你的辦公極限因地而異

　　你忙里忙外的生活中是否會出現(xiàn)極限點，也就是漫長的工作時間讓你走到了工作和家庭出現(xiàn)沖突的邊緣?

　　根據(jù)新近一項對國際商業(yè)機(jī)器公司(ibm)在75個國家的22,436名員工進(jìn)行的研究，很多人有這個問題;根據(jù)員工是否可以有部分時間在家辦公，各人的極限點差異很大。

　　研究人員得出了驚人的發(fā)現(xiàn)。他們發(fā)現(xiàn)，相比完全在辦公室中工作的人，在工作和家庭出現(xiàn)沖突之前，實行彈性工作制的在家辦公者每周可以多擠出19個小時工作。研究的主持者之一是楊百翰大學(xué)(brigham young university)家庭生活學(xué)院教授、工作家庭問題資深研究人士希爾(e. jeffrey hill)。

　　全部工作都在辦公室中完成的人在工作了38個小時后開始抱怨工作與家庭出現(xiàn)沖突。不過希爾發(fā)現(xiàn)，那些通過在家辦公延長了工作時間、而不是在辦公室花更長時間的人，在開始感到壓力之前可以工作57個小時(把在辦公室和在家工作的時間都計算在內(nèi))。時間的計算是根據(jù)兩組員工──在辦公室工作和實行彈性工作制、在家辦公室的人──中各有25%表示工作與家庭出現(xiàn)沖突的時間。

　　這個基本模式在我看來是真的。自多年前開始在家辦公以來，我發(fā)現(xiàn)自己比關(guān)在編輯部里可以快樂地工作更長時間。不過，研究中顯示的19個小時差距──相當(dāng)于每周多兩天──確實讓人吃驚。

　　讀者們，你有沒有極限點?你每周最多可以工作多少個小時，然后才會感覺自己犧牲了太多的家庭時間?你到極限點的征兆是什么?實行彈性工作制、在家辦公對你長時間工作、而工作和家庭不會出現(xiàn)沖突的能力有多大的影響?

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