(必備)校園文化建設方案11篇
為了確保事情或工作有序有力開展,時常需要預先制定一份周密的方案,方案是計劃中內(nèi)容最為復雜的一種。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編收集整理的校園文化建設方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
校園文化建設方案 篇1
校園文化是一個不斷建設、反思、提高的整體工程,是學校可持續(xù)發(fā)展的動力,是學校綜合辦學水平的重要體現(xiàn),也是學校個性魅力與辦學特色的內(nèi)化,更是學校培養(yǎng)適應時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在需要。為了進一步優(yōu)化育人環(huán)境,切實落實區(qū)教委下達的關于校園文化建設的各項工作任務,強化我校教育教學管理水平,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制訂本方案。
一、指導思想
以“夢想育人·嘉校人文”為統(tǒng)領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會主義榮辱觀為導向,以優(yōu)化、美化、凈化校園文化環(huán)境為重點,以打造“活力嘉校、綠色嘉校、人文嘉校”為發(fā)展目標,體現(xiàn)我校“科研興校、質(zhì)量立校、德育為首、教學為主、育人為本”的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業(yè)成長,為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
二、領導小組
組 長:xxx
副組長:xxx
成 員:xxx、各班主任
三、實施原則
1.育人性原則:根據(jù)學校實際,結合時代特點和形勢需要,發(fā)揮校園文化建設的育人功能,使廣大師生在校園文化建設中提高思想道德修養(yǎng)和良好行為習慣養(yǎng)成的整體素質(zhì)。
2.整體性原則:校園文化建設要符合黨和國家的`教育方針,圍繞學校中心工作,密切聯(lián)系社會實際,體現(xiàn)時代精神。
3.特色性原則:創(chuàng)新校園文化建設的途徑和方法,豐富校園文化的內(nèi)容和形式,在傳統(tǒng)中挖掘新意,通過新事物來領悟傳統(tǒng)文化,用融合的手段來為校園文化注入生機與活力。
4.繼承與發(fā)展原則:校園文化建設要堅持繼承與發(fā)展的原則,精心設計、主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣、特色明顯,做到硬化、凈化、美化、文化,各個場所布置個性鮮明,符合特點,能使用規(guī)范字,體現(xiàn)濃厚的學校文化底蘊和辦學特色。
四、整體思路
(一)育人文化建設—打造最“家”的兒童文化
將學校變成孩子們心中的“家”,成為師生幸福成長的溫馨家園。
1.重新命名各棟樓。小學部教學樓命名為“夢源樓”,初中部教學樓命名為“夢圓樓”,綜合樓命名為“助夢樓”,學生公寓樓命名為“棲夢樓”。
2.培植校園夢想林。利用校園旁荒地,通過班級建造“少年夢想林”;以年級為單位種植樹木,由學生掛牌領養(yǎng)樹木,并在牌上為樹命名,寫上自己的夢想。讓學生沿著啟夢、繪夢、追夢、拓夢之路逐步實現(xiàn)自己的夢想。
3.規(guī)劃命名夢想路。認真規(guī)劃學校道路,對每條道路進行命名,所命名字與夢想課堂內(nèi)涵貼近。如“逐夢路”、“夢想長廊”、“夢幻小路”、“陽光小道”等;
4.制作夢想墻。制作老中青三代教師共筑中國夢形象墻,以激勵教師為自己的夢想努力,助飛學生夢想。
5. 評選夢想之星。結合學生“夢想之星”評選活動,建立學生笑臉墻,讓學生時刻放飛夢想。
6.美化教室樓道。以“中國夢”為主題優(yōu)化樓道、教室、寢室布置。各班教室正前方張貼做“有夢想有追求的重慶孩子”,布置一顆夢想樹,張貼學生夢想,以激勵學生努力去實現(xiàn)夢想。
7.建立廣播站。以播放革命歌曲、創(chuàng)作的校歌、童謠、勵志故事為主要內(nèi)容開辦“唱響中國夢”紅領巾廣播站;
8.開展夢想演講活動。以學生的夢想、追求、奮斗為主要展示內(nèi)容,開展以學生為主體的“夢想10分鐘”課間夢想講述實踐活動;
9.開展社會實踐活動。以深入田間地頭學習農(nóng)作物種植、了解家鄉(xiāng)風土人情為主要內(nèi)容開展“家鄉(xiāng)富硒西瓜甜又大”社會實踐活動;
10.開展主題活動。以街頭環(huán)保知識宣傳、清潔街道環(huán)保行動、筍溪河畔植樹造林為內(nèi)容開展“筍溪河畔小衛(wèi)士”主題實踐活動。
(二)精神文化建設—促成最“嘉”的學生評價
關注每一個學生的成長,注重學生的群體評價。
1.征集學生夢想,建立學生夢想成長冊。分年級分班建冊,登記好學生夢想,班主任及學科教師共同跟蹤教育、幫助、激勵學生為實現(xiàn)夢想而努力。在成長冊上做好學生夢想跟蹤成長記錄,全面了解學生思想動向,循序漸進幫助學生實現(xiàn)夢想,讓學生在追夢路上茁壯成長。
2.完善激勵機制,建立夢想之星評選活動。根據(jù)學校制定的夢想之星評比標準,學校每周評出愛國之星、誠信之星、感恩之星、勤奮之星、學習之星、環(huán)保之星、文明之星、才藝之星、守紀之星、禮儀之星等等,并張貼上校園文化墻,讓學生學習楷模,相互促進。學校分項制定學生素質(zhì)發(fā)展評價標準,一看興趣度,二看參與面,三看發(fā)展量。讓學生自由選擇,學校在全面考核的基礎上,為學生頒發(fā)等級證書。建立以評價促發(fā)展的機制。
(三)活動文化建設—構建最“佳” 的夢想課堂 “佳”是學校辦學質(zhì)量和辦學水平的升華,是學生和教師集體成長的標志。
1. 校本課程引領。學校以被重慶市民宗委評為“民族團結進步示范單位”和“重慶市鄉(xiāng)村少年宮”學校為契機,整合資源,在傳統(tǒng)課程的基礎上,以“夢想課堂”為內(nèi)容,開發(fā)15門校本課程,讓學生自由選擇,努力滿足學生個性化發(fā)展需要。
2. 社團活動管理。俱樂部式組織:學校以共青團、少先隊、音體美學科等為依托,組織學生喜愛的學習、活動、發(fā)展為一體的組織,讓學生自由加入,實行會員管理。
3. 品牌意識滲透。征集項目特色名稱,樹立品牌意識。俱樂部各特色項目的名稱均由其成員參與取名,擇優(yōu)命名,充分展示俱樂部成員的聰明才智。
4. 文化藝術展示。開展各種活動,彰顯校園文化活動成果。 校園文化俱樂部活動的成果展示通過2個平臺來實現(xiàn):
一是校園平臺:學校定期舉辦校園文化藝術節(jié),做到首先"特"在校園內(nèi);
二是校外平臺:學校讓俱樂部成員參加校外組織的各種對口比賽展示,力爭"特"到校外。
五、實施步驟
第一階段(20xx.01——20xx.12)起草方案、宣傳動員,著手校園綠化美化工作,做好框架搭建和制度機制建設,重點搞兩次“夢想課堂”主題班會活動。
第二階段(20xx.01——20xx.12)借鑒經(jīng)驗,全面布置,重點做好班級文化建設工作,進一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設初具規(guī)模。
第三階段(20xx.01——20xx.12)反思整改,進一步豐富完善文化內(nèi)容,推動學校內(nèi)涵式發(fā)展。
校園文化建設方案 篇2
一、指導思想
始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,樹立科學發(fā)展觀,從我校實際情況出發(fā),以廣大師生為主體,以人才培養(yǎng)為核心,以文化創(chuàng)新為動力,以精品文化為目標,增強責任感、榮譽感和團隊精神,創(chuàng)建豐富多彩、生動活潑、特色鮮明、主題突出的校園文化。
二、工作目標
堅持育人為本的辦學理念,培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風;以開展各種文明創(chuàng)建活動為中心,努力建設內(nèi)容豐富多彩,格調(diào)健康向上,既充滿生機活力又促進師生共同發(fā)展的校園文化,形成學校濃厚的文化氛圍;通過校園文化建設評比活動,促進學生思想道德和科學文化素質(zhì)健康協(xié)調(diào)發(fā)展,努力構建和諧校園。
三、工作要點
1、結合少年兒童的思想教育實際,突出師德、校風、學風、班級特色,按照學校要求,實現(xiàn)“提升校園文化品位,強化校園文化的育人功能,達到讓每一面墻壁會說話,每一棵樹木能育人”的目標。
2、堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造學習氛圍濃厚、創(chuàng)新意識強烈、身心愉悅的`工作、學習和生活環(huán)境。
3、強化校園文化管理。全校師生齊抓共管、互相配合,共同構建和諧健康向上的校園文化特色。
(1)從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌。
(2)創(chuàng)設各種文化設施,開辟文化長廊、宣傳欄、黑板報、圖書室和班級圖書角等思想、文化教育陣地。
(3)搞好班級文化建設。
(4)懸掛“八字一旗”、名人畫像,張貼《小學生守則》、《小學生日程行為規(guī)范》,展示學校的校訓、校風、教風和學風。
四、工作措施
1、成立校園文化建設活動領導小組,領導、管理、協(xié)調(diào)文化建設工作。
組長:
副組長:
成員:
2、堅持統(tǒng)一部署、全員參與、全面落實。
3、加大投入,保證校園文化建設的正常需要。
4、本著“追求品味,著眼實用性,科學性,合理性”的原則,搞好校園、班級美化,做到圖文結合,使班級成為工作、學習、休憩的理想育人樂園。
(1)各班根據(jù)本班特點,師生共同制訂目標、班訓、文明公約,紀律、安全、衛(wèi)生等管理制度,以制度促管理,以良好的班級紀律為保證,確保目標和計劃的實施。充分調(diào)動學生的主動性,發(fā)動學生積極參與設計,讓這一過程形成凝聚人心的過程,形成團結、和諧、奮進的班集體。
(2)讓每一面墻壁會說話。各班根據(jù)學生的年齡特征和有效陣地精心設計,教室的布置要兼顧共性與個性,創(chuàng)設不同的風格與追求,鼓勵和引導學生參與班級文化建設,通過班訓、班風、學風、教風的建設來體現(xiàn)隱性文化,體現(xiàn)班級特色,讓教室成為學生表現(xiàn)自我,優(yōu)化個性的場所。
(3)開展形式多樣的校園、班級文化活動,讓師生寓教于樂。充分利用“五一”、“六一”、“七一”、“十一”、“教師節(jié)”及傳統(tǒng)節(jié)日開展豐富多彩的活動。通過各種競賽活動的開展和作品的展示豐富校園文化的內(nèi)涵。
(4)與時俱進,開展系列教育活動,唱響和諧校園主旋律。對學生進行榮辱觀教育;深入貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》。對學生進行常規(guī)教育。
(5)充分發(fā)揮多媒體、黑板報、學習園地、宣傳櫥窗等主陣地作用;引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動;擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳內(nèi)容。
(6)學校把校園文化建設納入全方位目標考核的內(nèi)容,作為專項工作給予獎懲。采取精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結合的辦法,凡學校驗收達到規(guī)定要求的班級,學校給予表彰、并給予一定的物質(zhì)獎勵;凡不思進取,裹足不前,單項檢查達不到要求的班級,學校給予批評。通過采取定期檢查、評價、獎懲等措施,推動校園文化建設工作不斷向縱深發(fā)展。
校園文化建設方案 篇3
一、指導思想:
堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹黨的教育方針,從農(nóng)村學校實際情況出發(fā),積極探索新形勢下校園文化建設的途徑、方法和手段,在基本的物質(zhì)文化基礎上以精神文化建設為主要內(nèi)容,營造濃厚的人文管理氣氛,努力創(chuàng)建符合素質(zhì)教育要求的,既能體現(xiàn)時代精神的,又能承擔起培育新人任務的校園文化體系,建設富有騎龍?zhí)厣暮椭C校園。
二、總體目標
新時期的校園文化應當在繼承傳統(tǒng)文化精神的基礎上體現(xiàn)時代精神,它要求我們?nèi)w教師用發(fā)展的眼光、未來的標準來對待今天的校園和校園中的學生。我們要在繼承傳統(tǒng)校園文化建設的進程中尋找新生長點,要研究當今時代新文化中我們迫切需要的、最有助于我校當前發(fā)展的內(nèi)容,加以融合創(chuàng)新,給我校師生文化生活注入新的活力。
(一)正確把握校園文化建設的科學內(nèi)涵及其意義
通過校園文化建設,改變師生把學校簡單地看成是一個傳授知識的地方,改變大家一談校園文化就是唱歌、跳舞、參加體育活動等片面認識,而是要通過提升校園文化品位、構建新的校園文化體系,通過深入挖掘校園文化精神,提高師生對校園文化的認識和看法,使師生通過對校園文化的重新認識來進一步認識學校的價值觀念、辦學理念、歷史傳統(tǒng)、精神風貌、辦學特色以及學校與社會發(fā)展的關系,并通過校園文化建設來實現(xiàn)學校硬件設施為載體的物質(zhì)文化和以師生精神為核心的精神文化的統(tǒng)一。
(二)以校園文化建設來促進學生的全面發(fā)展
以幽雅的校園環(huán)境,多彩的文化生活,高雅的藝術情趣,濃厚的學習氛圍,科學的人文精神,優(yōu)良的學風校風,帶動和促進催人奮進的學校精神、科學進步的價值觀和導向正確的輿論氛圍,引導廣大師生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(三)落實科學發(fā)展觀,以校園文化建設來促進學校的可持續(xù)健康發(fā)展
通過校園文化建設形成強大的文化場,在緊抓教學主渠道的同時,豐富學生的校園文化生活,經(jīng)潛移默化的方式對學生進行思想政治教育及道德規(guī)范教育,培養(yǎng)學生的個性特長和能力,提高學生的綜合素質(zhì),使校園文化真正發(fā)揮育人功能,從而造就社會發(fā)展的有理想、有抱負、有特色的人才,使學校發(fā)展進入良性循環(huán)的高層境界,也通過校園文化建設從本質(zhì)上實現(xiàn)學校發(fā)展的核心競爭力。
三、工作措施:
(一)靜態(tài)文化建設
整潔幽雅的校園環(huán)境有著春風化雨,潤物無聲的作用。校園中各類設施的布置包括桌椅的.擺放實際上就是一種靜態(tài)文化。師生在校園優(yōu)美的靜態(tài)文化環(huán)境中受到感染和薰陶,觸景生情,因美生愛,從而激發(fā)廣大師生熱愛學校的情感。豐富多彩、健康高雅的校園文化,可以增強學生對學校生活的興趣,從而熱愛學校生活、熱愛文化學習,從而形成健康身向上的校風。
鑒于我校硬件設施實際情況,現(xiàn)提出以下幾點具體措施:
1、教學樓美化。
①美化教室門窗,新刷一道油漆。
②拆除樓梯通風窗上毫無意義的小窗框;維修教室、辦公室窗戶,上層窗戶全部加風鉤,下層窗戶安裝風鉤并加釘小拉手,以便開、關;下層窗戶玻璃加貼透明護窗紙,以防止玻璃損壞傷人。
③徹底清除教學樓死角已損壞的桌椅、爛玻璃、垃圾。
④教室門口統(tǒng)一制掛班級標識。
⑤修繕各教室門,做到門能開關自如,排除安全隱患。
⑥教學樓的門窗主色調(diào)換成黃色,墻壁飾一米高的綠色墻裙。
⑦各樓道轉(zhuǎn)彎處的空墻上制作標語框、樓道中噴寫醒目警示標語。
2、教室內(nèi)部美化。
①教室用電線路調(diào)整規(guī)范,燈具安裝整齊;日光燈開關均可換成按鈕式開關,開關集中在教室前方(或每間只安裝一個開關),方便控制。
②教室衛(wèi)生角統(tǒng)一安置于教室后靠圍墻一角。
③清理學生課桌,盡量做到統(tǒng)一、整齊;閑置課桌搬至保管室備用。
④教室前黑板上方統(tǒng)一張貼(懸掛)國旗、名言警句、學風,要求能夠體現(xiàn)班級特色、個性。
⑤教室講桌做到規(guī)范、統(tǒng)一,講桌背面(即朝向?qū)W生的那一面)噴涂敬師標語;講桌兩側(cè)噴涂其他標語。
⑥教室前方黑板右側(cè)墻壁統(tǒng)一規(guī)劃為“班務公開欄”,主要用于張貼學生守則、課程表、作息時間表及班內(nèi)各項工作安排表等內(nèi)容。
⑦教室兩側(cè)墻壁統(tǒng)一規(guī)劃四塊專欄,作為學習園地或評比欄,以促進班內(nèi)學生間的競爭。
⑧教室前方黑板右側(cè)劃出30cm寬作為學生信息欄,主要用來公示班上學生出勤情況;此欄應當包括以下幾項:時間(月、日)、應到人數(shù)、實到人數(shù)、缺席說明等。
⑨教室前方黑板左側(cè)劃出30cm寬作為溫馨提示欄,主要用來提示當日一些特別安排,比如清潔掃除、作業(yè)上交等;若當日無安排,則提示鼓勵性或關切性話語,如氣候情況,安全提示等。此欄應作為我校文化建設的一項重要的特色性內(nèi)容。
⑩實驗室、微機室應當完善各項規(guī)章制度,張貼醒目、位置適當,能給人以嚴肅、整潔、規(guī)范的感覺。
3、辦公室美化。
教師辦公室不僅是教師辦公的地方,也是學生學科代表了解教師素質(zhì)的一個重要地方。因此,教室辦公室的美化與維護也是靜態(tài)文化的一項重要內(nèi)容。
①辦公室門鎖修繕完好,以便于辦公室管理。
②總課程表、作息時間表、教師職業(yè)道德規(guī)范、教師崗位職責、值周教師制度等常規(guī)要求全部上墻。
③辦公室墻壁上噴寫上“學高為師、身正為范”之類的標語。
④辦公室一角安裝水龍頭、水槽,以方便教師課間洗手及辦公室清潔維護。
⑤值班室門前安裝正冠鏡一面,以方便教師上班前可以直觀自己外在形象。
⑥適當位置安放時鐘一只(帶日歷的電子鐘更佳)。
⑦照明開關集中至門邊,便于統(tǒng)一控制;照明開關全部換成按鈕式。
⑧建立教師辦公室管理制度,指定專人管理并納入學期工作考核。
⑨有條件的情況下,在適當位置可張貼國畫或書法一組,以增強文化氣息;張貼中國地圖和四川地圖各一張。
4、校園綠化美化:
①各校綠化要有專人負責管理,定期維護修剪。
②花草堅持勤修剪,根據(jù)需要施肥、澆水。
③在各校引種生長力強而花期較長且投入低廉的花草,如美人蕉、金盞菊、木槿花等,改變校園綠化單一的局面,要力求一年四季校園景色各不相同。
④根據(jù)實際情況增加綠化。
⑤學生流動較大的位置要有激勵性的大號標語。
⑥花壇中安置簡潔的標語牌。
⑦校門口放置一塊活動提示欄,外側(cè)為“歡迎您來到x x學校”,內(nèi)側(cè)為“放學路上靠邊走,平安回家勿逗留”或者是其他提示語。
⑧教學樓前適當位置安放提示語:“今天你有新的收獲嗎?”
⑨將普通電鈴聲換成具有人性化的音樂鈴聲,給師生創(chuàng)造一個輕松愉悅的工作和學習環(huán)境。
(二)動態(tài)文化
與靜態(tài)文化相對應,動態(tài)文化是指緊緊圍繞學校教育教學工作而適時開展的各項主題活動。針對我校實際,特提出以下實施建議:
1、教學活動
課堂文化是學校動態(tài)文化的主要組成部分。新課程要求課堂教學不能遵循一個固有模式,除常規(guī)教學外,教師還應當根據(jù)學科特點,圍繞教學內(nèi)容開展形式活潑多樣的興趣活動,促進學生對學科學習的興趣。
一個學校若要創(chuàng)造濃厚的文化氣息,那么首先必須讓教師熱愛文化,經(jīng)常參與文化活動。長期以來,我校教師主動學習的熱情不高。因此,要想讓課堂教學煥發(fā)出新的生機和活力,學校應當按學科分組組織教師學習他山之石。
①與周邊多所學校建立聯(lián)系,改變以往單一交流模式。到外校參觀交流前應當制定明確的計劃,要有明確的目標才能取得真經(jīng)。
②建立統(tǒng)一的業(yè)務學習制度,每周應當有一次集中學習,每次學習應當有一個明確的主題。在這方面,學校應當提供充足的學習資源,如分科訂閱教學雜志,搜集教學視頻資料等。
③教研活動要出新,除學科教學外,班務工作、學生管理等其他專項工作都可以納入教研的范疇。
④每學期每位教師應當組織一堂活動公開課。
⑤學校保證理科所需要基本實驗器材,教師做到堅持做好演示實驗。
2、藝體活動
藝體活動對于學生來說是一片自由的天地,然而藝體活動更應該是一種文化。我校長期以來藝體活動比周邊學校豐富,其中大課間活動取得了一定的成果,深受上級領導、家長和學生的好評。并且搞出特色,結出碩果,這樣的藝體活動才是真正的文化活動;藝體活動不斷推陳出新,年年有變化、有提高,這樣對于學生也才有吸引力。
①加強對音、體、美等學科的管理,除非常特殊的情況外,嚴禁將音樂、美術課上成自由活動課,體育課不得集完合就自由活動。
②添置必要的教學用具,避免藝體教師上課只憑嘴上功夫,這一點是一個重點。
③音、體、美等學科應當制定起碼的適合我校實際的考核標準,期末根據(jù)教師在開校制定的教學計劃評估學生學習結果,保證學生每學期有新的進步。
④將我校文體活動成果對外推廣,加強交流。
⑤體育教師應當組織班級之間經(jīng)常開展體育比賽活動,增強校園活力。
⑥組織教師選擇充滿時代氣息而且能夠給人以精神振奮的青春歌曲,編輯油印《班班有歌聲》,推動健康的校園音樂文化。
⑦公共場合嚴禁播放思想低靡的成人歌曲,音樂教師不得對學生教唱低俗的成人歌曲。
⑧校園廣播系統(tǒng)更換歌曲內(nèi)容,更改播放方式:星期一早上學生返校時播放節(jié)奏明快、振奮人心的校園歌曲,其余放學時間只播放10分鐘的輕音樂。
⑨學生美術作品應當在專欄中展出,積極鼓勵學生參加相關比賽。
⑩每年舉辦一次文化藝術節(jié),一次冬運會。
3、班級文化建設
班級文化是學生成長的重要環(huán)境,班級文化如果搞得有特色,對學生的成長影響將是巨大的,甚至一生一世的。
①班主任是班級文化的責任指導員,負責全面指導建設本班文化。
②建立適合本班的班級規(guī)章制度。
③協(xié)調(diào)任課教師,堅持與時俱進開展主題教育班會。要改變那種“班會就是學生坐在一起唱歌吃零食”的錯誤觀念。
④組織學生辦好班級刊物,利用教室各塊專欄開展班務工作。
⑤班主任深入學生生活,積極建設寢室文化。
⑥加強學習交流,班級文化要在繼承中不斷創(chuàng)新,在變革中不斷累積;要防止只搞一次表面工作的形式主義。
⑦學校要組織班主任學習借鑒他校的先進經(jīng)驗,以提高班級文化的生命力。
4、專題文化活動
學校行政應當通過團隊、少先隊的配合搞好全校各類專題文化,學生工作井然有序,重點突出。
①開展主題周活動,提高工作效率。比如衛(wèi)生周、閱讀周、文明禮貌周、教學交流周、音樂周、班務評比周等。
②法制教育要避免走過場的形式,要利用中小學生感興趣的方式開展經(jīng)常性的生動的教育活動。讓法制觀念在文化活動中深入人心。
③安全教育要處處有提示,每周有重點,方式有創(chuàng)新,讓安全教育形成一道獨特的文化風景。
④團隊、少先隊是校園文化建設的重要力量,團隊、少先隊活動要突出思想政治工作重點,要將思想政治教育寓于各類豐富多彩的活動中。
⑤團隊、少先隊活動每期應當根據(jù)形勢發(fā)展的需要開展活動,每期應當有一次大型系列活動,并且活動要避免影響正常的教學秩序。
⑥團隊、少先隊要積極組織學生參加上級部門組織的學生活動。
⑦在專題活動中,教師要指導學生注重參與活動的實質(zhì),而不是形式。
⑧團隊、少先隊利用閱覽室、電教室豐富學生的課余生活,推薦給學生的內(nèi)容應當符合學生的年齡特點。
⑨學校要大力支持團隊、少先隊在文化建設中的工作,并給予必需的經(jīng)費保障。
四、實施原則:
育人為先原則:根據(jù)學校實際,結合時代特點和形勢需要,發(fā)揮校園文化建設的育人功能,使學生在校園文化建設中提高思想道德修養(yǎng)和整體素質(zhì)。
整體諧調(diào)原則:校園文化建設要符合黨的教育方針,圍繞學校中心工作,密切聯(lián)系社會實際,緊緊體現(xiàn)時代精神,同時,校園文化建設在功能中應該是一個統(tǒng)一的整體。
發(fā)展創(chuàng)新原則:創(chuàng)新校園文化建設的途徑和方法,豐富校園文化的內(nèi)容和形式,在傳統(tǒng)中挖掘新意,通過新事物來領悟傳統(tǒng)文化,用融合的手段來為校園文化建設注入生機和活力,要能夠體現(xiàn)不同的個性,避免千篇一律。
校園文化建設方案 篇4
一、研究背景:
1、現(xiàn)代校園文化建設不僅是學校建設的重要組成部分,而且是學校深層次、高品位的建設。
它不僅涉及人的行為,而且從價值觀這個深的層面引導人、塑造人,使人學會正確處理與自我、與他人、與自然、與民族、與國家的關系,從而學會怎樣做人;它是智能發(fā)展的超越,不僅僅去具體地影響、規(guī)范人的行為,而且以高尚的民族精神培育人,促使人形成健全的人格,提高人文素養(yǎng)。伴隨素質(zhì)教育的深入開展,新課改的有效實施,校園文化建設在傳承的基礎上也面臨著挑戰(zhàn),只有適應時代的需要,適應當今的教育背景,與時俱進,校園文化才能煥發(fā)出新的活力和魅力,這就要求我們對校園文化進行重新認識,在傳承的基礎上進行重建和發(fā)展。
2、烏鎮(zhèn)植材小學是一所百年老校,因是茅盾母校而蘊育了豐厚的文化內(nèi)涵,也因是茅盾母校而倍受外界關注。
隨著烏鎮(zhèn)旅游業(yè)的興起,千年古鎮(zhèn)文化重獲新生,“一樣的古鎮(zhèn),不一樣的烏鎮(zhèn)”,在這種文化理念的浸儒下,植材的校園文化建設更具內(nèi)涵,也更顯張力。依托水鄉(xiāng)古鎮(zhèn),迎著世紀曙光,我們清醒地認識到傳統(tǒng)與現(xiàn)代兩種文化在植材的校園里交融、碰撞,由此催生出更具植材特色的校園文化。本土文化賦予了我們使命感,我們必須有校園文化的發(fā)掘、概括、深化、積淀、傳承和發(fā)展。
3、當我們看到校園內(nèi)出現(xiàn)了千校一貌的“偉人頭像”、“名人名言”。
當我們看到缺少個性的校風——“拼搏進取”、“開拓進取”,缺少獨特風采的校園景點的時候……我們不禁要追問:校園建設,您真正的讓人動心的文化意蘊何在?我校的目標是“讓學校成為師生的家園、學園、樂園。”當“校園文化”以不一樣的姿態(tài)走進師生的頭腦,我們的校園呈現(xiàn)出來的文化韻味才能令人流連忘返,學校,才能真正成為師生的生活樂園、成長樂園和精神家園。所以我們有必要系統(tǒng)地審視自己的校園文化建設。
4、突顯學校主體地位是新世紀教育的重要走向。
“走向校本”成為當代教育的研究趨勢。在校園文化建設中,校本文化——一種以基于學校的彰顯個性的文化,蘊藏其中。校本理念的確立是校園文化重建的前提,也是校園文化建設向更高層次發(fā)展的前提。而我校已經(jīng)形成了“以挖掘鄉(xiāng)土人文資源的校本研究”,豐富了我校的校園文化建設,為校園文化的發(fā)展提供了有力支撐。
學校文化建設是一個古老而又年輕的課題。長期以來,每所學校都在實踐之中,但又沒有形成相對完善的體系。基于以上的認識,我們提出了《現(xiàn)代校園文化建設與發(fā)展研究實施方案》,并以此作為學校的主導性課題,統(tǒng)領學校的各級各類子課題研究。
二、課題界定:
從研究的方向和內(nèi)容來說,我們從實際出發(fā),研究的是小學里的校園文化,它是校園文化的一個具體層面。小學校園文化一方面由于受教育對象和教育性質(zhì)的影響,體現(xiàn)出其特殊性,另一方面它也體現(xiàn)出校園文化的一般特征。
(一)校園文化理論。
1、“物質(zhì)財富和精神財富說”:
“校園文化是在學校教育環(huán)境下,在培養(yǎng)人才和不斷完善自身的實踐過程中形成的具有本校特征的物質(zhì)財富和精神財富的總和。”
2、“精神環(huán)境和文化氛圍說”:
“校園文化是指在教學、管理及整個教育過程中逐漸形成的特定文化氛圍和文化傳統(tǒng)以及通過學校載體來反映和傳播的各種文化現(xiàn)象。”
3、“校園生活存在方式說”:
“校園文化指在學校生活存在方式的總和,包括智能文化、物質(zhì)文化、規(guī)范文化和精神文化四個方面。”
4、“價值觀核心說”:
“校園文化是指在長期的辦學過程和教育管理活動中,逐步形成并為全體學校成員所認同的以價值觀念為核心的群體意識和群體行為規(guī)范,它是學校歷史傳統(tǒng)、工作作風、道德規(guī)范和行為方式等因素的總和。”
(二)校園文化的界定及特征。
校園文化,我們認為是一所學校在長期的教育教學、科研與管理過程中所形成的,為全體教職員工所認同的作風、傳統(tǒng)、觀念、價值追求、行為準則、交往方式及生活習慣的綜合。在現(xiàn)象上,就是學校的人文氣象和風氣、風貌。校園文化從分類看有理念文化和具體文化。理念文化包括學校的辦學思想、辦學價值觀、學校精神、校風、教風、學風等;具體文化包括制度文化、行為文化、物質(zhì)文化。其中,行為文化包括了教師文化、學生文化、課程文化、網(wǎng)絡文化等。
這四個部分構成一個金字塔式的結構,最上層的是精神文化,依次往下排列。
我們認為校園文化建設應體現(xiàn)以下四個特性:
1、校本性:校園文化是一種以基于學校的彰顯個性的文化。由于受特定的地理環(huán)境和區(qū)域文化的影響,校園文化應突出地方特色,立足本土。校本理念的確立是校園文化重建的前提,也是校園建設向更高層次的發(fā)展的前提。
2、人文性:“人文精神”是校園文化的支柱。一所富有人文精神的學校,其校園文化就會充滿生機和活力。
3、人本性:校園文化建設的目的是“為了學校”,為了學校,包括為了學校的師生,而且首先是為了學校的師生。“親近師生”、“以人為本”應該成為校園文化建設的一個重要理念。
4、可持續(xù)性:學校要傳承文化、積淀文化以及所造就的風格,形成有相對穩(wěn)定的、可持續(xù)發(fā)展的文化,建設成“百年的文化”。
三、研究總目標:
通過研究,為學校樹立起完整的'文化形象,形成學校精神文化、制度文化、行為文化和物質(zhì)文化,這四部分文化建設全面、和諧的發(fā)展。
四、研究具體目標:
通過研究,我們所要達到的具體目標是學校應該構建起這樣一種文化:
1、使校園文化成為個性獨特的文化,立足本土,形成以校為本,突顯辦學特色。
2、把校園文化建設成為“百年文化”,傳承文明,既相對穩(wěn)定,又可以持續(xù)發(fā)展。
3、形成有“人文關懷”的文化,把學校建設成為全校師生的家園、學園、樂園。
4、讓校園文化成為一股“合力”,調(diào)動全校師生在校園文化建設中參與的積極性并充分發(fā)揮其作用,引導校園文化建設沿著正確的方向向高層次發(fā)展。
五、研究內(nèi)容:
校園文化建設的內(nèi)容十分豐富,是一個綜合體系,而不是某一個方面,主要包括:
(一)傳承全面育人的辦學理念。
辦學理念隸屬于理念文化建設,理念文化即精神文化,決定學校的辦學特色。學校精神文化主要通過校訓、校風、學風、培養(yǎng)目標、辦學宗旨等形式表現(xiàn)出來;還有校魂、主題精神、主題價值觀、主題理念等其他表現(xiàn)形式。精神文化的核心應該是價值系統(tǒng),如人才觀,管理觀,績效觀、發(fā)展觀、教育觀、教學觀、學習觀、教師觀、學生觀等。
由此可見,學校的哲學和靈魂,是學校一切工作和行為的理念導向。這是一個相對穩(wěn)定的系統(tǒng),核心的東西可能幾十年甚至上百年不變。所以說它是靜態(tài)的。如果精神文化總是處于一個動態(tài)的過程之中,那就不可能有文化積淀和傳承,就形不成價值觀,如此校園文化也就名存實亡了。學校的哲學和根本宗旨,是不能輕易更改的,時代在變遷,教育在改革,但學校要堅守一種萬變不離其宗的精神和信念,要保持和發(fā)揚自己的特色。為此,通過研究我們試圖傳承并構建起一種體現(xiàn)植材小學辦學特色的理念文化。
1、辦學思想:面向世界,面向未來,面向現(xiàn)代化,為學生服務,為社會服務。
2、辦學目標:爭創(chuàng)特色鮮明的百年名校,使植材成為師生的家園、學圓、樂園。
3、培養(yǎng)目標:
(1)植材學子:知鄉(xiāng)情立大志,特別有責任心,探究能力強,會交往愛生活。
(2)植材教師:具有奉獻精神,科研精神,團隊精神。
(3)教師精神:奉獻于教育,成就教育事業(yè);服務于學生,激發(fā)生命活力;創(chuàng)業(yè)于崗位,實現(xiàn)人生價值;工作于植材,發(fā)揚團隊精神。
4、校訓:文明勤奮,求實創(chuàng)新。
5、校風:尊師愛生,嚴謹求實,文明守紀,優(yōu)質(zhì)高效。
6、學風:樂于多思,主動活潑。
7、辦學思路:特色立校,科研興校,依法治校。
8、擬采取的措施:
(1)形成“科學+人性”的管理機制,采用制度管理,用規(guī)章制度約束人、統(tǒng)一人,實行文本化管理。
(2)采取人文管理,以人為本,以全校師生為本,著眼于學生的全面發(fā)展。
(3)倡導博愛思想,仁者愛人,教師分工不分家,為了一個共同的目標,肝膽相照,榮辱與共。
(二)建設人文關懷又有紀律約束的制度文化。
學校的制度文化,它是實現(xiàn)學校價值目標的保障體系和措施,集中體現(xiàn)了具有個性特點的管理理念、人文精神和運行效度。它的文化內(nèi)涵包容各個層面、各個領域、各個環(huán)節(jié),涉及到教育行政、教學管理、后勤保障等。但制度的制定與執(zhí)行,組織管理模式,管理作風,行為規(guī)范,都以學校的精神文化為指導,維護和服務于學校的基本理念。校園文化所帶來的是一種氛圍,一種風氣,一種對人對制度的原則,要實現(xiàn)組織的目標必須依靠系統(tǒng)的管理制度。前沿的理念是這樣理解和定義制度的:“管理涵文化。制度也是一種文化,具有重要的文化和價值導向作用,學校或班級中的制度建設,是學校或班級文化建設不可或缺的文化資源”。一所上規(guī)模的學校,必須要有相對穩(wěn)定的制度文化。目前我校師生員工共有2300多人,
校園文化建設方案 篇5
自“校園文化建設年”“校園文化建設提高年”活動開展以來,各單位緊緊圍繞校園文化建設的主題,結合學校工作實際和教育工作的特點,做了大量工作,取得了一定的成效。為進一步推動校園文化建設工作深入開展,經(jīng)研究決定,20xx年,在全市教育系統(tǒng)開展“校園文化建設鞏固年”活動。為保證各項工作的順利開展,制定本方案:
開展“校園文化建設鞏固年”活動是促進校園文化建設水平提升的重要舉措,是校園文化建設工作意識的新提高和工作目標的新定位,是校園文化建設工作力度的新加強。各級各類學校要把校園文化建設工作作為教育考核的新任務,分解到各個職能部門,深入到每項教育工作環(huán)節(jié),貫徹到20xx年學校整體工作中去。
繼續(xù)圍繞全市教育工作總體部署,以“校園文化建設鞏固年”為主題,以實踐社會主義核心價值體系、加強未成年人思想道德建設工作為重點,以“三化鞏固”為突破口,抓好春季愛國衛(wèi)生運動,結合淮南教育實際,著眼于學生成長成才,著眼于校園文化建設,著眼于教育內(nèi)涵發(fā)展,弘揚主旋律、突出高品位,奮力推進德育工作上臺階。
1、以愛國衛(wèi)生運動為載體,凈化綠化美化校園。堅持以中小學春季愛國衛(wèi)生運動為載體,開展好“凈化推進、綠化鞏固、美化提升”工作,創(chuàng)建衛(wèi)生達標(示范)學校。各單位應在“凈化、綠化”的基礎上,做好校園環(huán)境建設的“美化”工作,營造整潔優(yōu)美的校園環(huán)境,讓學生在健康和諧的氛圍中,接受美的熏陶、實踐美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質(zhì)教育中的隱性教育功能,不斷提高“三化” 工作水平。
2、以書香校園活動為載體,形成良好教風學風校風。讀書是學校精神文化建設的`核心內(nèi)容,要堅持以“構筑書香教育人生”為載體,開展好書香校園創(chuàng)建活動,形成良好的教風學風校風。可以通過校長辦學理念報告會,青年教師讀書會,教師論壇和教學反思會等活動,讓“文化立校、科研強師”的辦學理念深入到每個教職工頭腦中,促進廣大師生自身發(fā)展。
3、以文明禮儀教育為載體,提高中小學學生素養(yǎng)。各單位應以文明禮儀知識教育為先導,以行為訓練為基礎,以檢查督促為抓手,注重學生生活習慣、學習習慣和品德行為習慣的養(yǎng)成,切實提高廣大學生的基礎文明水平,做到“三別”、“四帶”。“三別”即向臟話告別,向陋習告別,向低級趣味告別;“四帶”即把禮儀帶進校園,把微笑帶給老師同學,把孝敬帶給長輩,把謙讓帶給社會。評選“文明禮儀之星”“文明禮儀教育標兵”和“文明禮儀教育示范學校(基地)”形成積極向上、健康活潑的校園氛圍。
4、以“十六個一”建設為載體,提升校園文化建設品位。今年的“校園文化建設鞏固年”活動以“完善推進、鞏固提升”為要求,要努力做到活動有抓手,管理有機制,工作有特色,文化有內(nèi)涵。重點抓好16個文化載體,形成良好的校風、教風和學風,從而使學校管理向精神引領邁進。學校建立16個“一”文化載體:一訓(校訓)、一標(校標)、一歌(校歌)、一旗(校旗)、一報或刊(校報或校刊)、一站或臺(學校廣播站或電視臺)、一網(wǎng)(網(wǎng)站)、一室(校史陳列室)、一箱(校長信箱)、一廊(校園文化走廊[根據(jù)條件])、一話(心理咨詢室電話)、一會(每年至少舉行一次體育會)、一節(jié)(每學年至少舉辦一次主題活動節(jié))、一社(學校學生社團或每學科至少建立一個學生興趣小組)、一委(家長委員會)、一神(學校精神)。
“校園文化建設鞏固年”活動,主要按照以下三個階段來推進:
宣傳發(fā)動階段:時間安排:1—3月份。主要任務:立足實際,研究制定“校園文化建設鞏固年”實施方案。營造氛圍, 策劃開展“校園文化建設鞏固年”各項活動。
整體推進階段:時間安排:4—11月份。主要任務:認真開展校園文化的物質(zhì)文化建設、制度文化建設和精神文化建設工作。扎實開展學生養(yǎng)成教育、文明禮儀教育提升工作。切實開展教師文化推進工作。
鞏固提高階段:時間安排:12月份。主要任務:組織“校園文化建設鞏固年”活動現(xiàn)場觀摩和經(jīng)驗交流,通過現(xiàn)場會和研討會等形式相互交流,相互借鑒,相互促進,并評選“校園文化建設示范學校”10所、“書香校園”20所。各單位要對鞏固年活動進行一次全面檢查,總結活動中取得的經(jīng)驗與存在的不足,寫出總結報告。參照淮教[XX]6號文件規(guī)定、20xx年校園文化建設鞏固年主要工作目錄和20xx年德育工作要點,以《淮南市中小學校園文化建設示范學校評估細則》《淮南市中小學書香校園評估細則》為創(chuàng)建標準,申報“校園文化建設示范學校”“淮南市首屆書香校園”。
四、嚴格要求,務求實效
加強領導。各單位一定要高度重視,把這項工作納入到單位總體工作中去。要成立領導小組,“一把手”為這項工作的第一責任人。各學校政教處要結合學校實際,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新工作,協(xié)調(diào)各職能部門,不斷推動校園文化建設鞏固年深入發(fā)展。
各單位接此通知后,一定要按照市教育局的統(tǒng)一部署,不等待、不觀望,立即行動起來,積極掀起“校園文化建設鞏固年”活動的高潮。各單位要于3月10日前把“校園文化建設鞏固年”活動方案報市教育局德育科。
各學校要建立嚴格的工作責任制,實行領導責任制和分工承辦制;活動進程要具體到人、到天、到事;各項任務的完成要限時、限質(zhì)、限量,落實責任追究制。
活動過程中,市教育局將不定期安排暗訪、互查,檢查情況將以簡報的形式實行月通報制。同時通過市電視臺、淮南教育信息網(wǎng)、淮南德育信息網(wǎng)定期通報“校園文化建設鞏固年”活動進展情況。在活動過程中還將召開現(xiàn)場會,進行經(jīng)驗交流,并作為年終考核的重要參考指標。
校園文化建設方案 篇6
校園文化是學校教育不可缺少的重要組成部分,是學校所具有的特定的精神環(huán)境和文化氛圍,它體現(xiàn)了一所學校的校風,校園文化建設工作實施方案。健康和諧的校園文化能傳遞給師生一種有形而莊重的正能量,能在無形中起到“潤物細無聲”的教育魅力。加強校園文化建設是加強學校內(nèi)涵建設的內(nèi)在要求,是全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量的根本要求。為全面落實武昌區(qū)深化校園文化建設實施意見,強化我校教育教學管理水平,營造良好的育人氛圍,提升校園文化建設品位,現(xiàn)制定本方案。
一、指導思想 以科學發(fā)展觀為指導,以全面貫徹教育方針和全面提高教育教學質(zhì)量為宗旨,因地制宜加強學校物質(zhì)文明建設,形成學校的環(huán)境文化;通過開展德育主題月活動,形成學校的行為文化;通過建立各項規(guī)章制度,形成學校的制度文化;通過提煉體現(xiàn)時代要求的辦學理念,形成學校的精神文化。進一步創(chuàng)新校園文化活動內(nèi)容,拓展校園文化活動領域,規(guī)范校園文化活動模式,構建具有學校特色的校園文化體系,使我校校風、教風、學風有新氣象、新面貌,取得階段性成效。
二、校園文化建設的主要內(nèi)容
(一)構建具有育人功能的校園環(huán)境文化
學校無閑處,處處熏陶人。環(huán)境不僅是學生生活的'空間,也是培養(yǎng)學生文明素質(zhì)的載體。我們發(fā)掘、利用校園的環(huán)境,形成了濃厚的立體環(huán)境文化,使一草一木、一墻一板都能說話,都起到教育人、啟迪人的作用。
1、逐步規(guī)范配齊設施,完善功能。學校實驗室、儀器室、勞技室、圖書室、閱覽室、計算機教室、廣播室會議室、辦公室等功能室,按照標準增添設備,完善使用制度;并在現(xiàn)有基礎上建立成果展覽室、職工活動室。
2、精心布置校園,營造氛圍。
其中班級文化建設作為校園文化建設的重點和亮點來抓,班級文化建設分成兩大版塊:展示欄、評比競賽欄。教室前靠走廊墻面為統(tǒng)一張貼《課程表》《時間表》《班級衛(wèi)生值日表》《德育活動安排表》等內(nèi)容;教室前墻校訓右下方張貼《班徽》《班訓》《班級公約》等;后墻黑板定期更換內(nèi)容;其余墻面為特色版塊,展示符合班級特色的有關內(nèi)容,以及20+20語文素養(yǎng)提升工程學生寫字優(yōu)秀作品,營造書香校園的氛圍。
3、綠化美化校園環(huán)境。
校園內(nèi)教育牌、提示牌、提醒牌,醒目美觀,處處體現(xiàn)著教育與文化內(nèi)涵。在草坪、綠化帶設立提醒牌,如:“讓花更紅讓草更綠心靈更美”“生命與草同行請愛護小草”等;校園干凈、整潔,師生衛(wèi)生習慣好,綠化有整體規(guī)劃與設計,力爭樹綠、花紅、廁所不臭。建立和完善環(huán)境衛(wèi)生綜合管理機制,實行“每日兩小掃,每周一大掃”制度,各班教室衛(wèi)生學生輪流值日,打造干凈、整潔、明亮的教室環(huán)境;全校師生每周開展一次校園衛(wèi)生環(huán)境大掃除,重點清理影響校園環(huán)境衛(wèi)生的死角,維護好保持好整個校園衛(wèi)生、整潔。
(二)鍛塑具有凝聚功能的校園精神文化
校園精神文化建設是校園文化建設的核心內(nèi)容,包括校風、教風、學風、班風和學校人際關系等。在加強校園文化建設中,我們把師德師風建設作為思想建設的首要工作。
1、樹立敬業(yè)奉獻的教風。堅持開展教師師德師風教育活動,學師德規(guī)范,樹師德楷模,強化“教書育人、管理育人、服務育人”的職業(yè)意識,倡導“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的教育理念,在教師中樹立起為人師表、治學嚴謹、認真負責、耐心細致、開拓進取的良好風氣;堅持開展教師業(yè)務技能培訓活動,采取校本培訓、網(wǎng)絡研修、外出學習等多種方式實施教師能級培訓,培養(yǎng)教師緊扣改革要求、靈活駕馭教材、熟悉運用方法、巧妙設計課堂、全面提高質(zhì)量的能力,提升教師教學理念和業(yè)務素養(yǎng);精心打造一支德藝雙馨的教師隊伍,規(guī)劃方案《校園文化建設工作實施方案》。
2、培育勤奮進取的學風。加強對學生的教育和引導,通過各種載體和形式將社會所倡導的價值觀念、道德規(guī)范和行為準則,以啟迪、熏陶、感化等方式潛移默化地引導和規(guī)范學生的思想行為,樹立科學的世界觀和正確的人生觀、價值觀,養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生、行為等習慣;落實好《中小學生守則》和《中(小)學生日常行為規(guī)范》,建設勤奮努力、積極向上的良好學風。
(三)豐富具有教育功能的校園行為文化
校園文化活動是校園行為文化的主要表現(xiàn)形式。不斷拓展師生活動領域,豐富校園文化活動內(nèi)容,創(chuàng)新校園文化活動形式,體現(xiàn)知識性、科學性,突出趣味
性、娛樂性,最大限度的調(diào)動全體師生的積極性、主動性和創(chuàng)造性,引導他們親自參與、親身體驗,培養(yǎng)良好的思想意識、道德作風和行為習慣。
1、合理安排并扎實開展學校德育系列活動。充分利用好 “六一”兒童節(jié)、“七一”建黨紀念日、“十一”國慶節(jié)及教師節(jié)等重大節(jié)慶日,春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,設計、開展豐富多彩的系列主題教育活動。利用入學畢業(yè)、入隊離隊等有特殊意義的日子,普遍開展“愛國愛愛鄉(xiāng)愛校”、“關愛他人志愿服務”、“感恩父母、感恩老師、感恩祖國”主題活動。堅持每周一次的升國旗儀式,發(fā)表緊密聯(lián)系學生實際、內(nèi)容生動具體的國旗下講話。開展主題班隊會、社會實踐、參觀走訪、紅色旅游等活動,促進社會主義核心價值體系教育滲透到學生學習生活的各個方面。加強學生法制教育和心理健康教育,采取輔導講座、報告會、實地參觀等多種形式,對學生進行法律法規(guī)知識教育;做好學生心理咨詢、心理按摩和心理矯正工作,幫助學生形成健康人格。
校園文化建設方案 篇7
一、指導思想
校園文化建設是全面實施素質(zhì)教育的社會教育有效載體,大力加強校園文化和建設校園文化是學校管理的一個重要內(nèi)容。我校堅持以基本路線和“三個代表”重要思想為指導,以人文精神培養(yǎng)為核心,以產(chǎn)品與服務全校師生為宗旨,以基本素質(zhì)拓展為目的,立足實際,突出特色,通過校園文化活動的基礎設施建設,創(chuàng)新校園文化活動的內(nèi)容,擴展校園文化活動的領域,規(guī)范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系,使我校校園文化朝著正規(guī)化、多樣化、群體化、藝術化方向發(fā)展。
二、目標任務
總體目標:
遵循“整體規(guī)劃,分項實施,逐步完善”的原則,按照“校園建設營造整體中韓、綠色植物營造環(huán)境美、文化名人佳作營造藝術美、人際和諧營造文明美”的思路,爭取校園設施出有精品、文化活動出成果、制度建設有特色,使校園文化成為教育、激勵全校師生和促進素質(zhì)教育開展助推的有效載體,使育人環(huán)境得到全面優(yōu)化,為創(chuàng)建江蘇省文明公立學校、江蘇省優(yōu)美校園、江蘇省綠色學校奠定堅實的基礎。
具體總體目標要求和工作任務:
(一)校園環(huán)境建設:
蘇霍姆林斯基說過:讓校園的每一塊玻璃窗都“說話”,讓每處環(huán)境都育人。整個校園,就是思想品德教育的大高等教育課堂。要讓學生視線所到的地方都帶有教育性!
1、我們讓學校的每一面墻壁都會說話,每一扇櫥窗充滿傳統(tǒng)文化現(xiàn)代感。張貼名人畫像,修繕增設櫥窗,板報等。
2、積極向上每班教室的布置要體現(xiàn)濃厚的文化氛圍,充分利用黑板報班主任黑板報這塊主陣地,營造讀書的氛圍,力爭觸動學生心靈助長心靈學生讀書興趣。
我們的校園建設,努力做好綠化、美化環(huán)境工作,努力為師生員工創(chuàng)設一個整潔舒適、競爭合作、文明向上、創(chuàng)新進取、愉快學習、健康成長的組織工作學習環(huán)境,營造一個“祥和、快樂、健康、幸福”的工作學習生活氛圍。
(二)校園文化活動:
1、開設特色活動。
目標:改變單調(diào)的學習、工作、生活模式,或使文體活動生動活潑,使團隊工作有聲有色,使課間活動形成風景線,使公民道德生活呈現(xiàn)出透出異彩紛呈、百花齊放、健康向上的繁榮景象,公立學校開展以下特色活動。
(1)人人說滿口流利的普通話。
(2)人人寫一手規(guī)范的漢字。
(3)人人養(yǎng)成讀書的.好習慣。
2、活動具體實施實施。
(1)注重學科滲透,形成特色文化。
語文教學中滲透古詩文內(nèi)容,指導學生在課外閱讀中民俗學習古代文化經(jīng)典,開展小學生古詩文,經(jīng)典誦讀競賽;在寫字教學中加強書法教學,開發(fā)編寫書法校本專業(yè)課程。體育課加強宗鄉(xiāng)巴武術以及自編自演拍手操的訓練。
每天課余注重學生特長培養(yǎng),在大課間中根據(jù)教師特長在書法、手工、武術、棋類、舞蹈、合唱、表演等方面,加強對學生的特長培養(yǎng)。
(2)走進教育經(jīng)典,構筑書香人生。
我們舉辦以“讓讀書成為習慣,讓書香飄滿校園”為主題的讀書節(jié)活動,營造書香班級,書香家庭,書香校園,書香人生的特色讀書活動。專門開辟讀書時間,閱讀方式上打字讓學生自由選擇,自主閱讀,營造濃厚的品牌效應。
活動中要求做到“八個一”,即:
1、每班每天保證1小時的自由讀書時間(早晨各20分鐘、下午40分鐘)。
2、每人讀好一本書(選一本好書,讀完,讀懂,讀透徹)。
3、每人做好一件事(做好讀書筆記)。
4、每人設計多張小書簽。
5、每名男同學同學自愿參加一項課余競賽活動。
6、每名男同學保證上交一份讀書防沖作業(yè)(4—6年讀書筆記、1—3年課文續(xù)寫)。
7、每名同學兒童讀物向其他同學傳遞一本好書(讀書節(jié)交流)。
8、每名同學上交一篇主題新詩(讀書節(jié)專題)。
(3)聆聽大師聲音,追隨名家足跡。
1、邀請教育專家來校講座、學術報告等活動,借機開展教師論壇、青年教師優(yōu)質(zhì)課大賽,豐富校園文化。
2、購買經(jīng)典,名家的書籍、磁帶光盤等相關資料,供教師學習。
(4)學習說普通話,促進健康發(fā)展。
要求提議師生在校園內(nèi)堅持說粵語,利用課間利用活動時間教職員工展示普通話,每周甄選普通話先進個人和先進班級,以使普通話成為校園語言。
磨練師生的科學精神,重視對師生的人文關愛,令學校成為師生的“精神家園”。這是我們進行校園文化建設的終極目的。讓我們迎著現(xiàn)代教育發(fā)展的曙光,共創(chuàng)曹小美好生活!
校園文化建設方案 篇8
一個學校,如果沒有文化的支撐和引領,就會失去活力、動力和方向。我校與百年一中一脈相承,追根求源,深厚的文化底蘊孕育了一中超拔的氣質(zhì)與恢宏的氣度。如何在校園文化建設上傳承并出新,是我校成就百年經(jīng)典的重大課題。為營造良好的育人環(huán)境,拓展學校的內(nèi)涵建設,培養(yǎng)良好的校風和品牌特色,特制訂本規(guī)劃方案。
校園文化建設總體規(guī)劃
(一)校園文化建設的主題
引領精神,培養(yǎng)習慣,彰顯個性。
(二)校園文化建設整體構想
1、力求主題突出。緊緊圍繞學校育人觀念和管理理念,著眼于學校整體,根據(jù)不同區(qū)域功能集中體現(xiàn)一個主題,力求避免隨意性,確保系統(tǒng)、科學和有效。
2、設計力求創(chuàng)新。堅持師生參與和專家指導相結合,挖掘?qū)W校內(nèi)涵與更新教育觀念相結合的原則,突出個性,豐富內(nèi)涵,形成本校文化特色。
3、內(nèi)容力求豐富。校園文化氛圍需要多層次、多角度、多方位的營造,根據(jù)學生接受教育的實際,結合學校的具體情況,全面進行文化熏陶和滲透。
具體建設規(guī)劃設計
(一)物質(zhì)文化建設
校園的自然環(huán)境、校園規(guī)劃格局以及校園建筑、雕塑、綠化和文化傳播工具等方面構成校園物質(zhì)文化環(huán)境。校園物質(zhì)文化建設,從凈化、綠化、亮化、美化入手整治校容校貌,精心創(chuàng)設整潔優(yōu)美的校園環(huán)境文化,加強校園的衛(wèi)生保潔工作,辦公室、教室、實驗室、圖書報刊閱覽室要干凈整潔,宿舍、食堂、廁所等生活設施干凈衛(wèi)生,宣傳櫥窗等設施要整潔、有序。校園以綠色植物造景為主,花壇為輔,凸現(xiàn)校園春有花、夏有果、秋有香、冬有綠的自然景致,突出高品位的美化原則。校園內(nèi)的各種設施都力求美觀、大方、精致,強化其育人功能。
1、在學校大門入口處彰顯校訓、校風、校歌和建校志銘文字,四塊文字要滲透與一中同宗同源的淵藪,以此振奮師生精神,指明勵志方向。
2、在校園內(nèi)教學區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)、運動區(qū)、廣場分別設置主題雕塑、各種提示牌、激勵牌;在校園綠化帶,標明設計主題、樹木花卉名稱;在校園醒目處布置好宣傳欄、閱報欄、校務公開欄。
3、讓學校的每一面墻壁都在說話。各年級附近的走廊大墻面設黑板報、宣傳欄,目的是對各年級展開針對性宣傳。
4、各教室張貼名人名言、學生守則等,要充分利用班級黑板報這塊宣傳主陣地,營造讀書的氛圍,力爭觸動學生心靈,激發(fā)學生學習興趣。
5、老師辦公室統(tǒng)一張貼教師工作條例,優(yōu)秀教育家語錄等。
6、大小會議室、校長室等室內(nèi)裝飾:懸掛字畫,色彩莊重。
7、餐廳門口立菜譜牌、宣傳欄,餐廳內(nèi)張貼養(yǎng)成警句、相關條例等。
8、宿舍樓:門廳立分布圖示、宣傳欄、住宿管理制度等。
(二)制度文化建設
俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。學校必須建立一個套凸現(xiàn)本校優(yōu)勢,體現(xiàn)本校理念,具有特有文化的規(guī)范、高效、完整的組織管理系統(tǒng)和系列規(guī)章制度,從而使
學校運營走向依法依規(guī)管理的軌道。要制訂學校發(fā)展規(guī)劃和辦事章程,學校教職工人事管理制度,教師績效工資考核發(fā)放辦法,學生管理制度,教學管理制度,財務管理制度,后勤保障管理制度,安全衛(wèi)生管理制度,校產(chǎn)管理制度,檔案管理條例,實驗室管理條例,圖書館管理條例,閱覽室管理條例,食堂管理制度,學生宿舍管理條例,班主任工作管理條例,各類獎懲細則和預案等等。各項規(guī)章制度要簡明實用,文字規(guī)范,以學校名義下發(fā)的規(guī)章制度必須經(jīng)校長辦公會討論定稿后下發(fā),全校規(guī)章制度要匯編成冊,強調(diào)貫徹執(zhí)行。
(三)精神文化建設
我校與百年名校安慶一中一脈相承,因此精神文化建設有一個很重要的工作就是傳承一中薪火,繼承光榮傳統(tǒng),在撰寫校訓、校風、教風、學風的文辭時,都應當飽含安慶一中的元素。
1、校園重要文字的構想。
⑴辦學思想、辦學理念、學校精神、校風、教風、學風的提煉及建筑物標語提煉。辦學思想和校園三風等是學校精神和靈魂的象征,其承載文字必須經(jīng)過千錘百煉、精雕細琢。要參考安慶一中等名校相關文字,結合本校辦學歷史和目標展望實際,成文后組織廣大師生反復討論修改,最后交校園文化建設領導小組審議確定。
⑵校訓。校訓是學校歷史和文化的積淀,是學校辦學理念、校風、教風、學風的`高度概括和集中體現(xiàn),校訓創(chuàng)作要具有歷史性,體現(xiàn)文化性,注重前瞻性,文字力求精煉,字字珠璣。
⑶校徽。校徽是學校完整形象的濃縮展示。它的創(chuàng)作應與校訓相映襯,應反映學校的總體特點和蓬勃向上的精神風貌,講求視覺美感和深遠意蘊。
⑷校歌。歌詞可從校內(nèi)征集,作曲請專家?guī)兔Α?/p>
⑸校園建設志銘。記錄新校園建設勛績、過程及舉辦者理想等。志銘刻在花崗石上,以資永久紀念。
2、校園文化活動的構想。
⑴堅持做好常規(guī)活動。堅持每周一次的全校升旗儀式和國旗下演講以及班會制度。開好每學期一次的全校性家長會,每學年一次的開學典禮和全校體育運動會。 ⑵充分利用“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”和教師節(jié)等時間,設計、開展豐富多彩的活動。利用入學、入團、入黨等各種特殊意義的日子,開展主題教育活動。
⑶組織好校園藝術、體育、科普等各種融趣味性、思想性和知識性為一體的文娛活動,成立多種形式的興趣小組,如讀書會、書友會;記者站,文學社;美術俱樂部、攝影協(xié)會;體育俱樂部、籃球隊、足球隊、田徑隊、乒乓球隊、象棋隊、圍棋隊;音樂俱樂部、合唱團、舞蹈隊等。舉辦文藝表演、召開校園歌詠比賽,小制作比賽等活動。通過系列活動的開展,拓展學生視野,陶冶學生情操,豐富學生的精神生活。
⑷各年級組、學科組充分發(fā)揮其自身的優(yōu)勢與特長,組織各種活動,如開展讀名著、誦名詩活動,知識競賽和科技展等。
校園特色文化活動成果展示
校園特色文化活動的成果展示通過6個平臺來實現(xiàn):
(一)校園活動展示平臺:學校將定期開展藝術周、科技周、體育周、健康周以及各類競賽等文化展活動。
(二)校外展示平臺:積極組織參加校外組織的各種對口比賽,展示師生精神風貌和文化成果。
(三)資料展示平臺:學校對特色活動進行整體策劃,通過錄相、光盤、書面資料、實物等組成特色系列資料。學校籌建校史成列室,收集、保存有價值的特色音像、紙質(zhì)資料和實物物品。
(四)素質(zhì)展示平臺:學校開展教育教學活動“不偏食”,體現(xiàn)德、智、體、美、勞全面素質(zhì)教育,促使學生人人有愛好,個個有特長,使學生個體素質(zhì)得到提升。
(五)交流展示平臺:開展與國內(nèi)外友好學校和有關組織的交流互動,展示亮點,開闊視野。
(六)載體展示平臺:定期或不定期印發(fā)校報、校刊、簡訊、社團刊物,辦好校園廣播和學校網(wǎng)站,突出正面報道,彰顯特色文化。
五、保障措施
校園文化建設是一項系統(tǒng)工程,它既有理論層面的要求,又有對物質(zhì)品位的要求,更要體現(xiàn)我校的特色。它需要全校上下用心為之,并有組織機構協(xié)調(diào)人力、物力做有力保障。
(一)建立校園文化建設管理網(wǎng)絡。校園文化建設領導小組下設決策與督導、策劃與執(zhí)行小組,根據(jù)職責,負責校園特色文化活動的規(guī)劃、策劃,協(xié)調(diào)、管理、檢查和考評。校園環(huán)境文化建設由總務處為主組織實施;校園制度文化和精神文化(文字部分)建設由辦公室牽頭組織實施;校園師生文化活動分別由教導處、教研室、團委負責實施。
(二)注重過程管理,實行跟蹤考評。校園文化建設關鍵是過程,過程的關鍵是參與,特別是活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果。“關注過程,重在參與”是管理的基本原則。為此,根據(jù)活動文化項目特點,定期組織展評活動,對活動情況實行滾動考評,在考評的基礎上,對活動成果進行獎勵和推薦。
(三)資金保障。學校拿出一定資金用于校園文化建設,從硬件和軟件配置上予以支持。
(四)把規(guī)劃實施落在實處。從空間布局上,做到全面規(guī)劃與局部到位相結合,從時間安排上,做到長遠計劃與近期安排相結合。
校園文化建設方案 篇9
校園文化建設是學校綜合辦學水平的重要體現(xiàn),也是學校個性魅力與辦學特色的體現(xiàn),是學校培養(yǎng)適應時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在要求。特別是在周校長的帶領下,經(jīng)過近幾年的校容校貌改造,教學樓重建,綜合樓擴建,校門校道建設,操場花壇裝飾,二次供水改造等,給學校換上了新裝。近年來,在全體師生的共同努力下,我校各項事業(yè)快速發(fā)展,對校園文化建設也提出了更高的要求。為進一步推進素質(zhì)教育的實施,拓展學校的內(nèi)涵建設,營造良好的育人環(huán)境,豐富師生校園文化生活,提升學校辦學水平,特制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平“三個面向”、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、中國夢為根本的行動指南,以全面貫徹教育方針和全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“以人為本、和諧育人”的辦學理念,為學生的發(fā)展、教師的'發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。
二、總體目標
提煉體現(xiàn)時代要求的辦學育人理念,形成學校的思想文化,培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風。通過全員參與,從凈化、綠化、美化整治
校容校貌入手,促進校園物質(zhì)文化建設;依法治校,依法執(zhí)教,深化教育教學管理,促進校園制度文化建設;以各種生動活潑積極向上的文化活動,營造良好環(huán)境氛圍,促進校園活動文化建設;傳承歷史文化,弘揚時代精神,樹立文明新風,促進校園精神文化建設。
三、遵循原則
以人為本的原則:高度重視人在校園文化建設中的作用,重視人的積極性的充分發(fā)揮,把體現(xiàn)學校教育人文本質(zhì)和培養(yǎng)學校的人文精神作為校園文化建設的主攻方向。
思想性原則:就是要堅持先進文化的前進方向,堅持用“三個代表”重要思想統(tǒng)領校園文化陣地。
實踐性原則:校園文化重在建設,重在實踐,要開展符合學生特點、引導學生全面成才、形式喜聞樂見、同學參與性強、身受廣大同學喜愛和支持的校園文化活動。
整體性原則:校園文化建設是一個系統(tǒng)工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統(tǒng)籌兼顧,全員參與,持之以恒。
發(fā)展性原則:校園文化具有發(fā)展性、動態(tài)性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。
四、扎實運作校園文化四個結構層次的建設
(一)、校園物質(zhì)文化建設
物質(zhì)文化即校園環(huán)境,是直觀性文化,包括校園的地理位置、自然環(huán)境和各種建筑、教學設備、文化生活設施、園林、草地、花壇等硬件工程的合理布局。從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌,按學
校規(guī)劃分批完成學校的凈化、綠化工作,力爭用半年時間使校園環(huán)境達到花園式學校的要求;創(chuàng)設各種文化設施,開辟報欄、櫥窗、個性展示墻、名師名生展示走廊、圖書室、閱覽室等思想、文化教育陣地;利用教室展出學生書畫作品,開辟文化墻,使學生親自參與自我熏陶;在學校主要部位名人名言宣傳字畫,展示學校的校訓和教書育人理念,提升校園文化層次。
(二)、校園制度文化建設
校園制度文化具有強烈的規(guī)范組織秩序性,屬于校園范圍內(nèi)必須強制執(zhí)行和嚴格遵守的文化類型。校園制度文化建設是校園文化活動開展的基礎和保證。學校的校規(guī)、校紀、教學及管理制度要“全”,做到事事有章可循;內(nèi)容要“細”,條例明確,操作性強;執(zhí)行要“嚴”,紀律嚴明,賞罰分明。
進一步加強學校各項規(guī)章制度的制定和完善。堅持教代會制度,涉及教職工調(diào)資、聘任、評先、獎勵等重大利益的事項都要提交教代會民主討論決策,做到有章可依、公開、公平、公正;堅持民主議事制度,充分發(fā)揚民主,學校各項事務都要通過校務會討論后予以發(fā)布執(zhí)行;堅持校務公開制度,利用櫥窗公示等多種方式及時對外公布學校財務收支等情況,做到校務公開透明,群眾心中有數(shù);堅持依法治校、依法執(zhí)教,做到以法律為依據(jù),照規(guī)章制度行事,文明治校,文明執(zhí)教。
(三)、校園活動文化建設
學校文化建設是一所學校師生精神風貌和思想素質(zhì)、修養(yǎng)的內(nèi)在
及外顯表現(xiàn),是一所學校高層次辦學的體現(xiàn),根據(jù)學校20多年的發(fā)展史,深刻挖掘?qū)W校的文化內(nèi)涵,確立我校的文化建設以校訓“敬業(yè)、奉獻、勤奮、創(chuàng)新”為基礎,圍繞“學生的健康成長和未來發(fā)展高于一切”為主體來開展。
1、開展校園文化教育
運用學生喜聞樂見的形式進行教育。組織學生觀看愛國主義教育片或優(yōu)秀影視片;利用各種紀念日,組織開展讀書宣傳活動;每年組織新生開展入學教育,進行新團員宣誓;舉辦各種知識競賽或演講會等活動,使學生從中受到直觀熏陶和潛移默化的教育。要結合本校實際,匯集學校特色,傳承學校文化,弘揚學校精神。
2、創(chuàng)設校園文化氛圍
要積極開展各種健康有益的課外文化活動,占領學生的業(yè)余生活陣地。學校要經(jīng)常組織學生開展各種文化活動,活躍學生的課余文化生活,以廣大學生愛好、興趣為紐帶,增設讓全校學生自主參與的活動,豐富第二課堂。舉辦好小學生文化藝術教育活動,使廣大學生的藝術素質(zhì)得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發(fā)展。
(四)校園精神文化建設
校園精神文化是校園的核心文化,也是校園文化建設的所要營造的最高目標。其精神內(nèi)涵有:
寬容誠信:具有包容他人、寬恕他人之心,嚴以律己、寬以待人;誠信有義,有理有節(jié),謹言慎行,文明待人,尊老愛幼。
謙虛博學:謙虛是傳統(tǒng)美德,虛心求學、求教,才能“百尺竿頭,
更進一步”;只有奮發(fā)向上,才能博采眾長,知識淵博,學業(yè)有成,事業(yè)進步,更好為國效力。
求真務實:要求一切從實際出發(fā),辦實事、講實際、重實踐;真從實來,實從真出,要實踐、認識、再實踐、再認識,腳踏實地,尊重實際,追求真理。
民主創(chuàng)新:堅持民主,虛心聽取他人意見,創(chuàng)設寬松、民主、平等的學習工作氛圍,民主決策、共同執(zhí)行;創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,只有創(chuàng)新,事業(yè)才能發(fā)展。
五、加強領導,強化管理
1、成立校園文化建設工作領導小組,具體負責全校校園文化建設任務,確保各項工作落到實處。
組長:xx
成員:xxx
2、充分發(fā)揮師生在校園文化建設中的主體作用,充分調(diào)動其主觀能動性和創(chuàng)造性,努力形成全員參與、群策群力、齊抓共建的良好氛圍。
3、加大校園文化建設工作的投入,將校園文化建設經(jīng)費納入學校預算,在人、財、物等方面加大投入,給予物質(zhì)保障,最大限度地提高投資效益。
校園文化建設方案 篇10
為深入貫徹落實教育部《關于大力加強中小學校園文化建設的通知》精神,不斷豐富辦學內(nèi)涵,提升辦學品位,優(yōu)化辦學環(huán)境,提高辦學質(zhì)量,結合我校發(fā)展實際,特制定此方案。
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導,以社會主義核心價值觀為導向,以全面推進素質(zhì)教育為目標,以提高辦學水平為核心,以廣大師生為主體,以建設優(yōu)良的校風、教風、學風為重點,以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為基礎,以積極向上的校園文化活動為載體,把學校文化建設與提高育人水平、提升教師隊伍整體素質(zhì)有機結合,推動學校形成清新的校園文明風尚和高雅的育人環(huán)境,促進學生全面發(fā)展和健康成長。
二、基本原則
1、教育性原則。學校文化建設堅持先進文化的前進方向,與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神,提高教育的針對性、靈活性和實效性。
2、整體性原則。學校文化建設堅持整體規(guī)劃,分步實施,使校園顯形文化和隱形文化相輔相成。把教書育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人緊密結合起來,以發(fā)揮整體的育人效應。
3、個性化原則。學校文化建設既體現(xiàn)中華民族優(yōu)秀的民族文化特征與時代精神,又體現(xiàn)我校的辦學理念,兩者結合,形成校園文化特色。
三、總體目標
當前及今后一段時間,按照“校園建設營造整體美、綠色植物營造環(huán)境美、校史展室營造歷史美、人際和諧營造文明美”的思路,形成優(yōu)良的校風、教風和學風。爭取校園設施出精品、文化活動出成果、制度建設有特色,全力打造“平安校園、書香校園、生態(tài)校園、文明校園、人文校園”,使學校文化成為教育、激勵全校師生和促進素質(zhì)教育開展的有效載體,使育人環(huán)境得到全面優(yōu)化。
四、主要任務
(一)物質(zhì)文化建設
校園的物質(zhì)文化是指校園所處的自然環(huán)境、校園規(guī)劃格局以及校園建筑、綠化和文化傳播工具等方面形成的文化環(huán)境。校園的物質(zhì)文化必須處處洋溢濃厚的育人氛圍。師生在校園優(yōu)美的文化環(huán)境中受到感染和熏陶,從而激發(fā)廣大師生熱愛學校的情感。豐富多彩、健康高雅的校園文化,可以增強學生對學校生活的興趣,從而熱愛學校生活,熱愛文化學習,形成健康向上的校風。
1、校園環(huán)境美化
①校園干凈整潔,地面無垃圾,無衛(wèi)生死角。(由總務處負責)
②完善校園綠化地帶,花草樹木整枝造型,花壇草坪整理圍欄,并放置溫馨提示牌,定期維護。花草樹木品種搭配適當,力爭“春有花,夏有蔭,秋有果,冬有青”。合理布局觀賞石和各類雕塑,予以命名,以賦于文化氣息。精心維護校園文化廣場,規(guī)劃建設植物園(新征土地),創(chuàng)建花園式、園林式校園,創(chuàng)造優(yōu)雅舒適的學習環(huán)境。(由總務處負責)
③規(guī)范建筑物、教室、辦公室、功能室的標牌,各個功能區(qū)的標識,以及各種用途場所的指引、警示、激勵等內(nèi)容。校園內(nèi)的名言警句力求言簡意賅,同時符合
學生的認知能力。建設文化墻(現(xiàn)教學樓后超市西側(cè)),增設一些儒家經(jīng)典語錄和圖畫,弘揚中國傳統(tǒng)文化。(由總務處、辦公室負責)
④對各種用房的內(nèi)部設施進行全面檢修。校園內(nèi)各種管網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)劃,合理鋪設,確保安全美觀。優(yōu)化校園音響系統(tǒng),上下課電鈴設為動聽的音樂鈴,課前一分鐘進行溫馨提示,課余時間則播放輕松歡快的輕音樂,讓師生得到美的享受。(由總務處、團委負責)
⑤將校訓、校風、教風、學風等內(nèi)容展示在學校醒目位置。在學生流動較大的位置設置激勵性大號標語,增強育人內(nèi)涵。(由總務處負責)
⑥加大校內(nèi)建筑物內(nèi)外墻面的“文化”建設力度,使“每一面墻壁都會說話”。因地制宜地懸掛學生、教師、校友及名家題贈的字畫,構建師生共同參與的有著濃郁獨中特色的墻壁文化及樓道文化,讓師生步入樓房就能感受高雅的文化氣息,并從中受到啟迪和感悟。(由辦公室、總務處、政教處、年級組負責)
⑦大力加強校園文化陣地建設,辦好校刊、校園網(wǎng)站、校園廣播站,充分利用宣傳欄、電子屏幕等,加強宣傳,不斷豐富校園文化內(nèi)容。搞好宣傳櫥窗的維修和美化工作,及時更新內(nèi)容。(由辦公室、團委、政教處負責)
⑧編纂校史,建設“羅廟中學校史陳列室”,全面展示我校多年來的辦學歷史,展示我校的辦學成果。傳承文化,激勵后人。(由辦公室、政教處負責)
2、班級文化建設(由年級組負責)
①教室電路安裝規(guī)范,燈具、開關、插座安裝整齊,消除安全隱患,保持清潔衛(wèi)生。
②衛(wèi)生用具擺放整齊,不在教學樓護欄上擺放物品。
③清理學生課桌,盡量做到統(tǒng)一、整齊,閑置課桌搬至保管室備用,教室無雜物。 ④各班教室前門外墻壁上設置“班牌”,內(nèi)容包括班級名稱、班主任姓名、班訓等。教室布置力求簡約,能夠體現(xiàn)班級特色。
⑤轉(zhuǎn)變治班理念——尋找個人亮點。班級文化建設要尋找每個學生精神的發(fā)光點,通過宣傳和教育,發(fā)展每個學生的特長和個性,使班級文化生活成為學生精神生活的“樂園”。
⑥開好系列主題班會,充分發(fā)揮學生的自主性和創(chuàng)造性。開展豐富多彩的班級活動,滿足學生各種心理需求。在活動中培養(yǎng)學生的興趣特長、良好個性、主動精神、交往能力,以便拓展學生心理發(fā)展的廣闊天地。
3、功能室文化建設(由辦公室、教務處負責)
①辦公室做好防火、防盜、用電安全等工作。
②辦公室內(nèi)干凈整潔,物品擺放有序。
③教師辦公室內(nèi),總課程表、作息時間表、教師職業(yè)道德規(guī)范、教師值日安排、教學常規(guī)要求、節(jié)約用水用電標牌等全部上墻,在規(guī)定位置張貼。
④行政辦公室內(nèi),適當位置可張貼《職責》、《規(guī)章制度》等。
⑤實驗室、圖書室、閱覽室等功能室完善各項規(guī)章制度,張貼醒目,位置適當,給人以嚴肅、整潔、規(guī)范的感覺。各功能室用房有統(tǒng)一標識,有相適應的警句名言,墻面無破損,無亂涂亂畫現(xiàn)象。物品擺放整齊,干凈衛(wèi)生。
⑥適當安裝正冠鏡,以方便師生直觀自己外在形象。適當位置安放時鐘,適時提醒師生遵時、守時、惜時。
⑦建立教師辦公室管理制度,指定專人管理并納入學期工作考核。學校定期、不定期進行各種形式的檢查評比活動。
4、寢室文化建設(由總務處、政教處負責)
①宿舍樓門廳設置分布圖示、寢室管理制度、宣傳欄,宣傳標語以學會生活方面為主。
②開辟寢室文化廊,宣傳寢室管理制度和生活常識,使學生能接受到良好的生活常規(guī)教育和常識教育。
③由學校統(tǒng)一制作學生名卡,統(tǒng)一指定張貼位置,便于值班人員對號檢查。 ④寢室文化建設力求思想健康,衛(wèi)生整潔,環(huán)境優(yōu)美,有健康向上的濃厚文化氛圍。寢室布置突出個性,體現(xiàn)溫馨氣氛。
⑤寢室門、窗、鎖具及時檢修,保證安全。
5、餐廳文化建設(由總務處負責)
①加強食堂內(nèi)部管理,操作規(guī)范,定期消毒,確保食品衛(wèi)生和食品安全。餐桌擺放整齊,桌面、地面干凈整潔。
②在餐廳門口設置教育警示牌、宣傳欄、公示欄、窗口編號、就餐制度等,規(guī)范學生就餐行為。在餐廳墻壁上張貼相關標語和圖畫,在餐桌上適當放置“文明小餐桌”提示牌,教育學生講究衛(wèi)生,勤儉節(jié)約。
③餐廳內(nèi)窗明幾凈,干凈衛(wèi)生,空氣流暢,環(huán)境宜人。
通過環(huán)境文化建設,營造一個具有濃厚文化氣息和豐富文化內(nèi)涵的校園環(huán)境,師生置身其中就可陶冶情操、美化心靈、激發(fā)靈感、啟迪智慧。
(二)精神文化建設
精神文化是學校文化的核心,是學校文化建設中深層次的、隱性的東西,是學校發(fā)展的精神動力。它主要包括學校歷史傳統(tǒng)和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態(tài),并具體體現(xiàn)在校訓、校風、教風、學風、班風和學校人際關系上。良好的校園精神文化,能夠催人奮進,會使師生逐漸形成一種熱愛祖國、追求真理、刻苦學習、積極進取的精神風貌和高尚明達、寧靜淡泊的情操及博大莊嚴、任重道遠的使命感。
1、總結提煉學校精神文化的主要內(nèi)容和內(nèi)涵,大力宣傳學校主要辦學思想,充分發(fā)揮校訓、校風的凝聚作用。(由辦公室負責)
學校精神文化的主要內(nèi)容如下:
辦學理念:為學生終身發(fā)展奠基,為學生幸福人生負責。
辦學目標:育人為本,質(zhì)量上乘,彰顯特色,全面提升。
辦學模式:文化課與藝體特色教育雙軌并重
校訓:文明團結勤奮向上誠信博學勵志進取
校風:創(chuàng)新務實團結奮進
教風:愛生善誘勤勉嚴謹
學風:善思博聞勤學苦練
校徽:(見實物)
校旗:(見實物)
2、開展校史教育,通過歷史感緊密團結師生員工和校友,增強學校凝聚力,形成奮發(fā)向上的理想追求。(由辦公室負責)
3、利用國旗下講話,加強對學生的思想政治教育。(由團委負責)
4、各班均有規(guī)范的班訓、班風、班級口號;開展制作班旗、班規(guī)活動。(由年級組負責)
5、每學年組織一次師德模范、優(yōu)秀教師、教學教研之星、優(yōu)秀班主任評比表彰活動,并將先進事跡在校園網(wǎng)站、校園櫥窗展示,激勵師生進步。加強“名師工作室”和“名班主任”建設,使每一位教師都能有所發(fā)展,進而推動學校管理和
教學質(zhì)量的提升。(由工會、教務處、教科室負責)
6、定期開展“文明班級”、“文明寢室”評選活動。以學校的清潔衛(wèi)生工作、學生的文明禮儀為突破口,鍛造“整潔的校園環(huán)境”、“優(yōu)雅的學生禮儀”,并以此為起點,強化學生的學習、生活、行為習慣訓練,努力使學生成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人。(由政教處、總務處、團委負責)
7、發(fā)揚民主,集思廣益,努力營造和諧健康、協(xié)作互助、相互尊重、教學相長的人際關系氛圍。完善校長信箱、心理咨詢室、教工之家等活動,讓老師有機會說出自己的心理話,讓學生有機會訴說自己的苦惱。讓師生之間更好地溝通,讓老師之間在相互的合作中取長補短,增進感情,消除誤會,化解矛盾,共創(chuàng)和諧校園。(由辦公室、工會負責)
通過精神文化建設,把全體師生緊緊凝聚在學校核心精神周圍,形成一種較強的向心力和凝聚力,從而塑造獨山中學優(yōu)秀的學校形象、教師形象、學生形象,激發(fā)和激勵每一名獨中人奮發(fā)進取、自強不息。
(三)制度文化建設(由辦公室負責)
制度文化是校園文化不可或缺的重要組成部分。校園內(nèi)嚴謹規(guī)范的秩序、師生們積極向上的精神狀態(tài),是校園文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。因此,學校必須建立具有特有文化特色的規(guī)范、高效、完整的組織管理系統(tǒng)和制度,構建學校特色制度文化。
1、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)以及上級部門制定的`教育政策和規(guī)定。
2、建立健全學校各項管理制度。檢查、補充、修改和清理原有的規(guī)章制度,使之更加科學合理。加強學校崗位管理,創(chuàng)新聘用方式,規(guī)范用人行為,完善激勵機制,激發(fā)教工的積極性和創(chuàng)造性。
3、努力營造科學的制度文化環(huán)境,學校的重大決策和實施,要體現(xiàn)公正、公平、公開的原則。
4、在管理中要堅持以人為本的原則,因人、因時、因事而宜,做到制度無情人有情,體現(xiàn)人文關懷,激發(fā)師生積極向上的工作學習熱情,創(chuàng)建和諧、愉悅的人文環(huán)境。
通過制度文化建設,對全體師生形成一種約束力,讓每一名成員都明白制度面前人人平等,讓遵守制度成為每一名成員的自覺行為。
(四)行為文化建設
校園行為文化建設目標是整合他律,強化自律。校園行為文化,主要通過師生的活動形態(tài)表現(xiàn)出來,是學校日常生活中人們最經(jīng)常、最直接感受和表達的校園文化形態(tài)。校園行為文化包括校園內(nèi)人們的日常言行和開展的各種娛樂性、學術性活動。
1、學校領導模范遵守教師職業(yè)道德,堅持民主管理和科學管理,尊重教師和學生,善于傾聽師生意見和建議,有強烈的責任感和事業(yè)心。班子成員和睦相處,知人善任,群眾威信高,努力做專家型領導。
2、教師嚴格遵守教師職業(yè)道德,熱愛教育,熱愛學生,團結協(xié)作,無私奉獻,努力做學者型、專家型教師。認真貫徹教學常規(guī)各項要求。(由教務處負責)
3、學生自覺遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》,養(yǎng)成良好的生活習慣和學習習慣,興趣健康廣泛,態(tài)度樂觀向上,有探索精神和創(chuàng)新力。
4、開展豐富多彩的文化活動
①開展以教師為主體的校園文化活動。如舉辦教師論壇、班主任論壇、教學觀摩課、優(yōu)質(zhì)課大賽、專題講座、學術報告,各類體育競賽等。(由工會、教務處、
教科室負責)
②開展以學生為主體的校園文化活動。如早操、升旗儀式和國旗下講話、班會、家長會、讀書演講比賽、入學教育、志愿者活動、廣播主持人大賽、學雷鋒活動等。充分利用好“五四”、“七一”、國慶、元旦、教師節(jié)以及開學典禮、畢業(yè)典禮、入黨儀式等各種特殊意義的日子,開展主題教育活動。開展各類學習競賽,組織好校園藝術、體育、科普等各種融趣味性、思想性和知識性為一體的文娛活動,以及多種形式和內(nèi)容的學生興趣小組活動。充分發(fā)揮實驗中心、信息中心和學生實踐基地作用。(由政教處、團委、教務處、年級組負責)
③以展示為主體的特色文化活動項目。每年的校園運動會、“陽光體育”冬季長跑等,倡導學生積極參與,使廣大學生的綜合素質(zhì)得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發(fā)展。(由教務處、團委負責)
④以展示校園文化成果為主體的項目。校刊是最具有文化特征的校園文化,是學校寶貴的精神財富,濃縮的文化精品。繼續(xù)辦好《春筍》,并要辦出特色,創(chuàng)成品牌。(由辦公室、教科室負責)
⑤以宣傳教育為主體的項目。發(fā)揮校園局域網(wǎng)站和廣播站的文化宣傳陣地作用。開辟處室主頁和教師主頁,各部門及時對網(wǎng)站內(nèi)容進行更新,通過校園局域網(wǎng)展示我校特色文化,發(fā)揮校園文化的輻射作用。(由政教處、團委負責)
通過行為文化建設,塑造廣大教職工德高、博學以及外在美的形象和高雅、文明的素養(yǎng),每一名學生都能養(yǎng)成舉止文明、待人禮貌的良好行為習慣。
五、實施步驟
第一階段:成立領導機構,制訂實施方案,宣傳發(fā)動
1、成立學校文化建設領導小組,具體負責組織開展校園文化建設活動。
2、分析校情,研究制定我校學校文化建設實施方案。
3、根據(jù)實施方案,緊緊圍繞校園文化建設這一主題,召開全體教職工會議,開展宣傳動員,進行安排部署。
通過學習討論,提高對校園文化建設重要性的認識,明晰校園文化的內(nèi)涵和校園文化建設的主要任務,切實增強廣大師生參與校園文化建設的自覺性、主動性和創(chuàng)造性。
4、積極開展制度文化建設,修訂、完善學校各項規(guī)章制度,增強制度執(zhí)行力。
5、在物質(zhì)文化上,特別要加強新征土地的規(guī)劃和實施。
第二階段:組織實施
根據(jù)我校實施方案,按照由表及里、逐步深入、打造精品、彰顯特色的工作思路,扎實有效地開展學校文化建設活動。這一階段是重要時期,也是關鍵環(huán)節(jié),各處室、各年級根據(jù)具體分工逐步完成學校文化建設任務,既要確保質(zhì)量又要注意安全。
第三階段:檢查總結
依據(jù)學校文化建設實施方案、目標任務,對校園文化建設成果進行全面檢查,形成特色。在深入自查的基礎上,進行改進和完善,以良好狀態(tài)迎接省級示范高中評估驗收。
六、保障措施
1、成立學校文化建設領導小組
組長:方宗鑫
副組長:夏培清、蔡學文
成員:魏金漢、張義鋒、馮新明、陳少鋒、李俊
領導組下設辦公室,負責日常事務,魏金漢兼任辦公室主任。
領導組主要職責:領導學校校園文化建設工作,擬定實施方案,確定目標任務,解決建設中人、財、物的調(diào)配使用以及出現(xiàn)的問題和矛盾。
2、堅持全面部署、全員參與、全程運行、全面落實的原則。學校文化建設領導小組定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的貫徹落實。
3、注重過程管理,實行跟蹤考評。校園文化建設關鍵是過程,過程的關鍵是參與,特別是活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果,“關注過程,重在參與”是管理的基本原則。
4、學校加大經(jīng)費的投入力度,保證建設的正常進行。
5、將學校文化建設作為一項長遠工程來抓,不斷提升學校文化品位和辦學水平。
七、工作要求
1、堅持高標準、高品位,突出教育性。以校園環(huán)境為載體的靜態(tài)校園文化,要精心設計和布置,做到“校園無閑地,處處皆育人”。
2、堅持師生共同參與,突出主題性。各處室、各年級組負責人以及各班班主任是校園文化建設的主要負責者,起著主導作用,教師和學生是校園文化建設的主體。要充分發(fā)揮全體教職員工在文化建設中的主體作用,充分調(diào)動教師尤其是學生的主觀能動性和創(chuàng)造性,努力形成全員參與、群策群力、齊抓共管的良好氛圍,讓師生在參與中建設,在建設中受到熏陶和教育。
3、堅持百花齊放,突出特色性。在整個文化建設過程中,學校只做總體上的、綱領性的、指導性的安排,各處室、各年級、各班級依據(jù)實際,做好自己的文化建設實施工作,形成班級有特色,處室(年級)有特點,學校有新貌。總之,在文化建設活動中,力爭形成百花齊放、異彩紛呈的大好局面。
校園文化建設方案 篇11
校園文化是學校教育的重要組成部分,它不僅能夠塑造學生的品格和價值觀,還能提升學校的整體形象和教學質(zhì)量。因此,設計一個能夠促進學生全面發(fā)展、體現(xiàn)學校特色的校園文化方案至關重要。本方案旨在通過分析校園文化的內(nèi)涵和功能,結合中學生的特點,提出一套行之有效的校園文化建設方案。
一、校園文化建設的目標與原則
1.目標:△培養(yǎng)學生的愛國情懷和社會責任感。△塑造積極向上的校園氛圍,促進學生全面發(fā)展。△增強學校的凝聚力和競爭力。
2.原則:△教育性:校園文化應符合教育規(guī)律,體現(xiàn)教育理念。△時代性:校園文化應緊跟時代步伐,反映時代精神。△特色性:校園文化應結合學校歷史和地域文化,形成獨特的風格。△參與性:校園文化應鼓勵師生參與,共同建設。
二、校園文化建設的具體措施
1.環(huán)境文化建設:△校門設計:以開放、現(xiàn)代的'設計理念,體現(xiàn)學校歡迎和包容的姿態(tài)。△校園道路:以名人名言、科學原理等裝飾,營造學習氛圍。△教學樓:設置主題文化墻,展示學校的歷史和文化傳統(tǒng)。△圖書館:打造舒適的閱讀空間,鼓勵學生自主學習。
2.制度文化建設:△建立健全各項規(guī)章制度,確保校園文化的有序運行。△推行民主管理,鼓勵師生參與學校決策。△定期舉辦校園文化節(jié)、藝術節(jié)等活動,豐富學生的課余生活。
3.精神文化建設:△確立校訓、校歌,凝聚師生共識。△開展道德教育活動,培養(yǎng)學生的道德觀念和行為習慣。△組織志愿者活動,培養(yǎng)學生的社會責任感和公民意識。
4.活動文化建設:△體育活動:舉辦各類體育比賽,增強學生體質(zhì)。△文藝活動:成立藝術社團,舉辦文藝匯演,提升學生的藝術修養(yǎng)。△學術活動:舉辦講座、研討會,激發(fā)學生的學術興趣。
5.課程文化建設:△開設校本課程,結合當?shù)匚幕蛯W校特色,豐富學生的學習內(nèi)容。△鼓勵教師開發(fā)創(chuàng)新課程,提高教學質(zhì)量。△開展第二課堂活動,如科技制作、社會實踐等,培養(yǎng)學生的實踐能力。
三、校園文化建設的實施步驟
1.調(diào)研與規(guī)劃:△對學校現(xiàn)狀進行全面調(diào)研,了解師生需求。△制定詳細的校園文化建設規(guī)劃。
2.宣傳與動員:△通過各種渠道宣傳校園文化建設的重要性。△組織師生參與討論,提高大家的參與意識。
3.實施與監(jiān)督:△按照規(guī)劃逐步實施各項措施。△建立監(jiān)督機制,確保方案的有效執(zhí)行。
4.評估與反饋:△定期評估
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