軟件測試工程師面試技巧

投遞簡歷后，便是面試環(huán)節(jié)，一個(gè)合格的面試奠定了求職的成敗與否。因此，面試時(shí)更要注意一些禮節(jié)性方面的問題，做到落落大方、簡潔干練,給考官留下良好的印象。

首先要做到的就是守時(shí)。在預(yù)約的時(shí)間內(nèi)到達(dá)，這是面試時(shí)最基本的禮節(jié)，遲到或者不來，都會(huì)給HR 傳達(dá)“沒有時(shí)間觀念、不重視面試”等信息，造成不好的第一印象。

建議提早十到十五分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)，做一些應(yīng)聘前的再準(zhǔn)備，調(diào)整好心態(tài)，坦然面對面試。

面試的著裝也有一定的要求。

在面試當(dāng)天應(yīng)當(dāng)穿著正規(guī)，顯得莊重正式，例如：西裝、套裝等都是恰當(dāng)?shù)倪x擇，切勿穿著隨意的休閑裝或者過于暴露。服飾要整潔和清爽，給人干練、謹(jǐn)慎的感覺。

其次是從容等待。面試等待時(shí)，切忌因?yàn)楹闷婊蚺d奮而走來走去、東張西望，或者和他人高談闊論，這樣不但顯得不穩(wěn)重，而且也會(huì)分散他人的注意力，影響面試的發(fā)揮。

正確的方式是安靜地坐在位置上等待，平復(fù)心情，以良好的心態(tài)來應(yīng)對面試。

在沒有通知進(jìn)入面試室前，切勿擅自進(jìn)入。可以進(jìn)入時(shí)，無論屋門是否關(guān)閉，都要輕叩門板，得到允許后方可走進(jìn)室內(nèi)。注意不要忘記回身將門關(guān)上，動(dòng)作要輕，切忌用力過猛導(dǎo)致聲音過大。

進(jìn)入面試室時(shí)，遵照考官的指示坐在相應(yīng)的座位上，切忌窺探考官的文件或資料。

注意坐姿，坐在椅子的前三分之一與三分之二之間，挺胸收腹，女生應(yīng)雙膝并攏，男生雙腳分開，雙手自然放置于大腿上。

接下來便是回答問題注意使用禮貌用語。面對考官時(shí)，注意保持得體的笑容，主動(dòng)說“你們好”等禮貌用語，面部表情自然，不要過于嚴(yán)肅或過于畏縮，目光自然，切忌左顧右盼或直盯考官。

面試時(shí)切忌沖動(dòng)，認(rèn)真聽完考官問題，稍加考慮后做出回答。

面試結(jié)束時(shí)，起身向考官表達(dá)謝意，不可隨意移動(dòng)座!

常見軟件測試工程師面試題：

一、什么是軟件測試?

IEEE中是這樣描述的：使用人工或自動(dòng)手段來運(yùn)行或測試某個(gè)系統(tǒng)的過程，其目的在于檢驗(yàn)它是否滿足規(guī)定的需求或弄清預(yù)期結(jié)果與實(shí)際結(jié)果之間的差別。

二、我們怎么開展軟件測試呢?

現(xiàn)代軟件測試活動(dòng)一般包括以下內(nèi)容：

制定測試計(jì)劃。

設(shè)計(jì)測試用例。

實(shí)施測試。

提交缺陷報(bào)告。

測試總結(jié)。

三、為什么要開展軟件測試呢?

首先，測試并不僅僅是為了要找出錯(cuò)誤。通過分析錯(cuò)誤產(chǎn)生的原因和錯(cuò)誤的發(fā)生趨勢，可以幫助項(xiàng)目管理者發(fā)現(xiàn)當(dāng)前軟件開發(fā)過程的缺陷，以便及時(shí)改進(jìn)。同時(shí)，這種分析也能幫助測試人員設(shè)計(jì)出游針對性的測試方法，改善測試的效率和有效性。

其次，沒有發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的測試也是有價(jià)值的，完整的測試是評(píng)定軟件質(zhì)量的一種方法。

簡單地說，測試的根本目的就是確保最終交給客戶的產(chǎn)品符合用戶的需求，在產(chǎn)品交給用戶之前盡可能多地發(fā)現(xiàn)并改正錯(cuò)誤。

四、軟件測試要達(dá)到什么目標(biāo)呢?

軟件測試一般要達(dá)到下列目標(biāo)：

確保產(chǎn)品完成了它所承諾或公布的功能，并且用戶可以訪問到的功能都有明確的書面說明。

確保產(chǎn)品滿足性能和效率的要求。使用起來系統(tǒng)運(yùn)行效率低、用戶界面不友好，用戶操作部方便的產(chǎn)品不能說是一個(gè)有競爭力的產(chǎn)品。用戶最關(guān)心的不是產(chǎn)品的技術(shù)有多先進(jìn)，而是他能從這些技術(shù)中得到多少好處，使用是否得心應(yīng)手。

確保產(chǎn)品是健壯的和適應(yīng)用戶環(huán)境的。健壯性即穩(wěn)定性，是產(chǎn)品質(zhì)量的基本要求。

五、測試和調(diào)試有什么不同?

測試調(diào)試

發(fā)現(xiàn)軟件的錯(cuò)誤(是否滿足用戶需求) 確定程序中可疑錯(cuò)誤的原因和確切位置，對程序(設(shè)計(jì)或編號(hào))進(jìn)行修改，排除錯(cuò)誤

貫穿整個(gè)軟件生命周期(很多公司只在編碼后期才進(jìn)行測試) 主要在開發(fā)階段

由測試人員和程序員參與程序員參與

可見，有些人認(rèn)為測試和調(diào)試時(shí)一碼事是錯(cuò)誤的，實(shí)際上測試與調(diào)試有著本質(zhì)的區(qū)別。簡單地說，測試的主要工作是找缺陷，而調(diào)試的目的是解決缺陷。具體地講，軟件測試時(shí)在進(jìn)行成功的軟件調(diào)試后才開始進(jìn)行的。

六、怎樣才能成為一個(gè)優(yōu)秀的測試工程師?

一個(gè)優(yōu)秀的測試工程師必須具備的素質(zhì)如下：

1、很強(qiáng)的責(zé)任心

2、良好的溝通能力

3、團(tuán)隊(duì)合作精神

4、耐心、細(xì)心、信心

5、時(shí)時(shí)保持懷疑態(tài)度，并且有缺陷防護(hù)意識(shí)

6、具備一定的編程經(jīng)驗(yàn)