公司辦公室崗位職責常用15篇
在充滿活力,日益開放的今天,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?下面是小編精心整理的公司辦公室崗位職責,希望能夠幫助到大家。
公司辦公室崗位職責1
1、做好辦公室日常工作,負責公文、信件、郵件的處理;負責辦公室的文秘、信息、機要,接待來電來訪;
2、做好信息的組稿,及時上報審核和督促上傳等工作;
3、掌握各類辦公軟件的使用技能,并能夠熟練運用,善于制作各類數據統計的圖表;
4、管理辦公設備的合理使用;管理辦公場所的整潔有序;做好人員考勤等工作;
5、做好文書檔案的.收集、整理和歸檔;做好會議記錄;
6、領導交辦的其他工作。
公司辦公室崗位職責2
(一)全力配合中心主任工作,充分發揮助手作用,協助中心主任貫徹執行公司各項方針、政策,全面負責所分管部門的各項工作。
(二)協助中心主任開展各項日常工作,主要為新中軸線物業服務中心施工項目的立項、工程概預算編制、合同管理、竣工結算、資金支付、城維專項申請的預算編制、城維專項及經營性專項的請款及年度費用預算編制工作。
(三)認真組織和落實服務中心會議內容和工作部署。
(四)負責協調各部門的`動態管理工作,對各審批事項和服務事項提出初步意見,報中心主任批準后,做好工作落實的組織監督。
(五)負責分管部門的日常管理、綜合協調和考核監督等工作,負責中軸施工項目的招選、合同呈批工作;
(六)負責組織分管部門的各項工作檢查。
(七)認真完成公司交辦的其它工作。
公司辦公室崗位職責3
1、直接對經理(或主管副經理)負責。
2、遵守集團公司及項目部的行政管理程序與各項規章制度。
3、對本部門職能工作負全責,是部門工作失誤追究的第一責任人。
4、負責制訂本部門業務工作計劃,對部門職能實現負全責。
5、對本部門員工的工作質量及工作結果負領導責任。
6、負責落實公司行政管理制度,督辦企業行政管理規范工作。
7、根據集團公司有關信息管理制度及時匯總、編輯、傳遞企業動態信息。
8、對本部門外發的.文件質量負責。
9、匯編所屬單位(項目部)工作計劃,并督辦各部門計劃實施,組織參與所屬單位(項目部)計劃工作考核。
10、協助經理根據公司有關規定控制項目部辦公用品費用。
1 1、負責組織公司來賓接待服務事務及管理。
12、負責公司員工行為規范的落實。
13、根據需要親自或組織機關人員完成公司有關文字材料的起草工作,對文字材料的質量和及時性負責。
14、負責組織部門內人員,并根據需要會同有關部門策劃安排公司大型會議和大型活動。
15、完成領導交辦的其他工作任務。
公司辦公室崗位職責4
1.嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;
2.負責組織對人力資源發展、勞動用工、勞動力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執行;
3.負責制定公司人事管理制度。
4.認真做好公司領導交辦的其它工作任務。
公司辦公室崗位職責5
一、制定建全公司的管理網絡體系。
二、制定公司各部門、各崗位的工作細則。
三、負責公司文件的收發傳閱,公司相關信息的上傳下達。
四、負責公司人力資源、社會保險、文件、檔案的管理工作。
五、制定修改公司的規章制度、獎懲措施,經研究批準后及時下發到各部門并存檔。
六、不定期對各部門職工的上下班、紀律、環境衛生、作休、工作情況、員工面貌進行抽查,嚴格執行公司的獎懲措施。
七、組織實施公司的各項會議、學習活動、文體活動并協調好各部門間的工作。
八、加強各部門間的交流溝通,了解職工的工作生活情況。
九、負責對公司員工的管理、調配、使用。
十、作好公司的物資采購工作、領用工作;作好業務活動的招待工作和后勤服務工作。
十一、工作嚴謹自律、忠于本職工作,公平、公開、公正的.執行公司的各項規章制度和獎懲細則,并對各部門的工作進行檢查、考核、評比、 總結、通報。
十二、作好公司安排的其它工作。
公司辦公室崗位職責6
一、在公司總經理的直接領導下,貫徹執行公司的各項方案政策,全面負責物業公司的`日常事務和管理工作。
二、建立健全的公司各項規章制度,并組織實施方案。
三、審議公司對內對外的起草文件,合同管理。
四、負責接待來訪,業主投訴并及時轉達相關部門進行處理。
五、協助總經理處理日常事務,上傳下達協調部門工作,認真完成工地交給的其他任務。
六、負責印章的管理,負責公司的接待工作及政府關、公共關系的建立并維護及保持。
公司辦公室崗位職責7
1.協助上級領導擬定和貫徹執行各種相關方針政策。
2.建立公司行政辦公管理流程和制度體系。
3.組織與協調辦公室日常事務,如采購辦公用品、控制公關費用等。
4.負責管理各種文件資料或檔案,以及相關文字處理。
5.組織召開辦公室各種工作會議,如周例會、總結會。
6.擬寫各種對外的文案與匯報材料。
7.起草各種合同,如業務合同、商業合同、勞動合同等。
8.參與上級領導各種重要的.商務談判及重要工作和重要經濟事項的決策。
9.負責相關的外聯和接待工作事務,如政府公關、業務攻關、來賓接待等。
10.負責上級領導貫徹與監督落實各項會議決議。
11.負責招聘、培養、激勵和考核部屬員工。
12.負責其他后勤保障工作。
公司辦公室崗位職責8
1、協助修訂公司各項管理規章制度,督促、檢查制度的貫徹執行。
2、負責搞好辦公室的衛生,包括:地面、窗臺、辦公桌等。每天都要打掃,樹立一個良好的.工作環境。
3、負責門店加盟申報材料的制作,現有門店變更材料的制作,由辦公室主任負責審核。
4、負責公司資質的準備工作,以便加盟店辦理相關事宜時索取方便。
5、負責會務安排(包括上級領導安排的連鎖門店的會議),做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。
6、負責建立健全員工的人事檔案。做好門店材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作。
7、負責公司印鑒、公文的保管。
8、負責員工的考勤記錄,每日分析、匯總,月底上報公司領導和財務。
9、負責員工績效管理工作及各項獎懲辦法的執行,統計員工績效考核結果。
10、責組織企業文化建設,開展集體活動等工作。
11、表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。辦理員工簽入調離的手續。
12、責辦理普勝醫藥公司和啟康百姓醫藥連鎖的工商營業執照、藥品經營許可證、組織結構代碼證、醫療器械經營許可證等證照年審及相關事宜。
13、負責公司辦公設備和辦公用品的采購、保管和領用。
14、負責固定資產盤點、整理、存檔。
公司辦公室崗位職責9
1、根據學校物業管理要求,向所轄區域各教學點店面提供公共秩序、保潔、房屋及設施設備運行維護保養等服務;
2、擬定月度工作計劃,執行學校各項物業管理制度,控制管理成本;
3、依托學校“Itell系統”信息平臺,實施所轄區域教學點每周巡檢工作,制訂維修維護計劃并組織實施;
4、根據學校物業管理制度,負責所轄區域教學點維修維保事務(外包單位)的日常調度管理;
5、協助學校資產管理部對所轄區域教學點固定資產進行調撥及處置工作;
6、協助物業管理經理完成“合格供應商庫”的評估及維護工作
公司辦公室崗位職責10
1、負責公司法務管理包括代表公司與涉訴事務的協商、調解、訴訟,聯絡公司法律顧問;
2、集團公司各項合同的制定、修訂,監督合同履行情況,審核各事業部合同;
3、審計監察公司各部門工作進度情況,并建立審計檔案,對審計過程發現的'的內部控制缺陷,督促改正并跟蹤后續審查;
4、對集團運營中的各種潛在法律風險,進行梳理識別,并提出規避、解決方案;
5、管理部門內部事務的落實,包括部門對外聯絡,資料編輯與整理,信息收集與參謀,及時掌握董事長關注的工作事項的進展情況;
6、負責集團董事長工作日程安排,及時處理總裁待批、已批事項的收發管理。
崗位要求:
1、10年及以上審計工作經驗,6年及以上審計部門負責人工作經歷,有上市集團內控審計、內控管理、風險控制等工作經驗者優先
2、中級會計師、審計師及以上職稱,具有CPA、CIA資格證書者優先
3、具有全面的企業經營管理、風險控制、財務管理、審計、法律等專業知識
4、優秀的溝通協調能力、優秀的公文寫作能力、優秀的計劃和執行能力、優秀的問題解決能力、極強的責任感、職業操守與監控能力
5、熟練運用財務軟件及OFFICE辦公軟件
公司辦公室崗位職責11
第一條 任總裁秘書。負責聯系人力資源部、資本運營部、監察部和資源公司。協助聯系經理層領導。
第二條 協助主任、副主任做好總裁辦公會議、總裁主持召開的專題會議的議題征集、通知下達、材料發放、簽到、會議記錄、講話錄音、紀要整理和督查督辦工作。協助領導分管的業務部門做好專業會議的會務工作。
第三條 做好總裁的參謀助手。做好領導公務活動預安排,定期書面報值班人員。做好相關公關外聯工作。定期擬寫領導工作總結。
第四條 協助主任、副主任、秘書處長做好總裁相關服務、來信來訪和領導交辦事項的督查督辦工作。
第五條 負責公司綜合性文字材料的起草、把關工作。負責總部部室專業文字材料的審核工作。
第六條 負責公司重要決策事項、中心任務和重點工作貫徹落實情況的督查督辦工作。負責會議決策事項及總裁批示的督查督辦工作。
第七條 隨同領導出差,做好日程安排和各項準備,負責聯絡工作,負責安排交通及食宿。出差期間做好調查研究,做好領導講話錄音、記錄和要點整理工作,及時編發相關重要信息。出差回來后及時辦理差旅費用的'核計報銷。
第八條 完成領導交辦的臨時事項。
第九條 每年起草總裁在綜合性會議上的講話稿及調研報告三篇以上,編發信息十條以上。
公司辦公室崗位職責12
1、努力學習,積極工作,自覺遵守公司的各項規章制度。
2、負責公司計劃、總結、規章制度以及內部公文的擬稿和修改、校對和打字、復印。
3、負責對外來公文簽收、登記,并按綜合部經理擬寫的處理意見分送公司領導及有關部門批示和傳閱。
4、負責公司文化宣傳工作。
5、做好公司各類會務工作,做好會議記錄,按要求編寫會議紀要、決議和簡報。
6、負責公司報刊、書籍、資料的征訂借閱等管理工作。
7、恪守保密原則,增強保密觀念,嚴格按工作程序辦事,不散布、傳播在工作中接觸的公司資料、決策等屬保密性質的事項。
8、負責公司接待工作,做到儀表端莊,態度和藹,熱情大方,反應敏捷,辦事穩健。
9、按照接待來訪規定,熱情接待來訪人員,做好來訪登記,對電話預約的.來訪,要及時告知有關領導或部門,對突然來訪者,要報告有關領導或部門后,再約時接待。
10、完成領導交辦的其他任務。
公司辦公室崗位職責13
一、崗位職責:
(一)、在總經理和分管副總領導下,負責辦公室全面工作,履行參謀、承辦、管理、服務等工作職責。
(二)、按照總經理分管領導的要求,制定完善并組織實施公司各項規章制度。
(三)、具體組織公司行政、人力資源等方面的管理工作。
(四)、負責公司后勤保障工作,做好固定資產和低值易耗品的管理工作,創造和保持良好的工作環境。
(五)、協助公司領導做好公司內外及各部門間的聯系、協調工作,確保公司內外良好的協作關系。
(六)、負責督促、檢查行政部門對上級的指示、總經理辦公室決議及總經理決定的貫徹執行。
(七)、初審、修改、起草以公司名義送發的各種文件,負責文印檔案管理工作。
(八)、協助公司領導做好與外界的聯系工作,組織做好日常值班和來客接待工作。
二、主要例行工作:
(一)、每周組織收集、分析、綜合公司有關生產、行政等方面的情況,主動做好典型經驗的調查總結,及時向總經理匯報、請示工作,并定期向上級書面匯報。
(二)、每周六下午16:00-18:00組織集體業務學習,檢查,總結本周工作和安排下周工作。
(三)、根據總經理指示,辦公室組織每周五召開總經理辦公會議。研究部署行政工作,討論決定公司行政工作重大問題。
(四)、負責起草總經理安排的綜合性工作計劃、總結和工作報告。
(五)、組織起草公司文件及行政文件的立卷、歸檔、保管工作。
(六)、組織做好總經理辦公室印簽、介紹信使用保管、函電收發和報刊收訂分發工作,并及時編寫公司大事記。
(七)、協調安排設計多部門主管參加的各種會議。
(八)、組織做好員工食堂和公車的管理工作,聯系各種辦公、生活設施的保養和維修工作。
(九)、負責公司辦公用房的分配調整及辦公用品用具標準的制訂和管理,并對辦公用品、用具標準化及各部門文明辦公進行檢查督促。
(十)、負責完成總經理臨時交給的'各項任務。
(十一)、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
(十二)、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
(十三)、負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。
(十四)、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。
(十五)、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好會議紀要和決議、決定等文件的起草、發布。
(十六)、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
(十七)、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時將處理情況向總經理匯報。
公司辦公室崗位職責14
1、做好學校各種會議室和接待場所的管理;
2、負責學校青年黨校的`日常事務管理;
3、負責學校校報的編審、印刷工作;
4、做好重大節日的宣傳慶典工作;
5、完成學校領導和辦公室交給的其他工作,服從學校對崗位職責的調整。
公司辦公室崗位職責15
1、協助辦公室主任工作,在主任不在時履行主任職責。
2、負責校領導和辦公室主任交辦的各類文字擬稿工作。
3、起草學校的報告、總結、通告等,協助校辦主任審核,校對以學校名義簽發的公文稿,并組織學校公文的收發、傳遞、保管和文印、通訊及收發管理保障工作。
4、協助校辦主任做好校長辦公會,學校辦公會及其它有關會議記錄,整理出會議紀要簡報。
5、協助校辦主任催辦上級領導和校領導布置安排的各項工作,深入各部門調查研究,了解工作動向及教職工思想動態及時向校辦主任提情況和資料,并提出建議性意見。
6、協助校辦主任處理,接待來信、來訪。并做報登記,待辦和催辦工作。
7、校辦主任不在時,負責接待客人,并做好用車、客餐等招待方面的安排工作。
8、負責學校大事記和有關資料的`收集整理工作,并協助校辦主任做好保密工作。
9、完成領導交辦的其它工作。
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