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喬布斯成就絕非偶然，早期求職信表明了他的職業發展目標！
最近，蘋果聯合創始人史蒂夫·喬布斯在創辦蘋果前寫的求職信被拍賣， 這引起了不少網民的關注。求職信上，喬布斯在專業一欄里填“英語專業”，而“特殊能力”一欄，喬布斯列出了“電子技術或設計工程師”。
更重要的是，他在這份求職信中提到了自己之前在惠普的工作經歷，并且有熟練的計算機技能。雖然這份求職信填寫的內容不多，但是每一句話好像都反映出了他的職業目標和對未來新興科技的抱負。
后來，喬布斯在游戲公司雅達利擔任了技術員。
1976年與史蒂夫·沃茲尼克（SteeWozniak）聯合創立了蘋果公司。目前蘋果市值超過8750億美元。
由此可見，擁有明確的職業發展目標對于自己的職業生涯是多么重要！那么，我們應該如何找到自己的職業目標呢？
想要找到自己的職業定位，首先需要問問自己以下幾個問題：
1、我喜歡做什么
可以在一張空白紙上，隨便列出自己喜歡什么，有哪些興趣，工作為了什么等等；這樣才能更好地幫助自己找到適合的職業。
只有正確認識了職業的價值觀，才能使自己將來的職業工作不致于枯燥乏味。
2、我適合做什么
喜歡不代表適合，譬如說我喜歡打游戲，但是絕大多數人都不可能將它作為一份長久的職業。
想要知道自己適合做什么，最好的方法就是從分析自己的性格開始。如果是性格活潑的潑的可以做市場；有氣質的可以做行政；有特殊才干的，高情商的等等。
每個職業都需要一些獨特的特點人群，譬如坐不住的人做不了新媒體、IT等。
3、我擅長做什么
比如說，你自己的言語表達能力怎么樣，有何邏輯推理能力，數字運算等情況，這些最基礎的能力一定情況下，能夠讓你選擇在特定的行業更突出。
4、我能夠做什么
比如說，在學校你學什么專業，專業技能怎么樣，專業上還有什么不足，如何彌補等
其次，還要對你想要從事的行業有所了解。主要是看以下三個方面：
第一：你的行業或者是職業視野夠不夠大；
第二：你的調研能力夠不夠強；
第三：你的人際圈廣不廣。
舉個例子來說，如果你想了解金融行業，在你視野中有哪些金融行業的崗位？如果給你一個星期的時間，你能了解到什么程度？或者你周圍有沒有朋友在這個圈子里？如果這三個問題你的答案都是NO，那你還是不要瞎想了。
“女怕嫁錯郎，男怕入錯行”如果你還不清楚自己將要往哪個行業發展，不防像上面的說的那樣，用這些方式研究一下自己。只有充分了解自己，你才能在職業生涯中實現自己的價值。
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