【實用】辦公室衛生管理制度

　　在日新月異的現代社會中，各種制度頻頻出現，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。那么擬定制度真的很難嗎？以下是小編為大家收集的辦公室衛生管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

辦公室衛生管理制度1

　　1 、全體員工要養成優秀的個人衛生習慣，恪守社會公德，努力創建干凈、衛生、舒坦的.工作環境。

　　2 、機關環境衛生以科室為單位輪番值周打掃，一周輪換一次。值日人員一定在每天上班前打掃完樓道、樓梯及衛生間。地區衛生周末下午由值周科室打掃。

　　3 、堅持每天打掃辦公室，常常保持玻璃明亮、桌面整齊、室內衛生。

　　4 、局領導辦公室由綜合辦公室確立專人提水、打掃衛生。單位會議室平常由綜合辦公室管理，各科室需使用時，要確立專人負責提水和打掃衛生。

　　5 、不亂堆亂放雜物，禁止隨處吐痰，亂扔煙頭、瓜果皮、紙屑等，全部垃圾一定在指定地址傾倒和燃燒。

　　6 、綜合辦公室負責機關環境衛生的敦促檢查，實時指出存在的問題，提出改良建議。

辦公室衛生管理制度2

　　一、公司員工需購置的辦公用品，千元以下由辦公室填寫《資金使用審批表》，報部門經理審批后購置。千元以上的由部門負責人填寫《資金使用審批表》，報總經理審批后由辦公室購置。大額資金的使用，由中層會議討論，總經理確定后可批。

　　所有的辦公設備領用，都要向行政部管理人員申請領用，辦理登記手續明確金額。歸還設備時要保證設備不損壞，由相關辦公人員檢查，否則按設備的價格相應地賠償！

　　二、辦公用品只能用于辦公，不得移作他用或私用。

　　三、所有員工要勤儉節約，杜絕浪費，努力降低消耗和辦公費用，發現不負責任的浪費視情況予以相應的處罰。

　　四、每臺電腦由其使用人負責，電腦所有相關配件（以行政人員物資登記表為準）如有故意損壞則損壞人雙倍賠償，非故意損壞則由損壞人照價賠償，自然損壞的'由公司調換。

　　五、辦公設備由行政人員管理，如出現丟失情況由行政人員負責。

　　六、公司大型設備由專門人員和總經理負責管理，領用，出租設備必須由領用人，出租人申請總經理，保管員必須管理好所有的大型設備。

　　七、個人負責每個人的桌椅電腦的衛生情況，每周五檢查一次，不合格者扣罰10元。

　　八、每天公司的公共衛生（值日）掃除，由公司值日表人員完成，不履行者扣罰10元，公共衛生掃除項目包括掃地、拖地、換垃圾袋，打掃完應把打掃工具放歸原位，否則按沒打掃處理。

辦公室衛生管理制度3

　　一、衛生管理的范圍為公司該部門辦公室、門窗等辦公場所及其設施的衛生。

　　二、衛生清理的'標準是:門窗(玻璃、窗臺、窗欞)上無浮塵;地面無污物、污水、浮土;四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網、浮塵;照明燈等無浮塵;書櫥、鏡子上無浮塵、污跡,書櫥、檔案櫥內各類書籍資料排列整齊,無灰塵,櫥頂無亂堆亂放現象;辦公桌上無浮塵,物品擺放整齊,水具無茶銹、水垢;桌椅擺放端正,各類座套干凈整潔;微機、打印機等設備保養良好,無灰塵、浮土。

　　三、衛生清理實行部門責任制,部門負責人為責任人。各部門辦公室的衛生,由部門按小組輪流負責。具體實施參見各部值日表。獎懲制度第一節總則

　　第一條為嚴明紀律,獎懲分明,提高員工工作積極性,提高工作效率和經濟效率,特制訂本制度。

　　第二條對員工的獎懲實行以精神鼓勵和思想教育為主、經濟獎懲為輔的原則。

　　第三條本制度適于公司全體辦公室員工。第二節處罰員工有違反公司上文提到的行政管理、人事管理、考勤管理規定者,嚴格按相關規定給予相應處罰。第三節獎勵公司設立以下獎勵方法:

　　大會表揚;

　　獎金獎勵;測評方法每個月由總經理、各部門經理、及相關人員依據各項評測標準對辦公室人員做出評價,對各項工作執行優異的員工,應當給予相應獎勵。評測標準

　　1、無遲到,無缺勤,無任何違紀行為;

　　2、崗位勝任能力,按時高標準完成工作任務;

　　3、工作積極、認真、努力、用心,同樣錯誤不犯兩遍;

　　4、執行工作有詳細計劃和分工;

　　5、工作思路清晰,有預見性,對問題分析透徹,邏輯嚴密,不是憑感覺;

　　6、任勞任怨,不發牢騷,不對他人工作冷嘲熱諷;

　　7、犯了錯誤虛心接受批評,總是從自身找原因,不強調客觀理由,

辦公室衛生管理制度4

　　為規范項目部行政后勤管理，根據《北京市建設工程施工現場生活區設置和管理標準》（DBJ01—72-2003），特制定本制度.

　　一、管理職責

　　1、項目部建立行政后勤保證體系，明確管理責任，對行政后勤工作統一管理。

　　2、項目部綜合辦公室負責行政后勤具體管理工作.負責制定管理制度,統一規劃施工現場、辦公區、生活區設置。負責對行政后勤工作的日常檢查和定期檢查，建立管理資料.

　　3、加強宣傳教育，提高職工（勞務隊)意識,對各級管理人員、勞務隊負責人、分包單位負責人進行行政后勤管理應知應會的考核。

　　4、項目部其他管理部門圍繞行政后勤管理相關工作,認真落實責任，主動做好工作。

　　5、項目部所屬各分部、分包工程單位應在項目部的統一管理下，認真做好主管范圍內的行政后勤工作.

　　6、項目部主動接受政府主管部門、集團公司、公司的監督、檢查管理。

　　二、辦公區管理

　　為樹立企業形象,創造良好的工作和生活環境，保證職工的身體健康，特制定如下規定：

　　1、辦公區應做到統一規劃,合理布設。確保其符合消防保衛、環保、環衛等各項要求。

　　2、辦公區要達到三通一平（上水、雨水、污水通、電通、路通、院內要平整)。

　　3、辦公室內做到干凈整潔，門窗完好，墻壁無灰塵，各種辦公用具整齊干凈，四壁、頂棚、燈具無塵土、蛛網,地面干凈、無痰跡和煙頭紙屑、無雜物堆積，無蚊蠅、無鼠跡。辦公室內不能存放與辦公無關的物品.每天上班前要對辦公室進行清潔衛生，門窗玻璃、燈具每周清潔一次，做到光亮、整潔.

　　4、辦公區域內要劃分衛生責任區，布局應合理,文件資料宜歸類存放，各種標牌應保持完整、清晰、清潔。

　　5、辦公區域要做到“六無”，即:無人畜糞便、無垃圾污物、無磚頭瓦礫、無紙屑果皮、無坑洼污水、無雜草叢生。

　　6、辦公室衛生一天打掃一次，辦公區室外衛生每周至少清掃一次,垃圾桶要每天清潔一次,辦公人員應自覺維護辦公區域內的衛生，不隨地吐痰,不亂扔廢棄物.做到無灰塵、煙頭、痰跡,保持清潔衛生.并采用撒水清掃，減少揚灰。

　　7、辦公區域必須統一規劃設置密封式垃圾箱,并做到集中分類堆放,及時清運.做到定期清理,并進行噴藥消毒，防止蚊蠅滋生。

　　8、有條件要采取綠化,保持環境美化、整潔，防止污染改善環境，減少土壤裸露和塵土飛揚。

　　9、辦公區的冬季取暖設施,必須符合環保、消防保衛、衛生的要求,并經項目部環衛、安保部門檢驗合格后方可投入使用.

　　三、生活區管理

　　為創造良好的生活、作息條件，保證職工和民工的身心健康，作如下規定：

　　1、宿舍應按生活區統一規劃，合理布設。確保其符合安全、消防、環保、衛生等各項要求.

　　2、辦公區與宿舍要分開。

　　3、按責任劃區，實行衛生輪流值班,負責打掃、保持宿舍內和衛生責任區內環境衛生、清潔、負責收集、處理垃圾箱內的垃圾；夏季要定期在宿舍區域打藥,防止蚊蠅孳生.

　　4、宿舍內應安置標準床鋪，宿舍配置應一人一床（可上、下鋪），每人2平米以上，每間不得超過15人且通風良好。禁止使用大通鋪。床上用品要統一，床頭應掛民工個人名牌。門外要釘標牌，標明隊伍來源和負責人姓名.

　　5、宿舍內設雜物儲藏間,做到人員、雜物分離.房屋、門窗、玻璃、紗窗不得殘缺。

　　6、室內衛生要實行“九統一”：即鋪面平整、被子枕頭擺放統一，衣帽等物品掛放統一,鞋子放在床下要擺放整齊統一，桌柜上面擺放物品要統一，小凳、臉盆、牙具、毛巾等放置要統一。床單、被褥干凈，室內物品、墻壁無亂貼亂畫，頂棚無蛛網，燈具和懸掛物無灰塵，玻璃明亮，地面干凈、無痰跡和廢紙等臟物，室內通風良好、無異味、無蚊蠅、無鼠跡。

　　7、生活區內做到：不隨地吐痰,不亂扔贓物,不亂畫亂掛,不亂堆亂放，不亂扔煙頭、紙屑、果皮（核）和造成白色污染的一次性餐具、塑料等廢棄物，不亂扔污染物品,不損壞花草樹木。

　　8、為職工、民工提供淋浴設施和洗手池，保證施工人員定期洗熱水澡。和滿足人員使用的水池和水龍頭.

　　9、不得私自拉接電源,和使用電器設備，取暖,做飯.不得在床上吸煙、宿舍內打架斗毆、賭博、酗酒鬧事，賣淫等違法亂紀行為

　　10、宿舍進入冬季必須按時供暖。供暖方式應按地區和業主要求，可采取電暖、土暖及水暖設備，有條件的可使用空調。嚴禁使用煤爐供暖（包括外租房屋）.四、施工現場管理

　　為了創造良好的施工環境，保證和促進文明安全施工,特制定如下規定：

　　1、施工現場的施工區域應與辦公、生活區劃分清晰，并應采取相應的隔離措施

　　2、施工現場應按照有關規定，統一規劃,合理布設。確保其符合消防保衛、環保、環衛等各項要求.

　　3、堅持施工區、生活區、辦公區分開的原則。

　　4、施工現場及附近周邊區域應保持良好的環衛衛生環境. 5、文明施工保潔人員要堅持每星期對圍擋、各種標牌（板）擦拭一次，確保其干凈整潔。

　　6、料庫應按照各自的管理區域，實現環衛衛生三包。各種施工“垃圾”、廢料應集中收集,做回收利用或妥善處理，嚴禁浪費或隨處遺撒、亂扔，影響環衛衛生. 7、各級各類人員進入施工現場要著裝整齊，言行文明;嚴禁隨地大小便。

　　五、衛生間管理

　　為了創造良好的生活、作息條件,保證職工和民工的身心健康,特制定如下規定: 1、衛生間應按照生活區統一規劃,合理布設.確保其符合安全、消防、環保、環衛等各項要求。

　　2、辦公區的衛生間按規定采取水沖式廁所或移動式廁所，廁所墻壁屋頂嚴密，門窗齊全，采用水泥地面。

　　3、保潔員對每個衛生間堅持每日一次的'清掃或沖洗工作.在夏季或陰雨季節,應堅持定期打藥，防止蚊蠅蛆的孳生。

　　4、衛生間內或近旁，應設置水龍頭,以保證對衛生間“清洗”和便后洗手之用。

　　5、全體人員應提高覺悟，自覺維護衛生間內的設施和衛生，做到飯前便后洗手的良好習慣。

　　六、食堂管理

　　1、食堂應嚴格遵守有關法律法規的規定，在開工前向當地衛生行政部門申請辦理衛生許可證.在取得并具備“三證”(食堂衛生許可證、炊事人員身體健康證、衛生知識培訓證)的前提下從事工作。衛生許可證必須掛在制作間明顯處，身體健康證、衛生知識培訓證應隨身攜帶以備檢查.

　　2、食堂應當符合下列要求:

　�。�1）設置在離工地垃圾堆（場）、坑式廁所、糞池等有毒有害場所25米以外地勢較高的地方,并有符合衛生要求的上下水道。

　　(2)設置獨立廚房和食物貯存間。洗菜區具備禽肉、蔬菜分開的清洗池.設置隔油池，并應及時清理

　　（3）食堂頂棚、墻壁、地面使用防霉、防潮、防水材料,墻面材料到頂并便于清潔，地面做硬化和防滑處理.制作間灶臺及其周邊貼瓷磚,所貼瓷磚高度不小于1.5米.（4）食物貯存間內糧食存放臺距離墻和地面大于0.2米，窗戶排風口距地面2米以上。

　　（5）配備必要的排風設施、冷藏設施、消毒保潔以及消防防火設施，配備有效的防蠅、防鼠、防塵設施和符合衛生要求的廢棄物處理設施.

　　3、采購列入本市重點名錄的食品及其原料，應當執行進貨驗收制度與索證索票制度。采購豬肉、蔬菜、牛羊肉、禽類、水產品、熟肉制品、乳品及乳制品、豆制品、醬油、食醋、飲用桶裝水、大米、小麥粉、食用植物油、水果、食鹽、散裝白酒等列入重點名錄的食品，對購進的貨物應當按批次向供貨人索取食品質量檢驗證明、檢疫證明、銷售憑證等與食品安全有關的證明并保存復印件備查.

　　4、食堂加工食品應當符合以下要求：

　�。�1)炊事人員配備兩套工作服、帽，上崗必須穿戴潔凈的工作服、工作帽，并保持個人衛生。炊事人員除取得“兩證"還應實行晨檢規定,發現有礙于食品衛生的疾病，立即調離從事直接入口食品工作崗位。

　�。�2）炊具、餐具必須及時清理，定期消毒.特別要注意保持食堂操作間內外環境的衛生整潔,積極采取防蠅、防鼠、滅蠅、滅鼠、滅蟑措施。食品儲存要嚴格做到“四分開”（即生與熟分開,成品與半成品分開，半成品與食品原料分開，食品與雜物、藥品分開）。易腐食品采取冷藏措施。

　　(3）制售涼菜有專人、專室、專用工具、專用消毒設備、專用冷藏設備，不具備涼菜制作專間條件的,不得制作和提供涼菜；

　　(4)貯存、運輸和裝卸食品的容器、包裝等安全、無害，不得使用非食品容器盛裝食品及其原料；

　�。�5）接觸直接入口食品的容器和用具使用前必須洗凈、消毒。

　　(6)食堂垃圾要及時清運,流向合理并努力做到環保無害。

　　5、食堂加工食品應當符合下列規定：

　　（1）不得加工和使用腐敗變質、有毒有害、病死、毒死或死因不明的畜禽產品；

　　（2)禁止食用扁豆；

　　(3）禁止銷售無有效保質措施的熟肉制品;

　　（4）食鹽由項目部主管部門統一購置，防止誤購亞硝酸鹽；

　　(5)食品庫房內不得存放有毒有害物品和不潔物，不得住人；

　�。�6）不得采購無證照商販經營的食品。

　　6、具備建立食堂條件或有食堂不能滿足后進場隊伍用餐需求的，實行外購送餐的，應審查送餐單位的衛生許可證、許可項目、許可送餐量、營業執照，并簽定供餐協議，保留結算單據備查。

　　7、施工現場必須為就餐人員提供洗手設施,有條件的施工現場應為就餐人員搭建專門的分餐房間.

　　8、加大對施工工地的管理，不容許無證照流動食品攤販，送盒飯人員進入工地,并嚴禁就餐人員到工地外購買，一旦發現工地周圍有流動攤販，售賣食品，應立即向屬地城管部門舉報。

　　七、衛生防疫、公共衛生管理

　　1、加強對管理人員、職工有關食品衛生法律、法規的學習和教育,不斷增強食品衛生安全意識,使職工提高衛生防疫意識，自覺搞好個人衛生，主動做好衛生防疫工作。

　　2、一旦發生食品中毒等食源性疾病，應立即啟動應急救援預案，并立即向公司主管部門報告（公司向上級主管部門報告)，積極救治病人，保護好中毒現場,配合上級主管部門的調查工作，查找并留住可疑肇事人員。

　　3、施工現場發生傳染病性疾病，應立即采取隔離措施，同時向公司主管部門報告，向事故發生地所在區（縣)建設行政主管部門和衛生防疫部門報告.按照衛生防疫部門的有關規定及時進行處理。

辦公室衛生管理制度5

　　第一條辦公室人員每一天早上要提前10分鐘到辦公室，按照劃分的職責區搞好衛生工作。

　　第二條各辦公室衛生職責人每一天要搞好辦公桌、地板衛生；收拾好茶杯，茶籃、紙籃、煙灰缸要每一天倒干凈，確保辦公室整潔。

　　第三條負責有衛生間衛生的人員，要搞好衛生間衛生，

　　保證衛生紙供應。

　　第四條下班前要收拾好各辦公室茶杯，檢查電器開關、水龍頭是否關掉。

　　第五條輪到值日的.人員要履行好職責，做好以下工作：

　　1、燒好開水，保證上班前各辦公室開水供應；

　　2、每一天早上淋花；

　　3、各辦公室的關燈、關電、關門；

　　4、待領導離開后方能最后離開。

　　第六條以上制度辦公室人員要嚴格遵守，由大家共同監督。

辦公室衛生管理制度6

　　為創建一個舒坦、優美、整齊的工作環境，建立企業的`優秀形象，特擬訂

　　辦公室衛生管理制度。

　　一、主要內容與合用范圍

　　本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求以及檢查內容與查核。此

　　管理制度合用于本企業全部辦公室衛生管理工作。

　　二、定義

　　公共地區：大、小會議室，公共地區地面、窗臺、桌面、水吧臺、吧臺、

　　垃圾箱等潔凈工作，每天以值日表為準輪番值日。

　　個人地區：包含個人辦公桌 ( 卡位桌面及桌下 ) 和獨立辦公地區由各部門工

　　作人員每天自行清理。

　　每個月兩次大打掃，人員：全體員工，范圍：企業全部地區。時間：單周周

　　六下午 1:30 開始。單周周六上午各部門或企業的培訓學習、總結。

　　三、制度內容

　　公共地區壞鏡衛生應做到以下幾點：

　　3.1、保持公共地區地面干凈潔凈、無臟物，物件擺放整齊。

　　3.2、保持門窗及窗臺干凈、無灰塵、玻璃潔凈、透明、無手印。

　　3.3、大小會議室內全部陳設物件、臺面都沒有塵埃，桌椅擺放整齊;

　　3.4、總經理辦公室由總助負責全面打掃( 含辦公室內洗手間 );

　　3.5、復印機上及復印機底柜內無廢紙，水吧臺平面保持干凈整齊無水流，水池內保持干凈無臟物，抹布不一樣意隨意亂放，熱水壺擺放有序，傳真機內紙張充分，鄰近無廢紙，全部設備表面無污垢及塵埃。辦公室內電器線走向要美觀，漏出地面的網線、電線需要用防備條防備;

　　3.6、微波爐挪至小會議室，午飯時間在小會議室用餐，不得在辦公地區用餐，午飯后會議室的衛生請個人餐后自覺清理，在水吧臺倒水時請保持臺面干凈無水流 ;

　　3.7、企業全部垃圾桶一定在當天下班從前傾倒干凈, 由當天值日生負責。

　　個人辦公區衛生應做到以下幾點：

　　3.8、辦公桌面只好擺放個人辦公一定物件( 綠植和魚缸除外 ) 而且擺放整齊有序，其余物件應放在個人抽屜里面，地面干凈整齊;

　　3.9、電腦鍵盤要保持干凈，下班或走開企業電腦、顯示屏及電源總開關要封閉。

　　四、個人衛生：

　　4.1、不隨處吐痰，亂扔垃圾。

　　4.2、下班員工自行整理各自辦公地區，辦公桌上用品擺放整齊有序。

　　4.3、禁止在辦公室抽煙。

辦公室衛生管理制度7

　　為營造一個舒適、和諧健康的辦公環境，增強干部職工的職責感和歸屬感，推進局機關日常工作規范化、秩序化、維護交通運輸局對外整體形象，特制定本制度。

　　1、辦公環境是局機關日常工作的區域，辦公區內應堅持安靜，不得喧嘩，辦公區內不得堆放雜物。

　　2、辦公桌上辦公用具和辦公文件在未使用時應放置整齊，不得存放與工作無關的物品。個人生活用品應放在固定的抽屜或柜內。

　　3、辦公區內辦公桌椅由使用人負責日常的衛生清理和保潔工作，實行“門前三包”的職責管理。各辦公室人員負責自我辦公室衛生，各會議室、會客室、視屏室、活動室的衛生工作由物業公司保潔人員每周進行一次清理打掃，需要時，可隨時進行清理打掃。

　　4、辦公區域走廊、大廳、樓梯、扶手、衛生間等公共場所的衛生保潔工作，由物業公司保潔人員每一天進行兩次清理打掃，需要時，可隨時進行清理打掃。

　　5、每一天午時下班前，各科室需做好自我辦公室的。衛生清潔工作。物業公司保潔人員負責的衛生區域，需在上午上班后人員走動較少，午時下班后的時間段進行衛生清理，不得因搞衛生清理工作影響機關工作人員的正常工作。

　　6、清理打掃后的衛生區域，墻壁、地面應清潔，無煙頭、紙削、茶漬等污物，不留死角。垃圾應做到日產日清，垃圾運輸車應實行封閉式儲運。

　　7、辦公樓前停車場及綜合樓生活區衛生工作按照《漢中市交通運輸局綜合樓物業管理服務質量標準》執行。局機關后勤中心負責衛生保潔工作的檢查監督工作。

　　8、本制度由局辦公室負責解釋，自公布之日起執行，局機關全體人員需遵照執行，由局監察室負責監察。

　　辦公室環境衛生管理制度11

　　為了保證大家擁有一個干凈、整潔、舒適的辦公環境，增強員工對公司的責任感和歸屬感，規范員工的安全行為，增強安全意識，提高自我管理、自我約束、自我防范的能力。并推進公司日常工作規范化、秩序化，確保公司的財產、資料與員工安全，特此制定本制度，以示明確分工，落實責任。

　　一、 辦公室環境衛生

　　1. 具體要求

　　1) 每人每天上、下班前要各自進行清潔和整理自己的辦公區域，顯示器、鍵盤、辦公桌面要保持干凈。每周一早晨進行一次集體大掃除；

　　2) 地面無灰塵、無污漬、無紙屑等雜物；

　　3) 桌、椅、資料柜等整潔無灰塵，辦公桌面上除了放置辦公文件、材料及必要的物品之外，不亂堆其他東西，做到物品擺放有序，美觀；

　　4) 電腦、打印機等辦公設備保持無灰塵和污漬，下班離開公司前要關閉電腦和顯示器，筆記本要放進各自的文件柜里；

　　5) 辦公室內禁止吸煙、隨地吐痰和亂扔垃圾；

　　6) 下班后最后走的員工要關燈、關空調、關服務器、檢查門窗、鎖門。

　　2. 責任分工

　　1) 每天安排四名員工進行值日，第一名員工做為今天的值日組長，并負責當天的值日分工和總體衛生情況，值日完后組長需在《值日情況確認表》簽字確認。

　　2) 值日內容包括：

　　a) 地面：值日生必須先拿笤帚清掃地面后，再用拖把拖地；

　　b) 公司上網區域：值日生必須把該區域桌面、鍵盤、顯示器清掃干浄。

　　c) 垃圾桶：值日生必須把垃圾倒入指定位置后，并更換新的垃圾袋；

　　d) 無人座位：值日生必須清掃無人座位的桌面，使之保持干凈、整潔；

　　e) 飲水機：擦拭飲水機并進行當天的換水；

　　f) 微波爐：擦拭微波爐并清掃其周圍無雜物；

　　3. 每天行政部負責檢查辦公區域的環境衛生情況，如有不符合以上要求的，次日繼續值日，直至符合要求為止。

　　4. 對于下班后未關閉電腦、顯示器、空調、飲水機以及關燈等存在用電安全隱患的情況，經查處后，處罰當天值日組長或下班后最后走的員工10元。其中對于未關閉工作所用電腦、顯示器的`情況，同時處罰該電腦使用人10元/次。

　　二、 辦公室安全

　　1. 各部門經理為該部門辦公區第一安全責任人，每個辦公室的直接安全負責人實行周輪流制，如遇出差等事情不能負責，則需自己安排人員接替，同時必須告知綜合部；

　　2. 下班后辦公室安全負責人需檢查所有的顯示器、服務器以及窗戶是否關閉，并關燈、關空調、關飲水機并鎖門，最后在《每日安全情況確認表》上簽字確認；

　　3. 如果有員工加班，辦公室安全負責人必須提醒該員工加完班回去時關燈、關空調、關窗戶以及關飲水機并鎖門，最后走的員工必須在《每日安全情況確認表》簽字確認。

　　4. 員工離開崗位前重要的公司文件（包括合同、技術資料和重要單據等）不允許放至桌面上，應存放于文件柜中鎖好，并關閉電腦可瀏覽的重要信息；

　　5. 各辦公室內配備的電腦、空調、辦公桌椅、電話、打印機等固定財產和各類用具，歸所在部門使用，并由部門經理負責管理（輪流管理）；

　　6. 私人錢物由本人妥善保管，對現金及貴重物品的保管原則上白天上鎖，下班帶回,丟失或損失個人負責。

　　7. 重要部門如財務部、研發部除工作外，不得在室內逗留、閑談及翻閱室內資料；

　　8. 不帶與工作無關人員進入辦公室及辦公室內不得留宿，特殊情況需經公司同意。

　　9. 下班前應安放好物品，切除所有設備包括電腦、顯示器、服務器、燈、空調等用電設備，最后鎖門、關好門窗；

　　10. 安全管理注意事項

　　1) 禁止在辦公室吸煙；

　　2) 禁止私拉電氣線路和拆裝、增加用電設施；

　　3) 禁止在工作期間飲酒和酒后上崗；

　　4) 禁止在辦公室存放易燃、易爆和有毒有害等危險物品；

　　5) 禁止倚靠、攀坐窗戶邊緣等危險部位；

　　6) 禁止向窗外拋物；

　　7) 禁止在樓道、辦公室內打鬧；

　　11. 處罰措施

　　1) 由工作未做到而導致的工作安全事故，根據損失額度，直接責任人承擔90%責任，辦公室安全負責人負10%責任。

　　2) 個人貴重物品丟失由保管人自己承擔責任。

　　3) 對違反該制度中以下情況：吸煙、飲酒，不關電腦、顯示器、窗戶、飲水機、空調，初次發現處罰責任人與辦公室安全負責人10元/次，再次發現處罰責任人與辦公室安全負責人50元/次。

辦公室衛生管理制度8

　　第一條辦公室人員每天早上要提前10分鐘到辦公室，按照劃分的'責任區搞好衛生工作。

　　第二條各辦公室衛生責任人每天要搞好辦公桌、地板衛生；收拾好茶杯，茶籃、紙籃、煙灰缸要每天倒干凈，確保辦公室整潔。

　　第三條負責有衛生間衛生的人員，要搞好衛生間衛生，保證衛生紙供應。

　　第四條下班前要收拾好各辦公室茶杯，檢查電器開關、水龍頭是否關閉。

　　第五條輪到值日的人員要履行好職責，做好以下工作：

　�。�、燒好開水，保證上班前各辦公室開水供應；

　　２、每天早上淋花；

　�。�、各辦公室的關燈、關電、關門；

　�。础⒋�領導離開后方能最后離開。

　　第六條以上制度辦公室人員要嚴格遵守，由大家共同監督。，辦公室衛生管理制度

辦公室衛生管理制度9

　　為營造一個潔凈有序的辦公環境，增加干部職工對單位的.責任感和歸屬感，推動單位日常工作規范化、秩序化，樹立機關工委的形象，現制定衛生管理制度。

　　一、室內衛生

　　1.保持門窗潔凈、無灰塵、玻璃清潔透亮。

　　2.墻壁、天花板清潔，無蜘蛛網。

　　3.窗臺、花盆潔凈，不擺放雜物。

　　4.沙發、茶幾保持潔凈，無灰塵、無污跡。

　　5.茶具清潔、擺放整齊。

　　6.垃圾簍擺放好并準時清理，無溢滿現象。

　　7.電腦、空調要潔凈，無灰塵、污跡，下班或離開前要關機。

　　8.燒水壺、暖瓶、打印機、文件柜等擺放整齊，外表無污垢、無灰塵等。

　　9.電線走向要美觀、規范，不行接臨時線。

　　10.辦公桌上只擺放必需品，其它物品放入抽屜，暫不需要的收回到柜子中，不用的準時清理掉。

　　11.辦公文件、票據分類放入文件夾、盒中，并整齊擺放到一角。

　　12.柜內物品，如書、盒等擺放整齊，標簽要統一、美觀。

　　13.辦公用品，如筆、尺、訂書機等用品收入柜中。

　　14.分發的書、報要準時分發，并擺放整齊。

　　15.室內每天至少清掃一次，廢品要準時清理。

　　二、公共區域衛生

　　1.按時清掃樓道、樓梯、樓梯扶手、窗臺、暖氣線及管道等公共區域的值周衛生。

　　2.室外衛生要按時清理，不留死角。

　　3.管理好“責任花”，科學養護，保持花盆的潔凈。

　　三、個人衛生

　　1.不隨地吐痰、不隨地亂扔垃圾。

　　2.下班后要整理辦公用品，擺放整齊。

　　3.檢查門窗、斷開電源。

　　4.衣容潔凈整齊。

辦公室衛生管理制度10

　　一、目的

　　為保證大家擁有一個干凈、整潔、舒適的辦公環境，特制定本制度明確分工，落實責任。

　　二、具體要求

　　1、各部門每日上下班前對本區域的'衛生進行簡單的清掃和整理。

　　2、每周五下午各部門安排人員進行大掃除。

　　3、地面無灰塵無油漬無紙屑等雜物，垃圾桶丟滿后及時更換垃圾袋。

　　4、桌、椅、電腦辦公設備整潔無灰塵。

　　5、玻璃窗潔凈明亮，無灰塵、無污漬，窗臺無積塵、無雜物；

　　6、辦公桌上除放置辦公文件、材料及必要物品之外，不亂堆其他東西，做到物品擺放有序、美觀；

　　7、辦公室禁止吸煙、吃零食。

　　8、使用了傳真機或復印機后，所產生的錯誤報告和廢紙等，必須馬上處理，或扔掉或收作草稿紙；傳真和復印的資料，必須立即拿走，不能堆放在傳真機和復印機上面或附近。

　　9、辦公室內必須保持安靜，不得高聲談話，通電話時必須注意音量，不能影響他人工作和公司整體形象。

　　三、責任分工

　　1、獨立辦公室的人員，負責整體辦公室衛生。

　　2、兩人以上共處一室的辦公人員，自行分工做好辦公室的衛生。

　　3、各部門的衛生由部門領導安排人員日常整理、打掃，公共辦公區

　　域、總經理辦公室及其他區域由辦公室負責安排日常整理打掃。

　　四、檢查方式

　　將采取不定期不定時的方式進行檢查，對檢查不合格的相關人員進行考核，部門領導沒有安排執行的對部門領導進行考核。

　　五、處罰措施

　　1、對以上要求檢查不合格的，責任人扣罰50元/次

　　2、連續三次檢查不合格的，責任人每次扣罰100元/次，并處罰打掃全公司衛生一周。

　　六、本管理制度即日起實施。

　　山東瓏耀塑膠有限公司

辦公室衛生管理制度11

　　第一條為創造一個整潔有序的辦公環境、增強員工對公司的責任感和歸屬感、推進公司日常工作規范化、秩序化、樹立公司形象，經研究制定辦公室值日制度(以下簡稱制度)。

　　第二條從本制度發布之日起，辦公室衛生管理嚴格按照制度規定運行，組織健全、任務明確、責任到人，切實落實制度規定的'各個事項，從而推動公司衛生管理的規范化、經常化、制度化。

　　第三條公司是員工工作的重要場所，為創造更好的工作環境，維護正常的工作秩序，特制定本公約：

　　1.每位同事應講衛生，養成良好的衛生習慣，保持辦公室內外清潔美觀，創造良好的工作環境。

　　2.各位同事自己的辦公用品和各種用具存放整齊有序，桌、椅保持清潔，不要再室內堆放雜物，亂貼亂畫。

　　3.各位同事輪流值日，兩人負責一天，按值日表的順序循環，形成制度。

　　4.值日同事負責辦公室當天的保潔工作。

　　第四條值日人員職責及范圍如下：

　　(1)到崗時間：要求提前20分鐘上班，值日時間可以延長到9：10再開始工作，離下班時間提前十分鐘開始打掃。

　　(2)銷售部、資源部、運營部、會議室：負責辦公室當天的清掃、整理工作，保持辦公室潔凈、整齊。要求：

　　1.注意地面清潔，死角的清掃，桌、椅清理干凈，電腦以所有線路、器械等無灰塵。

　　2.適時提醒同事使其辦公桌椅及桌上的辦公用品擺放整齊、有序、合理，桌椅隨時保持清潔、無塵土、無破損。

　　3.衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

　　(3)公共衛生環境：門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

　　(4)安全：要求做好防火防盜工作，下班后負責關好門、窗，切斷電器。

　　第五條若當天值日人員因事不能完成之日工作，應提前向辦公室衛生負責人進行申請，并主動找其他同事協商，通過同事同意后進行調歡。如自主調換失敗，則由辦公室衛生負責人進行安排。

　　第六條懲罰：辦公室衛生負責人在檢查時會給所有人一次機會，在第一次出現問題是，僅給予口頭提醒。如提醒后還不符合要求者，將與其工資中扣除50元，以示懲戒。

　　第七條以上制度各部門人員嚴格遵守，由大家共同監督。

辦公室衛生管理制度12

　　1、本公司為維護員工健康及工作場所環境衛生，特訂定本準則。

　　2、凡本公司衛生事宜，除另有規定外，悉依本準則行之。

　　3、本公司衛生事宜，除總務及生產單位（安全衛生委員會）負責外，全體人員，須一體確實遵行。

　　4、凡新進入員必須了解衛生的重要與應用的知識。

　　5、各工作場所內，均須堅持整潔，不得堆積足以發生臭氣或有礙衛生之垃圾、污垢或碎屑。

　　6、各工作場所內之走道及階梯，至少須每日清掃一次，并須采用適當方法減少灰塵的飛揚。

　　7、各工作場所內，應嚴禁隨地吐痰。

　　8、飲水必須清潔。

　　9、洗手間、廁所、更—衣室及其他衛生設施，必須異常堅持清潔。

　　10、排水溝應經常清除污穢，堅持清潔暢通。

　　11、凡可能寄生傳染菌的原料，應于使用前施以適當的消毒。

　　12、凡可能產生有礙衛生的氣體、塵灰、粉末之工作，應遵守下列規定：

　　（1）采用適當方法減少此項有害物的.產生。

　�。�2）使用密閉器具以防止此項有害物的散發。

　�。�3）于發生此項有害物的最近處，按其性質分別作凝結、沉淀、吸引或排除等處置。

　　13、凡處理有毒物或高熱物體的工作或從事于有塵埃、粉末或有毒氣體散布場所的工作，或暴露于有害光線中的工作等，須著用防護服裝或器具者，應按其性質制備。

　　從事于前項工作人員，對于本公司設備的防護服裝或器具，必須善用。

　　14、各工作場所的采光，應依下列的規定：

　�。�1）各工作部門須有充分的光線。

　　（2）光線須有適宜的分布。

　�。�3）須防止光線的眩耀及閃動。

　　15、各工作場所的窗面及照明器具的透光部分，均須堅持清潔，勿使有所掩蔽。

　　16、凡階梯、升降機上下處及機械危險部分，均須有適度的光線。

　　17、各工作場所應堅持適當的溫度，溫度之調整以暖氣冷氣或通風等方法行之。

　　18、各工作場所應充分使空氣流通。

　　19、食堂及廚房之一切用具及環境，均須堅持清潔衛生。

　　20、垃圾、污物、廢棄物等的清除，必須合乎衛生的要求，放置于所規定的場所或箱子內，不得任意亂倒堆積。

　　21、公司應設置甲種急救藥品設備并存放于小箱或小櫥內，置于明顯之處以防污染而便利取用。每月必須檢查一次，其資料物有缺時應隨時補充。

　　22、本準則經呈準后施行，修改時亦同。

辦公室衛生管理制度13

　　一、主要內容與適用范圍

　　1.本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求及檢查與考核;

　　2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛生的管理。

　　二、定義

　　1.公共區域：包括辦公室走道、會議室、衛生間，每天由行政文員進行清掃;

　　2.個人區域：包括個人辦公桌及辦公區域由各部門工作人員每天自行清掃。

　　三、衛生標準

　　1.公共區域環境衛生應做到以下幾點：

　　1)垃圾簍及時清理，無溢滿現象垃圾及時清理，無異味;

　　2)桌面整潔，無灰塵;

　　3)掛畫的表面和框架都無灰塵污垢，位置端正;

　　4)地面保持干凈，無雜物、果皮、紙屑等;

　　5)保持墻面、插座的清潔，無蜘蛛網，無灰塵;

　　6)適時澆花，保持花草的.生命力，花葉無灰塵;

　　7)辦公室玻璃窗門透明、光潔、無灰塵污垢;

　　8)保持飲水機、微波爐、冰箱的清潔;

　　9)其他辦公用品清潔無塵。

　　2.辦公用品的衛生管理應做到以下幾點：

　　1)辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉;

　　2)辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，并整齊的擺放至辦公桌左上角上，或者收入文件柜中;

　　3)辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位;

　　4)飲水機、打印機、辦公室電腦、無線路由器、無線貓等擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網等，并在下班時確認以上辦公用品已關閉，辦公室內電器線走向要保持美觀，規范，不可胡亂擺放、接線。

　　四、衛生任務安排

　　劉總、陳總辦公室：小黃、小王

　　會議室：小黃、小王

　　辦公區：小黃、小王

　　擦玻璃：小黃、小王

　　澆花：小黃

　　以上工作人員須按照衛生標準保持區域清潔。

　　五、衛生任務執行(行政負責)

　　1.每天執行任務早上(清潔工作最遲在9：20分結束，如未完成，請向主管說明)

　　1)老總辦公室衛生(具體如地面、桌面、垃圾簍、沙發、椅面、電話、茶杯、辦公用品或文件是否擺放整齊等);

　　2)每天用噴壺給所有花按需噴適量水;

　　3)會議室、辦公區域地面清掃，如有必要務必拖地以保證干凈，清掃每天執行，拖地保證2天簡單拖一次;

　　4)公共區域桌面、會議室桌面每天拿抹布擦干凈、保證沒有灰塵;

　　5)公共區域辦公用品、微波爐、打印機、電腦、貓、無線路由器、插板等務必保持干凈，擺放整齊;

　　6)外窗玻璃，老總辦公室、會議室玻璃墻保持干凈，無明顯灰塵。晚上(下班離開時)

　　1)關閉路由器、貓、電源、打印機、電腦、燈;

　　2)下班前檢查是否傾倒，如有太滿或異味及時傾倒;

　　3)確保辦公室門窗關閉(尤其要注意檢查陳總辦公室側門是否鎖好)，行政小黃負責鎖大門，如不是最后一個離開，請確保加班人員有大門鑰匙，并提醒其鎖門及關閉路由器、貓、電源、打印機、電腦、燈等。

　　2.每周一執行任務(清潔工作最遲在10:00結束，如未完成，請向主管說明)

　　1)大掃除(打掃清潔擦拭拖洗所有辦公區域衛生)，如遇特殊情況順延一天;

　　2)外窗玻璃，老總辦公室、會議室玻璃墻拿抹布擦干凈，無明顯灰塵，并保持;

　　3)水培花換水，并沖洗葉面，此項工作可兩周進行一次，但不得超過兩周。環境清潔衛生管理實行行政負責的責任制度，辦公室內部要求一天一打掃，一周進行一次大掃除。必須保證擺放整齊，地面清潔，墻壁無污跡。

辦公室衛生管理制度14

　　一、定義

　　1.公共區域：包括辦公室走道、會議室，每天由專人進行清掃;

　　2.個人區域：包括個人辦公桌及辦公區域由各部門工作人員每天自行清掃。

　　二、制度內容

　　1.公共區域環境衛生應做到以下幾點：

　　1)保持公共區域及個人區域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

　　2)保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

　　3)保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

　　4)保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

　　5)保持清潔，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方

　　6)保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

　　7)垃圾簍擺放緊靠門后并及時清理，無溢滿現象。

　　2.辦公用品的衛生管理應做到以下幾點：

　　1)辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。

　　2)辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，并整齊的擺放至辦公桌左上角上。

　　3)辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機、啟丁器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位。

　　4)電腦：電腦鍵盤要保持干凈，下班或是離開公司前電腦要關機。飲食水機、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網等。

　　5)新進設備的包裝和報廢設備以及不用的`雜物應按規定的程序及時予以清除。

　　3.個人衛生應注意以下幾點：

　　1)不隨地吐痰，不隨地亂扔垃圾。

　　2)下班后要整理辦公桌上的用品，擺放整齊。

　　3)禁止在辦公區域抽煙。

　　4)下班后先檢查各自辦公區域的門窗是否鎖好，將一切電源切斷后即可離開。

　　5)辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。

　　4.總經理辦公室衛生應做到以下幾點：

　　1)保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

　　2)保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

　　3)保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

　　4)保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

　　5)保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

　　6)垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。7)保持魚缸清潔，定期換水和給魚喂食。

　　8)定期給植物澆水、打蟲、施肥，保證植物茁壯成長。

　　5.日常衛生清掃工作安排

　　1)每天上班后，衛生員及各部門工作人員按要求清掃各自負責的衛生區，衛生員要必須在上班前打掃好衛生，下班后關好門窗，電燈、飲水機等。

　　2)每逢國家法定節假日，應提前一天大掃除。

　　3)由衛生員負責清掃總經理辦公室的衛生。

辦公室衛生管理制度15

　　一、主要內容與適用范圍

　　1.本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求及檢查與考核。

　　2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛生的管理

　　二、定義

　　1.公共區域：包括辦公室走道、會議室、衛生間，每天由行政文員進行清掃;

　　2.個人區域：包括個人辦公桌及辦公區域由各部門工作人員每天自行清掃。

　　三、制度內容

　　1. 公共區域環境衛生應做到以下幾點：

　　1) 保持公共區域及個人區域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

　　2) 保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

　　3) 保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

　　4) 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

　　5) 保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

　　6) 保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

　　7) 垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。

　　2. 辦公用品的衛生管理應做到以下幾點：

　　1) 辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。

　　2) 辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，并整齊的擺放至辦公桌左上角上。

　　3) 辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機、啟丁器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位。

　　4) 電腦：電腦鍵盤要保持干凈，下班或是離開公司前電腦要關機。

　　5) 報刊：報刊應擺放到報刊架上，要定時清理過期報刊。

　　6) 飲食水機、燈具、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網等，辦公室內電器線走向要美觀，規范，并用護釘固定不可亂搭接臨時線。

　　7) 新進設備的包裝和報廢設備以及不用的雜物應按規定的程序及時予以清除。

　　3. 個人衛生應注意以下幾點：

　　1) 不隨地吐痰，不隨地亂扔垃圾。

　　2) 下班后要整理辦公桌上的用品，放罷整齊。

　　3) 禁止在辦公區域抽煙。

　　4) 下班后先檢查各自辦公區域的門窗是否鎖好，將一切電源切斷后即可離開。

　　5) 辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。

　　4.總經理辦公室衛生應做到以下幾點：

　　1) 保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

　　2) 保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

　　3) 保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

　　4) 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

　　5) 保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

　　6) 保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

　　7) 垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。

　　8) 保持魚缸清潔，定期換水和給魚喂食。

　　9) 定期給植物澆水、打蟲、施肥，保證植物茁壯成長。

　　5.日常衛生清掃工作安排

　　1)每天上班后，行政文員及各部門工作人員按要求清掃各自負責的衛生區，并保持衛生清潔。

　　2)每逢國家法定節假日，應提前一天由行政文員組織全體員工大掃除。

　　3)由總經理指定專人負責清掃總經理辦公室的衛生。

　　三、 檢查及考核

　　1. 每天由領導檢查公共區域的環境，如有發現不符合以上要求，罰10元/次。

　　2. 每周由行政文員對個人區域的環境進行檢查，如有發現不符合以上要求，罰每人10元/次。

　　教師辦公室衛生管理制度4

　　為營造規范、宜人的辦公環境，持續辦公場所的整齊、潔凈，促進辦公室衛生管理的制度化、規范化，制定本度。

　　一、辦公室衛生工作的管理由部門領導負責，部門領導有權根據本部門實際狀況制定獎懲措施。

　　二、學院督導辦定期或不定期對各部門辦公室衛生管理工作予以考核、通報，年終綜合歷次績效考核結果排出積分，與部門目標考核和個人先進評選掛鉤。

　　三、辦公室擺放文件柜、儀器柜、辦公桌、飲水機、微機等辦公設施，應規范、合理、整齊并隨時持續清潔。

　　四、文件柜、儀器柜、保險柜的頂部嚴禁堆放舊書籍、舊文件、舊資料及雜物并隨時持續整潔、無塵。

　　五、辦公桌、木質玻璃門文件柜擺放的書籍、文件、作業本、教具等辦公用品應整齊、合理。

　　六、辦公室墻面、頂棚、燈具、電扇、門窗應持續無灰塵、蛛網，墻面、門窗嚴禁張貼與教學、工作、學習無關的紙張及印刷品。

　　七、辦公室嚴禁堆放與教學、工作無關的物品，地面隨時持續無紙屑、積塵、煙頭、痰漬、口香糖渣等渣滓。

　　八、新進設備的包裝和報廢設備以及不用的雜物應按規定的程序及時予以清除。

　　九、辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶和吐痰。

　　教師辦公室衛生管理制度5

　　辦公室是教師辦公和開展活動的場所，為了營造一個文明優雅、舒適安靜的`工作環境，也為了便于學校管理，特制定辦公室管理制度。

　　辦公室的日常管理工作由教研組長具體負責，各位團結合作下共同管理。

　　(一)辦公與衛生

　　1.嚴格執行學校作息制度，按時上下班，做到不遲到、不早退、不曠課，有事按學校相關規定請假。

　　2.保持辦公室安靜，不大聲喧嘩，空課時間一般應在辦公室工作，不相互串崗聊天，不得做與教學無關的事，不看與教學無關的書刊，不進行棋、牌類活動，不玩電腦游戲，不上與教育無關的網站，不做有礙他人工作的事。無特殊原因不能帶小孩到學校，如確需帶小孩來校，家長必須教育管理好子女，并注意活動安全。

　　3.辦公室全體成員要團結統一，同事之間相互尊重、相互關心、相互幫助。每一位教師要談吐文明，注意細節，以身作則，為人師表。

　　4、辦公期間帶學生進辦公室教育輔導或訂正作業，要注意盡量不影響他人學習和工作。不將大批學生同時帶進辦公室。上課時不得隨意將學生停課留在辦公室，無教師時不得將學生單獨留在辦公室。

　　4.不得在辦公室用餐，不得將垃圾、茶葉等倒入水池內，以保證水池清潔和下水道暢通，并注意用完水及時關好水籠頭。

　　5.辦公室應做到整潔有序，不亂堆亂放，室內物品、桌上資料放置整齊。辦公室負責人安排好衛生值日表，教師按表定期打掃辦公室地面、門窗玻璃等保持辦公室外走廊無紙屑、果殼等雜物。

　　6.值日老師每日早晨上班后做好辦公室清潔衛生工作，給同事們一個清新整潔的工作環境。每天辦公結束后，值日教師負責關好辦公室的飲水機和門窗，確認關閉后方可離開。

　　7.辦公室內可適當種植吊蘭、文竹等常綠植物，美化環境，凈化空氣。

　　8.愛護公共財產，重視能源節約，遵守學校用電安全的有關規定，不開“無人燈”、“長明燈”，謹慎使用各種電器，離開時注意切斷電源。

　　(二)文化與環境

　　1.重視辦公室文化建設，要有體現辦公室核心的精神追求標識。

　　2.要堅持正確的輿論導向，不說違反四項基本原則和不利于團結的話語。

　　3.注意使用輕松、幽默的文明用語，積極推廣普通話。

　　4.關心愛護學生，不在辦公室大聲訓斥學生，個別輔導和個別談心盡量不在大辦公室中進行。熱情接待好來訪的家長或客人。

　　5.倡導辦公室文化環境建設的個性化，各辦公室負責人有義務帶領自己的團隊開展辦公室環境特色布置。

　　6.營造良好的學習氛圍，積極創建“學習型辦公室”，積極開展讀好書、心得交流等文化活動。

　　(三)信息與安全

　　1.學校根據教學和管理工作的需要，將計算機配發各辦公室。

　　2.辦公室計算機有辦公室負責人進行管理，辦公室成員都有義務妥善保管和維護計算機，如遇人為損壞，將追究使用者責任。

　　3.如機器出現故障或需要添加新硬件，須向計算機老師報告，教師不得自行調換計算機部件。

　　4.不得在辦公室利用計算機瀏覽反動、黃色站點。

　　5.因教學任務的變更，辦公室需要搬動，基本上遵循“機隨人走”原則。

　　(四)檢查與獎懲

　　1.學校為各辦公室環境建設提供基本的經費保障。

　　2.學校組織有關人員定期對各辦公室的環境、衛生、安全等狀況進行檢查(量化打分)，檢查結果予以公布，對執行本制度好的辦公室及時給予表揚，對執行制度不力、問題嚴重的辦公室予以批評并要求限期改正。

　　3.學校每學期對檢查結果進行匯總評比。評比結果作為評比星級辦公室的重要依據之一，并對當選的星級辦公室適當加以獎勵。

　　4.工作時間玩電腦游戲和上網聊天、參與賭博活動的，一經發現，個人當年評優、評先實行“一票否決”。

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