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hr大大們看看我這情況還有戲嗎？
昨天去面試一家連鎖酒店項目拓展，猶豫之前一直做門店管理，所以有點跨行，但酒店無非就是這么點東西，昨天下午通知我去面試，問我?guī)c方便我說兩點到三點吧，他說兩點半左右就可以，就這樣掛了電話，下午兩點我到了公司先登記了一下，然后等人力資源總監(jiān)問，過了大概20分鐘吧就叫我過去，過去之后他先讓我介紹了一下自己，最后我說身份證上是90年的但我是八八年的因為當(dāng)時落戶口時被寫錯了，他半開玩笑的說，不過看起來你蠻成熟的，然后就問我你為什么離開之前哪家公司我說公司不大正規(guī)，跟自己的職業(yè)規(guī)劃不太一樣，然后又說了我?guī)У甑某煽儯謫柫私夤灸Ｊ絾嵛艺f不大了解云云。。。問我認識誰誰誰吧我說知道但不是很了解，最后問我如果給你月薪一萬你覺得怎樣我說想對于公司目前發(fā)展速度以及規(guī)模月薪一萬不是很滿意，他說曾經(jīng)有人覺得7000左右就滿足了，他很他很不滿意，說去年最低的都拿了15萬浪費公司資源之類的，然后又給我說了公司的理念之類的，最后告訴我猶豫這個職位比較重要他們要慎重一點，還告訴我后續(xù)可能還要幾輪復(fù)試，最后告訴我回去等消息如果一個禮拜沒有通知復(fù)試，就不用等了，然后我禮貌與之告辭，最后猶豫我比較在意這份工作，全程有點小緊張，這種情況我還有戲嗎?謝謝各位指導(dǎo)
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