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優秀員工個人獲獎感言

時間:2022-07-03 04:53:07 演講與口才 我要投稿

優秀員工個人獲獎感言

【一】

優秀員工個人獲獎感言

各位領導、同事們,大家好:

今天,我很榮幸的站在這里,我能夠被評為“優秀員工”,離不開各位領導的支持,各位同事的幫助,這也是大家對我過去一年工作的肯定。其實,我還有很多不足之處,還需要繼續努力,作為一個班長顧名思義就是一只領頭羊,要想做好一只領頭的羊,那就必須付出比別人更多的努力,無論做什么事都要起到表率作用,嚴格的約束自己的一言一行,身先士卒。

“今日事今日畢”這是我的座右銘,也是一直以來我所奉行的原則,在今后的工作中我會更加努力,用更高的標準嚴格約束自己,把本職工作做好,再接再厲,爭創更好的成績,時刻接受大家的監督,同時也希望各位領導和同事們一如既往的鼓勵和支持我。

最后,祝大家在新一年工作順利,萬事如意,祝我們的公司事業蒸蒸日上,在創新輝煌。 謝謝大家!

【二】

非常高興能拿到這個總裁特別獎,一方面這是一份沉甸甸的榮譽,更重要的是說明了領導對我,以及我所在團隊08年工作的認可。對于如履薄冰走過來的08年來講,領導的認可是極其寶貴的。

08年是非常特殊的一年,市場環境非常殘酷,遇到的挑戰是前所未有的。08年5月后業務狀況急轉直下,在困難中摸索了兩個月后,我們得當的調整了業務思路,在有些分銷商著力確保現金流時,我們確定將利潤做為應對危機的第一要點。事實證明該思路是成功的,穩定的價格體系提高了銷量的可預測性,而銷量的可預測性又促使廠商產生合理的業務預期,本來混亂不堪的業務就這樣理清了。全年的各項指標中,除了銷量略有欠缺,其余各項指標都控制良好,特別是利潤狀況,達到了近年的新高,對現金流影響最大的庫存指標也控制在指標范圍之內。

在此,我要特別感謝我所在的業務團隊。在過去的很多年中,我們已經習慣了和其他分銷商的激烈競爭,而在08年,危機迫使我們必須要與競爭對手密切合作。這是非常困難的轉變,這是非常重要的轉變。大家在08年做的不錯,這是我們08年業績的重要保障,非常感謝大家。09年,這依然是我們的重要功課,即使危機過去,這些經驗對業務,特別是提高利潤也是非常重要的。

還要感謝信用部、商務部、財務部、人力資源等部門,08年每次業務的跌宕起伏中,都能得到各位深切的支持。每次我們在市場上取得成績,成績不僅屬于業務部門,而是屬于我們這個整體。

09年,是業內誰都不看好的一年,但對于可以預測的困難,我們在年度規劃中都做了充分的準備。對于不可預測的困難,我們也有信心像08年一樣努力去克服。雖然在危機中不敢盲目樂觀,但我和我們團隊依然憧憬著09年取得比08年更好的成績,交一份讓公司滿意的答卷!


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