網格員心得體會(匯編15篇)
當我們經過反思,對生活有了新的看法時,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣可以不斷更新自己的想法。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編為大家收集的網格員心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
網格員心得體會1
首先,非常感謝區創新辦、區供銷社以及夷飛技能培訓學校給予我們農村網格管理員參加電子商務學習的機會,讓我有幸能參加"夷陵區網格員電子商務第一期培訓班",進行2天1晚的學習和體驗。這次培訓我學到了很多,讓我體會到了那種已經很久沒有在我骨子里出現的危機感,正是因為這份危機感,讓我感悟出以后學習生活應該走的方向,使深深體會到每一份成功的后面都隱藏著艱辛的勞動和付出。
從踏進xx大灣電子商務有限公司開始,我就感受到電商人的激情和信心,并深深感染了我。回顧這次培訓的過程,我接觸到了很多新的東西并帶給我全新的認知和體驗,也聽到了一批電商人給我們成功的分享,盛瑞澤電子商務總經理劉志松、微營銷傳奇人物張滔給我們講述其自身創業經歷及電商案例,讓我受益匪淺。從對電商知之甚少到初步了解,感受到電商發展的不易,同時對電商的未來尤其是農村電商的未來充滿了信心和展望。
作為一名農村的孩子,我所在的鴉鵲嶺鎮,不僅是工業大鎮,也是農業大鎮,其谷物、牲豬、柑橘等農特產品產量豐富,但長期以來重生產輕銷售,農業科技的傳播途徑和技術設施的落后,不能適應市場經濟的'發展要求。再者,農民網民的學歷低,對電子商務及發展農村電子商務認識不到位,并尚未察覺網絡信息能為其創造價值,加上農村電子商務基礎實施薄弱,農產品流通不暢已經嚴重阻礙了農村的發展,影響農民增收。我們可以讓農民利用阿里巴巴等卓有成效的電子商務平臺,再不用建立自己的網站的情況下就可以和外界聯系,出售農產品,發展特色品牌農業,通過涉足電子商務領域從而帶動更多農戶開展電子商務活動,用土特產撬動用戶對農產品的蓬勃需求。電子商務作為一種全新的商務活動模式,受到越來越多的國家、行業和企業的關注與參與,并逐步進入高速發展階段。如果我們能將時空優勢、速度優勢、成本優勢、個性化優勢、信息化優勢、便捷優勢等應用于農村經濟發展過程,把獲取和利用信息的能力賦予農民,對于縮小數字鴻溝,加快我國三農問題的解決,對維持農村經濟持續穩定增長意義是深遠的。
開展農村電子商務,其實質是用現代技術服務于"三農",從而促進農業增產,農民增收,農村社會全面進步。電子商務的發展為農村注入了新的血液和活力,為解決"三農"問題提供了一個較好的途徑"互聯網+"的時代已經到來,我們要切實利用好這個平臺服務百姓,推動農業農村經濟發展。
網格員心得體會2
作為一個很多人并不知道的職業,網格員在城市管理和社會治理中起著關鍵的作用。從開始工作到現在,我深深感受到了網格員的重要性,同時也獲得了很多寶貴的經驗和收獲。下面我將分享我的心得體會。
作為網格員,最基本的任務就是維護社區的安全和穩定。在這個過程中,我們需要了解社區的人口基數、組織機構和基礎設施等有關信息,以及社區居民的需要和反應。要做到這一點,我們需要透過自己的工作去認識社區,與居民溝通交流,關注居民的生活和工作,并且利用現代科技手段如社交媒體等便民工具發現社區問題和居民需求。
發現問題是工作的重頭戲,整天工作中焦頭爛額地忙碌,當然會有耳熟能詳的陳詞濫調:處理群眾投訴、維護社區治安等等問題,其實還有很多我們意想不到的問題,譬如小巷中的慢性勞損電池與化學廢料,搪瓷廠散發的有害氣味、消防安全隱患,整個社區的應急預案等等。如何解決問題,這是關鍵的問題。我們不僅需要按照規定和程序處理問題,還需要主動與居民和其他相關部門溝通協調解決問題,從而更好地服務社區居民。
作為網格員,與居民的'溝通十分重要。我們要求居民支持社區建設,為居民提供便利服務。我們的每一個舉動都會影響到居民的生產和生活。因此,我們的工作要贏得居民的尊重和理解,需要花費大量時間和精力與居民建立信任、收集意見和反饋。如何做好溝通,便成為我們工作的關鍵。
回顧自己在網格員這個崗位上的工作,我深刻地體會到網格員這一職業的重要性。社區治理和建設需要我們的努力,只有我們敬重居民和認真對待我們的工作,才能贏得居民和社區的尊重。我將一如既往地為社區的發展做出自己的貢獻,同時,也希望更多的人能夠加入網格員這個隊伍,為城市的更好發展做出力所能及的貢獻。
網格員心得體會3
今年以來,我市堅持以為民、惠民、便民為宗旨,推行了社區(村)網格化管理,進展了社區(村)管理體制機制創新的探索,進一步提升自我管理和自我效勞水平,在社區(村)全面實施了“網格化管理”的運行模式,進一步理順社區(村)管理機制,推進社區(村)各項工作的順利開展。現將社區(村)網格化管理工作心得體會匯報如下:
所謂網格化管理,就是將社區(村)劃分假設干個單元網格,并搭建信息化平臺,以網格化的方式,來整合資源,形成橫到邊、縱到底,條塊結合,以塊為主的工作方法,強化職能,提升效勞,從而實現管理科學化和長效化。
(一)劃分社區(村)網格。
(二)搜集網格內容臺賬資料。
(三)構建網格信息平臺
1、建立根底性臺帳,掌握效勞對象和工作資源。利用社區(村)現有的臺賬資料,完善各項根底信息。加強交流與協作,廣泛搜集建立網格管理的相關工作資源,實現互通有無,為構建網絡信息平臺奠定堅實的根底。
社區(村)網格化管理工作是社會管理創新的一項新生事物,目前仍處于探索起步階段,從開展的情況看,主要存在以下方面的難題:
(一)認識不夠全面深入。對于我們來說,網格化管理工作是一項新鮮事物,對其工作的定義、目的、方式、意義等認識還不夠全面深入。從個人的角度而言,還不能完全承受網格化管理工作的運行機制,因此在開展網格化工作的過程中容易遇到各種各樣的問題。
(二)專業能力有所欠缺。作為社區(村)網格管理員,理應是在統一組織專業培訓之后才上崗的,但是由于時間的緊迫性,我們并沒能承受專業細致的網格化管理培訓,只是粗略的了解了下網格化根本的構架,因此我們某種程度上缺乏一定的專業性,在網格化管理工作過程中不能做到游刃有余。
(三)現有臺賬資料的缺乏。網絡化管理工作系統
平臺中各項工作內容涉及面廣,分工細致,現有的臺賬資料比較缺乏,需要花大力氣去搜集、,在一定程度上給網格化工作增加了難度。
通過2天的培訓和,使我對網格化管理有了更進一步認識,網格化管理是加強社區基層建立,進一步密切黨干和轄區內群眾關系的重要機制。我們在網格管理工兒中,會遇到許多的新課題,尤其是各種社會矛盾的增加,各種利益沖突的不斷加劇。居民人群是多樣化的,群眾需求的多樣化,群眾的利益具有多元性,這就要求我們的'工作者要用多種化解矛盾的方法,維持社會的穩定,作為我們當前重要的工作任務,著力探索創新基層社會綜合管理的長效機制,努力化解各方矛盾,為居住在這一區域內的居民提供主動地、全面的、有針對性的效勞,促進轄區各界和睦相處,從而促進社會長期和諧穩定。 全面的、有針對性的效勞,促進轄區各界和睦相處,從而促進社會長期和諧穩定。
通過網格化管理培訓,使我了解到,網格化管理要做到利于工作開展、便于百姓辦事,使網格化管理這一平臺真正成為百姓與政府間的橋梁和紐帶。提高網格管理人員的文化素質、工作技能和工作責任心,確保網格化管理工作的順利實施。明確網格的主要任務和目標要求,使網格“走千戶,訪千人”活動有的放矢。立足自身實際,明確了為群眾辦實事,辦好事的思想。樂于奉獻,甘于吃苦為著力點,切實推進基層“網格化管理”工作。
通過培訓,提高了我不斷學習的工作動力,能靜下心、撲下身探索網格管理方面的問題,用一顆誠心、愛心和為民效勞之心工作。結合工作實際,探索新的思路,更好的豐富和完善網格化管理的有效內容,使網格化管理具有科學的操作性和可行性。
通過實地查看和聽取河南省鞏義市司法局的社會管理創新及網格化管理工作匯報后,深受啟發和鼓舞。現結合我鎮的工作實際,談幾點感受和認識,缺乏之處望領導批評指正。
一提到網格化管理工作,很多人還弄不懂啥意思,網格化管理即根據屬地管理、地理布局、現狀管理等原那么,將管轄地域劃分成假設干網格狀的單元,并對每一網格實施動態、全方位管理,它是一種數字化管理模式。組團式效勞,即根據網格劃分,按照對等方式整合公共效勞資源,組織效勞團隊,對網格內的居民進展多元化、精細化、個性化效勞。 網格化管理、組團式效勞,就是依托信息網格技術建成的一套比較精細、準確、標準的綜合管理效勞系統,政府通過這一系統,為轄區內居民提供主動、高效、有針對性的效勞,從而提高公共管理、綜合效勞的效率。
1、加大網格化管理工作宣傳力度,使廣闊黨員干部認識到網格化管理工作是解決群眾困難、化解矛盾糾紛的有效途徑,引導群眾了解、支持和參與網格化管理工作;
2、召開由相關職能部門參加的座談會,建立橫向工作協調機制,統一思想認識,強化大家網格化工作的主人翁意識,防止推諉扯皮現象發生;
3、定期召開培訓會,重點加強網格化管理工作人員的業務水平。
1、針對龐家鎮的實際情況,科學劃分網格,可以仿效鞏義市司法局的做法,我們以鎮為一級網格,50個村為二級網格,各村民小組為三級網格,在每一級、每一個網格里都有我們的信息聯絡員(既:人民調解員、普法宣傳員、協管員、信息員、法律援助聯絡員)。對居民實際情況做到底數清、情況明,落實好“四知、四掌握”。“四知”即:轄區住戶的每個家庭成員根本情況及其社會關系、每個家庭經濟狀況、每個家庭成員的政治表現和每個家庭成員遵紀守法情況;“四掌握”即:轄區根本情況及社情動態、轄區宗教管理、轄區內居民關注的熱點難點問題和轄區各類積極分子發揮作用情況。發揮信息員、矛盾糾紛調解員、協管員、法制宣傳員的作用,每月一次上門溝通交流,收集處理居民的意見和問題,對每一網格實施動態管理,變被動應付為主動效勞。
2、增強社區司法行政網格化工作實效。健全效勞管理,明確司法行政工作、安置幫教工作、工作、法律援助、法律參謀和人民調解委員會的各項工作職責制度,標準操作。建立信息管理效勞平臺,以鎮司法所信息平臺為依托,整合效勞對象的家庭成員狀況,突出社區安置幫教人員、人員、違法青少年等重點效勞對象,分類形成統一標準的根底數據,建立網格化管理效勞信息平臺。并指定1-2名信息員,負責各類信息的傳送、報送,確保準確及時掌握轄區各類信息。標準問題處置流程,各網格長定期對居民信息進展匯總,進展分類處理:一般性事務,有網格負責人現場處理;需要協調處理的,由網格責任人和司法所協調處理;緊急性事務,由網格責任人及時上報司法所,并全程跟蹤,做到“去有目的,來有問題、后有反響”,使效勞更有針對性和有效性。
3、明確責任、強化督查。建立網格化考核機制和督導檢查機制,組織人員開展經常性督導檢查,及時發現問題,改進工作,不斷總結經歷,提高工作水平。
網格員心得體會4
近年來,隨著社會的發展,全民網絡化已成為不可逆轉的趨勢。然而,隨之而來的網絡安全問題也成為人們需要面對的現實。為了維護公民的網絡安全,推進網格化管理,我在最近參與了一次“網格警”培訓,通過此次培訓,我深刻領略到了網格化管理的重要性和網格警的責任與使命。
網格化管理是指按照網格化模式,將城市劃分為由社區單位、居民組織等組成的基層網格,實行管理與服務的基層組織形式。同時,網格化管理也要求網格員、網格警等組成的社區基層力量積極投入,承擔起城市治理、服務居民、維護安全、預防矛盾等重要職責。而網格警作為基層治安保障力量之一,是在維護地區治安秩序方面發揮著至關重要的作用。他們不僅需要維護社會的安寧和穩定,還需加強與居民的互動,發現問題、掌握情況,及時上報并處理,提高治安防控能力,助力于社會治理事業的發展。
網絡犯罪威脅著社會的安全穩定,不斷侵害公民的合法權益,對社會治理帶來挑戰。在日常工作中,網格警應該提高警惕,密切關注網絡犯罪事件,通過上報、排查和協作等手段,加強對類似事件的處置和預防。同時,他們還要通過開展各類宣傳活動,提高居民的法律意識和安全意識,增強個人自我保護意識,營造良好的社會治安環境。
維護網絡安全,需要全社會的共同參與和力量。網格警需要在日常工作中,積極主動地與其他基層組織和居民開展定期交流,了解最新的.治安情況,協助居民維護良好的社會治安。同時,他們還需加強與其他治安維穩部門的聯系,共同開展聯合治安行動,形成更加統一、有力的執法合力,更好的發揮社會力量的集中效應,服務好群眾,為締造和諧社會貢獻力量。
通過這次網格警的學習,我深刻認識到了網格化管理的意義以及網格警職責的重要性。同時,我也意識到對于廣大居民來說,網絡安全的維護是一項長期而艱巨的工作。在社會治理、安全控制等方面,每一位公民都有義務參與其中,提高自身的安全意識,共同維護安寧和穩定的社會環境。對于我而言,將來我也一定會積極投入到這個領域中,為保護公民的利益、提高社會治理水平而不懈努力。
網格員心得體會5
我是第一次接觸網格員工作,盡管只有短短的一天時間,但也深有感觸。都說做人的工作最難。農村工作難做。做農村群眾的工作是難上加難。但從這一天的工作中得到了三點體會:
一是只有走進群眾,才能做通群眾。傳統中的干群關系似乎是一對矛盾,干部總認為群眾覺悟低,工作不好做;群眾總認為干部高高在上,說話不算數。但在這一天的工作中,我明顯感受到走近。走進群眾是我們做好群眾工作的重大法寶。用高音喇叭叫上一百遍,不如深入群眾家中輕輕提醒一回。我和網格長一路步行,遇上許多村民,大家都很熱情,干群關系十分融洽。路上,看到一個村民正在田間燒草,網格長馬上過去提醒:燃燒枯草要小心啊。這位村民馬上作出積極的'回應,熄滅了火堆,并用土作了掩埋。一起簡單的常見問題處理,我沒有看到針鋒相對,沒有聽到〝不許。不能〞,非常和氣,在平平淡淡中就解決了問題。二是只有想著群眾,才能感染群眾。兩次進入農戶家中,聽到的都是感謝的話,感謝黨和政府的關心,沒有聽到牢騷怪話。尤其是與老軍人黃老的交談,體會更深。當我問他:你還有什么需求,希望政府為你做些什么?老人家再三表示:政府已經很好了,每個月給我好幾百,夠吃了!你們只要來看看我就行了!多么善良純樸的群眾!幾百元,甚至不夠一些人的一頓飯錢,他卻要和老伴生活一個月。群眾要求我們的并不高,但過去我們確實給予他們的太少了!那些群眾,只要我們多去看看他們,多聽聽他們傾訴,他們就得到極大的滿足。
三是只有相信群眾,才能發動群眾。網格員很辛苦,楊美菊所負責的網格,共有227戶,642人,方圓數平方公里,她全部走一遍也要十數公里行程。在座談會中,有人提出:有些網格員資格比擬老,不好管理;有些網格員說不會弄,無情況報送;有人提出如何考核的問題等等。我也在思考:我們推行這項工作僅僅是為了推行而推行嗎?評估機制如何更加合理?僅僅用報送情況的多少來衡量嗎?倒不如充分相信他們。依靠他們,變被動為主動,不斷激發他們以人民為中心的強大精神動力,凝聚起為廣闊群眾效勞的不竭網格力量,這樣才能確保網格化效勞管理工作得以順利開展。
網格員心得體會6
第一章總則
第一條為加強和規范我縣鄉村網格員隊伍的建設與管理,持續推進村集體經濟資產收益成效發揮,進一步提升基層社會治理和公共事務服務水平,特制定本制度。
第二條本辦法所指的網格員,是在以服務鄉鎮、村、組為基礎,按照“尊重實際、注重實效、動態調整”和“容量適中、大小平衡、界限明晰、方便管理”的原則所劃分的網格中,從事社會管理和公共服務工作的所有專職、兼職工作人員。
第三條鄉村網格員由縣就業服務中心及鄉鎮網格化管理服務中心依照各自的管理權限,遵循“一格一員、綜合履職”和就地就近的原則進行選配,并報縣就業服務中心備案。
第二章網格員崗位設置與對象確定
第四條鄉鎮設立網格化服務管理中心,設置主任1名,由鄉鎮黨委書記兼任中心主任;設置副主任1名,由分管脫貧攻堅的鄉鎮副職兼任中心副主任;各包村領導具體為各村網格綜合管理員,負責對本轄區網格化服務工作管理和網格員的統籌管理。各行政村設立網格化服務管理站,村支部書記或村委會主任兼任站長、自然村組組長任副站長,具體負責開展對網格員的任務指派、綜合協調、檢查考核督辦及日常管理工作。
第五條鄉村網格員實行用人規模管理,崗位設置核定和規模調整,由行政村村兩委會同駐村工作隊根據自然村民小組、區域內管護面積及人口選配網格員數量,按照就近就熟原則,網格員以村民小組為單位,每6-10戶配1名網格員。
第六條網格員用人規模審批最終由行政村報各自鄉鎮人民政府審批,在用人對象上以建檔立卡戶為主,因機構合并、職能調整等特殊情況,行政村可向鄉鎮申請重新核定網格員對象或調整用人規模。
第七條鄉村網格員按照“三長兩員”(既一級總網格長、二級總網格長、三級總網格長、四級網格指導員、四級網格員)構架,根據學歷及及資歷進行設施,共分為四個等級,其中:一級總網格長每鄉鎮設置1名,總體負責本鄉鎮網格員管理日常事務;二級總網格長按照行政村數量設置,每個行政村設置二級總網格長1名,具體負責本行政村網格員管理日常事務;三級總網格長按行政村所轄自然村設置網格長崗位,原則上每個自然村設置三級總網格長1名,總體負責自然村網格員日常管理事務;四級網格指導員按照(既社情民意收集點、返貧風險監測點、內生動力激發點、群眾信訪受理點、矛盾糾紛化解點、為名服務代辦點),每個自然村設置四級網格指導員6名,對照“六點”服務性質各負其責、各司其職;四級網格員以自然村長住農戶為單位設置崗位,四級網格員每6-10戶設置1名網格員。
第八條網格長的確定。一至三級總網格長原則上由各鄉鎮、村、社三級主要負責人兼任,一級網格長由鄉鎮黨委或政府主要負責人兼任,二級網格長由村支部書記或村主任兼任,三級網格長由村民小組組長或網格內生產單位、企業、合作社負責人兼任。一至三級總網格長原則上不能兼任四級網格指導員和網格員。
第九條網格員的`確定。四級網格指導員和四級網格員由自然村召開村民大會投票推選產生,原則從德高望重、積極為民服務的“兩代表一委員”、農村黨員、村婦聯主席、紅白理事會成員、村社后備干部、公益性崗位等人員中選任;對單獨網格內的學校、衛生院、企業、合作社、商住小區等生產經營單位,可由單位管理人員兼任網格員。網格員由所在村組投票推選后報行政村初審并公示,由行政村報所在鄉鎮審定后在鄉鎮進行公示無異議后正式聘用為網格員。
第十條網格員設置應滿足以下條件:
(一)具有良好的政治、業務素質,無違法犯罪記錄,無違反計劃生育政策及其他法律法規現象。
(二)具有初中以上學歷,滿足能寫會讀基本要求。
(三)年齡在18-60周歲之間。
(四)身體健康,五官端正。
第三章網格員權利與義務
第十一條網格員享有下列權利:
(一)獲得履行職責應當具備的工作條件;
(二)獲得工資報酬和有關福利待遇;
(三)參加崗位培訓;
(四)申請辭職。
第十二條網格員應當履行下列義務:
(一)嚴格遵守憲法和法律;
(二)按照規定的權限和程序認真履行職責,提高工作效率;
(三)忠于職守,服從和執行上級部門依法作出的決定;
(四)遵守工作紀律,恪守職業道德,遵守社會公德;
(五)認真執行網格化服務管理規章制度。
網格員心得體會7
作為一名正式的網格員投入社會工作中已有兩周了,在這兩周的工作學習中,在社區領導的帶著眾,在前輩們手把手的教導中,經過自己不斷地鉆研,努力探索,逐漸掌握了作為一名網格員應盡的職責。爭去做到讓群眾滿意,領導放心。
當我抱著一顆熱情的新投入到網格的工作中,我發現自己還有很多缺乏之處,社區內很多關于社會養老保險和醫療等方面涉及到根本民生的問題我都是一無所知,當我去基層了解民情的時候,好多老百姓問我他們復合板社會保險的條件不,那些醫院可以報銷醫療費用等等一洗了這樣的`問題,我都答復不上來,于是我找到社區領導,了解學習社區相關政策,并上網查詢國家相關政策,逐漸使自己能夠答復道老百姓這方面的問題。通過這件事請使我認識到自己的缺乏之處,知道自己還有很多東西需要學習。
在日常基層的工作中,我們碰到入戶難,經常都碰到老百姓不配合工作的狀況,自己也不會很好的跟老百姓打交道。向社區領導反映這一狀況后,社區領導要我跟著網格內一起入戶,通過跟著一起入戶登記調查,是我們學習到咋樣跟老百姓打交道,什么時間去入戶調查最好。跟老百姓打交道要有耐心,與老百姓交友要誠心。把老百姓當自己的真心朋友對待,是老百姓感受到自己的熱情。現在出去,老百姓見到了也主動微笑打招呼,真心的感覺到他們的熱情,得到了他們的認可,自己工作也充滿了動力。
總之,通過這兩周的學習實踐,我對社區工作有了更全面的認識,社區工作看上去是簡單的,實際上是復雜而繁瑣的。我還有很多東西需要學習,百姓工作是社區工作的重點,學好靈活的跟老百姓打交道,與老百姓真心交友,隨時深入群眾了解群眾所需要的。
眾所憂,把群眾工作放在第一位,做一名要群眾滿意、領導省心的有些網格員。
網格員心得體會8
我是一名網格長“我是一名網格長,是政府一名工作人員。是我鄉劉溝村1—3組的網格長,作為一名網格長,群眾和我熟悉以后大事小事都給我說,群眾反映的事情,我也都詳細記錄在民情日志上,并幫助他們協調解決。”
“小侯,我們家老大該上大學了你給俺建議一下,現在上什么專業比較好。”、“小侯,我在網上找到了一部小說,想下載下來看,你能不能幫幫忙。”、“小侯,我家的石榴樹出現的這種癥狀不知道是什么病,你能不能幫俺聯系專家看看……這就是我的日常工作。
今年6月份,我在、村委和一名群眾聊天時,一名路過的群眾看見我,記者說:“小侯那邊打開架了!”。我趕快和他一起到現場,一看雙方,一個是頭上流血了,一個是腿上流血了,而且還都打了110和1xx年新出現的社區工作者,是在社區網格化管理中承擔具體任務,為群眾服務的基本力量。要求直接面對群眾、接觸群眾、了解民情、轉達民情、解決民困,與群眾保持聯系,幫助政府完成好社區的管理與服務,最大限度地減少矛盾,促進社會和諧。要做好這項工作,網格員必須要有為群眾服務的意識和為群眾服務的基本本領。這一段話,決定了網格員崗位的平凡和工作的不平凡。
為了更好地做好網格員的工作,更好地為群眾服務,我利用報紙、電視等了解和掌握各項新出臺的關于民生方面的法律、法規及政策,以此來完善自身的知識結構,提高自身的業務能力。在上門工作的過程中,我充分運用自己原來做人力資源工作時積累的社保知識,耐心解答群眾普遍關心的有關醫保和養老>保險方面的咨詢。我還把片警和婦保醫生的聯系電話號碼隨身攜帶,以方便有這方面問題的居民打電話咨詢。在群眾問詢的過程中,我堅持熱心、耐心、細心、誠心的工作作風,多做換位思考,群眾的需求多問一句、群眾的難題多想一點、群眾的不知多說一次,群眾的不快多管一管。
雖然也有群眾對我們的工作不理解,態度不友好,甚至口出臟話,雖然被罵的滋味不好受,雖然有時我也想過撂挑子,但是想想自己崗位的特殊性,心里也就坦然了。老子說過:大必出于細也就是說再偉大的.事業都是一系列小事構成的,沒有小事就沒有大事。什么叫不平凡?就是把平凡的事情日復一日、月復一月地做好,就是不平凡!偉大的工作需要人來做,平凡的工作也同樣需要有人來做。人的能力有大小,社會分工有不同。也許有的時候,我們無法選擇自己的工作;但我們能夠選擇的是我們對待工作的態度和為群眾服務的意識。
要想工作上有成績,要想事業上有成就,要想實現人生的價值,就要像楊兆順書記那樣,心系群眾、敢于創新,有一種認真負責的工作態度,有一種勤勞扎實的工作作風,有一種無私奉獻的敬業精神。只要在自己的崗位上兢兢業業,平凡無奇的崗位同樣可以變得色彩紛呈、可歌可泣。
我們要時刻以楊兆順書記為楷模,牢記網格員的工作宗旨,以人為本、心系群眾、為人民做實事、辦好事、解難事,切實把黨的溫暖和各項惠民政策帶給群眾。只有這樣才能建成>和諧社會,才能真正提高居民的幸福指數,才能真正實現國富民強。
網格員心得體會9
隨著互聯網的快速發展和社會信息化的普及,人們的生活方式和工作方式發生了深刻的變化。在這個信息爆炸的時代,網格化管理成為了一種新的治理模式,為我們的生活帶來了極大的便利和改變。我在網格化管理中有著寶貴的體驗和心得體會,下面我將分享給大家。
首先,網格化管理的核心是信息共享和資源整合。在過去的社會中,各個社區、部門和單位之間信息孤島的現象較為普遍,導致了資源的浪費和不均衡。而網格化管理通過建立信息平臺和共享機制,打破了信息壁壘,實現了信息的互通互聯。這使得各個社區和單位能夠共享資源,共同解決問題,避免了重復勞動和資源浪費。例如,在我所居住的小區中,通過網格化管理,社區居民可以及時了解居住環境的變化情況,如道路修建、垃圾清理等,并且通過平臺上的留言功能,可以與社區管理者直接溝通,提出自己的意見和建議,使居住環境得到了有效改善。
其次,網格化管理提升了社會治理的效能和精確度。在傳統的社會管理中,信息的收集和整理通常需要人力物力的巨大投入,而且很容易造成數據的損失和傳遞的延遲。而網格化管理通過信息系統的建設和自動化的技術手段,能夠實現大規模、高效率地數據收集和整理。這使得信息的收集和處理變得更加準確和快捷,提高了社會治理的效能。舉個例子,我曾經參與了一次針對學生權益保護的調研活動。在過去,我們需要走訪學校、收集資料和聽取意見,然后進行整理分析。而在網格化管理下,我們只需要通過在線問卷和網絡調查的方式,就能夠快速、準確地獲取學生的意見和需求,并及時地作出反應和改進。
再次,網格化管理促進了社區之間的互動和交流。在過去的社會中,社區之間往往存在著壁壘和隔閡,彼此之間的交流和合作較少。而網格化管理通過建立信息共享和互動的平臺,實現了社區之間的溝通和交流。這使得社區之間的資源共享和互助得以實現,促進了社會上下層、各個群體之間的互動和交流。我們居住的小區就建立了一個在線社區論壇,大家可以在上面交流生活瑣事和安全問題,還可以組織一些公益和社交活動,增進了鄰里之間的友誼和互助。
最后,網格化管理還能夠激發群眾的積極性和主動性。在傳統的社會管理中,群眾的參與度相對較低,往往是政府或單位的單向管理。而網格化管理通過讓群眾參與到決策和管理中去,使每個人都成為社會治理的`參與者和創造者。這種參與能夠激發人們的積極性和主動性,使人們更加關注社區和整個社會的發展。如在網格化管理下,社區居民可以通過平臺上的投票和意見收集,參與到公共事務的決策中,使社區管理更加民主、公平和透明。
總之,網格化管理是當代社會管理的一種重要方式,它帶來了信息共享、資源整合、治理效能的提升、交流互動和群眾參與的機會。通過我在網格化管理中的體驗和觀察,我深刻認識到了它的好處和作用。我相信,在不久的將來,網格化管理將會更加普及,更加深入地融入我們的社區和生活當中,為我們帶來更多的便利和改變。
網格員心得體會10
星期三的下午,我和副網格長張耀武正在九組網格內巡查,我們邊走邊聊今后垃圾池的清理問題,這時,村民劉愛敏突然從后面喊住了我們,說她家的`宅基有裂縫,存在安全隱患,另外還想咨詢一下關于申請辦理低保戶的問題。我們就跟著她來到家中,到家一看,原來她家的房屋屬于村莊老宅基區,建于70年代,后又進行了加固維修,現在二樓的屋內有1-2公分裂縫,確實存在安全隱患。我們趕緊說:"你先把屋內貴重物品搬走,二樓眼下也不要住人了,先搬至其它屋住",然后我們幫著她搬了搬東西,搬完后我給村支部委員彭**打電話說了這事,彭**說:"我和支書、村長在一塊,我們馬上開村支兩委會,拿出方案,確保這類危房戶汛期內安全渡汛。"這件事落實后,我們又對劉愛敏提出的申請低保的問題,通過咨詢民政部門,告訴她將資料送到村宋喜轉處統一報民政部門審核后確定。
通過處理這一看似簡單的問題,使老百姓對網格化管理的工作方法拍手稱贊,對黨工委、辦事處的各項方針、政策更加的擁護了。
網格員心得體會11
隨著互聯網的普及,網民數量不斷增加,網絡犯罪也層出不窮。為了維護網絡安全與社會穩定,警方創立了網格警務制度。本文作者就以自己近期的網格警務工作為背景,分享一下自己的網格警心得體會。
網格警務制度是指在分片區域設立網格,在每個網格內成立警務站點,通過警民共治、微警務等方式提升社區的安全面貌。網格警制度讓警務更具針對性,便利性,高效性,同時提高了警務民意的反饋效應。我們網格警每天要走訪轄區內的居民,聽取民意,掌握社情,廣泛宣傳反電信詐騙、防火防盜等基層治安知識。熟稔轄區情況是開展網格警務的關鍵,只有較好的掌握了轄區治安狀況,行動才會更有辦法。
在親歷網格警務的過程中,我越來越感受到網格警制度對于社區的`重要性。我們不僅需要走訪群眾,宣傳治安知識,而且需要記錄轄區內的各種異常情況,及時上報相關部門,以便及時處置。一次我在巡邏時發現一戶居民家門前有一個易燃物品未及時清理,居住環境十分臟亂。我向他們進行了治安警示,并加強宣傳和教育,提醒他們遵守社區規定。另一個例子是一戶家庭丟失重要物品,我及時進行了調查走訪,查明了物品丟失的原因,最終成功把物品找回。這些所干的事情看似不大事件,但都是細節檢驗出的成果,好的細節還防患于未然。
當然,我們在進行網格警務時也會面臨諸多挑戰。首先,時常會有居民對我們的行為表示抵觸,認為我們是搞“釣魚執法”,與我們對居民的宣傳教育不愿意配合。此時我們需要先耐心地化解矛盾,排除誤解,爭取居民的信任。其次,隨著網絡世界的擴大,光靠傳統的口耳相傳,宣傳效果很難做到全面覆蓋。這時,微警務成為了比較受歡迎的宣傳方式。我們在朋友圈、微信等平臺上制作多樣化的宣傳圖片和文字,通過微信公眾號、微博等平臺加快正確的輿論引導,增加居民對治安宣傳知識和刪除垃圾賬號等基本意識的掌握。
在網格警務的實踐中,我們深深地認識到,網格警務作為一項新型警務模式,對于社區治安的穩定和居民和諧生活的維護有著非常重要的意義。雖然我們在這項工作中面臨著諸多困難和挑戰,但是我們相信在不斷加強專業培訓和團隊合作的情況下,網格警務必將越來越穩步地發展,更好地服務于社區居民和幫助他們成為更好的市民。
網格員心得體會12
專職網格員是社區治理的重要力量,承擔著維護社區秩序、服務居民群眾的重要職責。為了提高專職網格員的工作能力和服務水平,我所在的社區最近舉辦了一次培訓會。在這次培訓會上,我深受啟發,收獲頗豐。以下是我對專職網格員培訓會的心得體會。
首先,培訓會為我們提供了與其他社區專職網格員交流的機會。在培訓會的期間,來自不同社區的專職網格員們進行了深入交流和分享。我們大家紛紛就工作中所遇到的難題進行討論,分享經驗和解決方法。通過與其他社區的同行切磋,我對社區治理工作有了更全面的了解,并學到了許多寶貴的經驗和方法。
其次,在培訓會上,我們學習到了專職網格員應具備的各項基本技能。專業知識的學習是提高工作能力的基礎。培訓會中,我們接受了相關領域的知識和技能講座,包括法律法規、社區服務、矛盾調解等方面的內容。這些知識的學習幫助我們更好地了解社區發展的規律和要求,提高了我們的工作能力和服務水平。
第三,培訓會提供了實踐操作的機會,增強了我們的實踐能力。在培訓會的過程中,我們進行了一系列的模擬演練和實踐操作。通過模擬真實的工作場景,我們可以更好地學習如何應對各種問題和特殊情況,提高了我們的應變能力和處理問題的能力。這些實踐操作不僅有助于我們更好地理解專職網格員工作的具體操作流程,還有助于培養我們的團隊合作和溝通能力。
第四,培訓會還幫助我們樹立正確的工作態度和價值觀。專職網格員是社區的形象代表,工作必須保持高度的責任心和敬業精神。在培訓會上,我們接觸到了一些成功的專職網格員的事例,并聽取了他們的'工作心得和感悟。這些事例和經驗不僅讓我們深受鼓舞,也使我們明白了作為一名專職網格員需要具備的工作態度和價值觀。我們要堅守初心、熱愛工作,時刻保持謙遜和進取的心態。
最后,培訓會激發了我們繼續學習和進步的動力。在培訓會結束后,我們對自己的工作能力和服務水平有了更高的要求,積極尋求進一步提升和改進。我們意識到社區治理工作需要不斷學習和適應社會變化的能力。這次培訓會給我們提供了一個學習的機會,也讓我們認識到自己還有許多需要學習和提高的地方。作為一名專職網格員,我們將繼續努力學習,提高自己的綜合素質和專業能力,為社區治理工作做出更大的貢獻。
在這次專職網格員培訓會上,我深深地感受到自己的職責和使命。我意識到,作為一名專職網格員,我要不斷學習和進步,不斷提高自己的工作能力和服務水平,為社區的和諧發展貢獻自己的力量。我會牢記培訓會的教誨,不斷努力,為社區治理工作和居民群眾的幸福生活而努力。
網格員心得體會13
從20xx年我轉崗成為主山社區網格治理員以來,在社區領導及同事的贊助下,本身的業務才能漸漸增強。社區工作固然是是一些雞毛蒜皮的小事情,卻關系到城市的協調成長,轄區的穩定連合。網格治理員的崗位固然平凡,但我們的工作卻體現了當局關切群眾,辦事群眾,為群眾辦實事的宗旨,當我通過本身的細心和諧,鄰里之間的矛盾獲得了化解,一件件社區工作小事紀錄在筆記本上,工作中尋找措施,便民辦事送到了庶民家門口,使群眾足不出戶就能解決業務。現將20xx的如下:
一、采集。
通過上門掛號、入戶核查、日常巡查,控制好轄區內的'基礎環境。
我是主山社區第二網網格員,管轄范圍渦嶺村子,通過本身的上門入戶,我對轄區內的工作環境有基礎的了解,使居民對我們社區網格員的工作有了個初步的認識,并在每棟樓保舉出一名熱心擔負樓棟長,方便以后在社區中更好地開展社區工作。
二、城市綜合管理和情況。
1、我時常巡查轄區內的衛生情況狀況,做好掛號與上報工作,和諧居民處置懲罰好鄰里膠葛。組織轄區志愿者在人流量密集的進行文明開導運動,行人不文明行為削減了。
2、民政服務
今年3月份我們協助民政專員開展轄區內殘疾人員的登記工作,通過走訪和調查共登記網格內辦理二代殘疾證人員10人。
3、計劃生育
協助第3、5網格員對他們的網格內的流動人口進行登記,對于18—49歲育齡婦女居住在我轄區內的,進行詢問和登記。
4、城市管理
協助社區衛生專員進行“創模范城市”衛生檢查和復查工作。
三、心得體會
通過大半年的工作,我對網格員有了一個全面的了解,網格內的小事在我們看來就只是一件小事,但對居民來說也許就是迫切要處理的、棘手的難事,為居民處理好每一件瑣碎的小事、急事、難事,是我們作為網格員的工作出發點和落腳點。隨著時間的推移,我怕的認識在改變,我的感受在加深,我的工作能力也在增強,我越來越清楚的看到網格工作的重要性,以及做好網格工作的不易。通過大半年的工作,社區領導及其他同事都給了我很多幫助和關懷,使我學到了不少知識。在以后的工作中,我將通過不懈的努力更加充實自己完善自己,通過不斷的學習和積累,提高自己的工作能力,我相信,在未來的歲月中,我會伴隨著社區共同成長!
網格員心得體會14
網格管理是一種基于細分地域、精細化管理的社會治理模式,旨在提升城市管理水平和社會治理效果。近年來,我國不斷探索網格化管理模式,取得了顯著的成效。個人經歷中的一次網格化管理讓我深刻認識到,網格管理的出現不僅帶來了便利,更是一種對高效社會治理的有力呼喚。
我所居住的小區是一個老舊社區,以前的社區管理缺乏整體規劃,各類問題層出不窮。然而,隨著網格管理的推行,小區得以劃分為若干網格,每個網格設置專職工作人員,負責與居民聯系、收集信息、解決問題等。通過網格管理,不僅幫助居民解決了生活中的疑難雜癥,還為社區管理者提供了更準確的信息和可行的解決方案。這不僅提高了社區管理的效率,也增強了居民的獲得感和幸福感。
網格管理模式帶來了許多優勢,如實現了社區管理的全覆蓋、提高了信息的快速傳遞和處理效率、減輕了政府的管理負擔等。然而,網格管理模式也存在一些局限性。首先,每個網格的責任范圍往往過大,導致工作人員過于繁忙,難以勝任。其次,信息傳遞的精確度和信息處理的效率仍然有待提高。最重要的是,個別社區對網格管理模式的認知和支持程度不高,對于網格工作人員的工作容易產生抵觸情緒。因此,我們需要進一步完善網格管理模式,推動社會各方的全面參與和支持。
網格管理模式為社區發展帶來了諸多啟示。首先,要充分發揮社區居民的主體性,創造良好的溝通和參與機制,使其能夠主動參與社區管理和治理。其次,加強對網格管理工作人員的培訓和管理,提高他們的'業務水平和責任心,使其能夠更好地履行職責。此外,還需要加強政府對社區發展和網格管理的引導和支持,提供更多的物質和精神支持。
回顧網格管理模式的實踐經驗,我們應看到其取得的成效,同時也要認識到它所面臨的問題和挑戰。展望未來,我們希望通過不斷完善網格管理模式,充分發揮其優勢,彌補其不足,使之更好地服務于社會治理體系的建設。我們相信,在不斷探索中,網格管理模式將進一步向深入、廣泛發展,為城市管理和社會治理注入更多的活力和動力。
網格員心得體會15
通過3天的培訓和學習,使我對農村網格化管理有了更進一步認識,農村網格化管理是加強農村基層建設,進一步密切黨干和轄區內群眾關系的重要機制。我們看到如今的農村建設,會遇到許多的新課題,尤其是各種社會矛盾的增加,各種利益沖突的不斷加劇。農村中人群是多樣化的,群眾需求的多樣化,群眾的利益具有多元性,這就要求我們的農村工作者要用多種化解矛盾的.方法,維持社會的穩定,作為我們當前重要的工作任務,著力探索創新基層社會綜合管理的長效機制,努力化解各方矛盾,為居住在這一區域內的居民提供主動地、全面的、有針對性的服務,促進轄區各界和睦相處,從而促進社會長期和諧穩定。
通過各位老師、領導的培訓、授課,使我有了深刻的體會:首先,農村管理在未來的新型城鎮化建設中更加重要。綜觀世界各國的城鎮管理歷史和發展過程,城鎮管理關系到一座城鎮的生存和發展,關系到人們的工作和生活,關系到經濟社會的持續發展,尤其是鄉鎮的現代化程度越來越高,城鎮管理就尤顯重要。其次,人性化是新模式的最終目的和落腳點。新模式體現了以人為本的管理理念,是政府管理理念的重大改變,它讓農民能夠享受充分的知情和監督權力,
真正實現了政府職能的轉變,真正做到了以人為本的理念創新。
各位老師、領導在培訓中提出,每位三級網格長要進一步提高認識,切實了解當前網格化管理工作的重要性和必要性,加大信息收集和服務力度,在網格化管理工作中做到及時發現、處置有方、管理高效、信息暢通,切實充當好“溝通協調員、政策宣傳員、信息收集員、矛盾調解員”的角色。
通過網格化管理培訓,使我了解到,農村網格化管理要做到利于工作開展、便于百姓辦事,使網格化管理這一平臺真正成為百姓與政府間的橋梁和紐帶。提高網格管理人員的文化素質、工作技能和工作責任心,確保網格化管理工作的順利實施。明確網格的主要任務和目標要求,使網格“走千戶,訪千人”活動有的放矢。立足自身實際,明確了為群眾辦實事,辦好事的思想。樂于奉獻,甘于吃苦為著力點,切實推進基層“網格化管理”工作。
通過培訓,提高了我不斷學習的工作動力,能靜下心、撲下身探索網格管理方面的問題,用一顆誠心、愛心和為民服務之心工作。結合工作實際,探索新的思路,更好的豐富和完善網格化管理的有效內容,使網格化管理具有科學的操作性和可行性。
通過這幾天的認真學習,使我體會到了這不但是鍛煉的
時期,也是收獲的時期。在緊張之余,我感到一份慶幸,因為學習班的舉行,為我提供了一個學習思考、鍛煉提高的良好機會。為我們提供了系統的學習機會使我受益匪淺,能有機會參加培訓和學習,我感到機會難得,在培訓中提高了我的專業知識水平,為有效的開展好今后的農村工作提供了保障。
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