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銷售總監(jiān) 的職責(zé)

時(shí)間:2023-09-10 14:05:11 銷售 我要投稿

銷售總監(jiān) 的職責(zé)【實(shí)用15篇】

銷售總監(jiān) 的職責(zé)1

  職位描述:

銷售總監(jiān) 的職責(zé)【實(shí)用15篇】

  1、參與項(xiàng)目前期調(diào)研,收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,以及新項(xiàng)目、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、客源等信息資料,形成階段性分析報(bào)告;

  2、制定項(xiàng)目銷售(招商)定位總體定位、策劃、形成可行性報(bào)告報(bào)集團(tuán)審批;

  3、組織推進(jìn)實(shí)施集團(tuán)下達(dá)的銷售(招商)指標(biāo)及回款任務(wù),對(duì)銷售、招商結(jié)果負(fù)責(zé);

  4、擬定招商中心的'各項(xiàng)規(guī)定、制度、工作流程、考核辦法等;

  5、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì),激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作積極性;

  6、為招商中心的銷售拓展工作提供服務(wù)平臺(tái),并協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決存在的問題;

  7、與各級(jí)政府、商會(huì)、協(xié)會(huì)、客戶等建立良好的關(guān)系;

  8、參與過政府性基地項(xiàng)目,能獨(dú)立完成產(chǎn)業(yè)立項(xiàng)方案編輯,具備招商運(yùn)營方案(產(chǎn)業(yè)類)編輯能力,參與過北方項(xiàng)目?jī)?yōu)先。

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷;

  2、5年以上大型商業(yè)項(xiàng)目或產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn),其中需有2年以上項(xiàng)目運(yùn)營總監(jiān)以上工作經(jīng)歷;

  3、熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商的相關(guān)工作流程,具有對(duì)相關(guān)工作的全面管理能力,有政府招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)2

  1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,以公司年度工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn),制定本部門年度工作計(jì)劃及實(shí)施方案,整合部門現(xiàn)有資源進(jìn)行年度目標(biāo)分解,并監(jiān)督跟蹤完成進(jìn)度,確保部門年度工作計(jì)劃的完成。

  2、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  3、收集行業(yè)信息,定期對(duì)市場(chǎng)營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃。

  4、負(fù)責(zé)分解下達(dá)公司分配到銷售部門的`年度工作目標(biāo)和市場(chǎng)營銷預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。

  5、定期將自己的各項(xiàng)工作及下級(jí)部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報(bào)告。

  6、建立和管理銷售隊(duì)伍,完成銷售目標(biāo),分析和開發(fā)市場(chǎng)并完善處理售后服務(wù)。

  7、負(fù)責(zé)與客戶建立并保持良好的合作關(guān)系。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)3

  職責(zé):

  1、協(xié)助總經(jīng)理工作計(jì)劃的制定及各階段工作目標(biāo)的分解。

  2、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,了解公司管理情況,提供分析意見及改進(jìn)建議。

  3、組織和實(shí)施營銷活動(dòng)中的各種公關(guān)客情何活動(dòng)營銷,并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估、效果反饋與調(diào)整。

  4、協(xié)助總經(jīng)理處理對(duì)外對(duì)內(nèi)事務(wù),配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系。

  5、完成年度渠道部部門銷售目標(biāo)。

  6、撰寫相關(guān)工作報(bào)告、文件,及分類呈送。

  7、有制作標(biāo)書、投標(biāo)的工作經(jīng)驗(yàn)。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子、信息工程類專業(yè)及3年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)經(jīng)常出差。性格平和,剛?cè)岵?jì);為人誠實(shí)可靠,品行端正。

  2、具有較高的綜合素質(zhì),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)。

  3、具有極強(qiáng)的執(zhí)行了,較好的判斷和決策能力。

  4、思路清晰,極強(qiáng)的.文字表達(dá)和公文寫作能力。

  5、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通,領(lǐng)導(dǎo)能力及較強(qiáng)的人際交往和活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力。

  6、沒有退路、只有壓力的情況下,一起和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)成功,為工作結(jié)果負(fù)責(zé)。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)4

  一、負(fù)責(zé)部門管理架構(gòu)及人員編制的申報(bào)工作。

  二、負(fù)責(zé)編制、報(bào)審部門年(半年)度工作計(jì)劃,以及計(jì)劃執(zhí)行的檢查工作,撰寫、申報(bào)部門年(半年)度工作總結(jié)。

  三、負(fù)責(zé)組織部門規(guī)范化文件的擬稿與上報(bào)工作,貫徹執(zhí)行已公布的規(guī)范化文件,并在實(shí)際操作中提出修改意見及建議。

  四、負(fù)責(zé)部門上報(bào)總經(jīng)室的文件及業(yè)務(wù)往來的各類工作表單的簽認(rèn)工作,負(fù)責(zé)部門工作聯(lián)系函的簽發(fā)工作。

  五、負(fù)責(zé)安排部門員工的工作,檢查、指導(dǎo)部門員工的工作情況。

  六、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工的聘用、轉(zhuǎn)正、任免、獎(jiǎng)懲及晉/降職(級(jí))、職務(wù)變動(dòng)、崗位調(diào)整、薪資變動(dòng)、解聘等提出建議。負(fù)責(zé)部門員工辭職申請(qǐng)報(bào)告的審核作。

  七、負(fù)責(zé)督導(dǎo)部門員工的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,協(xié)助人力資源部開展部門員工的公共知識(shí)培訓(xùn)工作。

  八、負(fù)責(zé)部門員工的績(jī)效考核工作。

  九、負(fù)責(zé)審批部門員工的請(qǐng)(休)假、排班及加班申報(bào)工作,檢查監(jiān)督部門員工的出勤狀況,簽認(rèn)考勤計(jì)資表和考勤異常情況表。

  十、負(fù)責(zé)直屬下級(jí)排班的編制及直屬下級(jí)調(diào)班申請(qǐng)的審批。

  十一、負(fù)責(zé)主持部門會(huì)議,及時(shí)向員工傳達(dá)公司周例會(huì)和各項(xiàng)專題會(huì)議精神。

  十二、負(fù)責(zé)部門員工合理化建議與意見的收集上報(bào)工作,并提出解決方案或改進(jìn)措施。

  十三、負(fù)責(zé)受理部門員工對(duì)其直屬上級(jí)和同事的.投訴,以及其他部門員工或外協(xié)單位對(duì)部門員工的投訴(對(duì)本人的投訴除外)。

  十四、負(fù)責(zé)部門年度管理費(fèi)用的預(yù)算及控制工作。

  十五、負(fù)責(zé)組織酒店年度營銷計(jì)劃的編制、申報(bào)和調(diào)整工作。

  十六、負(fù)責(zé)組織酒店?duì)I銷計(jì)劃實(shí)施方案的編制、申報(bào)、調(diào)整、實(shí)施監(jiān)督和效果評(píng)估工作。

  十七、負(fù)責(zé)組織海悅卡客戶回饋方案的編制、申報(bào)、調(diào)整、組織實(shí)施和效果評(píng)估工作。

  十八、負(fù)責(zé)《營銷周報(bào)》、《營銷月報(bào)》、《銷售預(yù)測(cè)分析報(bào)告》、《賓客意見反饋情況分析》及各類市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告的統(tǒng)籌撰寫和審核上報(bào)工作。

  十九、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌酒店網(wǎng)站、觸摸屏、電梯電視等的信息發(fā)布工作。

  二十、負(fù)責(zé)主持酒店?duì)I銷專員會(huì)議,協(xié)調(diào)各營業(yè)部門的營銷工作。

  二十一、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門的市場(chǎng)調(diào)研工作。

  二十二、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、督導(dǎo)銷售人員的對(duì)客接待、拜訪和業(yè)務(wù)商洽工作,負(fù)責(zé)對(duì)重要客戶的接待、拜訪和業(yè)務(wù)商洽工作。

  二十三、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌大型團(tuán)隊(duì)、VIP客戶的預(yù)訂、接待工作。

  二十四、負(fù)責(zé)客戶意見、建議、投訴及其處理結(jié)果的審核、上報(bào)工作,負(fù)責(zé)重要客戶投訴的受理。

  二十五、負(fù)責(zé)督導(dǎo)海悅卡客戶信息資料庫的建立健全工作。

  二十六、負(fù)責(zé)《累積住房?jī)?yōu)惠協(xié)議》、《累積租用會(huì)議室優(yōu)惠協(xié)議》、《長住房協(xié)議》、《簽單掛帳協(xié)議》等合約(協(xié)議)的審核、申報(bào)工作。

  二十七、負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店分銷渠道的比選、申報(bào)和效果評(píng)估工作。

  二十八、負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店各類廣告、宣傳品的設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布及效果評(píng)估工作。

  二十九、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌酒店重大節(jié)假日的裝飾布置方案的制訂、申報(bào)、調(diào)整和組織實(shí)施工作。

  三十、完成總經(jīng)室交辦的其它工作。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)華南區(qū)域行業(yè)重點(diǎn)客戶的解決方案制定與推廣;

  2、負(fù)責(zé)行業(yè)新老客戶的開發(fā)與維護(hù),完成銷售目標(biāo);

  3、了解并反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)信息。

  職責(zé)要求:

  1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類專業(yè)優(yōu)先,有ai領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、具有8年以上軟件解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉金融、電商、物聯(lián)網(wǎng)、制造等行業(yè)重點(diǎn)客戶需求,具備成熟的客戶關(guān)系,有獨(dú)立解決方案項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn);

  4、有比較成熟完善的銷售體系知識(shí)和前瞻性思考;

  5、樂觀、積極進(jìn)取、為人正直,敢于面對(duì)壓力和挑戰(zhàn);

  6、良好的`人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)6

  職務(wù)名稱:國外銷售總監(jiān)

  直接上級(jí): 總經(jīng)理

  直接下級(jí):外貿(mào)跟單員

  本職工作:負(fù)責(zé)全面公司中國大陸以外客商管理

  工作責(zé)任:

  一、國外銷售部總監(jiān)崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┱_掌握市場(chǎng)

  1、 定期組織市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)。

  2、 收集有關(guān)洗化行業(yè)信息,掌握洗化行業(yè)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),分析銷售和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施。

  3、 負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料,對(duì)客戶群進(jìn)行透徹的分析。

 。ǘ┐_定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。

  1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)為目的,確定銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。

  1、 監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理。

  2、 根據(jù)項(xiàng)目的賣點(diǎn)(賣點(diǎn)是可以創(chuàng)造的)和目標(biāo)客源的需求制定媒介的總方向和總精神。

  3、 完善國外市場(chǎng)營銷策劃方案,制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。

 。ㄈ┕芾礓N售活動(dòng)

  1、 制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。

  2、 營銷隊(duì)伍的組織、培訓(xùn)與考核。

  3、 客觀、及時(shí)的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作

  二、國外銷售部總監(jiān)崗位職責(zé)

  國外銷售部總監(jiān)的主要職責(zé)是組織、安排、落實(shí)銷售部的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目銷售工作。

  具體內(nèi)容分為以下幾項(xiàng):

  (一) 負(fù)責(zé)國外銷售部行政管理,組織協(xié)調(diào)銷售部各項(xiàng)日常工作。

  (二) 負(fù)責(zé)國外銷售部工作時(shí)間、人員安排,管理、監(jiān)督銷售部工作紀(jì)律。

 。ㄈ 負(fù)責(zé)國外業(yè)務(wù)員工作行為,形象規(guī)范管理。

  (四) 負(fù)責(zé)工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。

 。ㄎ澹 負(fù)責(zé)國外銷售部銷售業(yè)務(wù)管理:

  1、 定各階段銷售目標(biāo),根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略及銷控計(jì)劃,策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作。

  2、 組織安排銷售動(dòng)態(tài)分析,分析項(xiàng)目的市場(chǎng)、廣告、客戶等回饋信息,為公司決策提供依據(jù)。

  3、 定期組織安排洗化行業(yè)國際市場(chǎng)調(diào)查與分析,提出市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,全面掌握市場(chǎng)情況,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。

  4、 協(xié)調(diào)配合國外業(yè)務(wù)員與客戶的談判,監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進(jìn)程,促進(jìn)成交,審核合同條款。

  5、 組織每周銷售例會(huì),總結(jié)銷售情況。

  6、 負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

  7、 制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實(shí)施。

  8、 制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,監(jiān)督建立客戶檔案管理。

  9、 處理各種突發(fā)事件,完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

 。┳鼋Y(jié)傭函,每月統(tǒng)計(jì)銷售人員傭金、工資情況,列明細(xì)表。

  三、國外銷售部總監(jiān)崗位職責(zé)

  協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)處理并完成每日的行政事務(wù)工作。具體工作職責(zé)如下:

 。ㄒ唬┟咳10:00前完成前日來電、來訪的`確認(rèn)工作,如發(fā)現(xiàn)問題匯 報(bào)總經(jīng)理。

 。ǘ 每日11:00前完成媒介信息更新,新品上窗工作。

  (三) 每日下午17:30前完成當(dāng)日白班作業(yè)的匯總工作。

 。ㄋ模 常規(guī)工作如下:

  1. 負(fù)責(zé)國外客戶合同的使用控制及歸檔保管。

  2. 負(fù)責(zé)每日的記帳。

  3. 負(fù)責(zé)復(fù)審每日客戶詢盤,定性,管理,跟蹤。

  4. 負(fù)責(zé)國外銷售部的排班及考勤管理、記錄。

  5. 負(fù)責(zé)審閱會(huì)議的記錄、文稿撰寫等工作。

  6. 負(fù)責(zé)填寫工作日志、銷售日?qǐng)?bào)及銷控表的核對(duì)和填制、銷售統(tǒng)計(jì)工作。

  7. 負(fù)責(zé)銷售部辦公用品的管理。

  8. 配合總經(jīng)理完成銷售及總經(jīng)理交辦的其他工作

  9、 催收成交客戶的后期貨款,辦理相關(guān)手續(xù)。

  10、 及時(shí)反饋客戶情況及銷售中各種問題。

  11、 配合總經(jīng)理完成市場(chǎng)調(diào)查及信息反饋工作。

  12、 按照公司要求填寫相關(guān)表格,并建立客戶檔案。

  13、 嚴(yán)格遵守公司和銷售部各項(xiàng)規(guī)章制度及管理辦法。

  14、 學(xué)習(xí)、吸收新知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中更好的工作。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)電商銷售團(tuán)隊(duì)的組建、整合、規(guī)劃、組織,推進(jìn)電商銷售團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營事務(wù);

  2、負(fù)責(zé)制訂年度、月度運(yùn)營方案,包括產(chǎn)品、活動(dòng)及廣告投放、活動(dòng)檔期等規(guī)劃,編制相關(guān)計(jì)劃和預(yù)算,做好銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤、分析和改善,帶領(lǐng)電商銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的運(yùn)營和新媒體的`運(yùn)營,有成功的電商操盤經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉主流第三方電商平臺(tái)的運(yùn)營模式,熟悉美容化妝品推廣運(yùn)營方式,如天貓、京東、唯品會(huì)等;

  5、負(fù)責(zé)線上整體運(yùn)營和管理,制定銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)電商團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);

  6、負(fù)責(zé)制定電商銷售團(tuán)隊(duì)工作流程、銷售政策和管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。

  7、負(fù)責(zé)組建電商銷訓(xùn)團(tuán)隊(duì)并考核管理。

  任職要求:

  1、五年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),年齡28-40歲,有帶30人以上電商團(tuán)隊(duì)和操盤過2億元以上電商盤子,有新零售電商銷售的創(chuàng)新思維;對(duì)網(wǎng)絡(luò)廣告的投入產(chǎn)出比比較重視,而且很敏銳,并有過較好的業(yè)績(jī)表現(xiàn)。

  2、有三年以上電商售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各種新興的線上活動(dòng)的運(yùn)營、社交電商的運(yùn)營模式,對(duì)各種新興的網(wǎng)絡(luò)推廣方式有一定的了解(如微信、微博、網(wǎng)絡(luò)直播、網(wǎng)紅推廣、軟文推廣、短視頻、抖音、小紅書等),有成功案例者優(yōu)先;

  3、熟悉電子商務(wù)的運(yùn)營模式及各項(xiàng)流程,能夠獨(dú)立組建團(tuán)隊(duì),制定銷售政策和管理制度;

  4.有豐富的媒介資源,能夠熟練運(yùn)用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作。

  5、具有較強(qiáng)的談判能力,能對(duì)接一些大的電商平臺(tái)(包括大的電商平臺(tái))的合作;

  6、富有激情與進(jìn)取精神,有良好的市場(chǎng)開發(fā)和營銷能力。擁有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)8

  職責(zé)

  1、根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定產(chǎn)品銷售渠道開發(fā)策略,并制定相應(yīng)的實(shí)施方案,提供服務(wù)支持;

  2、管理和關(guān)系維護(hù),渠道意見收集和反饋,貨款回收等等;

  3、解決在渠道開發(fā)或者銷售過程中的突發(fā)問題,維護(hù)品牌形象。

  4、管理渠道開發(fā)銷售團(tuán)隊(duì),完成公司渠道開發(fā)銷售目標(biāo)。

  任職要求:

  1、3年以上大健康渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、美容院、體檢機(jī)構(gòu)、養(yǎng)生館等渠道資源優(yōu)先考慮;

  2、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力;

  3、熟悉本行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品以及同類產(chǎn)品的銷售情況,熟悉競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略;

  4、具有較強(qiáng)的.溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn);

  6、能根據(jù)市場(chǎng)狀況確定具體的渠道方案;

  7、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)9

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對(duì)外銷售以及招徠客源的計(jì)劃;

  2、研究和掌握省內(nèi)外旅游市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和顧客的潛在需求,匯集整理對(duì)外銷售策略,定期向營銷總監(jiān)提交書面報(bào)告;

  3、保持同上級(jí)旅游管理部門,中外旅行社、航空公司、鐵路客運(yùn)站及新聞單位,辦事處,政府外事部門的密切聯(lián)系,并同各客戶間建立長期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系;

  4、負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產(chǎn)品的更新改造和組合開發(fā),提高酒店的知名度和影響力;

  5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)酒店對(duì)內(nèi)對(duì)外的各種廣告活動(dòng),制定酒店短期和長期的宣傳推廣計(jì)劃,報(bào)營銷總監(jiān)審批后執(zhí)行;

  6、與各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系,廣泛聽取客戶意見,處理重大投訴,以確保銷售計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí);

  7、選擇并培訓(xùn)不同年齡和不同層次的酒店銷售隊(duì)伍,指導(dǎo)銷售人員不斷學(xué)習(xí),更新專業(yè)知識(shí),提高推銷技巧,以適應(yīng)市場(chǎng)的變化;

  8、定期對(duì)下屬人員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,不斷提高部屬人員的思想素質(zhì),專業(yè)技能,組織活動(dòng)能力,開拓進(jìn)取精神,培養(yǎng)銷售人員的高度責(zé)任感;

  9、審閱每天業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天出租率和vip接待情況,檢查各部門接待vip準(zhǔn)備情況,按規(guī)定要求接待好vip客人;

  10、向營銷總監(jiān)提交參加重要銷售活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)的`計(jì)劃、經(jīng)營銷總監(jiān)審核后,組織有關(guān)人員,準(zhǔn)備宣傳資料,制定行動(dòng)方案以達(dá)推廣目的;

  11、完成上級(jí)委派的其他工作。

  任職資格:

  1、有國際品牌或四星級(jí)以上酒店、且集團(tuán)排名在國內(nèi)前十的酒店集團(tuán)的2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);酒店管理規(guī)模在20家以上的高星級(jí)酒店的銷售部門管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉酒店銷售的方法及技巧,了解酒店前廳部,客房部,餐飲部前后臺(tái)動(dòng)作過程和相互關(guān)系;

  3、具有相當(dāng)?shù)墓芾碇R(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強(qiáng)的社交能力和應(yīng)變能力;

  4、具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,敬業(yè)樂業(yè)。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)10

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)小家電大客戶貼牌oem/odm業(yè)務(wù)拓展;

  2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理及客戶關(guān)系維護(hù),完成銷售目標(biāo);

  任職要求:

  1、具備豐富的`全國性大客戶資源和人脈,擅長戰(zhàn)略型大客戶開發(fā)和維護(hù);

  2、具備團(tuán)隊(duì)管理能力和培育新人的能力;

  3、具備較強(qiáng)的談判能力、邏輯思維能力和組織協(xié)調(diào)能力;

銷售總監(jiān) 的職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與產(chǎn)品特點(diǎn),對(duì)CS渠道空白市場(chǎng)的招商工作及銷售推廣工作;

  2、負(fù)責(zé)公司CS渠道產(chǎn)品定位與經(jīng)營戰(zhàn)略策略的策劃提案;

  3、制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策

  4、培訓(xùn)市場(chǎng)營銷人員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)其完成公司計(jì)劃、市場(chǎng)營銷任務(wù)。

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,3年以上香水或化妝品CS渠道管理工作經(jīng)歷,有良好的客戶資源

  2、具有一定的銷售技能

  3、具備優(yōu)秀的'團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作;

  4、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力;

  5、培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營銷、產(chǎn)品開發(fā)、管理技能等方面的培訓(xùn)優(yōu)先

銷售總監(jiān) 的職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

  2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;

  3、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

  4、建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);

  5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場(chǎng)潛力、銷售數(shù)據(jù)和費(fèi)用,測(cè)算盈虧情況;

  6、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  任職資格:

  1、28-40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高;

  2、具有五年以上市場(chǎng)營銷或管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng);

  4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能;

  5、具備優(yōu)秀的'溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好;

  6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;

  7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司品牌在電商分銷渠道的銷售管理工作,對(duì)渠道的運(yùn)營及銷售目標(biāo)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度指標(biāo);

  2、維系現(xiàn)有銷售渠道、開拓新渠道,負(fù)責(zé)公司母嬰和美妝兩大模塊的分銷商制度與體系的建立;

  3、持續(xù)掌握分銷商情況,監(jiān)控并規(guī)范分銷商行為,進(jìn)行分銷商考核;

  4、組織對(duì)分銷商的技術(shù)培訓(xùn),提升分銷商對(duì)產(chǎn)品和營銷的技能,協(xié)助分銷商策劃市場(chǎng)活動(dòng);

  5、及時(shí)掌握跨境電商的市場(chǎng)趨勢(shì)和變化,獲取競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息以及快速將市場(chǎng)信息反饋。

  6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建管理和人員的`培訓(xùn)、指導(dǎo),完成公司相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)并能根據(jù)結(jié)果提出改善建議。

  【任職要求】

  1、全日制本科以上學(xué)歷,有5年以上電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)分銷經(jīng)驗(yàn)或2年以上化妝品線上分銷優(yōu)先;

  2、熟悉京東/唯品會(huì)/小紅書或其他網(wǎng)絡(luò)分銷平臺(tái)的合作運(yùn)營模式;有較好的大局觀以及生意經(jīng)營邏輯,豐富的電商專業(yè)知識(shí)和戰(zhàn)略前瞻性;

  3、具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,能夠面對(duì)壓力及挑戰(zhàn);

  4、具備較強(qiáng)的營銷策劃,市場(chǎng)拓展,渠道建設(shè),商務(wù)談判技巧及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

  5、有激情,有開拓能力,有較強(qiáng)的溝通能力、良好的人際關(guān)系處理能力,有團(tuán)隊(duì)精神,能承受一定壓力。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)14

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè),部門人員的培訓(xùn)、考核及管理,制訂部門工作程序和規(guī)章制度;

  2、組織編制公司營銷戰(zhàn)略,擬定年度銷售計(jì)劃、年度費(fèi)用預(yù)算,并實(shí)施管理與監(jiān)控;

  3、制訂營銷實(shí)施方案,開發(fā)多種銷售手段與工具,完成年度營銷目標(biāo)、回款目標(biāo)及利潤目標(biāo);

  4、參與重大合同的談判及簽訂;

  5、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶的維護(hù);

  6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與公司其他部門的協(xié)作溝通;

  7、組織搜集和匯報(bào)市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)信息等;

  8、負(fù)責(zé)公司公關(guān)及營銷活動(dòng)的.總體策劃。

  任職要求:

  1、本科(含)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上家居板材行業(yè)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國內(nèi)外板材行業(yè)市場(chǎng)情況,包括但不限于人造板、pvc板材等;

  4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力,為人干練、誠信;

  5、有全國家居板材行業(yè)大客戶資源的優(yōu)先。

銷售總監(jiān) 的職責(zé)15

  一、市場(chǎng)開發(fā)

  1.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作,尋找和了解意向客戶信息,對(duì)潛在經(jīng)銷商客戶進(jìn)行產(chǎn)品介紹和推廣,進(jìn)行商務(wù)洽談,完成協(xié)議簽署和回款。

  2.負(fù)責(zé)向經(jīng)銷商傳達(dá)公司的產(chǎn)品信息、銷售政策;

  3.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行當(dāng)?shù)赜脩舢a(chǎn)品分銷體系的.開發(fā)和建立,招募下級(jí)分銷渠道;

  4.負(fù)責(zé)定期走訪市場(chǎng),了解行業(yè)相關(guān)國家政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、渠道信息等;

  5.跟進(jìn)公司市場(chǎng)推廣方案,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和參與本銷售區(qū)域內(nèi)實(shí)施,并進(jìn)行評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)收集。

  二、客戶維護(hù)與管理

  1.掌握經(jīng)銷商情況,維護(hù)合作關(guān)系,做好與公司之間的溝通;

  2.根據(jù)公司銷售政策提出經(jīng)銷商政策建議,并監(jiān)督經(jīng)銷商實(shí)施;

  3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)務(wù)信息統(tǒng)計(jì);

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