服從命令心得體會

　　心中有不少心得體會時，心得體會是很好的記錄方式，這樣可以不斷更新自己的想法。應該怎么寫才合適呢？以下是小編為大家整理的服從命令心得體會，歡迎大家分享。

服從命令心得體會1

　　一個團隊是否能夠獲得成功，取決于每個員工是否能夠目標一致，是否可以有效地執行上級的指令。

　　一個人是否成就事業，取決于這個認識是否懂得取舍，是否指導無條件執行，并合適的時候有所創新。

　　最新一期《讀者》刊登的卷首語，講述了執行能力和服從指令的重要性。

　　1976年6月27日，巴勒斯坦游擊隊劫持了一架法國航空公司的'大型飛機，并將機上105名以色列人扣押在烏干達的恩德培機場的候機大廳。為了解救人質，以色列特種兵展開"雷電行動"，長途奔襲烏干達。

　　在采取營救行動之前，一名以色列士兵手持擴音器，用以色列人的母語——希伯來語大聲喊道："我們是以色列士兵，前來接你們回家，請你們立即就地臥倒，趴在地上別動!"

　　以色列人質全都清清楚楚地聽懂了這段希伯來語，并迅速地臥倒在地上。而巴勒斯坦士兵卻一點也沒聽懂喊話的意思，他們仍然站立著，警惕地注視著外面。

　　一顆顆子彈向所有站著的人飛去，以色列士兵以迅雷不及掩耳之勢向大廳內發起了攻擊，站著的人一個個全都倒在了地上。在這場戰斗中，除了巴勒斯坦士兵之外，還有三個以色列人也丟掉了性命。有兩個是年輕的以色列男子，他們在聽到并完全明白己方士兵的指令之后，憑著自己的膽量和勇氣，想再等一等，看清楚發生了什么事情之后，再服從指令。遺憾的是，他們已經沒有服從指令的機會了。第三個遇難的人質也是一名男子，他在聽到士兵的"臥倒"指令后，倒是毫不猶豫地服從了指令，但是在他看到以色列士兵沖進大廳后，忘記了剛剛那句"趴在地上別動!"的指令，興奮地站起身來，準備沖向己方戰士，與他們擁抱，結果被士兵們當作隱藏在人質中的敵人射殺了。

　　名將巴頓是美國歷史上最張揚、最強悍、卻又最懂得服從的四星上將。關于服從，他曾說過："服從不止是一種品德，更是一種責任。如果你不懂得服從，或者打了折扣去服從，不僅會損害團隊的利益，甚至會成為潛在的殺人者或自殺者。

　　這個故事的含義一目了然。

　　國人喜歡循規蹈矩，又善于我行我素，在總體執行力上，總是偏差和猶豫，結果，團隊的目標往往得不到實現。

服從命令心得體會2

　　“把你的手機交給我，就是你了，你可是剛來不久喔!這么好的機會就給你吧 !一定不要讓我們部門丟臉……”說著就把我推上車。

　　在我毫不知情的情況下，沒有做任何準備，我就被我們科長給推上了一輛巴士。到上面一看，已經有很多人坐在里面了;還有幾個是我認識了，不過有點怪，不僅有別部門的，還有其他分公司的……(后來才知道，他們和我一樣，都是不知情被“綁”上了這輛“賊”車，參加了日后為期一周的軍訓生涯!)

　　很快車子發動了，這時從副駕駛上站起來一人，黑黑的，不過還挺結實，身穿迷彩服。給我們敬了個軍禮，然后說，“**公司的精英們，你們好，我叫申軍，很高興見到你們!為了讓大家不僅有強勁的.工作效率，還要讓大家有一個良好的體魄。所以貴公司董事長委托我們**軍區，做為大家的試練場，把大家煉成一快好鋼。訓練為期一周，七天六個客題，我相信在坐的各位，一定會圓滿完成所有課題!”

　　軍訓，對我來講并不陌生，這已經是第三次了，雖然不是同一公司。就這樣我們被送進了軍營，又一次參加了我們的軍訓……

　　基本上都和往常大同小異，白天參加各種訓練，夜間拉緊急集合。就這樣我們完成了一周軍訓中的所有課題，但在這次軍訓中我沒有說過一句累;因為同去的那幫女孩子表現的太好了，根本不次于我們這些男人，所以不僅僅是我一人，給所有的男同事帶來了很大的壓力呀!

　　“服從，還是服從，必須服從;服從命令是軍人的天職。你們現在所處位職，是軍人的天下。所以我們會對你們有同樣的要求，因為你們現在也是軍人，也是兵!!”這是我們這期的一個教官在我們剛到時說的。在接下來的，體能、野外求生、格斗客題時，充分的表現出了……

　　此次軍訓本來是準備在5月1日的，為期是15天;也不知道是為什么?不僅提前了，還縮短了訓練時間……

　　也許是老天在幫我們吧!說句心里話，這次軍訓比我前兩次參加的要累的多，基本上每夜至少兩次緊急集合，一個覺也沒睡好……

　　服從命令，是軍人的天職。在教官的一個個口令下，我們完成了這次軍訓的所有客題。

　　很明顯，大家的皮膚都變黑了不少，同樣也都基本圓滿完成軍訓課題!

　　“ 服從命令，也是我們的天職，我們也是一個兵……”這是我們在軍訓后喊出來的!

服從命令心得體會3

　　服從命令是天職，條規法令要牢記，一切行動聽指揮，步調一致得勝利。任何環境中，只有遵守規則、服從命令，才能取信于人，才能被人尊重;只有遵守規則、服從命令，才能保質保量地完成工作任務;只有遵守規則、服從命令，才能凝聚成工作的集體，成長為能打勝仗的團隊。

　　規則的價值在哪里?曾任英特爾公司副總裁的華人虞有澄有這樣一段論述：“有關規則在龐大的組織中的作用，軍隊也許是最好的例證。每一天準時訓練，一切都井然有序，所有的武器隨時保持清潔。事實上，士兵所接受的第一項訓練就是遵守規則。原因很簡單，在戰爭中，嚴明的規則是制勝的關鍵。在商場上，規則同樣重要。”正是因為意識到規則的重要性，英特爾公司才將“注重規則”列為其6大價值觀之一。

　　有的管理者為了保障企業的健康發展制定了員工必須遵守的規則，但在執行過程中，卻又常常因為疏于監督而使規則變成了一紙空文。在這種情況下，當某些員工因忽視規則的約束而行為散慢松懈時，就會給企業帶來不可估量的.損失。因此，既然制定了規則，管理者就一定要監督員工認真遵守，并主動執行。

　　凡事都要講規則，違反規則必將自食其果。要想生活在一個更和諧的社會中，就要自覺地嚴格約束自己，時刻將規則放在心中。無視規則、對抗規則的人，常常受到規則的懲罰，到處碰壁，甚至付出生命的代價。

　　軍人的服從命令必須是應該遵守道德底線和軍旗下的誓言的。

服從命令心得體會4

　　遵守規則、服從命令是我們每個人的職責，時刻記牢條規法令。只有聽從指揮，行動協調一致，我們才能取得勝利。在任何環境中，只有恪守規則、服從命令，我們才能贏得他人的信任與尊重；只有遵守規則、服從命令，我們才能高質量完成工作任務；只有遵守規則、服從命令，我們才能團結合作形成強大的工作集體，打造一支可以取得戰斗勝利的團隊。

　　規則的價值在于它們能夠為組織提供穩定和秩序。無論是軍隊還是企業，規則都是確保一切運作井然有序的基石。士兵接受的首要訓練就是遵守規則，因為在戰爭中，嚴明的規則是取勝的關鍵。同樣地，在商場上，規則的重要性也不可忽視。規則給予組織成員明確的行為準則，使其知道如何在特定環境中操作和交流。規則能夠確保工作按時完成，避免混亂和延誤。此外，規則還可以促進團隊合作和協調。當每個人都遵守相同的規則時，溝通更加順暢，各項任務能夠高效地完成。對于一個跨越多個國家和文化的公司而言，規則尤為重要。規則可以幫助統一組織內不同團隊的行動方式和標準，確保在各個地區都能以一致的方式工作。這有助于建立公司的形象和品牌認知度，增強在全球市場的競爭力。總之，規則的價值在于它們為組織提供了一種共同的基準和標準，確保工作的順利進行。規則可以提供穩定和秩序，促進團隊合作，并幫助組織在競爭激烈的`商業環境中取得成功。

　　某些管理者為了確保企業的良性發展制定了員工必須遵守的規章制度，但在執行過程中，卻常常因疏于監督而使規章制度變成一紙空文。這種情況下，如果員工忽視規定，放松行為紀律，將給企業帶來難以估量的損失。因此，既然制定了規章制度，管理者就需要嚴格監督員工的遵守，并積極主動地執行。

　　遵守規則是一件非常重要的事情，因為違反規則必然會帶來不良的后果。要過上和諧的生活，我們需要自覺地對自己進行嚴格約束，并時刻將規則放在心中。那些無視規則、對抗規則的人，經常會受到規則的懲罰，他們常常會遭遇挫折，在某些情況下甚至可能付出生命的代價。

　　軍人的服從命令必須是應該遵守道德底線和軍旗下的誓言的。

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