警告通知書范文

　　在現實社會中，接觸并使用通知的人越來越多，通知大多屬于知照性的下行公文。相信許多人會覺得通知很難寫吧，下面是小編為大家收集的警告通知書范文，希望對大家有所幫助。

警告通知書范文1

　　根據《員工紀律辦法》，如員工，將給予書面警告或記小過處分。按照考勤統計，你于____年____月至____年____月期間，累計遲到已達____次。經研究，現向你發出書面警告。

　　遵章守紀是員工應恪守的基本行為準則，希望你糾正遲到行為，按時出勤，否則將會受到進一步的紀律處分。

　　人力資源部

二○____年____月____日

警告通知書范文2

　　xx，你于20xx年xx月xx日午x時，未經請假擅自遲到上崗時分�，F根據公司《勞動紀律監督制度》的相關規定，決定給予你扣發人民幣x元工資的經濟處罰。專此通知，請部門按章辦理。

　　勞動紀律監督辦（公章）

　　經辦人（簽名）：xx

　　20xx年xx月xx日

警告通知書范文3

　　XX同學攜帶違書刊到校，且于XX年XX月XX日上午第五節數學自習課上違紀偷看，特此提出批評警告，望以此為戒。本學期（20xx—20xx第一學期）為你的學業警告期，在這期間你必須洗心革面，專心于學業。并請你在接到本通知后通知你的家長，且在本通知單上簽字返回學校。

　　學校蓋章

　　簽發日期：XX

警告通知書范文4

　　根據《員工紀律辦法》，如員工，將給予書面警告或記小過處分。按照考勤統計，你于____年____月至____年____月期間，累計遲到已達____次。經研究，現向你發出書面警告。

　　遵章守紀是員工應恪守的基本行為準則，希望你糾正遲到行為，按時出勤，否則將會受到進一步的紀律處分。

　　人力資源部

　　二○____年____月____

警告通知書范文5

　　_______員工：

　　因與____年____月____日，違反____________的規定，現進行書面警告一次，以資懲戒，如在一月之內違反公司其他規章制度，將予以勸退或除名處理。

　　門店管理中心

　　開單人：________ 員工簽字確認：________

　　日期：________ 日期：________

　　此警告單一式兩聯，被警告人一聯，部門留存一聯

警告通知書范文6

　　先生/女士：

　　你自 年 月 日至 年 月 日連續曠工 天。此行為已經嚴重違反了公司的規章管理制度，請你在接到本通知 日內到返回公司作書面解釋或銷假，逾期未復崗，公司將按《勞動合同法》第三十九條第二款及公司員工管理制度作自動離職處理，解除勞動合同并保留追究賠償的權利。

　　特此通知!

　　年 月 日

警告通知書范文

警告通知書范文7

　　各有關單位：

　　根據本人申請，經學院研究同意， 系 專業 班 同學的退學申請，從 年 月 日起離校，請予以辦理相關手續。

　　教務處

　　年 月 日

　　注：1、學生持退學審批表和本通知單辦理離校手續，最后將該通知單交回教務處教務科。

　　2、各有關單位辦理手續時，請做好相關的登記手續。

警告通知書范文8

　　全體員工：

　　單位員工____在近段工作時間中屢次不服從領導工作安排及頂撞領導，并且不參加公司工作會議，嚴重影響公司的運作，由于情節嚴重，本著教育為主的`原則，今給予警告計小過一次，處以罰款100元。望后期避免類似問題的出現，若再犯，將嚴格按照公司相關規定嚴肅處理!

　　望全體員工引以為戒，杜絕此類事件的發生，共同維護正常工作秩序。

　　行政人事部

二0____年____月____日

警告通知書范文9

　　全體員工：

　　單位員工____在近段工作時間中屢次不服從領導工作安排及頂撞領導，并且不參加公司工作會議，嚴重影響公司的運作，由于情節嚴重，本著教育為主的原則，今給予警告計小過一次，處以罰款100元。望后期避免類似問題的.出現，若再犯，將嚴格按照公司相關規定嚴肅處理!

　　望全體員工引以為戒，杜絕此類事件的發生，共同維護正常工作秩序。

　　行政人事部

二○____年____月____日

警告通知書范文10

家長、同學：

　　你好！

　　根據《普通高等學校學生管理規定》、《重慶x學院學生管理規定》。《重慶x學院學分制學籍管理實施細則》、《重慶x學院學生違紀處分實施辦法》，學校對同學做出退學處理決定。

　　若你對處理有異議，在接到本告知書之日起5個工作日內，可以向學校提出書面申訴。學校對你提出的申訴進行復查，并在接到書面申訴之日起15個工作日內，做出復查結論并告知申訴人。你對復查決定有異議，在接到學校復查結論之日起15個工作日內，可以向上級教育行政部門提出書面申訴。在申訴期內未提出申訴的，處理決定生效。

　　特此告知

　　重慶x學院

　　年月日

警告通知書范文11

　　________員工：

　　因與____年____月____日，違反____________的規定，現進行書面警告一次，以資懲戒，如在一月之內違反公司其他規章制度，將予以勸退或除名處理。

　　門店管理中心

　　開單人：________ 員工簽字確認：________

　　日期：________ 日期：________

　　此警告單一式兩聯，被警告人一聯，部門留存一聯

警告通知書范文12

　　全體員工：

　　單位員工____在近段工作時間中屢次不服從領導工作安排及頂撞領導，并且不參加公司工作會議，嚴重影響公司的運作，由于情節嚴重，本著教育為主的原則，今給予警告計小過一次，處以罰款100元。望后期避免類似問題的'出現，若再犯，將嚴格按照公司相關規定嚴肅處理!

　　望全體員工引以為戒，杜絕此類事件的發生，共同維護正常工作秩序。

　　行政人事部

二○____年____月____日

警告通知書范文13

　　________員工：

　　因與____年____月____日，違反____________的規定，現進行書面警告一次，以資懲戒，如在一月之內違反公司其他規章制度，將予以勸退或除名處理。

　　門店管理中心

　　開單人：________ 員工簽字確認：________

　　日期：________ 日期：________

警告通知書范文14

　　編號：__部門：__

　　貴部門同事于__月遲到次數達__次，根據《員工紀律辦法》規定，應給予同事口頭警告處分。請根據《員工紀律處分審批表》核定結果，向上述同事執行「口頭警告」處分，并按下列程序辦理：

　　1、由員工所屬部門主管執行；

　　2、請向員工說明其相關違紀行為及處分情況，并將給予處分的過程紀錄在隨附之《處分執行過程紀錄表》中，經單位主管簽署及員工確認后于20__年__月__日前送回人力資源部備案。

　　特此通知，煩請洽理。

人力資源部

　　20__年__月__日

警告通知書范文15

　　全體員工：

　　單位員工____在近段工作時間中屢次不服從領導工作安排及頂撞領導，并且不參加公司工作會議，嚴重影響公司的運作，由于情節嚴重，本著教育為主的原則，今給予警告計小過一次，處以罰款100元。望后期避免類似問題的出現，若再犯，將嚴格按照公司相關規定嚴肅處理!

　　望全體員工引以為戒，杜絕此類事件的`發生，共同維護正常工作秩序。

　　行政人事部

二○____年____月____日

【警告通知書】相關文章：

警告通知書范文優秀12-08

警告通知書范文（通用10篇）03-08

警告的通告09-04

車間警告通告10-01

員工警告通告09-27

警告小學作文03-04

（優秀）警告的通告08-21

警告的通告薦01-16

警告處分的通告08-13