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店銷售主管崗位職責

時間：2024-09-25 13:58:07 銷售我要投稿

店銷售主管崗位職責

　　在現在的社會生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的店銷售主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

店銷售主管崗位職責

店銷售主管崗位職責1

　　1.處理各類突發事件。

　　2.應把公司及合作方的利益放在第一位，以為公司及合作方創造最大效益為目標，對公司及合作方應具有絕對誠度；

　　3.協助銷售經理共同進行項目組的管理工作，服從上級的安排，竭盡全力做好每一項工作；

　　4.主持售樓部日常工作，主持每日工作晨會，溝通上下級及售樓部與其他部門的關系；

　　5.“顧客至上、科學管理”的.宗旨，樹立良好的企業形象，創造良好的工作環境，充分調動每一位員工的積極性，并保持團結協作、優質高效的工作氣氛；

　　6.根據銷售經理發展規劃和市場預測及總體銷售計劃，擬定各組及各業務員的工作任務，定期向銷售經理匯報銷推廣計劃；

　　7.協助業務員與客戶簽訂購房合同，審核銷售代表簽訂合同的有效性；

　　8.負責落實本組樓款的回收工作，督促銷售人員的貸款流程的正常進行；

　　9.組織員工按排序進行工作，本組員工相互支援完成銷售配合。監督該組接客戶時的前臺接待工作，禁止前臺空位。出現空位主管有下過失單的權利；

　　10.做好每日的來電、來訪登記及審查工作，負責銷控表的銷控核對，統計每日定房量，填報各項統計表格，以保證銷售的準確性。并隨時收集各項現場資料進行提出銷售情況分析；

　　11.負責組織銷售人員及時總結交流銷售經驗，加強業務修養，不斷提高業務水平；

　　12.負責處理客戶對產品或對項目部員工的投訴，并在調查分析后向銷售經理匯報；

　　13.對項目部新員工進行培訓及工作指導；

　　14.領導銷售小組及主持小組銷售會議；

　　15.督導培訓銷售代表完成銷售任務，并進行小組業務考核；

　　16.組織本組員工案例分析；

　　17.隨時準備完成公司臨時性的工作安排，休息日服從公司安排。

　　18.每月最后一日前向上級領導報送工作總結

店銷售主管崗位職責2

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃；

　　2、負責市場調研和需求分析；

　　3、負責年度銷售的預測，目標的'制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

　　5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；

　　6、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

店銷售主管崗位職責3

　　[工作內容]：

　　1、在營銷部經理的領導下負責銷售各項工作的計劃，組織和控制工作，傳達、執行酒店會議決議和上級下達的經營管理指令。

　　2、制定銷售工作目標個銷售策略，并對銷售決策提出建議。

　　3、制定銷售工作年度預算及年、季、月的工作計劃，掌握銷售工作營業收入等各項經營指標的分配和完成情況，控制成本，力爭最佳經濟效益。

　　4、指導銷售代表研究銷售情況，進行市場開發，與其他相關部門協調溝通，密切合作。

　　5、組織員工收集市場信息，進行市場調查，歸納整理市場信息，認真作好市場研究，定期向營銷部經理提出市場研究報告。

　　6、制定銷售訪問計劃，審閱《銷售訪問報告》，檢查銷售訪問效果，并帶領下屬完成每月訪問任務。

　　7、負責制定、完善銷售工作的各項規章制度，不斷改進工作方法和服務程序，努力提高銷售水平。

　　8、主持銷售人員的工作例會，聽取匯報，審查各管區每天的業務報表，督導下屬工作，解決工作中的問題。

　　9、進行現場督導，發現問題，及時處理。

　　10、檢查落實重要客人的接待工作，經常拜訪客戶，聽取意見和建議，處理客人投訴。

　　11、定期訪問長住客人、政務客戶、商務客戶，收集意見，反饋要求，與公關經理配合策劃組織總經理酒會或其他聯歡活動。

　　12、督導銷售代表建立和健全客戶檔案及其他各類工作檔案。

　　13、主持每周一次的銷售人員工作會議，檢查上周工作落實情況，布置下周工作重點，并定期對員工進行培訓，評估，實施獎懲。

　　14、完成部門經理分派的其他任務。

　　[素質要求]：

　　1、基本素質：善于與人交際，有親和力，待人熱情、友善、有禮貌、性格外向，機警靈活、工作勤奮。

　　2、自然條件：年齡在25—40歲，外表端莊、大方、身體健康、干凈整潔，男女不限。身高：男1.74—1.79米，女1.65—1.68米。

　　3、文化程度：大學文化程度。

　　4、外語水平：熟練掌握和運用英語。

　　5、工作經驗：在四星級以上酒店中做過2年以上銷售經理。

　　6、特殊要求：與營銷部經理基本相同，此外，熟練掌握銷售的方法和推銷技巧。并能在工作中靈活運用。

　　[直接責任]：

　　1、對直接上級及本人所涉及的工作負直接責任，執行并完成上級下達的各項任務。定期匯報，請示工作，本人親自做的工作所連帶的責任。對所轄工作區域以及工作中個人行為負責。本人的工作行為所產生的.最終結果負責。對本人的紀律行為負責。對本部門和本人所掌管的飯店和部門秘密的安全負責。本人承擔的本部門領導責任。