人力資源管理中的三則經典故事

一、 甲不喜歡吃雞蛋，每次發了雞蛋都給乙吃。

剛開始乙很感謝，久而久之便習慣了。

習慣了，便理所當然了。

于是，直到有一天，甲將雞蛋給了丙，乙就不爽了。

她忘記了這個雞蛋本來就是甲的，甲想給誰都可以。為此，她們大吵一架，從此絕交。

二、有一年，很熱的夏天，一隊人出去漂流。

女孩的拖鞋在玩水的時候，把拖鞋掉下去了，沉底了。

到岸邊的時候，全是曬的很燙的鵝卵石，他們要走很長的一段路。

于是，女孩兒就向別人尋求幫忙，可是誰都只有一雙拖鞋。

女孩心里很不爽，因為她習慣了向別人求助，而只要撒嬌就會得到滿意地答復。

可是這次卻沒有。她忽然覺得這些人都不好，都見死不救。

后來，有一個男孩將自己的拖鞋給了她，然后自己赤腳在那曬得滾燙的鵝卵石上走了很久的路。

還自嘲說是鐵板燒。

女孩表示感謝，男孩說，你要記住，沒有誰是必須要幫你的。

幫你是出于交情，不幫你是應該。

女孩記住了男孩的話，自此以后學會了對施以援手的人銘記在心，并給以更大的回報。

很多時候，我們總是希望得到別人的好。

一開始，感激不盡。

可是久了，便是習慣了。

習慣了一個人對你的好，便認為是理所應當的。

有一天不對你好了，你便覺得怨懟。

其實，不是別人不好了，而是我們的要求變多了。

習慣了得到，便忘記了感恩.

三、傍晚，一只羊獨自在山坡上玩。

突然從樹木中竄出一只狼來，要吃羊，羊跳起來，拼命用角抵抗，并大聲向朋友們求救。

牛在樹叢中向這個地方望了一眼，發現是狼，跑走了;

馬低頭一看，發現是狼，一溜煙跑了;

驢停下腳步，發現是狼，悄悄溜下山坡;

豬經過這里，發現是狼，沖下山坡;

兔子一聽，更是一箭一般離去。

山下的狗聽見羊的呼喊，急忙奔上坡來，從草叢中閃出，一下咬住了狼的脖子，

狼疼得直叫喚，趁狗換氣時，愴惶逃走了。

回到家，朋友都來了，

牛說：你怎么不告訴我?我的角可以剜出狼的腸子。

馬說：你怎么不告訴我?我的蹄子能踢碎狼的腦袋。

驢說：你怎么不告訴我?我一聲吼叫，嚇破狼的膽。

豬說：你怎么不告訴我?我用嘴一拱，就讓它摔下山去。

兔子說：你怎么不告訴我?我跑得快，可以傳信呀。

在這鬧嚷嚷的一群中，唯獨沒有狗。

真正的友誼，不是花言巧語，而是關鍵時候拉你的那只手。

那些整日圍在你身邊，讓你有些許小歡喜的朋友，不一定是真正的朋友。

而那些看似遠離，實際上時刻關注著你的人，在你快樂的時候，不去奉承你;

你在你需要的時候，默默為你付出、關心你的人，那才是真正的朋友!

【人力資源管理中的經典故事】相關文章：

公務員在人力資源管理中的問題03-28

人才測評在人力資源管理中的重要性08-01

必看：績效管理在人力資源管理中占的地位08-30

人力資源管理簡史03-10

人力資源管理的職責02-26

人力資源管理技巧12-15

醫院人力資源管理07-28

人力資源管理匯報02-09

人力資源管理口號11-04

人力資源管理職責05-09