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面試彌補(bǔ)自身劣勢(shì)的一些方式
如何做才能彌補(bǔ)自己自身的不足之處，以使自己在面試中更好的發(fā)揮自己呢？
1、性格劣勢(shì)——用場(chǎng)合彌補(bǔ)
小城天生害羞，一開口就臉紅，幾次求職 面試均因表現(xiàn)慌亂而敗北。不久，一個(gè)同學(xué)透露，他所在的企業(yè)要招聘 一名總裁秘書，小城對(duì)此很感興趣，但“面試恐懼 癥”又讓他望而卻步。恰好此時(shí)，該公司要舉行卡拉OK大賽，小城眼前一亮：自己當(dāng)年可是全校卡拉OK大賽冠軍，只要拿起麥克風(fēng)，怯場(chǎng)的感覺(jué)就全沒(méi)了，何不 利用這個(gè)場(chǎng)合表現(xiàn)自己?通過(guò)同學(xué)的幫助，小城以嘉賓的身份參加了比賽，結(jié)果一舉奪得冠軍。高層人士紛紛把目光**到他身上，就連總裁也打聽這個(gè)陌生的小伙 子是何許人也。小城這時(shí)一點(diǎn)也不慌張，大大方方說(shuō)明來(lái)意，亮出自己發(fā)表過(guò)的作品，最終求職成功。
性格上的弱點(diǎn)誰(shuí)都有，但并不是每時(shí)每刻都會(huì)體現(xiàn)出來(lái)。避開可能暴露弱點(diǎn)的場(chǎng)合，找一個(gè)最能表現(xiàn)優(yōu)勢(shì)的時(shí)機(jī)，你就有可能成功。不過(guò)這種另類的求職方式需要一點(diǎn)創(chuàng)意和策略。
2、學(xué)歷劣勢(shì)——用自信彌補(bǔ)
某廣告公司招收2名廣告設(shè)計(jì)師，優(yōu)厚的待遇吸引了不少人前來(lái)應(yīng)聘。面試前，應(yīng)聘者全部屏息靜氣地坐在接待室里。其中一位面帶微笑、神態(tài)自信的女大學(xué)生引起 了總經(jīng)理的注意。調(diào)出她的求職登記表一看，發(fā)現(xiàn)她既沒(méi)有廣告設(shè)計(jì)的專業(yè)**，干這一行的時(shí)間也不長(zhǎng)，但自始至終，她都保持著自然、親切的微笑。她的自信不 由讓考官忽略了她的學(xué)歷，開始關(guān)注她的作品。后來(lái)，她成為了兩個(gè)幸運(yùn)兒中的一名。
是自信讓總經(jīng)理注意了她，是自信使她在面試中有別于其他對(duì)手，還是自信，使考官對(duì)她產(chǎn)生了信任感。如果你相信自己的能力不比有學(xué)歷者差，那么，亮出你的微笑來(lái)。
3、健康劣勢(shì)——用特長(zhǎng)彌補(bǔ)
建軍不幸右眼失明，今后的就業(yè)使他憂心忡忡。同學(xué)們?cè)跒樗鲋\劃策的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)他的嗅覺(jué)特別靈敏，于是啟發(fā)他發(fā)揮這一特長(zhǎng)。建軍感到有理，就專門跑到 [被過(guò)濾]局的警犬基地請(qǐng)教如何提高嗅覺(jué)靈敏度。如今，建軍已是一家香料廠的部門主管了，肩負(fù)著全廠出口香料的質(zhì)量檢測(cè)、把關(guān)工作，月薪五六千元。
什么劣勢(shì)都容易補(bǔ)救，惟獨(dú)軀體的殘疾讓人感到無(wú)力回天。但世事無(wú)絕對(duì)，上帝對(duì)你關(guān)上一扇門，就可能為你打開一扇窗。只要能及時(shí)挖掘自己其他方面的優(yōu)勢(shì)，并將這些優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，天塹也能變通途。
4、專業(yè)劣勢(shì)——用技能彌補(bǔ)
歷史系畢業(yè)生小劉，由于學(xué)的是冷門專業(yè)，多次求職未果。當(dāng)他的簡(jiǎn)歷再次被某外企拒絕后，小劉費(fèi)盡周折，直接找到中方老板，用流暢的英語(yǔ)表達(dá)了自己加入這家 公司的渴望。老板對(duì)他的英語(yǔ)能力頗為贊賞，拍板要了他。一個(gè)地理系學(xué)生，應(yīng)聘某日資企業(yè)商務(wù)主管一職，同場(chǎng)競(jìng)技的大多是專業(yè)對(duì)口的研究生。應(yīng)聘過(guò)程中，老 板的電腦突然壞了，急需的資料調(diào)不出來(lái)，他挺身而出幫老板解決了難題，老板于是決定讓他去公司技術(shù)部門工作。
冷門專業(yè)的學(xué)生經(jīng)常感嘆前途渺茫，其實(shí)不妨在本專業(yè)之外再掌握一些實(shí)用性強(qiáng)的輔助性技能，說(shuō)不定在關(guān)鍵時(shí)刻就能派上用場(chǎng)。
5、 性別劣勢(shì)——用勇氣彌補(bǔ)
一房地產(chǎn)公司招聘總經(jīng)理助理，特別注明只要男性。一個(gè)女大學(xué)生卻偏偏要應(yīng)聘這個(gè)職位，并明確向招聘人員說(shuō)明，此舉乃性別歧視，對(duì)選拔優(yōu)秀人才 毫無(wú)益處。最后，連總經(jīng)理也被她說(shuō)服了，這名女大學(xué)生于是得到了這個(gè)職位。
性別歧視的現(xiàn)象在人才市場(chǎng)中仍不同程度地存在著，在遭遇性別歧視時(shí)，是忍氣吞聲繞道走，還是大膽上前據(jù)理力爭(zhēng)?這個(gè)例子說(shuō)明，正當(dāng)?shù)臋?quán)益應(yīng)大膽捍衛(wèi)，畢竟理虧的并不是你。說(shuō)不定，對(duì)方還會(huì)因欽佩你的勇氣而改變錯(cuò)誤的看法呢!
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