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HR吐槽外傳之已所不欲勿施于人

時(shí)間:2022-07-13 22:33:13 人力資源管理 我要投稿
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HR吐槽外傳之已所不欲勿施于人

俗話說,不當(dāng)家不知道柴米貴。作為HR,面試的多了,見過那些爽約的求職者也多了,現(xiàn)在想起我找工作的經(jīng)歷,曾經(jīng)也爽約過一家企業(yè),現(xiàn)在每每想起來,心里總是有愧疚。所以不管求職者還是企業(yè),大家互相理解吧!
面試職位:招聘主管
面試企業(yè):天津靜海某著名電動車生產(chǎn)企業(yè)
經(jīng)過:我投簡歷也算是海投的,所以沒看地址,電話打過來我就答應(yīng)了,后來看地址發(fā)現(xiàn)真的是很遠(yuǎn),得住宿,所以就不考慮了。當(dāng)時(shí)也是因?yàn)閼,就沒打電話給人家說。
結(jié)果:到時(shí)間后人家打電話過來問到哪了(估計(jì)這種崗位一般只會邀一個(gè)人面試),我說太遠(yuǎn)不考慮了,人家說那我們這也有住宿,不能考慮么?我說不好意思。
現(xiàn)在想想,人家肯定也約了領(lǐng)導(dǎo)說有人過來面試,結(jié)果爽約了,估計(jì)也給人家的工作造成麻煩了。唉。

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