- 相關(guān)推薦
職場(chǎng)女性對(duì)難堪場(chǎng)面有妙招
如果有同事老是羞辱你、取笑你或者罵你，你可能是遇到職場(chǎng)霸王了。職場(chǎng)霸王的言論和行動(dòng)乍一看似乎無傷大雅，但是其本意是有侮辱性的，是要置你于不妙的處境。當(dāng)然你也不可能一點(diǎn)小煩惱就跑去找老板訴苦，那么該如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng)霸王呢?
會(huì)議當(dāng)中不斷地冒犯你
在一次重要的會(huì)議上，當(dāng)你在做演示或者發(fā)言時(shí)，有些霸王會(huì)以打斷你為樂，會(huì)問一些跟演示根本無關(guān)的問題，或者本該到演示結(jié)束后才問的問題。
這樣的無理取鬧誰都會(huì)被氣得七竅生煙，不過理想的應(yīng)對(duì)方式是，在會(huì)上保持冷靜。不要表現(xiàn)得你已經(jīng)被激怒、已經(jīng)忍無可忍，要保持冷靜。這種人想要的就是你氣急敗壞的反應(yīng)。對(duì)有些霸王就該嚴(yán)詞以對(duì)。用自信果斷的語氣回敬對(duì)方，讓其等到演示結(jié)束再提問，或者，彬彬有禮地回答對(duì)方的提問，同時(shí)說明一點(diǎn)，這個(gè)問題同演示的主題毫無關(guān)聯(lián)。
如果對(duì)方反駁你的話，你可以停下來，請(qǐng)他給出一個(gè)解決方案。此舉通常便足以反敗為勝，因?yàn)榘酝鯇?duì)這個(gè)問題通常都會(huì)無以應(yīng)對(duì)。
將你的業(yè)績(jī)據(jù)為己有
霸王還有一種把戲，就是把你的業(yè)績(jī)據(jù)為己有。如果你的老板對(duì)你的工作最新進(jìn)展不了解，霸王就可能得逞。意識(shí)到這一點(diǎn)之后，你就得開始定期同老板溝通你的工作進(jìn)展及取得的業(yè)績(jī)。
你是自己最好的發(fā)言人。如果你老板知道你的工作進(jìn)展，那么其他人想要竊取你的功勞就不是那么容易了。你還可以在小組討論會(huì)上談?wù)勀愕墓ぷ骱瓦M(jìn)展。如此一來，霸王的內(nèi)心就會(huì)有所顧慮，會(huì)想，下一次你也許就會(huì)點(diǎn)到具體的人名了。總之，不要隨便跟人分享你的創(chuàng)意和點(diǎn)子，因?yàn)槁殘?chǎng)霸王們可能會(huì)將其據(jù)為己有。
給你派一些額外的活
初到一家公司的新人有時(shí)候會(huì)被派到超過職位描述范圍的工作。如果你發(fā)現(xiàn)，你的同事是在將他自己份內(nèi)的活轉(zhuǎn)嫁給你了，那么一定要去搞清楚自己的職責(zé)范圍。然后，想想怎么用最佳的方式推掉這些額外的工作。帕米克博士的建議是，你可以這樣說，“我手頭這項(xiàng)工作已經(jīng)到最后期限了。”或者“我現(xiàn)在手頭正在忙這件事呢。”如果這個(gè)同事還要繼續(xù)糾纏你，那么你是可以去找老板了。
【職場(chǎng)女性對(duì)難堪場(chǎng)面有妙招】相關(guān)文章：
職場(chǎng)溝通的妙招07-04
職場(chǎng)女性的困惑07-10
女性職場(chǎng)法則07-03
職場(chǎng)女性的特點(diǎn)06-05
女性的職場(chǎng)禮儀11-12
女性職場(chǎng)禮儀11-13
職場(chǎng)女性需學(xué)習(xí)的職場(chǎng)法則07-03
女性職場(chǎng)著裝技巧07-12
女性職場(chǎng)生存技巧07-12