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賽扶面試失敗感言

時(shí)間:2022-07-13 12:28:30 面試 我要投稿
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賽扶面試失敗感言

10月16日我參加了賽扶(sife)的面試,面試是以一種特別的形式進(jìn)行的。但是今天我想說的不是我面試的經(jīng)過,而是我對那些學(xué)生面試官的看法。

賽扶面試失敗感言

所有賽扶的成員都稱為sifer.

到了面試場地后,一個(gè)sifer在等待著讓每位面試者拿到自己的報(bào)名簡歷等候面試,有些急急忙忙趕到的面試者不知道要先領(lǐng)自己的簡歷,就站在人群中等候,那位sifer看到誰的手中沒有簡歷就對誰大喊大叫,說道:“你怎么沒有領(lǐng)簡歷啊,先去那邊領(lǐng)自己的簡歷再過來按號排隊(duì)!!!”。我無語,就這態(tài)度啊?!

12點(diǎn)半讓到指定地點(diǎn),我一直等到13點(diǎn)15分才進(jìn)入教室見到面試官。整個(gè)面試過程所有面試官給我的唯一感覺是他們高高在上,不可一世,很是為自己是一名正式的sifer這一事實(shí)驕傲和自豪。他們的目標(biāo)在于招收有能力的人加入他們的團(tuán)隊(duì),但是他們并沒有讓我感覺到他們的能力表現(xiàn)在哪兒。他(她)們面對著面前這些一心想加入賽扶鍛煉商業(yè)能力的“菜鳥”,給了所有人一種危機(jī)和壓力感。就如同現(xiàn)在我是一名走投無路的乞丐,祈求面試官能給我一口吃的,或者讓我有個(gè)安身之地。但是他們給我的回答就是,不管你處于什么狀況下,也不管你自身有什么我可以利用的長處,有什么可以為我服務(wù)的,你最后能不能進(jìn)到賽扶,這個(gè)權(quán)利還是掌握在我的手中。我只需要問你一些我需要的問題,這個(gè)問題你能回答的很好,OK,你面試成功,進(jìn)入實(shí)習(xí)期。如果你回答的不能讓我滿意,對不起,你被pass了。

在此,我對這種面試的方式表明我個(gè)人很反對的意見,不光是在學(xué)校的一系列面試中,在求職面試中也是一樣。原因是,這種方式根本不能看出一個(gè)人到底是不是具備某一方面的能力。很多有才能的人會因?yàn)樗麄兊姆绞讲划?dāng)而得不到認(rèn)可,找不到自己心儀的工作。短短的十幾分鐘時(shí)間,可以做到讓一個(gè)人對你面前一個(gè)全新的人有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)識和了解嗎?

一個(gè)好的面試官應(yīng)該是這樣的:在面試者進(jìn)來后,他首先應(yīng)該起身跟面試者握手,表示自己的尊重和友好;接下來在面試者坐下來后,他應(yīng)該給面試者倒一杯水端到他的面前,這樣會讓面試者感到整個(gè)面試氣氛并不像他想象的那么嚴(yán)肅,這時(shí)面試者可以慢慢放松下來;然后他應(yīng)該邀請面試者跟他一起坐在沙發(fā)上,而不是讓面試者坐在跟自己隔一個(gè)辦公桌的客椅上,不管是像向上級做報(bào)告還是像在監(jiān)獄審問犯人,這都是不合適的;然后他應(yīng)該對面試者說:你不用緊張,我們就像話家常一樣聊一聊,有什么就說什么。現(xiàn)在我們不是面試官跟面試者的關(guān)系,而是普通朋友關(guān)系,通過談話來互相了解對方,僅僅是這樣,現(xiàn)在我們就已經(jīng)是朋友嘍!

這種面試方式不僅可以讓面試官了解到自己需要的信息,還可以了解整個(gè)人是真正的了解。很多面試者在面試之前,難免會做一些偽裝,準(zhǔn)備一些根本不實(shí)際的話來說給面試官聽,以求被錄用。而這種閑談的方式,一個(gè)聰明的面試官會很快知道,哪些素質(zhì)是面試者真正具有的,哪些是偽裝出來的。面試結(jié)束后,這個(gè)人到底是不是自己需要的那個(gè)人,應(yīng)該可以很快得出答案。即使最后這個(gè)人沒有被錄取,至少以后還可以做朋友。

而這種方式來面試也絕對不是十幾分鐘就能結(jié)束的,至少也得個(gè)把小時(shí)的時(shí)間。如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)或者一個(gè)企業(yè)不想錯(cuò)過真正有能力的人來為自己的團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn),他們的面試官就應(yīng)該是這樣的。做一個(gè)優(yōu)秀的面試官不容易,恐怕在這個(gè)世界上都難以找出幾個(gè)這樣的面試官,不得不說這是讓我們遺憾的事情。假如將來我有機(jī)會做為一位面試官,來為自己的公司選擇需要的人才,以上毫無疑問就是我的方式。我不會用那種庸俗的方式去誤人子弟,讓一個(gè)滿懷信心的人在碰了一鼻子灰之后黯然離去。我更不會用那種庸俗的方式來選擇一個(gè)我并不了解的人進(jìn)入我的公司做事,這樣對誰都是不公平的。

希望以后能多出現(xiàn)些優(yōu)秀的面試官,讓更多有才能的學(xué)子進(jìn)入自己夢想的職業(yè)生涯。。。

目前的就業(yè)形勢,有時(shí)候千里馬還真需要有一位伯樂來發(fā)現(xiàn)它,才能讓它有機(jī)會在職場這個(gè)廣闊的草原上奔騰。。。


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