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鄉(xiāng)村振興考核匯

時間:2024-11-28 16:17:17 工作匯報 我要投稿
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鄉(xiāng)村振興考核匯報


鄉(xiāng)村振興考核匯報

  鄉(xiāng)村振興考核匯報 篇1

根據(jù)工作安排,現(xiàn)將XX鄉(xiāng)鄉(xiāng)村振興實績考核工作匯報如下:

  一、基本情況

  XX鄉(xiāng)地處XX縣以北,距離縣城xx公里,北接XX、南臨XX、東與XX相鄰,西與XX相依。全鄉(xiāng)共有人口XX萬人,其中脫貧戶XX戶、XX人。

  二、當前工作完成情況

  (一)耕地保護及農業(yè)情況。

  一是全面加強耕地保護。通過對接縣自規(guī)矩,聯(lián)合鄉(xiāng)自規(guī)所,開展占用基本農田和違規(guī)用地整治工作,共整改基本農田占用、違規(guī)用地XX處。

  二是推進撂荒土地整治。通過動員農戶復耕、流轉土地至專業(yè)合作社等方式,共治理撂荒土地xxxxx畝;安排鄉(xiāng)紀委、農業(yè)服務中心,對全鄉(xiāng)撂荒土地整治工作進行督導,現(xiàn)場指導工作XX次,查看臺賬XX本,對整治情況進行每周通報、每月調度,有力推進了工作進度、工作質量,截止目前全鄉(xiāng)撂荒土地均已整治完成。

  三是抓牢抓實糧食生產。對標年度糧食生產(含大豆擴種)任務,對各村(社區(qū))進行任務分解,做到因地制宜,目前已完成糧食生產任務,實現(xiàn)大豆生產XX、大米生產XX。

  四是大力發(fā)展生豬養(yǎng)殖。對標年度生豬發(fā)展任務,實現(xiàn)生豬養(yǎng)殖xxxxx頭,其中能繁殖母豬數(shù)量1489頭。

  (二)相關機構設置情況。

  一是便民服務中心運行有效。便民服務中心設立醫(yī)保服務窗口;群眾能夠調取耕地地力保護、農機購置補貼、退耕還林補助資金等惠農補貼發(fā)放情況,對有疑問的安排專人答疑,已進行100余次查看答疑記錄。

  二是是“一辦一站一中心”運行有序。鄉(xiāng)村振興辦、畜牧站和農業(yè)服務中心制度上墻、人員全部在崗,法律服務站標準化建設,人員到位,今年開展法律服務10次以上并建立服務臺賬。

  三是機構編制配置有力。制定鄉(xiāng)級分工文件,對鄉(xiāng)村振興有關工作進行了全面部署,明確耕地保護、農村生態(tài)環(huán)境治理、鄉(xiāng)村規(guī)劃、農經管理、農技推廣、動植物疫病防控、農產品質量安全監(jiān)管服務、宅基地管理等責任單位和責任人。

  (三)村社發(fā)展和防返貧工作。

  一是加強陣地建設。各村(社區(qū))黨員活動室、衛(wèi)生室、便民服務站、法律服務站均達標,文化廣場、童伴之家電商服務店建成XX個;建成獨立公測XX個。

  二是狠抓集體經濟。通過“黨支部+專業(yè)合作社+農戶”的方式,盤活農業(yè)資源,有力發(fā)展集體經濟,實現(xiàn)收入XX元。

  三是推進規(guī)模性防返貧工作。防返貧監(jiān)測工作常態(tài)化展開,經過自主申報、日常摸排、縣級反饋等,通過程序上報,新增監(jiān)測戶x戶x人,實現(xiàn)應納盡納。

  三、下一步工作打算

  (一)持續(xù)推進農業(yè)發(fā)展。

  一是常態(tài)化抓好耕地保護。通過聯(lián)合國土所,常態(tài)化巡查我鄉(xiāng)耕地使用情況,安排村組干部開展監(jiān)測、檢查,確保耕地不占用、不亂用。

  二是常態(tài)化抓好糧食生產。按照我縣糧食生產工作要求,立足各村實際,對各村(社區(qū))常態(tài)化抓好糧食生產,通過集約化、專業(yè)化方式,提高生產效益。

  三是常態(tài)化抓好生豬養(yǎng)殖。通過引進優(yōu)質生豬,進一步提高生豬養(yǎng)殖數(shù)量,通過建設養(yǎng)殖基地、改良養(yǎng)殖圈舍等方式,提高養(yǎng)殖能力。

  (二)持續(xù)推進文旅融合。

  一是弘揚文化精神。以xxx等省級重點保護文物為載體,開展文化教育活動,強化了全鄉(xiāng)黨員、干部、師生、群眾文化素質;用好本地“五老”,成立紅色文化促進會,不斷傳承、弘揚紅色文化精神。

  二是打造文化名片。以“xxxx省鄉(xiāng)村旅游示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“xxxx國家級濕地公園”為抓手,培育以清水湖社區(qū)為中心的`“秀美xxx,康養(yǎng)xxx地”文化旅游地,依托特色稻魚養(yǎng)殖打造及其品牌文化優(yōu)勢,培育形成以“漁旅”相融為主體的特色產業(yè)鏈,推動漁旅融合發(fā)展。

  三是整合資源倡導風尚。進一步傳承并弘揚稻漁文化、農耕文化,形成熱愛農村、關注“三農”風尚。

  (三)持續(xù)夯實發(fā)展基礎。

  一是持續(xù)抓好陣地維護。常態(tài)化抓好對文化廣場、便民服務站的運行、維護,提高其使用率和便民度。

  二是持續(xù)抓好集體經濟。通過農戶入股集體經濟的方式,讓集體經濟發(fā)展增添后勁,進一步確保集體經濟和群眾增收的相互促進作用。

  三是持續(xù)抓好防返貧工作。常態(tài)化做好監(jiān)測戶、脫貧戶的方返貧工作,確保成效穩(wěn)得住、收入穩(wěn)得住、生活穩(wěn)得住。

  鄉(xiāng)村振興考核匯報 篇2

  為切實抓好推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略各項工作任務的落實,根據(jù)市區(qū)等文件規(guī)定,結合本鎮(zhèn)實際情況,制定本實施辦法。

  一、組織機構

  考核工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府統(tǒng)一領導下,由鎮(zhèn)農村工作領導小組(以下簡稱鎮(zhèn)領導小組)統(tǒng)籌組織實施。采取日常監(jiān)督考核和年度考核評估的方式開展20xx年度推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核相關工作。

  二、考核對象

  全鎮(zhèn)X個行政村(社區(qū))。

  三、考核評估時間

  年度考核評估時間:20xx年12月中旬。

  四、考核內容

  (一)日常監(jiān)督考核內容。鎮(zhèn)領導小組辦公室根據(jù)上級領導批示和相關部門通報以及日常監(jiān)督檢查、調研、信息收集掌握的情況,對各村(社區(qū))推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的工作情況進行綜合評分。主要是評價各村(社區(qū))本年度推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略過程中責任落實、問題整改、工作進度、群眾參與度和滿意度等日常工作情況。

  (二)年度考核評估內容。按照“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕”的總要求,針對20xx年度推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略重點工作,全域推進農村人居環(huán)境整治建設生態(tài)宜居美麗鄉(xiāng)村進行考核,重點評估常態(tài)化開展防止返貧動態(tài)監(jiān)測、產業(yè)發(fā)展、集體經濟、農村人居環(huán)境整治、農村基礎設施建設、村風文明、基層治理、村干部和群眾對推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作的知曉度、支持度和滿意度等重點內容。

  五、考核方式和程序

  由鎮(zhèn)領導小組牽頭成立檢查考核組對各村(社區(qū))開展考核工作,對村(社區(qū))的年度考核方式由年度考核、日常監(jiān)督評分兩個部分組成,權重分別為70%、30%。年度考核和年度考核總分設置均為100分。

  六、綜合評價

  鎮(zhèn)領導小組辦公室根據(jù)對日常監(jiān)督、年度考核及加扣分等考核分數(shù),匯總形成各村(社區(qū))20xx年度推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核最終得分(按百分制換算),評定相應等次。考核成績滿分為100分,綜合評價結果分為“優(yōu)秀”“良好”“一般”3個等次。

  考核分數(shù)為90分以上(“以上”含本數(shù),“以下”不含本數(shù),下同)的,綜合評價結果為“優(yōu)秀”等次;考核分數(shù)為80分以上90分以下的,綜合評價結果為“良好”等次;考核分數(shù)為80分以下的,綜合評價結果為“一般”等次。考核出現(xiàn)扣分項所列第1至3項情形的,不能評為“優(yōu)秀”等次。

  (一)加分項。考核年度內有下列情形之一的,予以加分,各項加分可疊加計算,但同一事項不重復加分,累計加分不超過15分。

  1.在考核期限內推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作取得的成效受到省委、省政府及國家部委表彰的相關村(社區(qū))加4分;受到市委、市政府及省直部門表彰的相關村(社區(qū))加3分;受到區(qū)委、區(qū)政府及市直部門表彰的相關村(社區(qū))加2分;在區(qū)級會議作經驗介紹的相關村(社區(qū))加1分(同一項目不疊加計分,按最高得分計算)。

  2.在考核期限內推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作改革創(chuàng)新探索取得實質性成效(經區(qū)級以上部門認可)并形成可復制經驗做法,在全省推廣的相關村(社區(qū))每項加3分;在全市推廣的相關村(社區(qū))每項加2分,在全區(qū)推廣的相關村(社區(qū))每項加1分。

  3.村(社區(qū))工作經驗、事跡被省級媒體報道、黨委政府通報表揚的每篇加3分,被市級媒體報道、黨委政府通報表揚的每篇加2分。被區(qū)級媒體報道、黨委政府通報表揚的每篇加1分。(本款加分不超過5分,省、市、區(qū)級媒體范圍為省、市、區(qū)黨委政府主管主辦的電視、報刊、網站)

  (二)扣分項。考核年度內有下列情形之一的,予以扣分,各項扣分可疊加計算,但同一事項不重復扣分,累計扣分不超過15分。

  1.推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作在考核期限內受到省委、省政府通報批評的相關村(社區(qū))每次扣4分;受到市委、市政府和省級以上行業(yè)部門通報批評或掛牌督辦的.相關村(社區(qū))每次扣3分。受到區(qū)委、區(qū)政府和市級以上行業(yè)部門通報批評或掛牌督辦的相關村(社區(qū))每次扣2分。

  2.村(社區(qū))管轄領域發(fā)生涉及鄉(xiāng)村振興范圍內重大安全事故或重大涉農事件的每次扣5分。

  3.村(社區(qū))發(fā)生涉及鄉(xiāng)村振興范圍內影響較大的重大腐敗案件的每次扣4分。

  4.因村(社區(qū))工作推進不力導致鎮(zhèn)被市領導小組辦公室通報批評的,相關村(社區(qū))每次扣2分;被市約談的,相關村每次扣1分。

  5.因村(社區(qū))工作推進不力導致鎮(zhèn)被區(qū)委、區(qū)政府或區(qū)領導小組辦公室通報批評的相關村(社區(qū))每次扣2分;被確定為工作后進問題剖析會議現(xiàn)場村(社區(qū))的每次扣2分;被區(qū)約談的,相關村(社區(qū))每項扣1分。

  6.村(社區(qū))不按要求報告情況或虛報、假報指標數(shù)據(jù)情況的每次扣1分。

  七、考核結果運用

  根據(jù)年度考核評估結果,對年度考核排名后2名且未達到“良好”等次的村(社區(qū)),由鎮(zhèn)黨委書記約談村(社區(qū))支部書記、主任;連續(xù)兩年年度考核排名后2名且得分未達到“良好”等次的村(社區(qū)),鎮(zhèn)將對相應村(社區(qū))支部書記給予免職處理。年度考核前2名且達到“優(yōu)秀”等次的村(社區(qū))鎮(zhèn)給予相應表彰獎勵,具體表彰獎勵標準另定。

  八、考核工作要求

  (一)切實加強組織領導。各村(社區(qū))要高度重視日常工作推進,主動積極配合開展日常考核評估和年度考核相關工作,對標評估評議表進一步壓實責任,精心組織,確保鄉(xiāng)村振興工作取得實效。

  (二)認真嚴肅做好考核工作。各村(社區(qū))要本著實事求是的認真態(tài)度,對照考核工作要求,在日常工作中逐項抓好落實,考核時如實反映本村(社區(qū))推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的工作成效和存在問題,對提供資料和數(shù)據(jù)的真實性、有效性負責。

  (三)嚴格考核工作紀律。參加考核工作的人員要嚴格按照程序、標準和要求開展考核工作,遵循實事求是、公平公正原則,對考核結果的真實性負責。

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