（精選）銷售主管崗位職責14篇
在社會一步步向前發展的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編精心整理的銷售主管崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
銷售主管崗位職責 篇1
1、在上級主管的指導下，負責新產品在醫院的推廣和銷售;
2、根據需要拜訪客戶，向客戶推廣產品，并配合市場部計劃組織并主持產品研討會，不斷提高產品的市場份額;
3、以職業水準要求自己，為公司營造良好的.形象;
4、及時完成公司規定的各項報告及報表。
銷售主管崗位職責 篇2
工作職責：
1、收集區域房地產工程項目信息，聯系并追蹤精裝修項目發展，達成銷售額、毛利率等各項指標；
2、與本地房地產開發商、精裝修商工程客戶以及相關建材圈建立并保持良好關系；
3、針對詳細項目，按照客戶需求輸出可實施的解決計劃；
4、收集、分析區域的市場動態（包括競爭對手信息），提高方太產品在工程市場的知名度和競爭力；
5、協助銷售工程師舉行詳細項目談判及專業技能幫帶提高，幫助團隊達成整體任務；
6、定期、準時向城市或區域經理書面匯總和匯報所屬區域的工作情況。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、3年以上工程項目銷售閱歷，有家裝建材公司行業工程直銷閱歷優先；
3、認識區域樓盤開發商，認識房地產工程項目銷售的業務流程，并擅長舉行工程業務規劃；
4、具有自立操作項目本事，推進落實本事強；
5、具有良好的.商務洽談及公關談判本事，熱烈樂觀主動，良好的團隊合作精神。
工作職責：
1、收集區域房地產工程項目信息，聯系并追蹤精裝修項目發展，達成銷售額、毛利率等各項指標；
2、與本地房地產開發商、精裝修商工程客戶以及相關建材圈建立并保持良好關系；
3、針對詳細項目，按照客戶需求輸出可實施的解決計劃；
4、收集、分析區域的市場動態（包括競爭對手信息），提高方太產品在工程市場的知名度和競爭力；
5、協助銷售工程師舉行詳細項目談判及專業技能幫帶提高，幫助團隊達成整體任務；
6、定期、準時向城市或區域經理書面匯總和匯報所屬區域的工作情況。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、3年以上工程項目銷售閱歷，有家裝建材公司行業工程直銷閱歷優先；
3、認識區域樓盤開發商，認識房地產工程項目銷售的業務流程，并擅長舉行工程業務規劃；
4、具有自立操作項目本事，推進落實本事強；
5、具有良好的商務洽談及公關談判本事，熱烈樂觀主動，良好的團隊合作精神。
銷售主管崗位職責 篇3
職責：
1、負責完成部門下達本區域的年度銷售指標。
2、掌握本區域分銷商的訂單業務情況，確保所轄區域訂單的'執行質量，指導、協助各銷售人員完成零售合同的接洽、方案設計、價格核定、合同簽約，貨款收取、安裝售后等全過程服務;
3、協調、處理零售安裝、售后服務及各類投訴，維護客戶關系，提升品牌形象;拓展銷售渠道，合理利用各種資源，建立與設計師、裝飾公司、地產公司、小區物業合作及流動銷售等多種形式的銷售渠道及網絡;
4、依據公司政策，行使管理和服務職能，確保江浙滬區域內分銷商遵守公司制定的分銷政策和管理規定。
5、負責分銷商的供貨及貨款回收，做好各類銷售報表。
6、反饋市場信息及用戶對公司產品的意見。
7、負責對分銷商的培訓及分銷支持工作的計劃、組織和實施。
8、負責空白市場新加盟商的開發。
9、完成部門經理交代的其他事務。
任職要求：
1、學歷：高中及以上學歷。
2、兩年及以上同崗位工作經驗。
3、形象佳、溝通能力強、思路清晰、執行力強，對任務目標有超強責任感。
銷售主管崗位職責 篇4
管理權限：
1、對所屬下級錄用與辭退、請假、獎懲、調配、發展規劃的建議權
2、對所屬下級的工作指揮、監督、檢查權，對工作業績的考核評價權
3、對客戶資信評價建議權
4、對部門營銷戰略和發展步驟的.建議權
5、對部門銷售活動過程的監控權和決策權
6、權限內的財務審核權
崗位要求：
1、性別不限，年齡28―40歲，大專以上，服裝類、營銷及管理類專業，五年以上市場營銷經驗
2、較好的計劃、組織、協調、溝通能力及領導能力
3、對市場有敏銳的洞察力和預測能力，有親和力，目標管理與時間管理意識強
4、責任心強，熱愛本職行業，同行業同崗位2年以上工作經驗
5、熟悉服裝市場銷售與商品管理，有較強的市場銷售管理及內部管理能力
銷售主管崗位職責 篇5
職責：
1、通過電話和網絡及面銷發展各省市區縣的經銷商和代理商；
2、邀約客戶來公司或展臺洽談，刷選出重點客戶讓領導拜訪；
3、通過電話和網絡找出各省市區縣的代理商銷售產品；
4、通過公司客戶系統和政府采購網站及行業展會尋找代理商；
5、采用電話、郵件、微信等營銷方式，與客戶溝通后完成銷售任務；
6、對聯系好的意向客戶進行跟蹤，邀請客戶上門介紹產品來促成簽單。
崗位要求：
1、誠信勤奮、吃苦耐勞、愿意加班、有電話銷售和會銷面銷經驗者優先；
2、如果愿意上門拜訪，經領導同意可以到外地出差拜訪經銷商（自愿原則）；
3、大專以上學歷，1年以上銷售或客服經驗，認同公司理念、產品及服務模式；
4、聲音動聽，普通話標準，愿意加班和出差，具有良好的.表達能力和溝通能力；
5、工作積極、勤奮、主動，敢于承受壓力，挑戰高薪，有開拓進取精神和事業心；
6、具有辦公設備、辦公用品、政府采購等經驗者優先。
銷售主管崗位職責 篇6
1、負責帶領一個團隊，建立團隊銷售培訓。
2、完成團隊業績指標。
3、監督員工上班紀律，督促員工認真完成每天工作指標。
4、在直銷經理的帶領下，制定團隊銷售計劃，分解團隊任務到每位員工。 5、負責組織團隊人員及時總結交流銷售經驗，加強業務修養，不斷提高業務水平。
6、解決員工無法完成的問題，幫組其順利完成任務。
7、完成團隊的日常考核。（考勤，各項報表，帶組量，業績統計數據） 8、每天對于團隊的.意向客戶一一分析，討論有效方法。
9、營造團隊氛圍，加強團隊凝聚力，提高團隊積極性。
10、辭退員工，主管向經理提交報告，說明原因，經理簽字同意后提交人力資源部備案。
11、對于未能通過考核的員工，主管有權擔保員工一個月，擔保期間，該員工完成一單銷售額，繼續任職，未能完成一單銷售額該主管團隊當月業績按八折發放。
12、經理交待的其他事宜。
銷售主管崗位職責 篇7
1、帶領團隊完成公司下達的整組月度任務；
2、負責本組員工需要的專業知識的`培訓及銷售技巧的培訓；
3、管理小組內部員工事項，團結組員，協調組內員工關系；
4、協助部門經理管理銷售團隊，培養新人；
5、協助執行公司的規章制度。
6、負責團隊內部人員組織的建設和管理
銷售主管崗位職責 篇8
1、銷售人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的.工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、協助渠道伙伴策劃市場活動,并負責推進市場活動展開;
3、具備較強的溝通能力、人際交往能力、影響力、客戶導向意識
4、完成上級交給的其它事務性工作。
任職資格
1、大專以上,熟悉廣東省教育行業,2年以上從事教育相關行業的工作經驗
2、具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力;
銷售主管崗位職責 篇9
職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣,開發客戶資源,并提供良好的售后服務;
2、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;
3、主要負責傳統和批發渠道,開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場及競爭對手信息的收集,做出銷售分析及工作總結;
5、協助銷售主管完成各項銷售工作。
任職資格:
1、1-2年以上從事飲料銷售行業的'工作經驗,業績突出者優先;
2、有從事過保健品行業銷售者優先;
3、熟悉快速消費品零售通路渠道,熟悉飲料銷售營運模式;
4、有成熟渠道，連鎖藥店，KA渠道，經銷商等;
5、良好的表達能力、溝通和談判技巧,能積極融入團隊;
6、具有一定的抗壓能力,積極進取精神、良好的客戶服務意識。
銷售主管崗位職責 篇10
1、貫徹整體銷售計劃，協助區域負責人對團隊銷售指標的'制定與分解，以推動公司產品在批發、零售等各通路渠道的滲透 ;
2、根據市場拓展計劃，尋求市場開拓重點，拓展分銷網絡，提升銷售額與市場占有率;
3、做好客戶的定期拜訪、溝通及業績跟蹤;確保銷售通路暢通，達成銷售指標及業績增長。
4、提供市場趨勢、競爭對手、客戶等準確信息，對產品拓展的策略提出建議;
5、組織配合區域開展促銷、品牌宣傳、展會等活動;
6、協助管理和指導業務人員，提升其業務水平，及時向區域負責人匯報工作。
銷售主管崗位職責 篇11
【職責描述】
1、能根據既定的銷售目標，進行目標分解，帶領團隊成員完成業績指標；
2、指導和督促團隊成員對客戶進行回訪和維護；
3、協助完成團隊人員的招聘、培訓、業績考核等；
【崗位要求】
1、3年以上銷售工作經驗，至少1年以上電銷管理經驗（10人以上團隊）；
2、強烈的團隊精神和出色的溝通能力；
3、強烈的責任感與客戶服務意識（可接受靈活的`工作時間安排）；
4、具備出色的銷售技能及銷售團隊管理經驗，有top sale或者top team經驗；
5、如有教育/培訓行業銷售管理類崗位工作經驗，可優先錄用；
銷售主管崗位職責 篇12
1、指導，管理，監督下屬業務員工作，關注員工工作狀態，統籌業務部工作規劃和安排；
2、利用各種渠道開拓新客戶，挖掘老客戶潛力，處理與客戶日常業務往來；
3、制作日常業務往來的報價單、樣品單、銷售合同等外貿單證；
4、與本工廠日常業務來往，跟進訂單進度，協調貨物順利出運；
5、熟悉出口業務開發流程，能夠獨立挖掘、調查、開發新客戶；
6、主動開拓新渠道開發新客戶，做好市場和客戶信息調查與挖掘；
7、完成上級安排的其他工作。
銷售主管崗位職責 篇13
1、負責所在區域中藥飲片銷售指標的達成;
2、負責所在區域中藥飲片營銷活動政策的宣導、活動進度跟進、活動總結及活動費用的核對工作;
3、負責區域的藥店檔案，進行藥店級別劃分并進行管理;
4、負責分管片區終端目標客戶店員柜組長客情維護，進行店員培訓，產品店面陳列、堆頭，保障對消費者主推;
5、階段性開展A類門店消費者促銷，積極配合市場部組織的大型促銷活動，或公關活動;
6、負責所在區域中藥飲片的采購計劃的收集，退貨、質量及其他相關問題的處理。
銷售主管的崗位職責7
1、按照公司銷售計劃、協助銷售經理落實銷售部案場管理工作;
2、指導并督促置業顧問完成日常銷售工作、糾正其在工作中出現的錯誤;
3、及時匯總并分析銷售數據，向銷售經理提出提升銷售業績方面的建議;
4、協助銷售經理協調和處理客戶和業主的`各類投訴、及時反饋相關信息;
5、負責客戶關系渠道的建立和維護的工作;
6、負責置業顧問日常會議的主持工作;
7、參與項目策劃工作制定工作;
8、及時完成銷售經理交辦的其它工作。
銷售主管崗位職責 篇14
1、電話銷售。
2、代表公司為潛在的客戶提供產品和服務。
3、能夠熟練的運用銷售技巧，最大可能的達成銷售意向。
4、為新老客戶提供最高品質的服務。
5、通過跟蹤服務，拓展新的業務。
6、同現有客戶和潛在客戶建立良好的合作關系。
7、善于發現和解決客戶關心的問題。
8、能夠完成既定的銷售目標。
9、能夠積極主動地完成個人銷售額，并且將銷售能力維持在較高的`水平上。
10、成功地進行公司內部和外界的客戶維護，確保客戶忠誠度。
11、鑒定和聯絡客戶，同客戶保持聯系，在銷售經理的指導下，完成銷售工作。
12、評估客戶需求，根據對產品性能的了解，向客戶有針對性地推銷產品。
13、同其他銷售人員合作，完成銷售額等既定指標。
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