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內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊學(xué)習(xí)心得體會

時間:2022-07-07 23:28:46 心得體會 我要投稿
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內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊學(xué)習(xí)心得體會2016

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為進(jìn)一步加強(qiáng)合規(guī)工作管理,貫徹落實(shí)“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”集中學(xué)習(xí)階段整體工作要求,從10月份至今,郵儲銀行各縣支行、各部室及各直屬支行分別開展了多次內(nèi)控達(dá)標(biāo)年集中學(xué)習(xí)。

內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊學(xué)習(xí)心得體會2016

10月11、12日,郵儲銀行宿州市分行領(lǐng)導(dǎo)班子、法律與合規(guī)部、個金部、泗縣支行分別組織開展了“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”的第一次集中學(xué)習(xí)活動。在市分行行長袁騁主持下,由法律與合規(guī)部主任汪少華擔(dān)任記錄員,副行長趙進(jìn)、牛朝、宋海橋參與會議進(jìn)行學(xué)習(xí)。會議主要對中國郵政儲蓄銀行李國華董事長、呂家進(jìn)行長、陳躍軍監(jiān)事長對2016年關(guān)于內(nèi)控合規(guī)、案件防控、營改增、風(fēng)險管理等工作的講話內(nèi)容進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)。

11日,市分行法律與合規(guī)部率先組織本部門全體人員進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論活動,旨在加強(qiáng)本行的合規(guī)管理工作,徹底根除并治理全市當(dāng)前存在的突出違規(guī)問題,消除潛在金融風(fēng)險隱患。學(xué)習(xí)過程中,把“狠抓違規(guī)問題整改,扎實(shí)推進(jìn)合規(guī)管理工作”作為今后本部門工作的重中之重。

12日,個人金融部與泗縣支行積極響應(yīng)號召,分別利用營業(yè)結(jié)束時間,組織全員認(rèn)真開展“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”的學(xué)習(xí)教育活動。把“打擊治理電信網(wǎng)絡(luò)新型違法犯罪的風(fēng)險提示”列為本次學(xué)習(xí)的要點(diǎn),著重提出在今后工作過程當(dāng)中,要與時俱進(jìn)并準(zhǔn)確識別利用假冒特殊身份進(jìn)行詐騙、利用手機(jī)惡意程序盜刷銀行卡等各種新型犯罪手段,切實(shí)做好防范金融風(fēng)險,保障客戶的財(cái)產(chǎn)安全。

24日,各縣行、各部室、各直屬支行聯(lián)合召開了第二次關(guān)于《內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊》的學(xué)習(xí)活動。本次學(xué)習(xí)活動緊緊圍繞“與上市規(guī)范對標(biāo)”、“與監(jiān)管要求對標(biāo)”、“與內(nèi)控評價對標(biāo)”三項(xiàng)對標(biāo)工作進(jìn)行,深入查找我行在內(nèi)控管理上存在的差距,梳理和整改郵政金融在內(nèi)控管理工作上存在的現(xiàn)實(shí)問題。袁騁行長指出本次“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”學(xué)習(xí)活動的目的是希望各級領(lǐng)導(dǎo)和員工能夠在加快業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展的同時,牢記內(nèi)控合規(guī)建設(shè),越是在業(yè)務(wù)發(fā)展壓力大的時候,越要注重合規(guī)經(jīng)營,以合規(guī)促發(fā)展,當(dāng)前合規(guī)工作的重心應(yīng)當(dāng)從主抓內(nèi)部規(guī)章制度的落實(shí)逐步轉(zhuǎn)向強(qiáng)化外部監(jiān)管要求的落實(shí)轉(zhuǎn)型。

碭山縣支行、蕭縣支行、靈璧縣支行、泗縣支行積極響應(yīng)省、市分行的號召,深入組織開展了第二次全員學(xué)習(xí)會議!叭齻對標(biāo)”、“十條禁令”、”法律與合規(guī)風(fēng)險提示“成為此次學(xué)習(xí)的重點(diǎn)。各直屬支行在營業(yè)結(jié)束后,紛紛組織本單位員工深入開展對“內(nèi)控達(dá)表”的解讀學(xué)習(xí),切實(shí)將合規(guī)生產(chǎn)、風(fēng)險防控的意識植入每位一線人員的`日常工作之中。學(xué)習(xí)過程中,通過列舉違規(guī)操作的事例帶來影響及教訓(xùn)與教學(xué)理論相結(jié)合的方式,使全員將合規(guī)操作的理念銘記在心,使宿州市分行達(dá)到人人規(guī)范操作、全員合規(guī)生產(chǎn),真正做到對金融案件風(fēng)險防范于未然。

通過對《內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊》的不斷學(xué)習(xí),郵儲銀行宿州市分行各級員工均已對“三個對標(biāo)”工作有了更加深入的了解,并深刻體會到“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動的重要意義。下一步,郵儲銀行宿州市分行將繼續(xù)貫徹落實(shí)省分行的指示,繼續(xù)加強(qiáng)“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動督導(dǎo)工作,認(rèn)真組織開展好“三項(xiàng)清單”、“三項(xiàng)對標(biāo)”、“合規(guī)文化墻建設(shè)”等重點(diǎn)工作,扎實(shí)地推進(jìn)“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年活動

內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊學(xué)習(xí)心得體會2016

自“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動在南昌市郵政金融全面開展以來,各項(xiàng)工作都在有條不紊的進(jìn)行著,郵儲銀行南昌市分行更是積極落實(shí)“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動安排并全面貫徹落實(shí)該行總行、省行有關(guān)2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動的方案。

近日,根據(jù)《中國郵政儲蓄銀行2016-2018年“內(nèi)控建設(shè)年”活動總體方案》和《中國郵政儲蓄銀行2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動實(shí)施方案》的通知要求,郵儲銀行南昌市分行組織全行員工對《內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊》的`內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)。

為更好地開展學(xué)習(xí),該行要求各單位需根據(jù)《內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊》內(nèi)容制定學(xué)習(xí)計(jì)劃并結(jié)合實(shí)際情況,采取集中學(xué)習(xí)為主、自學(xué)為輔的方式開展本單位員工的學(xué)習(xí)活動,并且要求集中學(xué)習(xí)討論及撰寫學(xué)習(xí)體會均不少于3次。

在學(xué)習(xí)內(nèi)容方面,主要包括領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)控要求摘要、三個對標(biāo)內(nèi)容、內(nèi)控管理通報、法律與合規(guī)風(fēng)險提示匯總、重要內(nèi)控規(guī)章制度等五個方面重點(diǎn)內(nèi)容。每個方面的內(nèi)容都是該行重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)崗位人員必須牢牢掌握的內(nèi)控知識,尤其要重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)控合規(guī)理論與實(shí)務(wù)、監(jiān)管規(guī)定及本行內(nèi)部制度要求等。

為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效,該行還計(jì)劃在11月期間通過中國郵政網(wǎng)絡(luò)學(xué)院組織開展內(nèi)控知識網(wǎng)絡(luò)考試,全體員工都必須參加這一考試并通過。據(jù)悉,后期還將組織成績優(yōu)秀人員參加全省內(nèi)控合規(guī)知識競賽。

從目前各單位反饋的學(xué)習(xí)情況來看,員工都能做到高度重視此次《內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊》的學(xué)習(xí)。另一方面,對學(xué)習(xí)手冊中給出了的一些條款有了更清晰的認(rèn)識,在員工后續(xù)的工作中也起到了較好的規(guī)范作用。

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為進(jìn)一步提升內(nèi)控合規(guī)管理水平,強(qiáng)化員工責(zé)任意識和風(fēng)險意識,促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展,10月10日晚,郵儲銀行東鄉(xiāng)縣支行開展了《內(nèi)控達(dá)標(biāo)年學(xué)習(xí)手冊》集中學(xué)習(xí)活動。

此次學(xué)習(xí)該行行長親自授課,全行員工參與集中學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容分為四部分:一是領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)控要求摘要,從管理全行的`高度傳達(dá)健全、有效的內(nèi)控合規(guī)體系的必要性和重要性;二是內(nèi)控管理通報,通過通報2013年至2015年三年合規(guī)建設(shè)活動情況、一級分行內(nèi)部控制評價情況以及違反“十條禁令”情況,使員工認(rèn)識到違規(guī)的危害性,筑牢員工思想道德防線;三是法律與合規(guī)風(fēng)險提示匯總,從法律合規(guī)層面作出警示與提醒,使員工時刻繃緊合規(guī)這根弦;四是宣貫重要內(nèi)控規(guī)章制度,通過宣貫一系列監(jiān)管規(guī)章及行內(nèi)制度,使員工認(rèn)識到依法合規(guī)工作的重要性。

內(nèi)控學(xué)習(xí)活動的開展是貫徹落實(shí)上級行關(guān)于開展內(nèi)控達(dá)標(biāo)年活動的具體實(shí)踐。下一步,該行將采用多種形式宣傳學(xué)習(xí)內(nèi)控規(guī)章制度,營造濃厚合規(guī)文化氛圍,全方位、全過程落實(shí)內(nèi)控合規(guī)文化理念,進(jìn)一步提高員工學(xué)內(nèi)控、重合規(guī)自覺性,積極打造“合規(guī)郵行”、“平安郵行”。


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