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北京計劃引進杰出人才 學科首席專家年薪達百萬
昨天,實施北京市屬高等學校人才強教深化計劃的意見發布。意見指出,本市將實施“杰出人才引進計劃”,設置學科首席專家、特聘教授等崗位。
根據意見,北京市將實施“杰出人才引進計劃”,主要面向海內外聘請、引進、遴選和資助一批具有國際領先水平的知名學者、學術帶頭人、高級管理人才,全面提升北京市屬高等學校在國內外的影響力。“杰出人才引進計劃”設置學科首席專家崗位、特聘教授崗位、講座教授崗位。
意見指出,2008年-2012年在市屬高等學校設置10個學科首席專家崗位、40個特聘教授崗位、100個講座教授崗位,設立50個左右校外名師講學資助點。學科首席專家崗位主要設置在國家級、教育部及北京市重點學科、重點實驗室、研究基地、工程研究中心,學科首席專家可獲得總額為2000萬元科學研究支持經費,根據工作需要,分年度核撥,享受學科首席專家工資每年100萬元;特聘教授崗位一般設在國家重點學科、北京市重點學科及重點建設學科、主干學科以及經濟社會發展有重大需求的前沿學科或新興交叉學科,特聘教授在聘請學校全職工作,在全職工作期間享受特聘教授工資每年10萬元;講座教授崗位的設置不受學科限制,由高等學校根據教學科研工作的需求聘請,講座教授在聘請學校全職工作時間一年不得少于3個月,在全職工作期間享受講座教授工資每月1萬元。
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