請(qǐng)問在試用期內(nèi)工作了兩多月之后被解雇，能得到賠償嗎？

試用期是口頭協(xié)議說3個(gè)月，沒有任何的書面合同，當(dāng)我工作兩個(gè)月多八天的時(shí)候，我就開始詢問公司關(guān)于社保和轉(zhuǎn)正的問題時(shí),公司第二天就回復(fù)辭退我，理由就是以我工作態(tài)度不端正解雇我,前提是我并沒有做錯(cuò)任何事和對(duì)不起公司的事情,那請(qǐng)問我能控告該公司或得到賠償嗎?

【請(qǐng)問在試用期內(nèi)工作了兩多月之后被解雇，能得到賠償嗎？】相關(guān)文章：

試用期內(nèi)想離職，能離開嗎？需要擔(dān)責(zé)任嗎？07-12

請(qǐng)問未簽勞動(dòng)合同能得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎？07-11

我能得到補(bǔ)償嗎?07-11

與單位沒有簽勞動(dòng)合同，我能得到賠償嗎？07-11

公司倒閉，可得到賠償嗎07-11

辭職兩個(gè)多月還不給走合理嗎？07-11

請(qǐng)問寒假打寒假工這么難嗎07-10

請(qǐng)問百度能勝過騰訊嗎？07-10

請(qǐng)問這種情況能休年假嗎？07-10

「職場人生」我被CNN解雇之后07-11