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設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責

時間:2024-10-16 12:40:03 設計 我要投稿

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責

  在不斷進步的時代,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?下面是小編收集整理的設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責1

  一、崗位職責

  1、負責保理金融產(chǎn)品設計開發(fā)和落地工作;

  2、承擔金融產(chǎn)品調(diào)研、商業(yè)分析、商務談判、業(yè)務設計、研發(fā)需求設計、政策風險管理設計、運營規(guī)劃工作;

  3、協(xié)調(diào)、調(diào)動運營、ued、技術、政策、風險管理、法務等部門成員,完成產(chǎn)品設計、開發(fā)、運營全流程管理、達成商業(yè)目標;

  4、對金融產(chǎn)品最終產(chǎn)出、商業(yè)結果、客戶體驗負責,根據(jù)市場反饋和產(chǎn)品運營數(shù)據(jù),持續(xù)改善優(yōu)化產(chǎn)品。

  二、任職要求

  1、金融、財會、經(jīng)濟、投資相關專業(yè)本科及以上學位;

  2、5年以上金融類產(chǎn)品開發(fā)設計經(jīng)驗;有貿(mào)易型融資,第三方融資、p2p等產(chǎn)品類工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具備良好的項目管理能力與溝通能力;

  5、良好的團隊精神,對工作認真負責,能承擔壓力。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責2

  任職資格:

  1、參與項目前期立項后的可行性分析,進行項目論證及相關技術支持;

  2、參與方案、主體施工圖設計單位的招標及審定;

  3、根據(jù)項目總體計劃進度,編制方案進度計劃,參與項目公司施工圖設計進度計劃的編制; 4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研,并配合策劃完成產(chǎn)品的`定位;

  5、負責完成產(chǎn)品研發(fā)、應用及實施;

  6、負責完成產(chǎn)品標準化設計;

  7、根據(jù)集團招采管理規(guī)定,參與技術標的擬定及評審工作。

  崗位職責:

  1、本科及以上學歷,建筑學等相關專業(yè);

  2、房地產(chǎn)公司5年以上設計管理經(jīng)驗;

  3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。任職資格:

  1、參與項目前期立項后的可行性分析,進行項目論證及相關技術支持;

  2、參與方案、主體施工圖設計單位的招標及審定;

  3、根據(jù)項目總體計劃進度,編制方案進度計劃,參與項目公司施工圖設計進度計劃的編制; 4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研,并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;

  5、負責完成產(chǎn)品研發(fā)、應用及實施;

  6、負責完成產(chǎn)品標準化設計;

  7、根據(jù)集團招采管理規(guī)定,參與技術標的擬定及評審工作。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責3

  崗位職責:

  1、建立集團規(guī)劃設計研發(fā)體系及產(chǎn)品標準化管理;

  2、負責建立集團規(guī)劃設計研發(fā)體系及產(chǎn)品標準化管理;

  3、負責部門內(nèi)部組織管理工作及與相關部門工作協(xié)調(diào);

  4、負責規(guī)劃設計部年度業(yè)務指標分解及工作計劃的制定并組織監(jiān)督實施;

  5、負責組織配合相關部門確定產(chǎn)品定位、項目可行性研究;

  6、負責組織開展項目前期設計研究及組織完成項目概要設計、方案設計;

  7、完成上級交辦的`其他工作。

  任職資格:

  1、8年以上房地產(chǎn)規(guī)劃設計工作經(jīng)驗,有主持住宅、商業(yè)、酒店等的綜合方案及施工圖設計經(jīng)驗;

  2、精通專業(yè)設計規(guī)范和相關地方標準

  3、精通房地產(chǎn)開發(fā)相關業(yè)務知識和工程專業(yè)知識

  4、通曉造價、材料、設備、建筑、施工相關專業(yè)綜合知識

  5、通曉公司組織結構、公司文化、基本規(guī)章制度及流程

  6、掌握房地產(chǎn)行業(yè)背景知識、重要法律法規(guī)

  7、優(yōu)秀的領導和決策能力,良好的合同談判能力及組織協(xié)調(diào)能力,較強的影響力和全局意識,較強的審美能力

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責4

  職位描述:

  一、崗位職責

  1、組織項目團隊完成研發(fā)設計任務;

  2、項目團隊管理;

  3、承擔及組織完成所負責產(chǎn)品標準、流程與技術的改進等工作;

  4、對所負責產(chǎn)品提供技術支持。

  二、任職要求

  1、教育背景:流體傳動及控制(液壓)、機械設計制造及自動化等液壓機械相關專業(yè)全日制大學本科及以上學歷,985/211學歷優(yōu)先;

  2、工作經(jīng)驗:5年以上液壓產(chǎn)品設計工作經(jīng)驗,且有3年以上項目經(jīng)理或技術負責人經(jīng)驗;

  3、能夠獨立及領導團隊完成多個復雜產(chǎn)品項目;

  4、了解或熟悉電業(yè)執(zhí)行器或其他類執(zhí)行器產(chǎn)品者優(yōu)先;

  5、能夠進行復雜的液壓或機械設計計算,能獨立設計較復雜的液壓系統(tǒng)原理圖,精通液壓元器件選型,熟悉各液壓元器件品牌,能夠設計較復雜的.液壓系統(tǒng)和液壓機械結構件;

  6、熟練使用autocad、solidworks等設計軟件,以及通用辦公軟件,具備良好的英語文獻讀寫能力,能熟練閱讀及翻譯本專業(yè)范圍內(nèi)英文資料和文獻。

  注明:具體薪資待遇面議。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責5

  崗位職責:

  在研發(fā)設計總監(jiān)的領導下,負責單項目各專業(yè)的設計管理、技術管理工作,為項目的順利實施提供合格的建筑設計輸出文件,為項目現(xiàn)場提供設計服務。

  任職資格:

  1、建筑學、規(guī)劃、工民建及相關專業(yè)大學本科及以上;

  2、設計院從事方案設計工作3年、房地產(chǎn)公司工作3年且從事單項目20萬方及以上的地產(chǎn)設計管理經(jīng)驗;

  3、精通建筑學知識(建筑設計、規(guī)劃等)及相關規(guī)范,熟悉建筑其他專業(yè)(安裝、結構、精裝、景觀)基本知識,了解項目營銷、報建等房地產(chǎn)管理知識。 崗位職責:

  在研發(fā)設計總監(jiān)的領導下,負責單項目各專業(yè)的.設計管理、技術管理工作,為項目的順利實施提供合格的建筑設計輸出文件,為項目現(xiàn)場提供設計服務。

  任職資格:

  1、建筑學、規(guī)劃、工民建及相關專業(yè)大學本科及以上;

  2、設計院從事方案設計工作3年、房地產(chǎn)公司工作3年且從事單項目20萬方及以上的地產(chǎn)設計管理經(jīng)驗;

  3、精通建筑學知識(建筑設計、規(guī)劃等)及相關規(guī)范,熟悉建筑其他專業(yè)(安裝、結構、精裝、景觀)基本知識,了解項目營銷、報建等房地產(chǎn)管理知識。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責6

  職責描述:

  1、負責京東b端產(chǎn)品設計,主要針對商家平臺的商品系統(tǒng)進行規(guī)劃設計,優(yōu)化產(chǎn)品核心流程,持續(xù)改進用戶體驗 ;

  2、對所負責的京東產(chǎn)品/產(chǎn)品線做市場分析、競品分析,制定后續(xù)發(fā)展規(guī)劃、實施路線圖,把握整體節(jié)奏;

  3、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,細化產(chǎn)品迭代版本需求,獨立完成需求文檔、原型設計,跟進過程中的產(chǎn)品設計和研發(fā),直至最終產(chǎn)品上線;

  4、對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控和分析,提出產(chǎn)品優(yōu)化和改進方案,不斷完善和提升功能體驗和性能;

  任職要求:

  有b端產(chǎn)品相關經(jīng)驗,有b端商品管理系統(tǒng)相關的.產(chǎn)品經(jīng)營,產(chǎn)品經(jīng)驗2年以上。有獨立把控產(chǎn)品線,規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展方向的能力。溝通能力強,抗壓能力強。

  1.支持設計部的工作;

  2.有保險杠模和大型模具設計經(jīng)驗;

  3.10年以上汽車零部件經(jīng)驗;

  4.汽車燈飾領域者優(yōu)先

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責7

  工作范圍:

  對內(nèi)與質(zhì)量保證,生產(chǎn),計劃,市場,銷售等部門合作,對外與供應商以及客戶等方面合作。

  工作職責:

  技術中心行政管理

  1)技術中心整體管理:根據(jù)亞太事業(yè)部的產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略和本工廠的發(fā)展戰(zhàn)略,制定本部門產(chǎn)品設計開發(fā)計劃。

  2)工程部設計工程師管理:培訓設計工程師,提高工程師的綜合能力,解雇/雇用員工,給部門內(nèi)員工設定水平等級,制定開發(fā)工程師評價機制和工作激勵機制,針對不同員工的知識特點安排內(nèi)部培訓和聯(lián)系外面的'培訓機構進行系統(tǒng)的技術知識培訓。 負責對本部門人員的年終評價 。

  2. 工程技術管理

  1) 協(xié)調(diào)天津工廠和總部技術溝通和分享,協(xié)作完成合作開發(fā)項目。

  2) 和客戶技術溝通,為客戶提供整體解決方案,設計滿足客戶需要的產(chǎn)品。

  3)負責各新產(chǎn)品開發(fā)項目工作的進度評估和項目開發(fā)結果的評定。

  4)負責新產(chǎn)品的量產(chǎn)導入和量產(chǎn)工藝問題分析和研究,幫助生產(chǎn)部門解決在新產(chǎn)品量產(chǎn)時所出項的實際問題。

  5)負責供應商零件的質(zhì)量評審和分析,幫助產(chǎn)品供應商改進供貨質(zhì)量。

  任職資格:

  工業(yè)工程或者機械工程專業(yè)學士學位或者以上學歷。至少8年管理工作經(jīng)驗。

  優(yōu)秀的計算機使用能力。

  熟練應用autocad release等相關工具。

  優(yōu)秀的溝通能力。

  考核標準:

  參加設計或改進項目。

  生產(chǎn)及用戶產(chǎn)品技術服務工作及時、準確率。

  通過設計改進產(chǎn)品性能,降低成本。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責8

  崗位職責:

  1、負責管理公司設計部日常團隊管理工作;

  2、協(xié)調(diào)并指導設計管理部成員日常項目設計工作中的進度安排、成果質(zhì)量控制;

  3、協(xié)調(diào)完成各項目設計管理工作;

  4、協(xié)調(diào)營銷、報建、工程完成項目前期設計規(guī)劃工作并順利通過評審;

  5、協(xié)調(diào)項目公司各職能部門,有效推進項目實施過程中的產(chǎn)品品質(zhì)實現(xiàn)及質(zhì)量管理。

  任職資格:

  1、統(tǒng)招本科以上學歷,建筑學專業(yè);

  2、5年以上建筑設計工作經(jīng)驗,三年以上地產(chǎn)公司建筑設計管理工作經(jīng)驗;

  3、了解房地產(chǎn)開發(fā)全流程,熟悉各類產(chǎn)品建筑設計法規(guī)及規(guī)范,對現(xiàn)代住宅及綜合體建筑的'設計理念和趨勢有較深刻的理解,精通總平面規(guī)劃及建筑方案設計,精通項目設計及施工各環(huán)節(jié);

  4、優(yōu)秀的計劃組織、溝通協(xié)調(diào)能力。

設計研發(fā)經(jīng)理崗位職責9

  職責描述:

  1、起草設計任務書,組織項目設計招投標,審核項目設計招投標方案;

  2、參與工程項目的前期規(guī)劃、項目論證,為公司投資決策提供依據(jù);

  3、負責項目整體建筑規(guī)劃的實施與管理,參與設計開發(fā)項目的總體設計方案、審核總體建筑風格、總平面圖、環(huán)境設計、建設設計圖紙等,確保方案科學合理;

  4、負責組織對初步方案及各階段方案的優(yōu)化工作,對項目設計過程合理監(jiān)控,組織各階段專業(yè)設計圖紙審查,全面把握設計的進度、效果;

  5、協(xié)調(diào)解決項目設計中遇到的重大技術問題,協(xié)調(diào)各專業(yè)間設計的配合問題與施工過程中出現(xiàn)的設計問題;

  6、就設計方案與進度及其他相關事宜與各設計機構(國內(nèi)、國外)進行溝通,保證設計成果按時、保質(zhì)完成;

  7、負責配合商業(yè)項目報建、施工、驗收、銷售、售后服務等相關手續(xù)及技術的指導工作;

  8、負責與部門工作有關的合同的管理、跟蹤合同的執(zhí)行情況,對項目的設計質(zhì)量、產(chǎn)品效果負責;

  任職要求:

  1、國內(nèi)外正規(guī)院校統(tǒng)招全日制重點本科及以上學歷專業(yè),建筑設計、室內(nèi)設計專業(yè)優(yōu)先;

  2、五年以上知名地產(chǎn)公司商業(yè)產(chǎn)品研究、客戶研究、競品研究相關工作經(jīng)驗,前50強地產(chǎn)商業(yè)項目研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場,對數(shù)據(jù)敏感,對新技術、新材料有較深認識;

  3、 優(yōu)秀信息收集能力和數(shù)據(jù)分析能力,良好的表現(xiàn)力和抗壓能力,思維敏銳、活躍,具較新穎的設計理念; 職責描述:

  1、起草設計任務書,組織項目設計招投標,審核項目設計招投標方案;

  2、參與工程項目的前期規(guī)劃、項目論證,為公司投資決策提供依據(jù);

  3、負責項目整體建筑規(guī)劃的實施與管理,參與設計開發(fā)項目的總體設計方案、審核總體建筑風格、總平面圖、環(huán)境設計、建設設計圖紙等,確保方案科學合理;

  4、負責組織對初步方案及各階段方案的優(yōu)化工作,對項目設計過程合理監(jiān)控,組織各階段專業(yè)設計圖紙審查,全面把握設計的進度、效果;

  5、協(xié)調(diào)解決項目設計中遇到的重大技術問題,協(xié)調(diào)各專業(yè)間設計的配合問題與施工過程中出現(xiàn)的設計問題;

  6、就設計方案與進度及其他相關事宜與各設計機構(國內(nèi)、國外)進行溝通,保證設計成果按時、保質(zhì)完成;

  7、負責配合商業(yè)項目報建、施工、驗收、銷售、售后服務等相關手續(xù)及技術的`指導工作;

  8、負責與部門工作有關的合同的管理、跟蹤合同的執(zhí)行情況,對項目的設計質(zhì)量、產(chǎn)品效果負責;

  任職要求:

  1、國內(nèi)外正規(guī)院校統(tǒng)招全日制重點本科及以上學歷專業(yè),建筑設計、室內(nèi)設計專業(yè)優(yōu)先;

  2、五年以上知名地產(chǎn)公司商業(yè)產(chǎn)品研究、客戶研究、競品研究相關工作經(jīng)驗,前50強地產(chǎn)商業(yè)項目研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場,對數(shù)據(jù)敏感,對新技術、新材料有較深認識;

  3、 優(yōu)秀信息收集能力和數(shù)據(jù)分析能力,良好的表現(xiàn)力和抗壓能力,思維敏銳、活躍,具較新穎的設計理念;

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