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2015成都工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)
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需要繳稅的金額X = 工資 - 四金基數(shù)*18% -1600(2006年全國統(tǒng)一提高繳稅起點(diǎn))
1-500元，扣稅比率為5%;
500-2000元，扣稅比率為10%;
2000-5000元，扣率比率為15%
5000-20000元，扣率比率為20%
注意，是分段扣稅的，就是說如果X = 4000，那么要繳納的個人所得稅 = 500*5% + 1500*10% + 2000*15% = 475
1.四金的繳費(fèi)基數(shù)的定義：
一般四金基數(shù)就是當(dāng)月的工資，不過如果工資很高(比如超過了上年你所在城市社會月平均工資的三倍)，那基數(shù)就到頂了。而如果工資特別低的話(比如低于上年你所在城市社會月平均工資的百分之六十)，那基數(shù)也有封底。
上海市2004年的情況為例，2003年社會月平均工資是1847元。如果你的月工資超過1847×3=5541元。則四金基數(shù)是5541元;如果你的月工資低于1847*60%=1108.2元。則四金基數(shù)是1108.2元。要是工資在1108.2元到5541元之間，那基數(shù)就是你的工資。
2.四金繳費(fèi)的比例：
四金繳費(fèi)比例： 個人繳納部分 公司繳納部分
>>>>養(yǎng)老保險金= 基數(shù)×8% + 基數(shù)×22%(好像最近才改成這個比例了)
>>>>醫(yī)療保險金= 基數(shù)×2% + 基數(shù)×12%
>>>>失業(yè)保險金= 基數(shù)×1% + 基數(shù)×2%
>>>>住房公積金= 基數(shù)×7% + 基數(shù)×7%
>> 其中個人出的部分是左邊的部分，即基數(shù)的8%+2%+1%+7%=18%,其余右邊的部分由公司出，其總數(shù)為基數(shù)的22%+12%+2%+7%=43%。也就是說扣除四金后的工資為：X=工人工資-基數(shù)×18%，(下面要以扣除四金后的工資X計算所得稅)。而單位付出的總資金為：Y=工人工資+基數(shù)×43%。
3.個人所得稅的計算方法：
需要繳稅的金額X = 工資 - 四金基數(shù)*18% -1600(2006年全國統(tǒng)一提高繳稅起點(diǎn))
1-500元，扣稅比率為5%;
500-2000元，扣稅比率為10%;
2000-5000元，扣率比率為15%
5000-20000元，扣率比率為20%
注意，是分段扣稅的，就是說如果X = 4000，那么要繳納的個人所得稅 = 500*5% + 1500*10% + 2000*15% = 475
4. 獎金的計算方法：
獎金計入當(dāng)月工資，累加后按方法3扣稅。年終雙薪也同樣。
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