国产精品一久久香蕉产线看-国产精品一区在线播放-国产精品自线在线播放-国产毛片久久国产-一级视频在线-一级视频在线观看免费

遲到的通告

時間:2023-06-10 13:14:52 通告范文 我要投稿

遲到的通告14篇

  遲到的通告 篇1

公司各部、室:

遲到的通告14篇

  針對近期員工出現紀律渙散的苗頭,20xx年10月9日上午,人力資源部會同企管部、監察部對公司辦公區的勞動紀律執行情況進行了抽查。

  抽查中,查出測漏隊xx、C、z三人不在崗,經核實,xx、C二人加班后調休,但沒有調休手續;Z遲到,依據《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑒于其認錯態度較好,根據公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規定,對其予以通報批評,并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調休應提前按程序簽調休單備查,今后在考勤抽查中凡無調休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發之日起執行。

  各部、室務必要高度重視學習貫徹落實公司規章制度,人力資源部、監察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執行情況的.抽查力度,并將結果及時通報,對違章違紀行為予以嚴肅處理。

  xxxxxxxx

  20xx年xx月xx日

  遲到的通告 篇2

  近來有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現象發生,從今日起,凡員工遲到的,一律按公司管理制度進行考核,遲到1小時以內扣一小時工資,1小時以上扣超過時數的`兩倍工資。

  特此通知。

公司辦公室

  xx年xx月xx日

  遲到的通告 篇3

公司各部、室:

  針對近期員工出現紀律渙散的'苗頭,X年10月9日上午,人力資源部會同企管部、監察部對公司辦公區的勞動紀律執行情況進行了抽查。

  抽查中,查出測漏隊XX,XX,XX三人不在崗,經核實,XX,XX二人加班后調休,但沒有調休手續;XX遲到,依據《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑒于其認錯態度較好,根據公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規定,對其予以通報批評,并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調休應提前按程序簽調休單備查,今后在考勤抽查中凡無調休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發之日起執行。

  各部、室務必要高度重視學習貫徹落實公司規章制度,人力資源部、監察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執行情況的抽查力度,并將結果及時通報,對違章違紀行為予以嚴肅處理。

  xxxxx

  X年X月X日

  遲到的通告 篇4

公司各部、室:

  針對近期員工出現紀律渙散的`苗頭,20__年10月9日上午,人力資源部會同企管部、監察部對公司辦公區的勞動紀律執行情況進行了抽查。

  抽查中,查出測漏隊__三人不在崗,經核實,__、__二人加班后調休,但沒有調休手續;__遲到,依據《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑒于其認錯態度較好,根據公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規定,對其予以通報批評,并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調休應提前按程序簽調休單備查,今后在考勤抽查中凡無調休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發之日起執行。

  各部、室務必要高度重視學習貫徹落實公司規章制度,人力資源部、監察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執行情況的抽查力度,并將結果及時通報,對違章違紀行為予以嚴肅處理。

二0一__年十月十二日

  遲到的通告 篇5

  近期員工上班遲到現象比較嚴重,且經公司多次通報警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律,杜絕隨意違紀現象,現規范相關事宜如下:

  1、遲到、早退半小時以內的`罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。

  2、人力資源部、行政部、監管部負責對上述制度執行情況進行專項檢查。

  請全體員工遵照執行!

  特此通知!

  人力資源部

  20xx-12-11

  遲到的通告 篇6

公司各部門:

  為了規范公司會議管理、提高會議質量、促進工作開展、加強部門間的溝通與交流,現將公司周例會管理通知如下:

  一、會議形式:周例會

  二、會議時間:每周周六下午4:00

  三、會議地點:xxx有限公司會議室

  四、參會人員:xxx

  五、會議要求:(1)參會人員須于在周六下午4:00準時參加會議

  (2)參會人員須總結本周的'工作情況及問題

  六、成型間必須每周周六下午4:00停止生產,做好放假前的清潔

  以上要求請所有的工作人員務必自覺遵守,謝謝大家的配合與支持。

  特此通知

xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  遲到的通告 篇7

  x9年 月 日,公司售后部員工在從事售后服務工作時,因上班遲到導致顧客投訴,經調查情況屬實。根據公司員工守則 章 條 款之規定,鑒于員工在從事售后服務工作時的不應有表現,經公司研究決定,給予現金罰款 元決定。

  特此通告。

公司xx部

  年 月 日

  遲到的通告 篇8

各部門:

  近期員工上班遲到現象比較嚴重,且經公司多次通報警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律,杜絕隨意違紀現象,現規范相關事宜如下:

  1、遲到、早退半小時以內的罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。

  2、人力資源部、行政部、監管部負責對上述制度執行情況進行專項檢查。請全體員工遵照執行!

  特此通知!

  xx

  xxxx年xx月xx日

  遲到的.通告 篇9

全體干部:

  按照《干部管理辦法》和年初實行的干部周一例會簽到制和周內隨機簽到制的有關規定,現將20xx年度所有干部的`考勤簽到情況進行通報:

  20xx年度我鄉職工總共簽到65次,病假11人次,事假52人次,遲到12人次,曠會29人次;其中xxx等29名同志未參加會議;xxx等12人開會遲到。經20xx年12月20日黨委會議研究決定,對以上38名同志進行全鄉大會通報批評,未參加會議按曠工處理,扣罰70元,遲到的扣罰20元。

  希望所有干部要提高認識,遵守紀律,必須嚴格執行《干部管理辦法》,按時參會,因特殊原因不能參會的,必須向主要領導和分管領導請假。

  xxxxxxxx

  20xx年xx月xx日

  遲到的通告 篇10

  為規范公司的規章制度,加強對員工遲到、早退的`管理,以下為公司現有并再執行的員工考勤規范及懲罰制度:

  一、公司上班時間為周一至周五,上午8:00—11:30,下午13:30—17:00。(銷售員周六輪流值班,調班需提前一天向人事部提交調班申請,批準后方可調班,無申請單按原安排值班,沒有到崗按曠工處理)。

  二、在規定時間內遲到10分鐘者算遲到,5分鐘以上算早退;遲到一個小時以上算半天礦工。如遇特殊情況,需及時向人事部請假并告知原因。

  三、遲到10分鐘以上、早退5分鐘以上,扣10元;30分鐘以上扣20元;1小時以上算曠工半天,扣除半天工資;3小時以上算曠工一天,扣除一天工資;累計曠工三天公司予以開除處理。以上規定即日實行。

xxxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  遲到的通告 篇11

  我公司工程部員工xxxx因違反公司規定,未按時參加早會,遲到達到3次/人。根據相應規定,為此公司決定對xxxx兩名員工處以100元/人罰款,以此告示,望以戒之。

  xxxxxxxxxxxx有限公司

  20xx年4月15日

  遲到的通告 篇12

  x9年xx月xx日,公司售后部員工在從事售后服務工作時,因上班遲到導致顧客投訴,經調查情況屬實。根據公司員工守則x章x條x款之規定,鑒于員工在從事售后服務工作時的不應有表現,經公司研究決定,給予現金罰款x元決定。

  特此通告。

  公司x部

   年 月 日

  遲到的通告 篇13

公司各部、室:

  針對近期員工出現紀律渙散的苗頭,xxxx年xx月xx日上午,人力資源部會同企管部、監察部對公司辦公區的.勞動紀律執行情況進行了抽查。

  抽查中,查出測漏隊xx三人不在崗,經核實,xx、xx二人加班后調休,但沒有調休手續;xx遲到,依據《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑒于其認錯態度較好,根據公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規定,對其予以通報批評,并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調休應提前按程序簽調休單備查,今后在考勤抽查中凡無調休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發之日起執行。

  各部、室務必要高度重視學習貫徹落實公司規章制度,人力資源部、監察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執行情況的抽查力度,并將結果及時通報,對違章違紀行為予以嚴肅處理。

  xxxx年xx月xx日

  遲到的通告 篇14

  部門員工 ,于 年 月 日在上班時間遲到,違反公司紀律規定。公司在多次紀律要求中,一直強調上班紀律、服裝要求,但該員工一直無視公司規定,自身紀律散漫。為杜絕此類現象的發生,根據 公司的上班紀律規定,經部門領導研究決定,現暫對 部門員工 的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的'管理規定,如再發生類似現象,公司將給予從重處理!

  特此通報!

  行政人事部

  年 月 日

【遲到的通告】相關文章:

遲到的通告02-24

遲到的通告05-31

開會遲到通告04-20

考勤遲到通告10-25

上班遲到通告08-15

開會遲到通告05-19

遲到公司通告05-31

遲到曠工通告01-17

遲到批評通告01-17

遲到通告范文02-19

主站蜘蛛池模板: 亚洲国产精品久久久久网站 | 免费人成在线观看69式小视频 | 日本三区四区免费高清不卡 | 9久热这里只有精品免费 | 日本大片成人免费网址 | 小明成人免费永久性看看 | 狠狠色狠狠色综合日日32 | 久久天天拍天天爱天天躁 | 香蕉视频网页版 | 亚洲第一区香蕉_国产a | 我把寡妇日出水好爽视频 | 天堂中文资源在线观看 | 日本免费不卡视频一区二区三区 | 欧美xxxxxxxxxx黑人 | 亚洲日本一区二区三区在线不卡 | 日本人亚洲人成人 | 成人福利在线视频免费观看 | 午夜欧美成人久久久久久 | 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 日本国产在线观看 | 日韩欧美视频免费观看 | 国产欧美一区视频在线观看 | 日本经典在线三级视频 | 欧美色第一页 | 中文字幕精品在线视频 | 日日操夜夜操天天操 | 免费中文字幕视频 | 小明www永久免费播放平台 | 国产综合色香蕉精品五月婷 | 国产精品香蕉在线一区二区 | 中国一级特黄毛片 | 成人综合小说 | 午夜剧| 午夜 dy888理论久久 | 亚洲精品第四页中文字幕 | 成人羞羞视频播放网站 | 天天爽天天爽天天片a久久网 | 国产专区中文字幕 | 男女午夜爽爽 | 日韩一区二区三区四区区区 | 国产一区在线视频 |