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教師專業發展心得體會

時間:2024-07-15 02:41:27 心得體會 我要投稿

教師專業發展心得體會(匯編15篇)

  我們心里有一些收獲后,常常可以將它們寫成一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么好的心得體會是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的教師專業發展心得體會,希望能夠幫助到大家。

教師專業發展心得體會(匯編15篇)

教師專業發展心得體會1

  我有幸線上聆聽了正高級教師、碩士生導師、深圳市第二高級中學副校長林偉老師的報告,報告的主題是“教師個性化成長與教師高層次專業發展”。林老師從四個方面:“素養修煉,提升綜合能力;愿景修煉,不斷追求卓越;學術修煉,提升學術素養;心智修煉,學會智慧思考”講述了教師發展的方法和途徑,并闡述了他“思意教學”的教學主張,聽完后很受觸動!

  教師的成長必須圍繞一個中心:以專業實踐出發,而教師的專業實踐就是課堂教學。上好一節好課,要求我們老師必須擁有扎實的`學科知識和教學知識,靜下心來研究教材,研究教法,用適合學生實際的方式達到授人以漁的目的。圍繞這個中心,必須從三個方面努力:多進行專業閱讀,閱讀本專業書籍雜志,閱讀心理學書籍,閱讀最新教育理論書籍,做到“給人一滴水,自己要有一桶水”;多進行專業反思,反思自己的教育理念,反思自己的教學設計,反思自己的教學行為等;多進行寫作,寫課題,寫論文,將自己教學中的理念、經驗、教訓等進行概括提煉,促進專業發展。

  作為一名教師,既要“教”,又要“研”,還要“寫”。教是研的前提和基礎,研是教的總結和提高,而寫是教和研的概括和升華。如果只教而不研不寫,那就只能做個教書匠,不能提高、發展,永遠也成為不了優秀教師!以前我總是找各種借口,如“不知寫點啥”、“不知如何寫”等,這個報告給了我答案。可以從國內外教育教學研究的熱點中獲取素材,可以從各類書刊中獲取信息、提取素材,可以從研究教法學法中獲取素材,可以從教學中捕捉素材。做一個有計劃的有心人,勤思考,勤動筆,堅持就會有收獲!

  愿我們大家都做一個有職業規劃的人,鐵下心來教學,靜下心來讀書,沉下心來寫書,不斷進步,爭取早日成為“課堂有魅力、考試有成績、理論有厚度、論文有質量、講座有掌聲”的優秀教師。共勉!

教師專業發展心得體會2

  林老師從“教師”兩個字拆解入手,告訴我們,作為教師要教會學生:

  孝——品德;攵——文化;

  刂——思辨;幣——價值

  用雙螺旋結構模型給我們展示了教師的核心素養為一軸雙鏈八要素,何為名師?名師是站起來是座山,坐下來是本書,躺下來是條路。教師要不斷地追求卓越,其成長與發展的道路是有跡可循的,從0-2年的新任教師,到5年左右的青年教師,到十幾年的市區級骨干教師,到二十幾年的'特級教師,一般都要經歷啟航、拼搏、創新、飛躍、輝煌和創品牌的階段,教師的成長需要有目標,做一個有職業規劃的教育人;要有行動,力爭課堂有魅力,考試有成績,理論有厚度,論文有質量,講座有掌聲;要能堅持,鐵下心來教書,靜下心來讀書,沉下心來寫書。

  回顧自己的教學生涯,剛入職的時候,謹記當時學校給我們作新教師培訓的時候前輩對我們的教導:“一年合格,三年勝任,五年骨干。”如今十幾年過去了,由于自己對專業知識學習的不足,五年后的專業成長陷入了瓶頸,止步不前,寫了十幾年的教案,也沒有幾篇能拿得出手的較高質量的論文,教學成績雖說學校內的小范圍比比還算好,但是天外有天,人外有人,別人的很多課堂研究,創新思維自己從來沒有想到過,別人的文章看的也不多,導致自己思維狹隘,缺乏創新精神,直到半年前加入了師父的工作室,跟著師父的知道接觸到了很多名家大咖,聽了很多精彩的講座,才發現自己急需充電,當然,現在開始往前追還為時不晚。

  林老師說的教師專業發展要一個中心三個基本點也讓人很有啟發:一個中心是以專業實踐為中心,三個基本點是專業閱讀,專業反思,專業寫作。教和研始終是一名優秀教師不可或缺的兩點,要想教的好,磨課,備課是關鍵:磨學情、磨理論、磨目標、磨教材、磨流程、磨問題、磨活動、磨練習、磨細節、磨語言、磨特色。

  教無定法,教學有法,我們要滿懷憧憬,付諸行動,用最初的教育心,走最遠的教育路!

教師專業發展心得體會3

  關于自主發展——教師專業成長的五項修煉這一專題講座是由市小學語文的教研員陳中杰老師主講的,他所介紹的教育教學經驗深深吸引著我,也讓我重新審視“教師”這一職業。教師,作為培養人才的人,要有高尚的思想道德,要有多樣化的教學方式、現代化的教學理念,以及較強的信息素質和學習能力。教師專業成長,是教師生命的成長,心靈的成長,是對教師職業的認同感和承受力的成長,是對教師職業與教育對象愛的增長,是生活態度和生活方式的改變與提升。

  我,作為教師中的一員,必須堅持不懈地學習,腳踏實地地工作才能適應教學,才能使自己的專業素養得到成長。陳中杰老師對此也給出了他的五項建議,即教師專業成長的五項修煉。

  1、悅己——做幸福的老師。首先,要把心放平,把心態放平,要有一顆淡泊而不淡薄的心,淡定且堅定的行走于教師專業成長之路。其次,想要成為一名幸福的老師就要擁有一雙能夠發現美得眼睛,能夠尋找生活中的小快樂,讓教書育人成為一種享受。再次,時代在進步,社會在發展,現如今的孩子們也比當時年少的我們有了很大的發展,作為孩子們成長那個道路上的“引導員”的我們也要不斷地提高自己的專業修養,同時也要培養自己高雅的愛好,利用自己的學識與才藝形成自己的教學魅力,也使孩子們享受課堂。

  2、愛人——做學生喜歡的老師。師生平等是實現“愛人”的前提。國內外的教育家都說要尊重孩子,那怎樣才是尊重孩子呢?尊重孩子的天性,孩子天生活潑、好動,愛玩,他們生來就是一個探究者,他們在好奇心的驅使下一次又一次地探究與嘗試,在這一過程中他們可能會做出一些與我們成人的規則世界所悖的事情,但這正是孩子們所學習的過程,我們所能做的必須做的就是在孩子們偏離運行軌道時拉一拉,在孩子們動力不足時推一推,在孩子們迷失方向時指一指。尊重孩子的差異,孩子的差異是他長期生活的不同的環境,不同的經歷,不同的思維方式所產生的,是他們成為一個個鮮活個體的條件。作為老師我們要發現孩子的不同,尊重孩子的不同,發展孩子的不同,使孩子像自己、做自己。

  3、厚知——做學者型教師。這就簡單明了多了,一句話,即活到老學到老,教到老學到老。不斷地充實自己,增加自己大腦中的知識儲備,才能不照本宣科,才能使課堂更具魅力更有吸引力。

  4、提能——做研究型教師。或許我們沒辦法像教育家或學者那樣做一些大型的`研究,提出一些新穎的教育理念,開發一些更新型的課程,但至少我們可以做好對教材的研究。真正在授課前,認真研讀教材,了解作者及教材編寫者的真正意圖,再以教材為基礎拓展延伸加深理解,尋找適合的教授方法,提高課堂質量。

  5、樂群——做合作型教師。學校的發展需要合作,教師自身的發展成長也要在合作中得以實現。怎樣才能做一名合作型的教師呢?首先,要與學生合作,建立良好的師生關系。其次,要與教師合作,教師自身的成長與發展需要教師之間的合作學習,通過彼此教學經驗的交流,教學方式的對比,激發教師思考、探究、創新,尋求更好的教學方案。最后,要與家長合作,在與家長的交流中了解孩子,在與家長的溝通中吸納合理化建議,為孩子的成長,也為自身的成長。

教師專業發展心得體會4

  通過教師專業發展的校本培訓,給我最大的感受是理論得到提升,觀念得到轉變,我深感肩上壓力的沉重,更感責任的重大。我要不斷地思索,不停的探討,永不停止的實踐,把自己的工作落到實處。

  一、教師應具備學習精神、敬業精神、奉獻精神和創新精神

  1、學習精神。知識經濟的到來,學習型社會的形成,新課程改革的上場,不得不促使教師們參加到學習中來,繼續教育,終身學習。教師要不斷地學習,勤奮地鉆研,要使自己的觀念能夠與世界教育發展同步。

  2、敬業精神。教師要把辦好教育作為自己的一項事業來做,愛崗敬業,熱愛學生,嚴謹篤學,團結協作,為人師表,以高度的責任感做好本職工作,對教學工作精益求精,并能夠與時俱進,根據學科的發展,及時調整教學內容,提高專業發展水平。

  3、奉獻精神。奉獻精神是教師的基本職業道德。教師不僅要向學生們傳授科學文化知識,更要向學生們傳承中華民族的偉大精神;不僅要教會學生們怎樣學習,更要教會孩子們怎樣做人。教師承擔著培養各種能力、塑造完美人格等許多重任。因此,教師的工作是沒有止境,也無法用尺寸計量的。他們必須具備一種特殊的精神,默默無聞的勞動來自于對教育事業的執著和對教學的熱愛,源于看到學生成長的喜悅,并由此感到個人生活的.充實和價值。

  4、創新精神。教育改革是學校的生命之所在,是學校發展的必由之路。教師要開展創新教育,首先必須有創新精神和創新能力。這種創新包括教學理念、教學方法、教學手段、教學內容等諸多方面協調一致、相輔相成的創新,也包括教師自身的創新素質。

  二、轉變教育觀念,營造良好氛圍

  觀念轉變是課程改革重中之重的問題,是課程改革的重要目標和內容,是推進基礎教育課程改革的重要條件,新課程倡導“確立學生主體地位,尊重學生、關注學生的個性差異,讓學生體驗獲得知識的過程”的理念。站在學生學習的角度進行教學設計,把教學過程變成在教師指導下學生自主學習和探究學習的過程。教師要精心設計學生的學習活動,讓學生在多種多樣的學習活動中,獲取知識、發展能力。

  在鉆研教材中,盡量發掘教材中的情感和情趣因素,根據不同的教學內容設計和運用不同的教學方法,根據不同的教學方法設計不同的教學活動,根據不同的教學活動制作不同的教具和道具、圖像和幻燈片,以最佳的情景、畫面、音樂、色彩和語言效果刺激學生的感官,從而達到理想的教學效果。

  三、改變評價觀念,注重課后反思

  在指導學生學習的學習過程中,教師及時對學生在學習過程中的表現給予及時評價,使評價成為教學過程的一部分,以評促學,以評促發展。

  課后教師要對教學效果進行反思,要善于發現問題、總結經驗,不斷改進和提高。積極撰寫反思型教學案例,不斷地記錄和積累教學工作中的體會、經驗和資料,有利于教學工作的深入進行,有利于不斷提升自身的理論水平和教學能力。每教完一節課后,教師記下本課的創新“亮點”;找不足之處,寫出改進之法;想應做之法,留下瞬間感悟,不斷積累成功的經驗。

教師專業發展心得體會5

  隨著基礎教育課程改革的不斷深入,校本教研、教師的專業化發展正在受到越來越多的關注。校本教研是推動課程改革進一步深化的內在動力,是促進教師專業化發展的必由之路。而教師的專業化發展又是促進教師提升自身素質,逐步提高教育教學質量,實現教師可持續發展的關鍵所在。聽了蔣曙光老師的課后,感受頗深,有一下幾點心得:

  一、校本教研的內涵

  校本教研是一個新事物,其內在規律與發展特點還有待探討,但有一點是不容置疑的,即校本教研是為了滿足學校和教師可持續發展的需要,是以學校為基本單位,著眼于學校的整規劃和發展,以學校實情為出發點,以具體實踐為落腳點,在上級教研部門的直接指導下,由校長、教師、學生共同參與的,旨在提高課堂教學質量,提高教師的業務水平、科研能力,促進師生共同發展而開展的教學研究。它著重強調理論指導下的實踐性研究,既注重解決實際問題,又注重經驗的總結、理論的提升、規律的探索和教師的專業發展,是保證新課程改革試驗向縱深發展的新的推進策略。校本教研的基本特征是以校為本,強調圍繞學校自身遇到的問題開展研究,學校是教學研究的基地,教師是教學研究的主體,應該突出“以校為本”、“以教師為本”、“以學生為本”和“以解決具體問題為本”的原則。

  二、教師的專業化發展

  教師的專業化發展是指教師個體專業水平提高的過程以及教師群體為取得教師職業的專業地位而進行努力的過程。前者是指教師個體專業化,主要包括理論素養專業化、學科知識專業化、教學實踐專業化等方面;后者是指教師職業專業化。教師的專業素養、教師的專業化程度,是教育改革的重大主題之一,是教師教育研究的核心課題。教師的專業化發展是關系著教育改革成敗的關鍵。因此,采取有效措施加快教師的專業發展就是教育界面臨的一大課題。目前,農村地區的中小學教師,由于受條件限制,他們的專業化發展受到制約;同時,教師教育制度、教育科學的改進與發展等都是制約教師專業化發展的關鍵環節。與發達國家相比,我國教師的專業化尚處于中、低水平,這必將影響新課程改革的進一步深化,影響教學質量的提高。

  三、校本教研是教師專業化發展的關系。

  從專業的角度來看,教師的成長離不開教育教學實踐,教師的發展只能在學校,在具體的教學實踐中,在對自己實踐的不斷反思中才能完成。學校既是教師專業生活的場所,又是教師專業成長的地方,加強校本教研正是促進教師專業化發展的必由之路。

  四、教師的專業化發展增強了校本教研實施的可能性

  校本教研與教師專業化發展的關系是相輔相成,密不可分的,兩者是在教師的教學實踐中共同發展、共同提高的。一方面,校本教研促進了教師的.專業化發展,提高了教師的專業水平和教育教學水平,教師在校本教研中不斷成長,涌現出一大批專家型的教師;另一方面,教師的專業知識和教育理論素養得到提高,有利于教師在教學實踐中發現具體問題,自覺進行教學反思,同時使課程研發的能力得到提高,使教師無序的、散亂的教學經驗上升到自覺的教育教學行為,為更好地實施校本教研打下堅實的基礎。在新課程改革的大背景之下,要使教師的專業化得到可持續發展,就必須開展行之有效的校本教研活動,走“科研興校,科研強師”之路,充分調動廣大教師投身教育科研的積極性,努力營造濃厚的科研氛圍,培養出一批批專家型的、研究型的教師,從而不斷提高教學質量,使教學面貌有一個大的改觀,以保證新課程改革的順利進行。

教師專業發展心得體會6

  回到校園,當一名學生是一件小美好,向這些優秀的專家老師面對面的學習,讓我感到收獲的喜悅。第一天李老師的課非常的有意思,許多話,都說到我們老師的心坎里面去了。印象最深的是關于我們教師的壓力和認知的調整。她說人在失意的時候,要往往下比,以知足、樂觀的心態來看問題。你自己就是陽光,照到哪里,哪里就亮。照亮自己,也照亮他人。聽得最多的也印象最深的就是核心素養和深度學習。發展核心素養,一個人太孤獨也走不遠,必須是一群人,行動起來,讓教學觸及學生心靈,達到深度學習。

  如果說第一天的課是相對的比較純理論的話,那么,第二天程老師的課就是理論與實踐相結合。程老師很謙虛,能夠把理論的東西深入淺出的講到我們明白,又結合了實打實的教學設計,實際上就已經是個專家了。程老師從備課,上課到課后反思,都給我們具體分析了。在備課時要單元整體設計,分析教材,注意主題語境,分析學生想做的、能做的、該做的來架構活動。活動設計必須是和主題相關聯的、可操作的,能體現學科核心素養的。在具體教學設計的例子中,程老師還給我們講了非常實用的一些活動設計,比如chant、看圖猜測、背景知識、表演、頭腦風暴等;在寫作上知識結構化,把書上的教材變成文章,填完詞當場記憶;聽說時,用圖片解決聽力中的詞匯問題等。她毫無保留的把自己多年的教學經驗與研究教給了我們。

  本來培訓的第三天應該是很疲憊的,但是星星老師真的是集智慧,美貌和努力于一身的老師。課程的導入,從“劇怒癥”到“課怒癥”瞬間引起所有老師的興趣,激發學習熱情。如果我們的課也有國產劇的缺陷那么學生是不是也有“課怒癥”呢?這樣的問題值得老師深思。接下來她抽絲剝繭,從立足文本出發,對文本解讀的類型進行詳細的解答,并一一列舉相對應的策略。在談到情境創設的時候,講了三大方面,印象最深的是情境創設貼近生活,比如找真實的、時效性很強的素材,微博,微信朋友圈的導入,有趣又有意義。還有設計活動時,進行一些圖片的PS,小游戲的設計都非常的實用,當然這也要求我們要提高自己的綜合素質。星星老師還很用心的跟我們建了個Activity Bank,讓我們更有上好每一堂課的底氣。

  “以終為始,始終結合”,第四天的學習中林老師分四大部分講了教學設計及教學實施,每一部分內容都是理論和真實的案例相結合,分析得詳細到位。同時,她談到一個設計的“大觀念”,第一次了解到pre—task 、while—task and post —task原來是這樣設計的。林老師還讓我們實際操練,把所學的理論立刻運用到實際教學中。在叫我們學員分享設計的時候,由于時間倉促,有的學員的設計并不是那么理想,但是林老師善于發現學員的`優點,鼓勵表揚學員。這也給我們啟發,善于發現學生的優點給予肯定,多鼓勵,相信學生會越來越好。一個優秀的老師,她的言行舉止都會影響到學生。向謙虛優秀的林老師學習,因為上課前和課程結束時候她對學員的鞠躬讓我印象深刻。

  用心的教學設計,完整的呈現,還要有反思,才會不斷的成長。最后一天的課程郭老師通過讓我們觀摩課堂,正反案例的對比等進行了一系列評價與反思,在不斷反思的過程中進行調整、實踐,達到最好狀態。

  很感謝有這樣一次機會,新的課程理念、教學設計,教學評價等都讓我對英語教學有了新的認識與思考。同時我有很深的感觸,當一個優秀的英語老師真心不容易,但是只要我們不忘初心,用心專研,星光一定不負趕路人!

教師專業發展心得體會7

  平時,我要求學生認真識記某個知識要點,往往聽到我覺得不可思議令人痛心地回答:“老師,我們不用那么辛苦,到考試時百度一下,就可以解決了”。每聽到此話,我總有種“怒其不爭”的酸痛的感覺,便不加以分析地說他們超級懶,不可救藥。而現在,聽了崔教授的精彩講課之后,我光然大悟,學生的這些話何嘗不是在給我暗示:神奇的信息技術可以改變我們的學習方式,拓寬我們的視野,讓我們嘗到“足不出戶,便知天下事”的甜頭。顯然,信息技術也能促進我們教師專業發展,崔教授的課最能體現這一觀點,我感受頗深。

  通過《信息技術支持的教師專業發展》的學習,我明白信息技術與現代教育密不可分,專題的主要內容仍記憶猶新:

  一、崔教授以國內外典型的教學事例和直觀生動形象的`圖片,使我們充分了解到當今是信息化時代,信息技術高速發展,我們應改變落后的教育教學方式,應積極思考如何將信息技術充分運用到現代教育中來。

  二、崔教授在課中說得到傳統教學、傳統學校已日趨沒落,新型的教學方式不斷涌現,作為教育一線的我們有目共睹,我們應與時俱進做一個新型的教師,崔教授倡導我們做一個將孔子和蘇格拉底的啟發式教學方法與信息技術完美融合的新型教師。他的話猶如一盞明燈指引著我們,使我們意識到現代教育需要信息技術,我們應充分利用信息技術推動教育的發展,當然我們教師要熟悉信息技術,否則被時代拋棄。

  三、崔教授重點談到了信息技術支持下的教師專業發展的五種學習方式:檢索式學習;非正式學習;協作學習;反思學習;自主學習。崔教授針對這些方式用具體事例做了詳細地介紹,讓我們知道信息技術隨時都在我們身邊,也使我們明白了如何運用先進的信息技術來學習,拓寬視野,豐富頭腦,不斷提高自身專業知識,提升我們綜合素質。

  俗話說:“活到老。學到老”,我們要記住崔教授那句話——“牢記你就是學習的主人,不斷激發學習的內驅力,做自己命運的主宰”,別忘了借用強大的信息技術。

教師專業發展心得體會8

  20xx年4月23、24日我參加了在第一小學舉辦的為期一天半的“20xxx年同江市教體系統領導干部、骨干教師培訓班”培訓。真心感謝同江教師進修學校又給我們提供了一次聆聽教育專家思想,學習反思的機會。

  三位專家從不同層面為我們作了非常精彩的講座。整個培訓的過程我許多的感悟和靈感不斷的從腦袋里蹦出,每一堂課讓我既幸福又充實。24號上午由佳市六中副校長李松波作了“我的課堂誰做主”的講座特別貼近教學一線的實際,李老師結合他的實際教學給我們講了他的課堂教學夢,特別是他的教學準備做到理清“六種資源”、扎根課堂落實“五種教育”、構建特色的“四有課堂”給我的印象特別深刻,對我的實際教學工作啟發性很大。

  24號下午由佳市教育研究院副院長劉寶林作了“課堂教學轉型”的講座理論結合實際系統的給我們一線教師講解了什么是課堂教學轉型,為什么要轉型,以及課堂教學怎么轉型的問題,為我們一線課堂教學轉型指明了方向。

  23號下午由佳市教育局副局長于慶澎作了“精神成長則天地漸寬”的講座,給我的思考啟發最大。我們平時工作中對教育教學的關注、學習、反思特別多,但對自身的精神成長關注的太少了,于局長從另外一個角度關注教師的幸福成長讓我們心里很暖。看到身邊那么多兢兢業業在一線教學上戰斗的老師們的工作狀態,深深的感受到一線教師太需要精神成長了。

  忘了是哪位大師說過“教育是閑暇的藝術,只有在閑暇中,人的心靈才可能真正自由地舒展、自由地創造,人性由此而獲得無限的陶冶,真正的教育只有閑暇的人才能享受。”在教育功利性這么嚴重的今天,這種教育真的是太理想國了。在現實的教育中我們有許多時候忘記了我們的初衷,忘記了教育的根本是在于培養學生健全的人格,讓學生積極面對客觀世界、社會世界和自我心靈世界的三重生活。雖然課程改革、課堂改革說了好多年了,但是對學生的評價體系改革落實的實在太太太慢;雖然老師們也在響應新課改對自己的教學做著深入的探索和反思,但更多的`是在自己所教的學科里探索著反思著怎么讓學生的分數考的比別的班級或者學校高,為此老師殫精竭慮的研究教法、教學模式、考試大綱和各種習題資料。在各種復雜多變的要求中評比中考核中,我們的教師哪里還有那么多“閑情雅致”的心不去追求功利而去追求和思考教育的大視野、用大胸懷帶領學生領悟生命和教育的本真。面對這樣的現實情況,我們教師太需要精神成長回歸教育的根本,在理想和現實中尋找到一個平衡點,真正領會和貫徹課改的精神。

  精神成長怎么實現,我贊同佳市教育局副局長于慶澎的主張,既具體又實用。特別是他講的前兩個方面,涵養美德陶冶性情和廣泛閱讀。在涵養美德陶冶性情方面,我們的老師確實不夠,特別是理科老師,藝術修養確實有很大的提升空間,否則學生在老師身上根本體會不到什么叫做美和高雅的生活,以后對有品質的生活理解和追求就會少了一點,言傳身教潛移默化太重要了。在體育鍛煉中增強體魄,找到活力,訓練團隊合作似乎也被我們的老師給忘記了。在度假旅游的進程中我們似乎對心靈走了多遠關注的也不夠。在廣泛閱讀仔細咀嚼方面,我們似乎做的也不是很好。我們看的書大多是自己的專業書籍和教育相關的書籍,真正的博覽群書讓我們的心靈去旅行、體味、感受、升華的又有多少呢?特別是面對教學壓力和社會壓力大的老師們,心理都已經出現問題了還天天面對我們的學生,可憐的學生呀能健康成長嗎?為了自己的健康幸福,為了學生的健康幸福,為了自己家人的健康幸福,關注精神成長從我做起。

教師專業發展心得體會9

  我們作為教師,最重要的是自我定位要清晰,要清楚子要追求什么樣的教育生活,由于生活環境的不同,每個人的職業追求和理想是不一樣的

  今天有幸聽到特級教師張康橋的講座,講了教師專業發展和職業規劃,印象最深刻了的就是專業發展,因素有很多,我個人認為,主要的因素還是教育主體“人”,一個健康、陽光、有能力自我改善的綜合實體。“三百六十五行,行行出狀元”,既然選擇教師的職業,就是選擇了清貧。

  1.優秀會改善人的生活質量

  我們作為教師,最重要的是自我定位要清晰,要清楚子要追求什么樣的教育生活,由于生活環境的不同,每個人的職業追求和理想是不一樣的,有的想獲得好的口碑,有的想拉近孩子之間的距離,有的追求教師的價值實現。

  2.專業發展要與社會需求聯系起來

  一個人在社會中生活,會有各種各樣的接觸,各方面的滲透。終身教育思想,告訴我們要樹立終身學習的思想,與時俱進。每一種職業的發展跟時代是同步的,因此,要多了解社會,接觸社會,開闊自己的視野,不與社會脫節。

  3.在集體中建設自己

  一個優秀的教師墻內墻外都是優秀,好名聲是做出來的,不是吹出來的。

  自我實現的的途徑:

  1.明確自己的.追求,切忌缺少方向,不能堅守。

  2.要有自己的思想,自己的課程模式。

  3.性格因素中要控制自己的情緒。

  4.在反思中成長,一切原因要歸咎為自己,不可怨天尤人,抱怨不止。

  5.揚長式的發展比避短式的發展要合理些。

  6.多與大師交流,即多閱讀大家的作品,提高文化功底,打下堅實的基礎。

  最后一句,值得深思的話,擦亮教育的眼睛,什么都是教育。

教師專業發展心得體會10

  今天(7月25日),小學教師遠程研修進入了第三天。上午,我和項目辦的同志們一起到各個學科專家團隊走訪看望,了解研修的進展情況。接著,召開各個學科課程團隊專家組組長會議,聽取大家對搞好遠程研修工作的意見和建議。

  今年,小學教師的遠程研修主題是:貫徹課程標準——基于學生學習行為的課例研究,課程實施的基本形式是“磨課”,而“磨課”運用的基本范式是“三次備課”。為了讓老師們深刻理解和把握“磨課”與教師專業發展的關系,我想談談對以下幾個問題的認識。

  一、課是觀察老師教育教學行為的細胞

  組織實施遠程研修,其目的無疑是促進教師的專業發展,提高教師的教育教學水平,而教師專業發展的載體多種多樣。在這里,對于促進教師的專業發展來講,為什么大家往往對“課”的研究情有獨鐘?

  首先,課是教師最熟悉的教育教學現象。教師生活的主要形式就是備課、上課、反思課。其次,教師們最關心的,就是如何上好課。這是教師的看家本領。

  第三,課是觀察教師教育教學行為最直接、最客觀的“全息源”。

  第四,課如其人。課最全面最集中地反映了教師的個性、能力、品德與知識素養。我們看到的教師的每一節課,都是教師素質的集中反映。研究與反思課,就是研究與反思教師這個“個體的人”。正因為如此,課的改進、完善與提高,必然意味著教師整體素質與專業素質的提高與發展。

  二、課例是優秀教師教育創造性的集中體現

  在確立了課在教師專業發展中的獨特價值之后,我們必須要回答的第二個問題就是:什么樣的課才具有研究價值?這里有兩種價值取向:一是常態課,就是發生在一般教師的課堂的課。二是優質課。這就是優秀教師創造的具有典型示范意義的課,我們稱之為“課例”。“課例”往往體現了優秀教師先進的教育理念、教育方法與教育風格,是優秀教師教育創造性的集中體現。

  一個優秀教師留下的教育財富,除了他培養的優秀學生之外,最重要的就是他創造的優秀課例。這些“課例”對于廣大教師來講具有示范、引領與借鑒價值。正因為如此,廣大教師對“課例”特別感興趣。但是,必須強調指出的是:優秀教師創造的課例,并不能直接照搬于任何教師的課堂。這是因為“課如其人”,而人與人都是不同的。這就像任何一位卓越人物的優秀品質都可以供別人學習借鑒,但他所創造的優秀業績并不能供別人復制一樣。那么,在這里,優秀教師的“課例”對于一般教師的專業發展而言,其價值到底意味著什么?一言以蔽之,就是研究、學習、體悟和借鑒優秀教師創造的優秀課例背后蘊藏的教育教學規律。

  三、遠程研修就是為教師提供一種研究課例的范式

  說到底,我們的遠程研修就是為教師們提供一種學習、借鑒、實踐優秀課例的范式。其過程大概包括三個部分:

  (1)一堂好課是如何形成的?

  (2)按照一堂好課產生的范式,教師在同伴引領和專家指導下,進行課的設計,即“磨課”;

  (3)運用“磨課”的辦法,研究、設計、實施、反思自己的課。前兩個步驟在集中研修期間完成,后一個步驟在開學后的校本研修中進行。

  在這里,我想強調指出的是,“磨課”如何才能真正促進教師的專業發展?這就不能不談到著名語文特級教師于漪老師的“三次備課”思想。第一次備課,就是教師個人的獨立備課,成果是形成第一個教案;第二次備課,就是在教師個人獨立備課的基礎上,學習借鑒優秀教師的課例,成果是形成第二個教案;按照第二個教案上課后進行第三次備課,即對自己的教育教學效果進行反思,然后形成第三個教案……。于漪老師就是借助這樣的教育智慧,不斷反思和提升自己的教育教學實踐,成為一位卓越的語文特級教師的。這就是我們進行“磨課”流程設計的.經驗模型。

  按照這個“磨課”流程,開展教育教學活動,為什么能夠促進教師的專業發展?這里有以下三個關鍵環節:

  (1)獨立“研課”。現在,有兩種不好的傾向,一是分工備課,搞所謂成果分享;二是不動腦筋,直接照搬別人的教案上課。這兩種做法,都是簡單的拿來主義,而沒有經過自己大腦的加工。必須堅持教師的獨立備課,充分調動自己的智慧與潛能,俗話說:要先知道自己有多大斤兩。其價值在于,把自己的教育教學智慧潛能充分釋放出來,激活自己的專業發展活力。只有如此,才能不斷促進自己的專業發展。

  (2)與同行對話。包括與優秀教師的“課例”對話、與同伴對話。這個環節的要害在于尋找自己與優秀教師或同伴在課的設計上存在差距是什么?或者理念上,或者方法上,或者知識儲備上……找到了這些差距,才能找到自己專業發展的方向與目標,找到自己專業發展的著力點。

  (3)實踐反思。包括上課之后的自我反思和同伴研討。這個環節的意義在于尋找自己的教學預設有哪些沒有實現?為什么?尋找自己在教育教學中有哪些意外的成功?為什么?尋找下一步教育教學改進的方向。

  綜上所述,“磨課”流程是形式,蘊含其中的價值對話是關鍵。可以說,第一個環節是對自我的“觀照”,第二個環節是對同行的“觀照”;第三個環節是對實踐的“觀照”。在這里,所謂“觀照”,就是對自我和他人行為背后的價值的觀察與省思。只有出現了這種自覺的觀察與省思行為,才能有教師主體專業發展的可能性。正因為如此,在遠程研修中,我們判斷教師專業發展的標志性成果,最重要的并不是教師們的“磨課”成果——教學設計方案,而是對上述三次觀察與省思的記錄。透過這些記錄,我們能看到教師專業發展的著力點——理念改進、方法借鑒、知識提高、能力發展……

  在座談中,有專家提出遠程研修能不能更貼近教師的教學實際。言外之意,就是我們提供的“磨課”流程離老師們的常態教學比較遠。的確,每位教師的日常教學準備,特別是每堂課不可能都按照專家們提供的范式來進行,我們只是希望教師們在日常的校本研修中要按照這種專業范式開展校本研究。只有如此,才能最大限度地提高校本研究對促進教師專業發展的價值。

教師專業發展心得體會11

  20xx年2月26日,作為中學教師隊伍中的一員,我有幸參加了綏中縣教師進修學校組織的新教師培訓學習。短短的三天學習,讓我對自己所從事的職業有了一個全面的認識,也明白了作為一名人民教師不但要從專業素養上對自己高標準嚴要求,更要從細節入手,了解每一個學生,尊重每一個學生,讓每一個學生都能有所學、有所成。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。接下來就此次培訓學習談談個人粗淺的感想及認識:

  一、任重道遠,教師職業讓我無怨無悔。

  培訓伊始,教師進修學校高校長做了熱情洋溢的講話,對我們加入到人民教師隊伍表示熱烈歡迎,也介紹了新形勢下教育行業對我們新教師的新要求,并且勉勵我們努力學習,認真完成此次培訓的任務。高文博校長將自己多年的經驗融入到了《教師專業工作感想體會》一課,深入淺出,發人深省。欽佩之余也讓我對教師這個職業有了更深層的體會。作為新形勢下的教師,我們要做的絕非簡單的“傳道,授業,解惑”,而是要做到真正了解學生,明白學生學習活動所需要具備的因素,從學生實際出發,不斷探索教師教的方式和學生學的方式,科學合理的設置教學目標,有效備課、上課,努力為學生營造一個快樂高效的學習環境。做學生正確人生路上的導師,教師職業,任重而道遠,為了學生們的人生之路能越走越精彩,我甘做人梯,無怨無悔。

  二、良好的開端,成功的一半。

  如果說高文博校長的一席話讓我們領略到了天空的廣闊深遠、讓我們有了用于探索的勇氣和信心,那么楊亞麗老師《讓你的課堂情智共生》一課則是一縷助我們高飛的清風。好風憑借力,送我上青云。楊亞麗老師細致入微的給我們講解了怎樣才能上好每一堂課,上好第一堂課。使我們知道了該如何通過掌握并提升課堂講授、提問及課堂調控技能的方式來完成一節高效成功的課,讓學生既獲得精神層面的收獲又獲得物質層面的收獲。立志欲堅不欲銳,成功在久不在速。我會在今后的課堂教學中謹記楊亞麗老師的教誨,一步一個腳印的踏實走好教學生涯的每一步,給自己也給學生一個良好的開端。

  三、視課堂為舞臺,師生共舞精彩人生。

  英語教研員丁春慧老師一直是我非常欽佩并努力效仿的榜樣,這次培訓學習有幸再次聽了她的課,受益匪淺,感觸頗多。新課改形勢下對英語教師的要求也越來越高,英語教學這部戲,英語教師不但要導好,還要演好。飽滿的激情、殷切的希翼、熱情的關注、親切的語言、豐富的肢體語言、出神入化的演示、深入淺出的講授、恰到好處的點撥、游刃有余的教材駕馭,這些都是成就一堂好課的條件。教書育人,博大精深。丁春慧老師一直強調教無定法,鼓勵英語教師尤其是青年教師多閱讀最新理論知識,緊跟時代步伐,形成自身教學風格。結合自身實際,我要做到將歡樂帶進課堂,將愛帶給學生。讓學生愛上英語、樂學英語,使學生在英語這部“戲”里,演繹出人生的精彩和完美。

  四、為了學生的一切,我在準備。

  作為一名新上崗教師,參加培訓學習之前的我只知道上課備課的重要性,只知道備好一節課是上好一堂課的關鍵。可對具體怎么備課卻知之甚少,面對著備課簿也無從下筆。聽了進修學校項秀梅主任的《新課程背景下新教師如何備課》后,才使我有種豁然開朗的.感覺。項秀梅主任詳細地向我們講解了備課的總體要求、學期教學計劃內容及單元分析內容、備課形勢要求、備課步驟及各自任務,最后從11方面向我們展示了編寫教案的具體方法。學習的過程不僅是一個接受知識的過程,也是一個發現問題、分析問題、解決問題的過程,一份好的教案會將這個過程完美的展現。課堂的主體是學生,教師所做的一切都是為了學生學會、會學、樂學。為了學生的一切,我會不斷努力備好上好自己的每一節課,許學生也許自己一個未來。

  緊張有序的新教師培訓學習結束了,我卻依然意猶未盡。總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西還很多,也會遇到各種各樣的困難。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,不斷充實并完善自己,提高自己的專業知識和教學水平,使自己盡快的勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優秀的英語教師,為家鄉的教育事業做出自己應有的貢獻。

  這次培訓給我們小學英語教師帶給了一次相當不錯的學習機會。透過這次學習,我覺得在教育教學方面收獲很多。有很多值得我學習借鑒的東西。下面談一談我聽課的感受:

  在聽完如何上好一節英語課的講座中,我明白教與學這個雙邊關系中,教師要培養學生的學習興趣和良好學習習慣。古人云:“溫故而知新”。這就要求我們每一位教師要把“短時高頻率”作為教學的一個注意事項。英語教師要合理利用有限的時間幫忙學生預習新知和鞏固復習,不斷提高課堂教學的有效性。

  我們不僅僅要加強提升自身的專業素養,提升個人魅力。還要不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少不了這個環節;不斷的反思、改善。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

  此次培訓,更新了我的新課程教學理念,提高了我駕馭英語課堂的潛力,為我的英語新課堂教學打開新天地。在今后的工作中,我都會銘記這段培訓的日子,在英語課堂教學中乘風破浪,揚帆遠航。

教師專業發展心得體會12

  學習了湯豐林教授的關于《自主發展取向的教師專業成長》的專題講座,使我對自己面臨的一些困惑有了更深的認識,也更加明白了怎樣擺脫困惑,爭取自己在教師職業生涯中進一步地成長。

  作為一名光榮的人民教師,我們就應該具有高度的責任感。只有具備了良好的責任感、使命感,才能更好地“教書育人、管理育人、服務育人”。

  在思想上,應該積極向上、誠實守信、表里如一;在生活習慣上,應該講究衛生、穿著大方、儀表端莊,也只有用這些合乎規范的言行、儀表、健康的習慣去影響學生、教育學生,才能使學生在教師潛移默化的熏陶中形成美好的情操、健全的人格;在治學上,應該一絲不茍、孜孜不倦、勇于探索;在工作上,應該愛崗敬業、勇于創新、精益求精。為此,教師應該不斷地鉆研業務,提高自己的業務水平,認真負責地對待每一個學生。

  教育具有科學性,一切教育教學活動都離不開教育理論和心理學理論的指導,特別是素質教育更需要現代教育理論和現代心理學理論的指導。21世紀的小學教師,必須掌握小學教育學、兒童心理學、學科教育心理學方面的知識,遵循教育規律,了解課堂教學的基本原則和兒童學習的心理特征,如兒童的記憶、觀察、思維和興趣、習慣、意志、性格等心理現象。

  教師要敢于創新,不要一味的用老一套辦法。不能有“寧愿墨守成規,也不敢于創新”的.思想。創新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發達的不竭動力。教師的職業是應激的職業,教書育人責任重大。因為我們面對的是一群有思想感情,有主觀能動性的活生生的人,這一特點決定了教師工作的復雜性。而且,現在的小學教師面臨的壓力很大,困惑很多。各種檢查、評比、考核,對學生的安全責任,以及教學中對學生的管理給教師的工作帶來了較大的壓力。如:教師工作超負荷,工作時間長,備課、批改、輔導……無休無止,長此以往導致教師身心疲憊,造成極大的心理壓力。

  通過專題講座,我明白了:

  1.工作中我們越認真,得到的資源越多,機會越多,越容易成功。

  2.給自己定一個目標,將注意力集中在你生命中美好的進取的目標上,朝著這個目標努力。不管以前有多少成就或多少挫折,都要放下,否則就會成為一種包袱。

  3.把每天做的事分一分,把不緊急不重要的事情放在第一位。

  4.要有合作意識與團隊意識。

  5.了解自己完善自己。

  6.不斷學習,超越自己。

  7.保持簡單生活學會熱愛工作。

  8.培養良好嗜好,適時親近自然。

  9.說話令人愉悅,懂得知足感恩。

  10.改變你的生理狀態,就能改變你的心情。

  因此,我認為只有改變自身的心態,提高自身的行為修養,不斷地學習并在專業上不斷成長,用積極健康的心態面對學生,面對工作,面對社會,我們才能感受到工作和生活的無窮樂趣,這是非常重的。在今后的工作和生活中,我一定會選擇最適合自己的方法,主動去嘗試和運用,快樂生活每一天,不讓幸福溜走。

教師專業發展心得體會13

  做教師之前的很長一段時間,我都以自己出身“科班”為傲,在師范學校的中文專業認真讀了四年的書,也有豐富的實習教學經歷,自認為算得上一名專業教師了,然而今天聽了z老師的講座我才意識到,自己離專業教師的標準還有非常長的路要走,因為想要成為一名真正專業的教師,出身教師專業不是必需,更不是全部,堅持教育教學研究,多向老教師取經,多練多實踐,多想多反思,才是教師成長的正道。

  正如z老師所說的那樣,專業教師所要掌握的,不僅是專業知識結構,還有專業技能和專業道德素養,所以作為新教師的我們,在做好平時的教育教學工作的同時,要隨時注意積累專業成長經驗,每上一節課,每搞一次活動,都要做好反思總結,養成及時反思的習慣,在學習中起步,在行動中磨練,在思考中升華,形成屬于自己的教學特色。

  最初,我對如何實現教師的專業發展存在很多疑惑,常常是有一鱗半爪的想法,卻沒有深度不成系統,無法對專業成長起到有效的作用。z老師蘊含多年經驗的.總結在這時正有如醍醐灌頂,讓我頓開茅塞。教師要想有效實現專業發展,首先要加強師德修養,自覺培養自己的奉獻意識和責任意識;其次是要積累豐厚的文化底蘊,作為語文教師更要多讀書,讀好書,才能滿足學生日益增長的文化需求;再次要積極探索教學方法,時刻記住以學生為本,以學生能夠快樂、有效地吸收最多的知識為終極目的;還有,要不斷堅持教育科研,牢記問題即課題、反思即研究、成果即成長,在實踐中搞出最有價值的科研成果;最后,要不斷加強反思與交流,無論一節課成功與否,都及時反思自己:哪方面是我的長項,哪方面還需要改進。同時多與同學科的老師交流,成長的火花往往產生于交流過程中不經意的一句話,或者是一個簡單的想法,亦或是電光火石間的靈光一現。

  我知道從教師專業到專業教師的路途上,一定會充滿了崎嶇坎坷,一定會遍灑汗水與淚水,但是我也堅信,只要付出了努力,只要認真的鉆研,就一定能夠到達成功的彼岸。

教師專業發展心得體會14

  當今,新課程教育理念的與時俱進、教學內容的飛速翻新、教學方法的日益進步、教學手段的逐步現代化都向教師的專業素養與業務水平提出了嚴峻的挑戰。為了應付這種挑戰,更好的勝任自己的工作,促進學生的發展,實現自己的人生價值,我知道我必須以積極的心態主動投入到課程改革的實踐中,促進自己的專業發展。回望自己的成長歷程,我深知自己的進步離不開下面幾個動力源泉:

  一、熱愛本職

  教育教學的過程中,我看重學生的優點,淡化他們的缺點。正是因為對教育事業的熱愛,我不僅有了工作的動力,還常常覺得自己的學生是最可愛的學生。這些,無不激勵著我,讓我在教育路上信心百倍。

  二、專業引領

  教師的專業成長是在教師的自覺自醒的基礎上展開的,但教師的成長不可能完全只依靠自己,專業研究人員的參與也是不可或缺的因素。培訓中心每學期都會給我們組織骨干教師培訓、分學科培訓,這些培訓讓我知道了當前的教育局勢,明確了自己該樹立的教育理念。繼續教育中,各校資深老師帶給我的不僅僅是專業的理論,更讓我掌握了教育的方法。另外,教育局組織了交流課、優質課巡講,這些真實的、可操作的優秀例子,都讓在新課改中曾一度不知所措的我豁然開朗,給我的教學指出了鮮明的道路。

  三、同伴互助

  教師要實現專業成長就需要在自我反思的同時,開放自己,加強教師之間以及在課程實施等教學活動上的專業切磋、協調和合作,共同分享經驗、互相學習、彼此支持、共同成長。我慶幸我有一群真誠合作的好同事,課前,他們總能毫無保留地給我許多有見地的建議,課后又給予我客觀的評價,使我的教學水平穩步提升。平時我和大家會進行不定期的信息交換,我們交流自己好的做法,把自己擁有的信息公諸于眾。另外,我們還通過經驗交流會,分享、反思和提升自己的經驗,借鑒和吸收他人的經驗,這些讓我在課堂教學、轉化學困生方面取得了很好收效。在教研組活動時,我們有深度會談時間,這是個自由的.開放的發散過程,誘使我們把深藏于心的甚至連自己都意識不到的看法、思想、智慧表達出來,當冒出和形成很多有價值的新見解時,大家就在一起圍繞這個問題暢所欲言,提出各自的意見和看法。在這個過程中,每個人都為自己的意見辯護,同時也不斷思考和質疑他人的意見。大家互相豐富著彼此的思想,不斷地提高自己和同事對問題的認識。我的知識也因此不斷地變更和擴張。其間,一些老教師和優秀教師總能帶給我很多啟發,當我工作遇到難題時,他們同我一起解決;當我不知所措時,他們給我指點;他們讓我養成了邊教邊思考的習慣。除了注重和本校同事的合作,我也很重視同外校老師的交流,這時又能從他們身上獲得新的資訊與方法,為我的成長注入新的活力。

  四、 自我反思

  卓有成效的自我反思是教師專業發展和自我成長的核心因素!我注重了在教學前、教學中、教學后三個階段進行反思,也善于通過閱讀思考反思比較自己的實踐效果,從其中發現差距。教前反思,我在備課前認真分析教材、學生及學生以前生活、學習狀況,通過教學前深思準備出符合班情、生情的個性化教案,這種反思具有前瞻性,能使教學成為一種自覺的實踐,并有效地提高了我的教學預測和分析能力;教中反思,即及時、自動地在行動過程中反思,根據課堂上隨時出現的問題即時反思,抓住契機,調整自已的教學策略這種反思具有監控性,使我的教學得以高質高效地進行,并有助于提高自己的教學調控和應變能力;教后反思,這種反思具有批判性,能使教學經驗理論化,并有助于提高自己的教學總結能力和評價能力;閱讀反思,通過閱讀教育教學專著不斷的汲取先進的教育教學理念,來促進自己的專業素養。教學與反思的相結合,提升了我自己的精神境界和思維品位,使我能夠體會到自己的存在的價值與意義。有人說“只有教師自己才能改變自己,只有教師意識到自己的教學經驗及其局限性并經過反思使之得到調整和重組,才能形成符合新課程理念要求的先進的教學觀念和個人化教育哲學。”我把這句話記在心間,鞭策自己的工作。

  作為一個年輕的教師,我常常會遇到一些棘手的問題,我的同事、領導,都給了我很大幫助。我經常記錄一些反思,越是反思,越是覺得自己在教育教學中存在很多不足,于是我把目光投入到優秀書籍上。我就常常穿梭于圖書室與教室間,睡前必看書已成了我的習慣,無論是教育理論書籍,還是名師的教育隨筆,又或者一本小說、一本散文,都讓我領略到不一樣的風光。

  在今后的工作中,我會一如既往,做到如下幾點:

  1.不斷學習,樹立全新的教學理念,在傳授知識的同時,注意智力因素與非智力因素的協調發展,并結合教材的特點與學生的年齡特征,選擇最能調動學生積極性、主動性的教學方式,培養學生的創新意識。

  2.積極反思。對課堂教學中出現的問題,進行客觀科學的分析,并進行新的實踐,從而提高教學質量和自身理論水平。

  3.勇于實踐,不再害怕公開課,研究課,在磨勵中挑戰自我,成為一名有自己教學風格的語文教師。

  4.積極參加各種校本培訓,如教學研討、專題講座、經驗交流會等,在相互學習中取長補短。

  我時刻告誡自己要不斷挑戰自我,追求創新,拒絕平庸,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業。在教師專業成長的道路上,一路前行,一路歌!

教師專業發展心得體會15

  一、要用新理念指導教育教學工作

  新課程標準把全面發展放在首位,強調小學生學習要從以獲取知識為首要目標轉到首先關注人的情感、態度、價值觀和一般能力的培養,創造一個有利于學生生動活潑,持續發展的教育環境,在教學中既要關注學生數學學習的水平,更要關注他們在數學實踐活動中所表現出來的情感和態度。

  二、轉變教學方法

  1、創設情境要為教學服務

  恰當的教學情景創設,不僅為學習數學拉開成功的序幕,而且會成為他們主動探索數學領域奧妙的動力,因此,教學情景的創設,不僅要有激趣的作用,還要求情境與教學的實際和學生的知識背景,學生生活經驗緊密聯系起來。如果僅僅為了追求時尚而繳盡腦汁,捏造教學情景那就不可能很好的為教學服務。

  2、鼓勵學生獨立思考,引導學生自主探索、合作交流。

  動手實踐、自主探索、合作交流是學生學習數學的重要方式。在教學中,教師要讓學生在具體的操作活動中進行獨立思考,鼓勵學生發表自己的意見,并與同伴進行交流。教師應提供適當的幫助和指導、善于選擇學生中有價值的問題或意見,引導學生開展討論,以尋找問題的答案。

  在“空間與圖形“部分的教學中,教師應設計豐富多彩的活動,使學生通過觀察、測量、折疊、討論,進一步了解自己所生活的空間,認識一些常見的'幾何體與平面圖形。學生通過觀察、比較、想象,體會到在不同的方向看到的是不一樣的,逐步發展空間觀念。

  3、加強估算,鼓勵算法多樣化

  估算在日常生活中有著十分廣泛的應用,在本學段教學中,教師要不失時機地培養學生的估算意識和初步的估算技能。

  4、生活氣息不要喧賓奪主

  “數學教學生活化“是時下頗為流行的提法與做法,但在實踐中教師常常不能處理好數學與生活的關系,有的為聯系而聯系,或牽強附會,有的不加選擇,追求原汁原味的生活味,生活的氣息濃郁了,但數學思維的培養缺失了。

  我認為,數學生活雖然與生活關系密切,但畢竟是兩個不同的概念,是兩個不同的范疇,適度而恰當的聯系生活,對于數學是大有裨益的,但正如生活難以數學化一樣,如果數學教學一味的追求生活化而迷失了自我,是得不償失的,數學課的“主角“永遠只能是數學本身,數學學習可以吸收生活中有趣有益的例子來為生活服務,也可以用生活中培養學生的應用意識和數學能力,但不能走失數學本身。

  5、培養學生初步的應用意識和解決問題的能力

  在教學中,教師應該充分利用學生已有的生活經驗,隨時引導學生把所學的數學知識應用到生活中去,解決身邊的數學問題,了解數學在現實生活中的作用,體會學習數學的重要性。

  實踐活動是培養學生進行主動探索與合作交流的重要途徑。教師應組織學生開展生動有趣的活動,使學生經歷觀察、操作、推理、交流等隨著社會的發展,學生每天接受大量的信息,電視、報刊、網絡等都是學習數學的場所。這要求我們打破課堂局限,把周圍的社會生活作為學生學習的大課堂。在課堂教學中要充分利用并引導學生運用各類信息,使每個學生的潛能都得到充分挖掘,素質得到全面提高,讓課堂充滿生機與活力,正如新課標指出的:使學生獲得對數學理解的同時,在思維能力、情感態度與價值觀等多方面得到進步和發展。教師就應利用數學美激發學生的思維,讓他們積極地去感受教學美、去追求數學美。

  就“數學教學應關注學生的情感“提出,在數學課堂教學中,研究認識過程和情感過程的知情統一規律,是具有現實意義的。他們從創設情境,驅動探究數學現象的好奇心;調動情緒,產生探究數學規律的樂趣;交流情意,形成樂學數學知識的態勢幾方面激發學生的學習熱情,提高學習效率,力圖真正體現學生在學習中的主體作用。

  “指引”和“抱著“想到,“引“與“抱“采取的方式不同,效果也完全不一樣。葉圣陶說過:“習慣的養成在于教師的訓練和指導。“指引”能使學生養成善思考的好習慣,隨時關注周圍事態的變化,明白事物之間并不是一成不變的,已定的事隨時會在形態上或本質上產生新的狀況,事物的形式或內容隨時會換成另外的一種。好習慣應該在自然而然中得到訓練和培養。與之相對應的,不管是人還是動物,如果“抱著“就會養成一種依賴情緒,什么事都不去考慮,也不想考慮。因為他知道會有人來指導他怎么做,至于做的方式,做的效果,那不是它所想的事,惰性就此產生,要想別具一格更是無從談起。因此,我們要“指引“學生學習,而不是“抱著“學生學習。

  總之,面對新課程改革的挑戰,我們必須多動腦筋,多想辦法,密切數學與實際生活的聯系,使學生從生活經驗和客觀事實出發,在研究現實問題的過程中用數學、理解數學和發展數學,讓學生享受“數學學科的快樂“且快樂地學數學。

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