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2016年南京最低工資標(biāo)準(zhǔn)扣保險后
記者7月4日從南京市人社局獲悉,為全面了解企業(yè)最低工資政策實(shí)施情況,為下一步最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整提供依據(jù),全市將開展最低工資標(biāo)準(zhǔn)政策實(shí)施效果專項(xiàng)調(diào)查。
調(diào)查內(nèi)容包括:最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整對企業(yè)人工成本的影響,特別是對勞動密集型企業(yè)、小微企業(yè)的影響;最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整對企業(yè)工資分配的影響;企業(yè)對最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的預(yù)期情況和承受能力,特別是勞動密集型企業(yè)、小微企業(yè);2016年1月1日最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的受益群體占比情況;2016年以來人力資源市場企業(yè)招聘人員的起薪工資情況。
調(diào)查采取抽樣調(diào)查與重點(diǎn)調(diào)查相結(jié)合的方式,重點(diǎn)行業(yè)是制造業(yè)、餐飲業(yè)、零售業(yè),重點(diǎn)企業(yè)是小型企業(yè)和微型企業(yè)。
據(jù)了解,從2016年1月1日起,南京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1770元/月,非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.5元/小時。
失業(yè)保險小知識:
根據(jù)《失業(yè)保險條例》(國務(wù)院令第258號)對失業(yè)保險費(fèi)繳納的規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)按照本單位工資總額的百分之一到一點(diǎn)五繳納失業(yè)保險費(fèi)。單位職工按照本人工資的百分之零點(diǎn)五繳納失業(yè)保險費(fèi)。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位招用的農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險費(fèi)。
《失業(yè)保險條例》規(guī)定:失業(yè)保險基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成:
(一)城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納的失業(yè)保險費(fèi);
(二)失業(yè)保險基金的利息;
(三)財政補(bǔ)貼;
(四)依法納入失業(yè)保險基金的其他資金。
失業(yè)保險待遇是由失業(yè)保險金、醫(yī)療補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金和撫恤金、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹補(bǔ)貼等構(gòu)成。失業(yè)保險待遇中最主要的是失業(yè)保險金,失業(yè)人員只有在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間才能享受到其他各項(xiàng)待遇。
2016年1月1日起南京市企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為:月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1770元/月;非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.5元/小時;頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生報酬和勤工助學(xué)學(xué)生報酬不得低于15.5元/小時。
勞動者所得月工資剔除不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的項(xiàng)目(加班加點(diǎn)工資;高溫、有毒、有害等特殊工作環(huán)境下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇)和個人按下限繳存住房公積金后,不得低于1770元。
各類用人單位應(yīng)按發(fā)布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)及時調(diào)整工資分配中的有關(guān)項(xiàng)目,規(guī)范工資支付行為。
提示:此次南京市上調(diào)企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)厲打擊違反最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資的行為,切實(shí)保障了廣大市民的根本利益。工資上調(diào),能夠提高市民工作的熱情,促進(jìn)該市經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展。
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