為什么從上一家公司離職

　　在我們的學習時代，是不是聽到知識點，就立刻清醒了？知識點就是掌握某個問題/知識的學習要點。掌握知識點有助于大家更好的學習。以下是小編整理的為什么從上一家公司離職，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　面試常見問題5：為什么從上一家公司離職?

　　問題解讀：對于有工作經驗的人來說，這個是面試中最常見的問題之一。面試官能通過這個問題了解求職者對工作的要求和態度以及入職后的穩定性，如果面試官覺得你離職的原因在現在面試的公司可能也會存在時(會不會因為同樣的原因而離開現在的公司)，你在面試官心里的評分可能就會降低。

　　回答思路：

　　1、建議找工作時要盡量保證以往工作的離職原因在所應聘的公司不存在，回答時就會不會讓面試官覺得你會因為同樣的原因而離開現在的公司。

　　2、盡量避免把離職原因說得太詳細、太具體。

　　3、避免過多地抱怨原公司或單位。

　　參考回答：

　　1、我離職是因為公司的發展中心的調整，我離職的原因是公司因為發展重心的調整，取消了電子商務相關業務，而我一直希望在電子商務領域有所發展，所以到貴公司應聘電子商務崗位，希望能有一個舞臺讓自己成長。

　　2、我離職是因為隨著想尋求更好的發展，我在原公司工作能力和態度都得到了肯定，但發展遇到了瓶頸，所以到貴公司面試。

　　3、我離職是因為上一份工作與我的職業規劃不符，我的職業規劃是往會計方面發展，但是上一份工作與會計并不相關。

　　求職面試攻略1、進取心和熱情

　　在工作中具有強烈進取心和熱情的人，往往能夠全面調動自己的綜合能量，而且這種積極正面的工作狀態會傳染別人，帶動身邊人群乃至整個團隊的良好發展。

　　求職面試攻略2、溝通技能

　　在職場中能夠有效溝通，意味著能夠清楚而有說服力地傳遞信息、想法以及態度，如果你能表明自己具有高超的溝通技能，而且能通過書面和口頭語言有效地影響別人，那么你成功的機會就會大大增加。

　　求職面試攻略3、成功經歷

　　闡釋自己的成功原因，從中提煉自己所具備的核心技能和特長，并說明這些核心技能和特長可以直接轉換并應用于當前應聘的職位。向陽生涯認為，如果能夠指出這個成功經歷與企業的未來需求之間存在著某種緊密聯系，這將能夠引起面試官的很大興趣。

　　求職面試攻略4、理性思考過程

　　在面試中顯示出解決問題的能力，或表現出能以解決問題為出發點進行思考是很重要的一個環節。比如對自己的職業生涯發展有著較為明確的定位及規劃，面試中能夠向面試官明確表達，自己希望在工作中得到什么，自己為什么能勝任這類工作，自己能夠在工作中發揮哪些優勢，更好的為企業服務同時也能夠挖掘自身潛力。有了這種理性思考，將令面試官刮目相看。

　　求職面試攻略5、職商表現

　　職商是指職業情商即職場EQ，職商可以通過體驗式學習獲得。職商高的人通常表現為，人際關系良好，工作態度積極，有較好的人格魅力，為個處事正面、陽光，其職業發展較為順利，能夠較好地應付職場中各種復雜局面。據JCP超級規劃家學員訓后反饋表明，通過專業培訓后，他們的職商得到了較大幅度的提升，這為他們在職業生涯中得到良好的發展打下了基礎。

　　求職面試攻略6、計劃與組織

　　在面試中，注意體現清晰的思路，并將這個思路在分析問題、制定目標、形成解決問題的策略等過種中體現出來。比如，面試官問你如果給你這個職位，你將怎樣快速進入狀態，并將如何開展下面的工作。這個時候往往就是表現你的計劃與組織能力的最佳時機。

　　求職面試攻略7、抗壓能力

　　一定程度的壓力是動力，職場中做成任何事都會有壓力，面對壓力問題采取一種積極進取的態度，就能在面試中脫穎而出。

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