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HR問(wèn)：“談?wù)勀闩笥褜?duì)你的評(píng)價(jià)”，你真的會(huì)回答嗎？
在面試過(guò)程中各種奇葩的問(wèn)題都可能會(huì)遇到，那么遇到這樣那樣的問(wèn)題我們就應(yīng)該找到應(yīng)對(duì)的措施。那么當(dāng)面試官問(wèn)到“談?wù)勀闩笥褜?duì)你的評(píng)價(jià)”這個(gè)問(wèn)題應(yīng)該如何作答呢，大家一起來(lái)看看吧！
這個(gè)雖然是一個(gè)看起來(lái)很普通的一個(gè)問(wèn)題，但卻是一個(gè)很有心機(jī)的問(wèn)題。所以大家在回答這個(gè)問(wèn)題之前必須要認(rèn)真考慮一下，不要給出一些無(wú)關(guān)緊要的答案。
其實(shí)HR之所以問(wèn)這個(gè)問(wèn)題是有目的的，他想從側(cè)面去了解一下別人對(duì)你的看法。面對(duì)這樣的問(wèn)題大家需要誠(chéng)實(shí)客觀作答，不要讓HR覺(jué)得你是在故意抬高自己。
當(dāng)然最好的作答方式還是要結(jié)合你自己的優(yōu)點(diǎn)，通過(guò)前面跟HR的交談你一定說(shuō)了不少自己的優(yōu)點(diǎn)吧，在簡(jiǎn)歷上的優(yōu)點(diǎn)也是能夠被HR注意到的。所以回答這個(gè)問(wèn)題就結(jié)合這些優(yōu)點(diǎn)去說(shuō)，除了說(shuō)朋友的評(píng)價(jià)也要加以解釋，這樣能讓HR更加信服！
以下是編者為大家整理的幾個(gè)作答模板：
模板一：我的朋友都說(shuō)我是一個(gè)比較隨和的人，很容易相處，也很值得大家信賴。實(shí)際上我確實(shí)是一個(gè)這樣的人，我不希望與人發(fā)生矛盾，也不會(huì)斤斤計(jì)較。對(duì)于周圍的人我都會(huì)跟他們有好相處，因?yàn)槲矣X(jué)得相識(shí)就是一種緣分，沒(méi)有必要互相猜忌和防范。
模板二：我的朋友說(shuō)我是一個(gè)比較有責(zé)任心的人，能夠說(shuō)到做到，從來(lái)不會(huì)推卸責(zé)任。我跟他們約定好的每一件事情我都不會(huì)中途退出，或者不赴約。如果我做錯(cuò)了事情我也會(huì)及時(shí)去承擔(dān)后果，不會(huì)影響到其他人。
模板三：我的朋友都說(shuō)我是一個(gè)比較執(zhí)著的人，一旦要做一件事情我就會(huì)想盡一切辦法將它做好。我覺(jué)得人有時(shí)候還是需要有一種執(zhí)著的精神吧，因?yàn)橛行┦虑椴⒉荒芤环L(fēng)順，如果總是半途而廢那么人生便會(huì)一事無(wú)成。
模板四：我朋友都認(rèn)為我是一個(gè)動(dòng)手能力強(qiáng)，做事有始有終的人。其實(shí)很多事情我喜歡自己去驗(yàn)證答案，所以我很愿意親自去動(dòng)手做自己想做的事情，一旦我做了我也會(huì)把它做到最好。我認(rèn)為在做每一件事情的過(guò)程中我可以收獲很多。
模板五：我朋友說(shuō)我是一個(gè)善于溝通的人，其他朋友有矛盾的時(shí)候都會(huì)找我去做思想工作，并且每次都能夠讓鬧矛盾的兩個(gè)人解開(kāi)心結(jié)。其實(shí)我覺(jué)得這也是我的一個(gè)優(yōu)勢(shì)吧，我覺(jué)得無(wú)論是在職場(chǎng)中或者是生活上都需要學(xué)會(huì)如何與人溝通。
不知道大家對(duì)以上的這5個(gè)回答的模板滿不滿意。其實(shí)回答這個(gè)問(wèn)題不能太夸張也不能過(guò)于隨意，需要讓面試官看到你的優(yōu)勢(shì)所在。回答的方向最好是與工作能力相關(guān)的，與自己缺點(diǎn)有關(guān)的最好不要提及。
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