飯都多些。

　　2、適應當前工作的職責。去到一個新的工作環境之后，我們應該快速的明白自己的工作職責，迅速融入團隊之中。我以前帶團隊的.時候，最討嫌那種做事拖拉的人，你不敲他一下，他根本不往前走，現在科技這么發展，自學的平臺很多，飯可以兩天不吃，學習可是永不停歇的！我可以告訴你，我很少玩游戲，看電視劇，看電影，我要看也是要經過自己篩選之后的精品去欣賞。

　　我讀書不多，以前上學的時候是吊兒郎當的，出了社會我才明白讀書、學習是多么重要的事情。人生有三件事是一刻都不能耽擱的，那就是學習、盡孝、有善心。

　　3、適應所在團隊的的工作方式。這個跟我上面說的有些異曲同工啊，自己去領悟。

　　二、按位思考

　　1、逆向思維的方式、通過這樣的思考，銷售者能更好的理解銷售人員與客戶之間的主要矛盾，找出問題的關鍵，從而一擊擊破，我們平常和客戶的交談中，不要與客戶爭鋒相對，應該靜心聆聽，冷靜思考分析之后，給出最佳解決方案。

　　2、 自私是人性的本性，客戶永遠沒有錯，他們都愿意為獲取自己的利益買單，而不可能為滿足他人的欲望花錢。

　　3、換位思考，你給公司帶來了什么利益，公司才能給你相應的報酬或者紅利，這是相輔相成的。

　　三、錦上添花

　　絕不只為銷售而服務，銷售和服務是相輔相成的，有好的服務，必定會為銷售帶來業績，買賣分為、一次性博弈和重復性博弈，那種只賺眼前錢的銷售絕對不是合格的銷售，要把你的客戶資源全部挖盡，甚至還送你“大禮包”這樣的銷售人員才是最棒的。

　　重復性博弈是不帶銷售目的的服務，只有真誠，無私的服務，才會打動客戶，長期與你合作共贏。

　　四、利他

　　《人性的弱點》中寫到，人記憶最深刻的莫過于給予自己最大幫助的人。

　　不要把銷售看成單純的推銷產品，而是要把它看成是對容戶的幫助，是為客戶解決問題。只有當你有這樣的思維以后，你才會全心全意去幫助客戶，記住錢從客戶口袋到自己的口袋才是世界上最長遠距商。

　　五、減法原則

　　我們平時工作的時候，應該把工作時間從八小時縮減到六小時，甚至更短，這樣的工作才有效率。去面見客戶的時候，提前二十分鐘安排自己的時間，準時、提前到達。

　　減法營銷的原則是自己不能做什么，而不是自己能做什么。排除工作中有可能預知的問題，提前做好準備，從容面對。

　　以上五點是我從事銷售工作幾年的少許理解和感悟，今天分享給大家，希望對從事銷售工作的朋友有所幫助。

　　下面我來講講，怎么樣三天做師傅？

　　這個“師傅”，不是說你對一個新領域、新行業有多精藝，而是講怎樣三天熟悉新的領域或者新行業。

銷售工作的心得體會范文10

　　XX年，在懵懂中走過來。我自己也是深感壓力重重，無所適從。但是我遇到了好的領導和一個屬于我的團隊。他們的幫助和包容是我個人現階段成長的重要因素。也是我在參加工作的這段時間里對于做人和做事的理解中收獲最多的一年。

　　我把我的工作心得分為店內和店外兩部分。店外的工作，從剛入職，一切都是從零開始，前期工作涉及的人和事情多樣，雖然事情比我純粹做業務要復雜得多，但是也讓我從不同層面、不同角度去了解和認知了快捷酒店的流程及模式；但是工作的根本還是顧客，因為我們一切的努力都是為了能讓更多的顧客慕名而來，滿意而歸；而對于自己，不論做什么，擁有健康、樂觀、積極向上的工作態度最主要。學做人，學做事。學會用自己的頭腦去做事，學會用自己的智慧去解決問題，還有很重要的一方面就是始終用真誠的心去對待所有的人。在沒有達到自己或店內預定的目標時，我懂得了需努力尋找更好的解決方法，而且工作細節方面還需多看多學多加思考。我也懂得了自我信息量的儲備是非常重要的。近段時間，進入淡季期之后，我的工作雖然也取得了一些銷售業績，但總體上不容樂觀，與之前預期的銷售目標尚有一段距離，所以我必須更加倍的努力，用我的思想和行動去扭轉目前的嚴峻趨勢。

　　對于店內工作，最大的感觸就是協作，“團結就是力量”。通過全員銷售，我意識到自己就是重要的外部驅動因素之一。就算你沒有試圖去影響你的員工，你的行為本身就會對所有的員工產生重要影響；當然，我們的重要人物之一也就是調動全員在全員銷售工作中的積極性。我認為首先應該反復的進行信息溝通，每日晨會進行前日的工作匯報，每日零客完畢之后分享交流零客的`經驗和教訓，每周周例會上向大家宣讀全員銷售工作中總結的技巧，大家交換意見，共同實施，然后再創新，周而復始。還要給大家建立唾手可得的目標和挑戰，一定要多鼓勵卓有績效的員工，哪怕是一個思想。實行獎罰分明制度管理體系

　　通過半年多的工作經歷，我看到了公司所發生的變化。也感覺到了公司必然要向前發展的一種決心。我相信：公司的戰略是清晰的，定位是準確的，決策是正確的！

銷售工作的心得體會范文11

　　一、修煉學習之心

　　只有不斷的學習才能轉變現有的觀念、觀念的轉變才能有行動，只有行動了才能轉變命運

　　學習是勝利的基石，所以學習是人生的必修課

　　二、修煉轉變之心

　　心若轉變態度就會轉變，態度轉變習慣就會轉變，習慣轉變性格就會轉變，性格轉變命運就會轉變。

　　只有轉變思維模式，不轉變行動模式，就轉變不了結果，我轉變不了世界，我就轉變自己來適應世界，我轉變不了家具風格那我就轉變自己的銷售觀念。

　　銷售顧問;就是主動出擊關心顧客購買家具。

　　三、修煉態度之心

　　把態度當成是一種習慣

　　氣場-自信

　　磁場-吸引對方

　　習慣是情感的投入、激情的釋放、良好的感覺。好的狀態是熱忱的微笑魅力四射歡樂自信行動有力

　　四、修煉引導之心

　　導引導(在銷售過程中盡量少說自己)綁架顧客思想疏導關心客戶解決問題

　　誘導舉例證明產品的好處和利益勸導要求客戶成交

　　話術是背出來的，力量是練出來的，銷售是導出來的。

　　五、修煉勝利之心

　　三心堅持之心(黏)

　　贊美之心(全部人不會拒肯定自己的`贊美)忠誠之心

　　沒有天生的高手，所謂高手都是千錘百煉出來的

　　六、修煉同頻之心

　　物以類聚人與群分只有快速的進入顧客的頻道才能獲得成交的通行證。(見什么人說什么話)

　　七、修煉競爭之心

　　知己知彼百戰不殆。學習超越直接競爭對手，區隔直接競爭對手，打擊潛在競爭對手。

　　先學習對手，后超越對手，那樣我們才會勝利。

　　八、修煉檢討之心

　　內向思維--找自身的缺點和毛病

　　外向思維--找借口和理由來掩飾自己的過失人只要學會檢討，就步入一個宏大的起點、

　　九、修煉合作之心

　　團隊精神的四個作用

　　1、目標導向功能

　　2、分散功能

　　3激勵功能

　　4掌握功能(身教大于言傳，以身作則)一個人先進單槍匹馬，眾人先進萬馬奔騰。

　　十、修煉銷售之心;

　　銷售自己(喜悅心)(儀容儀表)(獨一無二)銷售自信(專業)(素養)(閱歷)銷售產品(文化)(賣點)(好處利益)人生無處不溝通人生無處不銷售。

　　終端銷售流程

　　一、導購員如何在顧客進店以后先去了解需求?需求對象

　　需求產品

　　需求風格

　　家具顧問就是要發出高質量的提問，需求是問出來的。

　　二、導購員如何在顧客問價時先塑造產品再報價?產品塑造的關鍵點

　　塑造產品核心、塑造產品優勢、塑造產品文化、塑造產品風格、塑造產品賣點。

　　運用答非所問的計較。

　　顧客談價格，我們談價值。

　　三假如引導顧客體驗產品

　　主動引導顧客與產品親熱接觸，接觸過程中刺激消費者的感官，然后與產品產生感情的一種銷售技巧。只有體驗才會有感知，有了感知，就有了認知，四、如何運用產品示范去佐證自己的產品與眾不同，材質的比較，耳聽為虛眼見為實，產品示范就是為了給顧客眼睛一個真實的產品畫面，而促成交易。

　　五、如何運用望、聞、問、切、來給顧客對癥下藥。望;給客戶消費層次定位，聞。給客戶購買信息，問;給客戶產品需要定位，切;給客戶消費水準定位。只有具備專學問才能駕馭顧客駕馭銷售。

　　六、如何快速和顧客(套近乎)來獲得信任。 1同鄉;用思鄉情結來要信任，2同齡;用共同愛好來要信任，3同姓;用共同一家來要信任。 4同信;用共同信仰來要信任。沒有信任，何來成交。

　　七、如何化解刁難客戶的較真之處

　　1老師：難應付理由，擅長演講化解方式：利用專業援課流程

　　2醫生：難應付理由，挑剔作工，注意環保化解方式：講解流程塑造環保。

銷售工作的心得體會范文12

　　時光如梭，進入東風本田也有快半年時間，此時此刻，點點滴滴涌上心頭，每一位熟悉的面孔，每一件細小的事情，每一次進步，被同事和領導表揚，每一次做錯事情讓大家指點，都歷歷在目，難以忘卻。半年的時間很短，但是在這半年里我學到了很多很多。

　　做一個銷售顧問很難，做一名優秀的銷售顧問更難。銷售是一個個性化較強的服務性行業，對銷售人員的綜合性要求很高。如：專業知識。自身修養和個人素質，單純的微笑服務已不能滿足現階段競爭激烈的銷售服務行業，我們需要的是怎么讓每一位客戶把一次購車經歷變成難忘的回憶。

　　汽車產品是當前家庭消費單筆消費額度最大的產品，特別是針對很多初次購車用戶，從有意向到最終決定周期較長。過程中會走訪多家4S店，接觸很多銷售人員。這時，哪個品牌，哪家4S店。哪個銷售顧問給他留下了最為深刻的良好印象就顯得尤為重要。規范的接待流程就給了我們最好的方法和利器，讓客戶感受到我們很專業，很溫馨，只要走進帶有H標的東風本田4S店就如同走進了麥當勞一般的整齊劃一，在這樣的氛圍中客戶才會有耐心去了解我們的產品，傾聽我們的講解。圈內有這樣的共鳴，一味去說你的產品好，甚至夸你人好，那不是買車的，問題多。異議多那才是買家。這時我們砸開很多培訓和能力提升中學到的就用上了。但是在這里必須加強每個銷售顧問的汽車知識以及和汽車相關的邊緣知識，這樣才能更加游刃有余，拿捏自如。

　　一臺車輛的成交有很多環節，在良好的開端和精彩的講解后，交車環節就顯得更加重要了，因為對客戶而言，經過跋山涉水似的選車。看車。咨詢。試駕。議價......接車。拿鑰匙就顯得尤為重要，好比談了3年的戀愛選了個良辰吉日舉行儀式一樣激動。渴望。欣喜。憧憬。那么我們怎么才能滿足客戶的要求和憧憬，達成他們的愿望。這就需要我們提前加倍的勞作和努力。為的是幫客戶打扮好他即將見到娶回家的家庭新成員——〝車〞。那么〝交車流程〞就會給我們以更好地指導，讓我們為客戶不但打扮好他的.〝另一半〞還要為他精心組織一場難以忘卻的回憶。再下來就是定期不間斷的回訪和關心，因為在每一位客戶拿到車后不同的時間周期都會遇到不同的問題需要我們的指導和關心，這樣經過一定時間的磨合和熟練客戶才會和愛車達到人車合一的境界。才會完全體會東風HONDA牌汽車給他生活和工作乃至人生帶來的變化，以及體會到的樂趣。

　　其實一切的一切還是為了給客戶提供適合他的優良產品。為了給客戶提供一流的購車環境和氛圍。為了給客戶提供一流的服務，等等。歸根結底是為了達到客戶的滿意，提升客戶滿意度。作為一名銷售顧問，要成為一名優秀的銷售顧問讓我們努力學習汽車知識。強化個人素質。繼續貫徹和落實各項流程，為做一名合格的東風本田銷售顧問而努力奮斗。

銷售工作的心得體會范文13

　　“倘假設抱著自己15公斤的孩子，會幸福的不舍放下，即使已經累了；倘假設抱著15公斤的石頭，不會堅持多長時間，因為不喜歡。”做工作也是這樣，喜歡自己的工作，用心去做，會得心應手，態度決定一切。我喜歡銷售工作，喜歡銷售的挑戰，更喜歡銷售工作的高收入。

　　銷售不同于其他崗位的工作，他面對的是不同的客戶群體。不同的客戶，需求不同，性格不同，情況不同，這就需要銷售人員要有針對性的制定不同的策略，以便達成銷售目標。

　　做銷售要有明確的目標，根據目標制定方案，確定方向。一旦確定好后，不要輕易放棄。銷售工作是在被拒絕中成長，在失敗中成功。抗壓能力要強，正確的看待客戶的刁難，客戶每一次的刁難，每一個要求，都是自己成長的時機。真誠的對待客戶，同時也要委婉的與客戶說“不”。比方不能滿足客戶的要求時，不要直接告訴客戶，換種思路，站在客戶的角度來考慮問題，告訴客戶再和領導溝通，盡力為客戶爭取，找個適宜的時機，再告訴客戶如何努力地為他爭取，如何為他的利益著想，最后為客戶爭取到的是什么。銷售亦是表演，怎樣真誠的打動客戶，怎樣在不損壞公司利益的同時也能滿足客戶，以便到達客戶與公司的雙贏，這需要對對公司、對產品、對客戶、對市場都有一個精確的把握。

　　“能言善辯”不一定是銷售人員必須具備的能力，“善于傾聽”才是銷售人員不可缺少的素質。銷售人員不能一味的介紹產品，一味的推銷效勞，要給客戶說話的時機，詢問客戶的想法，引導客戶，挖掘客戶，用心交流，體會客戶的真實想法，從客戶的談話中尋找突破點，再結合自身產品的特點，市場開展的趨勢，未來行業的形式，介紹公司的產品和效勞，并承諾好售后效勞。承諾好的效勞要第一時間滿足客戶。

　　我有一個做管件貿易的客戶〔卞總〕，這個客戶的主要目標市場是歐美市場，主要的銷售途徑是網絡，恰恰我的工作便是b2b的平臺。第一次和卞總交流是通過交流，他的態度不是很好，“我知道你們的網站，你們公司有業務人員過來，但是我不滿意你們的效勞，我們公司現在用的是alibba，效果非常好。”然后不等我再說話，便把掛掉了。我開始分析這個客戶：

　　1、他是有需求的，并且認可網絡，只是不認可我們的產品，應該存有誤解。應該是另一家代理商。

　　2、我曾經從其他客戶那里聽到過這個客戶的名稱，好幾個客戶問我他做了沒有，那就代表這個客戶有一定的`影響力。

　　再次介紹自己。簡單聊過他們公司的狀況，我并沒有向他詳細介紹公司的產品，只告訴他那些他的同行，也就是他的競爭對手和我們合作，并取到了怎樣的效益。再辭別的時候，我和卞總約好，為他準備他的競爭對手是如何通過我們獲得收益的，還有怎樣為他量身定做效勞。之后我們又有四五次的接觸，卞總已經放下了對我公司的芥蒂，開始接受產品，開始有和我合作的傾向，但是仍在考察階段，并沒有現在要合作的意思。外貿行業主要通過網絡和行業展會來拓展業務，而這時正好有一個行業展會，時機來了，我再次通過展會的效勞，現在的促銷，名額的限制等和他進行了談判，功夫不負有心人，終于卞總和我合作了。我的工作還沒有結束，收回款項之后，我開始落實承諾給他的根底效勞以及增值效勞，我最終得到了卞總的認可，卞總通過他的影響力，給我介紹了三四個客戶，沒有費多大的功夫，這些客戶都和我簽訂了合同。

　　售后工作在銷售環節中占有最重要的地位，無論之前的銷售工作做的如何的到位，假設沒有完善的售后效勞，那將是前功盡棄。銷售工作要有長遠的目標，不能只滿足眼前的利益，合同的簽訂，款項的收回僅僅是銷售工作的開端，如何把市場做大，如何把業務做廣，靠得就是售后效勞工作，經常和客戶溝通，了解客戶的使用情況，掌握客戶將來的開展需求，與客戶同步開展。

　　做銷售同樣需要頭腦簡單向前沖，需要簡單的事情重復做，需要自信與自尊，需要堅持與爭取，需要靈活與策略，需要日積月累，需要總結歸納，需要不斷的完善自己。

銷售工作的心得體會范文14

　　xx年就要過去了，在居安逸的六個月時間里，感悟到了太多，也學到了太多。從開始的保潔到現在的店長，其中也經歷了許許多多，有歡聲笑語，也有彷徨迷茫。我們懷疑過，畏縮過，但慶幸的是現在的我們堅持了下來。在此我就這段時間的工作心得和一些問題進行一下總結。

　　一個店就像是一個家，店長就是這個家的一家之長。家長要管理這個家的所有問題，人員、貨品、衛生、陳列、設備、安全各個方面都要照顧周到，任何一個小的細節考慮不到，就有可能給工作帶來不良影響。店長也是一個店的領導者，是企業文化信息傳遞的紐帶，是公司政策的執行者和具體操作者；是企業產品的代言人，是店鋪的核心。

　　因此，店長需要站在經營者的立場上，綜合的、科學的分析店鋪運營情況，全力貫徹執行公司作為一名店長不只是需要理解上級下達任務和目標。還要為了達到這一目標需要做什么，怎么做才能達到最佳的效果。每一位顧客的資料都不應該一成不變，而是要不斷豐富，要注意對每一個顧客細節資料點點滴滴地積累，這樣，在與顧客溝通中才能讓顧客真正感受到關懷。此外，通過對同一名顧客消費資料的連續分析，將為對該顧客制訂有針對性的服務與銷售策略提供最直接的依據。外出派單是獲得新顧客資料的最直接有效的手段，特別是應該在客流不夠充足時，將此作為一項日常工作，一方面可以將人力資源利用得更加充分，同時也可以通過這一工作更加的了解客戶。電話跟進客戶則是向外延伸服務的有效手段，對服務情況進行售后追蹤，將大大有利于新顧客和有流失跡象的顧客關系的鞏固。總之，要做一名合格的店長，必須要做到顧全大局，里外兼顧，宣傳是帶動店面發展的命脈，只有有了足夠的新客戶店面才能活起來。同時，服務質量和對客戶的了解也是不容忽視的，否則之前的一切將會白費，將是毫無意義的。

　　另外，店面的經營管理也要常抓不放，這是店面運營的基礎。第一要建立逐級管理制度，崗位職責分工細化，自上而下。使工作事事有人管，件件能落實，防止死角現象的出現。

　　第二要注重店內人員的培訓工作，培養員工、銷售人員的集體榮譽感和主人翁意識，以店為榮，讓每位員工、銷售人員充分發揮各自的潛能，使之具有愛崗敬業、服務熱情周到p懂業務、會管理的高素質人才。

　　第三要建立分明的.獎懲制度，以激勵和約束員工、銷售人員的工作，使全店成為一支團結協作的集體，在競爭中立于不敗之地。

　　第四要創造良好的外圍環境，協調好與政府部門的合作關系，以減少不必要的麻煩。一句話，市場是良好的，形勢是嚴峻的。假如在短期內沒有把市場做好，沒有抓住這個機遇，我們很可能失去這個機會，永遠沒有機會在做這個市場 我會認真執行公司的品牌策略，全力發揮店長的職能。 在以后的工作中要努力改進，在新的一年里我會更好的做好自己的本職工作，用責任心做事，用感恩的心做人，讓盛世的生意做的更大。

銷售工作的心得體會范文15

　　醫保工作是保障人民健康的重要任務，對于從事醫保工作的人員而言，廉潔自律是一種必備品質。在我的多年醫保工作中，我深切感受到廉潔自律的重要性，并總結出一些心得體會。

　　首先，廉潔自律是加強醫保工作的基石。醫保工作關系到廣大群眾的健康權益，必須做到公平、公正、公開和廉潔。我們要時刻保持警惕，嚴守底線，不被任何利益誘惑所動搖。在接受財物的時候，要時刻堅守原則，確保自己的廉潔。只有做到廉潔自律，我們才能更好地履行醫保工作的職責，讓群眾更加信任和支持我們的工作。

　　其次，廉潔自律是醫保工作的必備素質。作為醫保工作者，我們要堅守廉潔底線，自覺接受黨風廉政教育。只有增強廉潔自律的覺悟，自覺遵守廉潔自律的規定，才能真正做到廉潔自律。我們要始終保持一顆干凈的心，做到對職責、對利益、對權力的正確處理，以身作則，做到廉潔自律的表率。

　　再次，廉潔自律是醫保工作進步的推動力。醫保工作是一個非常復雜、龐雜的工作，并且涉及到各種各樣的利益關系。只有堅守廉潔自律，才能解決好各種利益沖突，為醫保工作的順利進行提供堅實保障。同時，廉潔自律也是醫保工作進步的重要條件，只有通過廉潔自律，才能更好地發現問題、解決問題，提升醫保工作的質量和效益。

　　另外，廉潔自律是醫保工作者的責任擔當。醫保工作關系到千家萬戶的生活，關系到國家的民生工程，我們必須具有高度的責任感和使命感。無論遇到什么困難和挑戰，我們都必須堅守廉潔自律的原則，履行好自己的職責。廉潔自律不僅是盡職盡責的表現，更是對廣大群眾信任的回報。我們要時刻銘記自己的職責，時刻保持為人民服務的初心，時刻做到廉潔自律。

　　最后，廉潔自律是醫保工作的.價值追求。廉潔自律是對自己的要求，更是對醫保工作的要求。我們要時刻保持一顆敬畏之心，時刻提高自己的思想境界和道德水平，嚴于律己，嚴格自律，時刻保持對工作的熱愛和對人民的情感。廉潔自律不僅是對自己負責，更是對社會負責，是醫保工作價值追求的重要體現。

　　總的來說，廉潔自律是醫保工作的基石、必備素質、推動力、責任擔當和價值追求。在實踐中，我們要時刻保持廉潔自律的覺悟，自我要求，自我約束，始終做到高標準、嚴要求。只有如此，我們才能更好地履行醫保工作的職責，讓廣大群眾獲得更好的醫療保障，實現人民的健康夢想。

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