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杭州希墾人力資源有限公司IT獵頭的感悟
還在學(xué)校時候的我們，根本不懂得職場上的狂風(fēng)和暴雨，當(dāng)真正踏入這個社會的時候，你就會清晰的認(rèn)識到，職場，是多么，多么需要磨練的地方，是多么，多么好的學(xué)習(xí)場地，所學(xué)到的寶貴經(jīng)驗?zāi)鞘俏覀円簧呢敻弧?/p>
從2010年出來實習(xí)，我從事于人力資源服務(wù)外包，所做的都是日常一些小事情，招聘，面試，培訓(xùn)一些人力專員需要做的一些事情，當(dāng)然，都是好奇心做怪，想看看外面大千的世界是怎么樣的，在朋友們的慫恿下我離職去做了銷售，當(dāng)然我自己也是想嘗試下的，因為做過銷售跟沒做過銷售的人那真的是差別很大很大，所以我也很慶幸我自己做了兩年的銷售，寶貴的經(jīng)驗使我從懵懂無知的小女孩成長為落落大方的職業(yè)女性，雖然沒有大城市上土生土長的美女小資們有氣質(zhì)，但跟我以前的自己來說的話，那真的是一次成長的蛻變，就好像脫胎換骨了一樣。但隨著年紀(jì)慢慢增長，也需要成家立業(yè)，想想自己以后的職業(yè)生涯，慢慢的又變的模糊不清，做銷售這份行業(yè)畢竟是我只想做為提升自己能力一個平臺，我自己喜歡的依然是人力資源這塊，所以毅然決然的離開了銷售這份行業(yè)，我并不后悔，因為我即將要開始我為之奮斗一輩子的事業(yè)了，今天主要是想和大家分享下我做了獵頭顧問這份行業(yè)的一個心得
剛?cè)肼毜哪菐滋欤d奮又緊張的情緒一直圍繞著我，還好公司的同事和帶我的師傅都很好相處，我復(fù)雜的心情一下子變得晴朗起來，畢竟兩年前做的只是基礎(chǔ)的人力專員的工作，現(xiàn)在是要做一個專業(yè)的獵頭顧問，我感覺有很大的差別，人事是給自己的企業(yè)招聘，而獵頭服務(wù)的卻整個行業(yè)，那自然而然要比人事所懂的多的多了。這也讓我發(fā)現(xiàn)獵頭的工作并非我想象的那么簡單，我所認(rèn)識的就是招招人什么的，因此感到很慚愧。
當(dāng)時我記得在面試的時候讓我做了一個小小的測試，測試的是最基礎(chǔ)的一些工作，查看人才庫，為企業(yè)找到合適的人才，說句實在話收集數(shù)據(jù)，反復(fù)看資料確實是枯燥無味的工作，那其他的工作何嘗不是如此呢?在那么短的時間里我看到了這些簡歷，和我自己對比了一下差距真的很大，基本上都是本科以上的學(xué)歷，都是高年薪階層人士，我還發(fā)現(xiàn)他們都有一個共同點就是跳槽經(jīng)歷較少，一般都要工作2年以上，而不是像現(xiàn)在的大學(xué)生頻繁的跳槽。自己也在網(wǎng)上看了一些關(guān)于獵頭工作的一些認(rèn)識，現(xiàn)在我是越來越喜歡這份職業(yè)了，獵頭就像職場偵探，為一個企業(yè)挑選合適的人選，這是一份為他人做嫁衣的快樂職業(yè)，我很愿意為此付出努力，在這樣人才濟濟的環(huán)境里相信我也會學(xué)到很多東西的。所以對我自己來說這份職業(yè)將會給我很大的幫助!
可能以后在工作過程中會接觸到不少名企或者有誘惑力的職位，我也會堅定自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，也要對自己的工作負(fù)責(zé)，對工作要始終保持踏實的態(tài)度。也就是在昨天，跟著BOSS去談了一個單子，他們談的很是融洽，對方企業(yè)是一個剛剛起步的教育集團，需要一些具有創(chuàng)業(yè)精神的合伙人一起來做這么教育事業(yè)，先是聊一下家常，最后才步入正題，一切是那么的自然，那么的水到渠成，而坐在一旁的我認(rèn)真的做著筆記，卻沒有說話的機會，那學(xué)習(xí)的當(dāng)然學(xué)到了很多，讓我自己又?jǐn)U張了一個知識面，不能說所有的case都是熟人聊聊就可以成功的，我相信做到BOSS那談話肯定是有一定的技巧的，而他們BOSS之間都有一個共同點，那就是選擇人才的時候必須要具備的這三點：一是肯學(xué)，二是有責(zé)任心，最后是做事要認(rèn)真。所以需要學(xué)習(xí)的地方還有很多，暫時就先跟大家聊這么多啦，有時間我還會繼續(xù)更新我獵頭工作一些感觸一些心得分享給大家。
不管是剛出來工作，還是職場上的老手們，作為杭州希墾獵頭的我告訴大家：在任何情況下，都要把自己當(dāng)作泥土，如果老是將自己比作珍珠，就時時有被理沒的痛苦!
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