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財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-03-12 03:21:06 財(cái)務(wù)管理 我要投稿

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭活力,提高工作效率。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、織編制、審核和確定城市公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,編制城市公司財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行分析報(bào)告,有效監(jiān)控財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況,提高計(jì)劃執(zhí)行效率,保證城市公司計(jì)劃目標(biāo)的.實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)編制并審定城市公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表、附表及各類財(cái)務(wù)管理 報(bào)告,以保證真實(shí)、全面的反映區(qū)域公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,并按集團(tuán)和區(qū)域公司要求上報(bào)。

  3、負(fù)責(zé)編制城市公司年度資金計(jì)劃并組織實(shí)施,編制城市公司資金計(jì)劃執(zhí)行報(bào)告,有效監(jiān)控資金計(jì)劃執(zhí)行情況,提高資金利用效率,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  4、組織制定城市公司年度收費(fèi)方案(當(dāng)年費(fèi)用收繳計(jì)劃、拖欠款催收計(jì)劃)并推動(dòng)有效實(shí)施(統(tǒng)計(jì)上報(bào)費(fèi)用收繳情況報(bào)表),實(shí)現(xiàn)費(fèi)用收繳目標(biāo)。

  5、制定城市公司年度財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方案及年度審計(jì)計(jì)劃,定期對(duì)各管理處的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行檢查,包括收費(fèi)、支出、各類票據(jù),及時(shí)對(duì)存在的問題提出改進(jìn)方案與措施。

  6、負(fù)責(zé)處理城市公司各類稅務(wù)管理事宜,確保城市公司依法納稅。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)專業(yè);

  2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、持有助理會(huì)計(jì)師證,持有中級(jí)會(huì)計(jì)技術(shù)資格者優(yōu)先;

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)日常對(duì)賬,業(yè)務(wù)系統(tǒng)到賬確認(rèn)、實(shí)收生成保單、以及電網(wǎng)銷退費(fèi);

  2、每日核對(duì)電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)異常數(shù)據(jù),確保月末無未達(dá);

  3、總公司日常保費(fèi)、賠款、手續(xù)費(fèi)結(jié)算銷數(shù)、機(jī)構(gòu)共保審核;

  4、代位求償、共保體以及相關(guān)總公司需要處理的業(yè)務(wù)對(duì)接工作;

  5、制作再保支付單、再保數(shù)據(jù)實(shí)收和銷數(shù)處理、每月末未處理部分做暫收款處理;

  6、每月初提供暫收款明細(xì)、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報(bào)告;

  7、協(xié)調(diào)信保業(yè)務(wù)日常對(duì)賬工作;

  8、指導(dǎo)并管理機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)核算;

  9、配合年度審計(jì)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他零時(shí)性工作。

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)類專業(yè);

  2、具有2年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉會(huì)計(jì)核算相關(guān)政策法規(guī),熟悉保險(xiǎn)公司核算全流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng);

  4、通過助理會(huì)計(jì)師及以上,有耐心、有責(zé)任心、邏輯性及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

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  工作內(nèi)容:

  資金:

  1、執(zhí)行各項(xiàng)資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支

  2、現(xiàn)金/票據(jù)等財(cái)物保管工作

  3、經(jīng)常項(xiàng)目、資本項(xiàng)目、外匯賬戶、結(jié)售匯等作業(yè)管理

  4、應(yīng)收/應(yīng)付賬款管理

  5、依會(huì)計(jì)單位嚴(yán)格審核之憑證內(nèi)容,進(jìn)行財(cái)務(wù)收支作業(yè)

  成本:

  1、報(bào)表制作與分析

  2、銷售毛利報(bào)表制作與異常處理

  3、物料的系統(tǒng)成本定義

  任職要求

  1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè);

  2、CET—4以上;

  3、持有會(huì)計(jì)資格從業(yè)證;

  4、有責(zé)任心、細(xì)心

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  1、貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度,結(jié)合實(shí)際情況制訂學(xué)校具體的財(cái)務(wù)管理規(guī)定及實(shí)施細(xì)則,加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)工作的管理與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的'監(jiān)督。

  2、按照規(guī)定,及時(shí)、準(zhǔn)確組織編制學(xué)校和各院部年度收支預(yù)決算,并及時(shí)上報(bào)審批。

  3、分析檢查財(cái)務(wù)收支和預(yù)算執(zhí)行情況

  4、負(fù)責(zé)出國人員費(fèi)用核算和回國后的結(jié)算工作

  5、熟悉國家有關(guān)基本建設(shè)單位的財(cái)務(wù)制度及會(huì)計(jì)制度,審核學(xué)校基本建設(shè)項(xiàng)目的原始憑證,編制記賬憑證。

  6、負(fù)責(zé)基本建設(shè)項(xiàng)目的賬務(wù)查詢,編制年度基本建設(shè)單位會(huì)計(jì)決算報(bào)表。

  7、及時(shí)核對(duì)與承建單位的往來賬項(xiàng),配合基建處做好基建項(xiàng)目的預(yù)算控制、結(jié)算與決算工作。

  8、負(fù)責(zé)學(xué)校年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的測(cè)算,協(xié)助處長編制學(xué)校的綜合預(yù)算,管理院(部)預(yù)算。

  9、負(fù)責(zé)年終結(jié)賬前的賬項(xiàng)清理、年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告、臨時(shí)報(bào)表的編報(bào)及各種賬冊(cè)的打印工作。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、制定或維護(hù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作相關(guān)的`制度和流程,確保上述流程得以一貫有效執(zhí)行。

  2、組織公司費(fèi)用審核、總賬核算、稅務(wù)管理等工作,保證公司財(cái)務(wù)核算的正常運(yùn)作。

  3、定期審核財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心各種運(yùn)行監(jiān)控指標(biāo)。

  4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系,包括不限于監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)口部門、稅務(wù)機(jī)構(gòu)、中方股東、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系,本部門與公司內(nèi)部其他部門的各種關(guān)系。

  5、部門管理和文化宣導(dǎo)。

  6、人員管理和培訓(xùn)。

  任職要求:

  1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2、英語六級(jí)以上水平。

  3、八年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上保險(xiǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

  4、具有“四大”審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  5、中級(jí)財(cái)務(wù)職稱及以上,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)6

  1. 編制和監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬訂資金籌措和使用方案,開辟財(cái)源,合理 有效地使用資金。

  2. 進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,全面提高公司員工的成本意識(shí),督促公 司有磁部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。

  3. 利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

  4. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、會(huì)計(jì)人員的配備、會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的`設(shè)置和聘任提出方案; 組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)。

  5. 監(jiān)督公司財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行、預(yù)算外資金收支與財(cái)務(wù)收支有關(guān)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及其經(jīng)濟(jì)效 益。

  6. 糾正財(cái)務(wù)工作中的差錯(cuò)弊端,規(guī)范公司的經(jīng)濟(jì)行為。針對(duì)公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)問題不佳 的原因提出改進(jìn)建議和措施。

  7. 定期或不定期對(duì)公司下屬公司(包括控股合資公司和各分支機(jī)構(gòu))進(jìn)行稽核和審計(jì),提 出報(bào)告書。

  8. 公司對(duì)外投資或重大設(shè)備采購前的項(xiàng)目財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制報(bào)告。

  9. 及時(shí)向董事會(huì)提供財(cái)務(wù)分析、各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、效益預(yù)測(cè)報(bào)告,制定財(cái)務(wù)計(jì)劃。

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  職責(zé)描述

  1、負(fù)責(zé)公司帳務(wù)及憑證審核,并提供建設(shè)性建議。

  2、定期盤點(diǎn)現(xiàn)金和核對(duì)銀行存款對(duì)帳單。

  3、建立相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析,包括銷售收入、成本費(fèi)用等深入分析報(bào)告,為管理層決策提供支持服務(wù)。

  4、提供職能部門財(cái)務(wù)相關(guān)分析報(bào)告,并給予支持。

  5、定期審核公司賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性,保證帳帳、帳款相符。

  6、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,定期向稅務(wù)部門申報(bào)相關(guān)稅項(xiàng)。

  7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的`工作。

  任職要求

  1、大專(含)以上學(xué)歷。

  2、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

  3、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先考慮。

  4、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  5、熟練掌握抄報(bào)稅流程、稅務(wù)常識(shí)及相關(guān)的政策法規(guī)。

  6、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和財(cái)務(wù)軟件。

  7、有材料設(shè)備、施工類混營會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

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  協(xié)助營銷部門規(guī)劃商業(yè)模型,明確業(yè)務(wù)價(jià)值,判斷財(cái)務(wù)可實(shí)現(xiàn)性;

  協(xié)助對(duì)營銷部門制定全年預(yù)算,KPI,并跟蹤完成情況,及時(shí)預(yù)警;

  跑通業(yè)務(wù)流程,識(shí)別全鏈路的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),制定管控計(jì)劃,協(xié)同各條線的資源,并推動(dòng)項(xiàng)目落地。

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  崗位職責(zé)

  1、建立健全會(huì)計(jì)檔案的'立卷、歸檔、調(diào)閱、保存和銷毀等管理制度。

  2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂工作。

  3、定期收集對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表,財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料,審查核對(duì),整理立卷,編制目錄,裝訂成冊(cè)并妥善保管。

  4、按規(guī)定期限,催交各種帳表憑證等會(huì)計(jì)檔案資料。

  5、嚴(yán)格按照規(guī)定,進(jìn)行檔案銷毀工作。

  任職資格:大學(xué)本科,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

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  職責(zé)描述

  1、全面主持公司財(cái)務(wù)管理部部門工作;

  2、擬訂與執(zhí)行公司財(cái)會(huì)管理制度、財(cái)務(wù)預(yù)案算;

  3、實(shí)施公司會(huì)計(jì)核算工作,按公司規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)審批;

  4、組織公司財(cái)務(wù)報(bào)告的編寫與信息披露,根據(jù)公司經(jīng)營情況提出財(cái)務(wù)建議;

  5、研究各地稅收政策,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展做好納稅籌劃,擬定稅收方案;

  6、組織管理公司資金,提高資金使用效率,增加資金融資渠道;

  7、規(guī)劃部門組織架構(gòu)及人員編制,落實(shí)部門員工培養(yǎng)計(jì)劃;

  8、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);

  2、具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、3年以上金融行業(yè)或現(xiàn)貨行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上資格。具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

  4、熟悉證券、期貨、衍生品、風(fēng)險(xiǎn)管理子公司行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)處理者優(yōu)先;

  5、具有資金融資渠道優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先;

  6、具有較強(qiáng)的`責(zé)任感和溝通能力。

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  財(cái)務(wù)部資金崗位職責(zé)

  崗位職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)日交易過億的銀行賬戶資金結(jié)算、客戶資金管理工作;

  2. 主導(dǎo)與過千家上市企業(yè)日結(jié)算、負(fù)責(zé)大量交易數(shù)據(jù)對(duì)賬工作;

  3. 負(fù)責(zé)客戶數(shù)據(jù)信息管理、分析工作,解決客戶運(yùn)營日常需求;

  4. 緊貼公司業(yè)務(wù)發(fā)展、戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整,不斷優(yōu)化客戶服務(wù)流程;

  5. 推動(dòng)技術(shù)系統(tǒng)化解決方案,精準(zhǔn)定位、快速響應(yīng)解決問題

  任職資格:

  1. 參與清結(jié)算工作、共享中心工作的銀行、集團(tuán)企業(yè)背景優(yōu)先;2. 思維縝密、專注細(xì)節(jié),數(shù)字敏感性強(qiáng),較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);

  3.服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力強(qiáng),發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的'項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

  4.具備較強(qiáng)的親和力,不斷學(xué)習(xí),以服務(wù)為中心的積極心態(tài);

  5.愿意學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識(shí),具備以結(jié)果為導(dǎo)向的交付能力。

  財(cái)務(wù)部資金崗位

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)12

  1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和國家的財(cái)經(jīng)方針、政策,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。貫徹執(zhí)行國家郵政局及上級(jí)主管部門有關(guān)經(jīng)營、財(cái)務(wù)方面的規(guī)章制度,保證公司及所屬分公司在財(cái)務(wù)核算上認(rèn)真執(zhí)行。

  2.根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,準(zhǔn)確、及時(shí)地做好賬務(wù)和結(jié)算工作,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制記賬憑證,登記明細(xì)賬和總賬,賬務(wù)的'收發(fā)、增減和使用以及對(duì)日常經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。

  3.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)電算化工作的處理,提高會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)度和準(zhǔn)確化。

  4.正確計(jì)算收入、成本、費(fèi)用,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表,年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。

  5.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作。

  6.及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收發(fā)、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

  7.定期對(duì)所屬分公司財(cái)務(wù)報(bào)賬工作進(jìn)行檢査和考核,并對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)成本的控制和收人計(jì)劃完成情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì),同時(shí)協(xié)助其進(jìn)行清繳欠費(fèi)工作,確保公司資金周轉(zhuǎn)正常運(yùn)行。

  8.掌握郵政企業(yè)統(tǒng)一開支標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)公司工資性核算和辦理各項(xiàng)扣款,協(xié)助公司人事勞資部門及時(shí)調(diào)整職工工資發(fā)放,貫徹執(zhí)行上級(jí)頒布的有關(guān)調(diào)資、獎(jiǎng)勵(lì)等文件。

  9.辦理日常統(tǒng)計(jì)工作。及時(shí)準(zhǔn)確編制各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,定期及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)字資料。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作落實(shí),把好所屬分公司基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)原始質(zhì)量關(guān)。

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)13

  1 、負(fù)責(zé)成本核算,落實(shí)日清月結(jié),及時(shí)、準(zhǔn)確完成會(huì)計(jì)核算、納稅申報(bào)等具體財(cái)務(wù)工作,按照制度、標(biāo)準(zhǔn)編制及報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表,并根據(jù)需求提升核算效率。

  2 、根據(jù)預(yù)算政策及相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成月度資金流預(yù)測(cè)、成本費(fèi)用預(yù)測(cè)的相關(guān)報(bào)告,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定降低成本、控制費(fèi)用支出的合理措施。

  3 、結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展路徑,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在合法合規(guī)前提下對(duì)三家法人體及具體業(yè)務(wù)制定稅務(wù)籌劃,充分獲取稅收優(yōu)惠。

  4 、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)及監(jiān)督各部門落實(shí)執(zhí)行預(yù)算,進(jìn)行基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析,及時(shí)報(bào)告反饋預(yù)警偏離情況。

  5 、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)公司所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行合理性及風(fēng)險(xiǎn)審核,參與重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)分析、提出建議措施及落實(shí)公司風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)14

  職責(zé)描述

  一:負(fù)責(zé)建立完善集團(tuán)預(yù)算管理體系,組織集團(tuán)年度經(jīng)營預(yù)算編制

  1、負(fù)責(zé)優(yōu)化完善預(yù)算管理模式、預(yù)算編制、預(yù)算考評(píng)、預(yù)算分析等全面預(yù)算管理制度;

  2、負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)年度經(jīng)營預(yù)算目標(biāo),并制定預(yù)算編制方案;

  3、組織、指導(dǎo)各單元進(jìn)行預(yù)算編制的開展工作,并組織評(píng)審,匯總平衡。

  二:負(fù)責(zé)制定集團(tuán)預(yù)算管控政策,并定期檢查執(zhí)行情況

  1、負(fù)責(zé)制定預(yù)算管控方案及下屬單元預(yù)算管控政策的審核;

  2、定期監(jiān)控各單元預(yù)算執(zhí)行情況,對(duì)產(chǎn)生重大偏差進(jìn)行披露;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)各單元的預(yù)算調(diào)整事項(xiàng)進(jìn)行審核。

  三:負(fù)責(zé)組織集團(tuán)經(jīng)營分析會(huì)并準(zhǔn)備預(yù)算分析材料

  1、定期出具預(yù)算分析報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,擬定建議,糾正偏差;

  2、定期跟蹤預(yù)算糾偏實(shí)施情況,并提出財(cái)務(wù)建議。

  四:負(fù)責(zé)組織集團(tuán)經(jīng)營預(yù)測(cè)編制

  1、負(fù)責(zé)建立動(dòng)態(tài)經(jīng)營預(yù)測(cè)模型,確定***的預(yù)測(cè)方法;

  2、定期組織集團(tuán)滾動(dòng)經(jīng)營預(yù)測(cè)工作的.開展;

  3、負(fù)責(zé)定期檢查驗(yàn)證經(jīng)營預(yù)測(cè)結(jié)果,并找出誤差原因,修訂預(yù)測(cè)結(jié)果及預(yù)測(cè)模型。

  五:負(fù)責(zé)預(yù)算管理模塊信息化建設(shè)工作

  1、參與預(yù)算管理模塊業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì);

  2、負(fù)責(zé)梳理預(yù)算編制、管控流程,固化至信息系統(tǒng);

  3、負(fù)責(zé)組織本模塊信息化系統(tǒng)的驗(yàn)收及推廣工作。

  任職要求

  1、35周歲及以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);

  2、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,了解財(cái)務(wù)信息化管理軟件;

  3、掌握全面預(yù)算管理知識(shí)、精通財(cái)務(wù)分析技能。。

  4、六年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型企業(yè)預(yù)算管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥行業(yè)工作背景者優(yōu)先。

  5、能夠利用辦公軟件、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等工具進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營分析,具備大型企業(yè)集團(tuán)預(yù)算管理體系搭建經(jīng)驗(yàn)。

  6、優(yōu)秀的溝通交流能力、人際關(guān)系處理能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力

財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)15

  1、根據(jù)合同及時(shí)準(zhǔn)確的收取款項(xiàng),每天將款項(xiàng)存入銀行,做到日清;

  2、每天進(jìn)行現(xiàn)金清點(diǎn)、銀行帳查詢,確保帳實(shí)相符;提交資金日?qǐng)?bào)

  3、整理財(cái)務(wù)資料并完成裝訂、歸檔保管等工作,如:憑證、合同、發(fā)票等

  4、每月正確編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表

  5、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成出納模塊結(jié)帳;

  6、財(cái)務(wù)合同協(xié)管;

  7、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

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