系統架構設計師的職責(通用18篇)
系統架構設計師的職責1
1、配合項目經理做好了解項目業主方需求和溝通交流；
2、做好項目的前期技術支持和項目跟蹤與拓展；
3、負責智能化弱電系統集成的技術設計工作（包括方案設計、深化設計）；
4、負責技術方案、圖紙、施工組織方案的`提出、確定及編制；
5、完成項目預算和項目對外報價工作；
6、負責完成項目招投標的相關工作和項目深化設計及技術交底；
7、參與并配合項目的報批、審核和項目竣工驗收工作；
系統架構設計師的職責2
職責：
1、負責公司產品的前端架構、技術選型、核心功能、基礎組件封裝等開發工作;
2、能夠根據不同的業務需求，靈活快速地完成具有挑戰性的項目;
3、對研發和運營中疑難技術問題提供有效解決方法并主導實施。
4、積極配合產品人員研究并改善用戶體驗，在理解產品業務的基礎上，結合前端技術建立或優化Web的交互方式;
崗位要求：
1、專科以上學歷，計算機相關專業。
2、5年以上相關行業工作經驗，有過復雜應用或交互類管理軟件的.開發經驗、編寫過封裝良好的前端交互組件，對于主流的Web網站技術有所了解，有Web架構經驗者優先;
3、精通主流JS框架和庫，熟悉JS對象編程，熟悉es6、webpack，并能熟練使用react進行動態網頁開發，熟練使函數式編程優先。
4、對于新技術有快速學習的能力(React、Vue、HTML5、CSS3)，具有一定的技術見解。
5、掌握各種Web前端技術，HTML5/DIV/CSS/Javascript/Ajax/Json等，熟悉常見跨瀏覽器問題。
6、熟練使用常用應用服務器，如tomcat等，熟練使用Linux操作系統;
7、有一定的英文文檔閱讀能力優先。
系統架構設計師的職責3
職責：
1、負責公司產品數據庫的規劃、建模、設計和管理，數據庫相關模塊的設計研發工作；
2、按進度計劃要求準時完成開發任務，及時編制程序開發文檔，制定數據庫監控策略，備份策略，容災策略；
3、數據庫日常監控、維護、備份和恢復；探查系統潛在的問題和可能的性能瓶頸，并進行優化；
4、制定數據庫技術方案，分庫分表策略，數據遷移方案，SQL優化 ；
任職資格：
1、計算機、電子工程、機械、通信等理工科相關專業；
2、大專以上學歷，條件優秀者可以適當放寬；
3、對從事軟件開發等相關工作具有濃厚興趣；
4、善于溝通和協調，具有高度團隊合作精神；主動學習新知識的能力；具有高度的敬業精神、創新精神和開拓意識；精力充沛，能夠承受較大的`工作壓力；
系統架構設計師的職責4
職責：
1、參與項目/產品可行性評估、需求分析和架構設計；
2、負責系統的技術選型及技術可行性驗證，搭建系統框架，數據庫物理模型設計，核心代碼的設計；
3、參與公司核心業務的規劃和討論，從技術角度給出決策意見；
4、有效帶領技術團隊，建立并完善公司各項研發規范及流程；
任職要求：
1、本科及以上學歷，3年及以上工作經驗，有技術團隊管理經驗者優先；
2、有系統分析設計能力，能獨自解決整體規劃方案，制定技術規范書；
3、精通技術架構、熟悉JAVA技術架構，有項目架構性能優化及實施改造規劃經驗；
4、優秀的職業素養和團隊協作精神，能夠承受較強的工作壓力；
5、熟悉Windows、Linux操作系統性能及特性，熟悉網絡策略、負載均衡、域名/DNS解析、Linux命令，有系統性能測試經驗；
6、熟悉高并發、高性能的.分布式系統的設計、應用及調優；
7、良好的邏輯分析能力、分析問題和解決問題的能力，良好的文檔功底，良好的溝通表達能力；
8、有千萬級云平臺開發經驗優先。
系統架構設計師的職責5
職責：
1、負責質量管控系統后臺架構開發、優化、重構
2、參與各分站檢測軟件開發、設計、優化及升級
3、參與項目管理、進行業務需求分析、需求細化、功能落實、系統架構、模塊建模、數據庫設計
4、與部門人員進行必要的技術分享、統一目前公司軟件開發架構
要求：
1、三年以上及具有大數據設計、系統架構相關經驗
2、精通C，熟悉 MVC 或 ASP、NET 進行Web開發
3、精通SQL 數據庫
系統架構設計師的職責6
職責：
（1）打造面向未來的智能指揮調度決策系統，實時匯聚和處理集群網絡中海量的語音、圖像、等相關信息；
（2）開發基于地理位置大數據的交通、政務等行業深度應用產品；
（3）秉承互聯網+理念，致力于為行業提供實時大數據融合、大數據分析、大數據可視化產品與服務；
（4）引入專業的企業級地圖平臺，為智能指揮調度決策提供研判支持，以提升管理效率、指揮調度效能。
【任職要求】
（1）畢業于211或985院校、統招統分本科及以上學歷，數學、計算機、統計學、智能信息處理類等專業背景；
（2）3年以上相關領域工作經驗；
（3）具備良好的'邏輯思維能力，具備數據關聯分析、數據挖掘的經驗；
（4）擁有大數據平臺架構的經驗和能力，能夠根據數據及業務需求構建大數據平臺，并隨著需求和技術的進步，不斷演進；
（5）熟悉主流大數據平臺的組件，擁有較大規模集群的架構經驗，具有大規模數據處理和建模能力；
（6）有互聯網行業大數據平臺架構實施經驗者優先，有相關從業的工作背景經驗者優先考慮。
系統架構設計師的職責7
職責：
1、負責系統架構的整體設計、技術選型、中間件應用，完成框架搭建;
2、主導功能模塊設計、數據結構設計、對外接口設計，評審功能開發文檔;
3、承擔系統核心功能的研發工作，攻克技術難題，編寫高質量代碼;
4、為系統的'穩定性、可靠性、可維護性、高性能提供技術保障;
5、審核開發工程師的代碼質量，主導制定并落實技術規范和開發規范。
任職要求：
1、5年以上大型應用系統開發經驗，兩年以上大型應用系統架構設計經驗;
2、具有扎實的Java功底，精通常用設計模式和主流設計工具，具有Java框架設計能力;
3、深入了解SpringMVC、Spring、Redis、MyBatis等，了解框架特性及其實現原理;
4、熟悉JVM內存管理和JVM調優，熟悉服務器優化、分布式、負載均衡、系統性能調優等;
5、精通大型數據庫如 Oracle、MySQL、SQLserver至少一種，熟悉表設計、索引設計;
6、精通工作流、角色權限、安全認證的設計和實現，熟練掌握Activiti、shiro的應用。
系統架構設計師的職責8
1、負責系統的技術架構設計、研發工作；
2、負責組織技術研究和攻關工作；
3、負責組織和管理公司內部的`技術培訓工作；
4、管理技術支撐團隊并給項目、產品開發實施團隊提供技術保障；
5、對系統框架相關技術和業務進行培訓，指導開發人員開發。并解決系統開發、運行中出現的各種問題；
6、對系統的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統級的把握；
7、關注行業內新技術、并進行新技術的驗證。
系統架構設計師的職責9
1、負責系統集成或智能化工程項目的方案設計、技術設計和深化設計工作，包括系統配置、產品選型和詢報價等相關工作；
2、負責系統集成或智能化工程項目的'施工、竣工圖紙資料的設計、繪制、審閱、整理等工作；
3、配合公司其他部門開展系統集成或智能化工程項目的售前技術支持工作，
4、負責系統集成或智能化工程項目的技術交底工作，
5、負責掌握系統集成、建筑智能化等行業新技術和最新發展動態；
6、完成領導交辦的其他工作。
系統架構設計師的職責10
1）業務需求系統分析，提出技術研究及可行性報告；
2）結合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩定、可靠的應用系統；
3）可以通過配置實現業務需求的.變化，跟蹤并研究并應用于產品；
4）指導研發工程師的產品開發和技術研究工作，解決各類技術疑難問題，形成良好的研發氛圍，提升團隊整體技術水平。
5）管理與指導研發團隊，負責產品研發計劃制定與執行；
系統架構設計師的職責11
1、設計合理的業務及技術架構方案，并推進技術規范的.落地。負責梳理公司業務前后端系統的架構，負責整個軟件架構設計，關鍵構建選型，接口的定義，指導各開發小組人員進行研發，規劃中長期架構藍圖；
2、負責根據項目或需求帶領開發團隊制定方案，推進落地實施，并確保項目進度與質量；
3、對開發團隊進行技術指導和培訓，幫助其制定研發標準與規范；
4、負責核心模塊的技術攻堅，參與并主導重大技術決策，進行技術風險評估。
系統架構設計師的職責12
職責：
1、負責評審公司研發軟件的系統架構，進行需求驗證;
2、基于系統整體的架構體系，設計功能架構、技術架構、開發架構和部署架構等模塊;
3、負責研究技術的可行性，并進行選型;
4、獨立對負責的模塊進行自測試及聯調測試，并能搭建聯調環境;
5、負責概要、詳細、數據等設計，并編寫相關的工程文檔;
6、對產品或系統的缺陷能快速準確定位，并妥善解決，深入分析原因，總結經驗教訓。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機軟件或相關專業，三年以上軟件開發經驗，一年以上軟件架構經驗;
2、熟悉常用的.數據結構、算法和設計模式，有大型軟件系統的架構規劃和設計實施項目經驗;
3、具備優秀的溝通能力和學習能力，工作積極上進，抗壓能力強，有責任心和團隊合作精神;
4、具備技術上的前瞻性、獨立解決問題的能力和抽象能力，了解技術主流趨勢。
系統架構設計師的職責13
職責：
1、帶領團隊完成以PHP為主要技術的自研系統的.升級優化及新功能的開發實現，自研系統包括 CRM+ERP+網站，移動端APP和小程序。
2、開發和維護網站的核?功能組件，快速排查程序故障并修復;
3、負責向團隊提供技術方案，解決技術問題;
4、評估和溝通技術?險，確保每?項功能或者功能改進能在實施?案中開發和部署;
5、協助其他程序員做好代碼質量審查工作;
任職要求：
1、豐富的LAMP/LNMP平臺開發經驗，?規模數據處理經驗;
2、豐富的分布式版本控制實戰經驗、緩存引擎和搜索引擎實戰經驗
3、能夠?障礙地讀寫英檔、熟悉前端開發技術;
4、精通MySQL或其他大型數據庫，有豐富數據庫調優經驗;
5、熟悉Linux/UNIX等操作系統，有生產服務器運維經驗的優先;
6、熟悉設計模式和設計原則，有中大型系統設計經驗;
系統架構設計師的職責14
職責：
1、負責核心產品的架構設計和編碼，主導技術難題攻關，主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計并實現原型；
2、能承擔項目或產品開發的技術負責人，確保需求實現的正確性，同時能夠對系統的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案，能夠有效地對整個項目團隊的質量起到關鍵性的作用，保證系統的安全、穩定、高效運行；
3、審核開發人員的代碼質量，書寫技術文檔和制定開發規范，指導和培訓普通開發工程師；
4、維護和升級現有軟件產品和系統的技術發展規劃，滿足新業務實現要求；
5、負責產品部門技術積累。
職位要求：
1、具有強烈責任心，能承受工作壓力，較強的團隊精神和溝通能力
2、計算機及相關專業本科以上學歷，5年以上相關工作經驗
3、扎實的Java和數據庫基礎，精通Java EE、SOA、ESB等相關技術；精通面向對象分析和設計技術，包括設計模式、UML建模等；熟悉Oracle、SQL server、MongoDB數據庫；有工作流開發經驗，了解相關框架JPBM等
4、精通B/S、C/S系統架構，具有3年以上產品架構設計經驗
5、對Weblogic，Websphere，Tomcat，jetty應用服務器及內核有較深的理解和應用經驗，對Spring、Struts、Hibernate，ibatis等開源框架應用經驗豐富，對框架本身的`體系有較為深厚的理解和應用經驗，對框架本身有過開發或重構者優先考慮；
6、具備良好的識別和設計通用框架及模塊的能力，有分布式系統設計經驗，或有跨平臺的API規范設計、API高效調用設計能力者優先考慮；
7、較強的表達和溝通能力，高度敬業精神，團隊意識強，能夠成為團隊技術領袖；
8、有大型軟件項目架構經驗者或法院及政府行業項目經驗者優先考慮。
系統架構設計師的職責15
1、全面負責公司數據交換平臺產品的JAVA技術架構和實施；
2、管理公司核心技術，組織制定和實施技術決策和技術方案，組織架構設計與升級優化；
3、負責JAVA團隊建設和管理，注重人才培養和營造創新的.研發文化；
4、指導項目團隊成員的日常開發工作，解決開發中的技術問題。
系統架構設計師的職責16
職責：
1、分析業務需求，確定項目或產品的技術架構和技術路線;
2、編寫并搭建系統框架，驗證框架能夠滿足需求，并持續維護框架代碼;
3、負責技術難題預研與攻關，解決系統中關鍵架構問題，對系統穩定性負責;
4、劃分基本的軟件功能模塊，指導開發團隊進行設計、開發、解決項目開發過程中的技術問題;
5、制定技術文檔和開發規范，指導和培訓工程師，對團隊開發人員進行代碼質量審核、技術指導和監督，促使研發團隊整體技術水平提升;
6、負責研究各種新技術和技術攻關，協助規劃部門未來技術架構方向;
7、完成領導交辦工作。
任職要求：
1、計算機或相關專業本科以上學歷，5年以上Java技術體系開發經驗，2年以上大中型軟件系統架構設計、實施、管理經驗;有創新或人工智能行業經驗優先;
2、具備良好的J2EE、SOA、Database、nosql等廣泛的知識體系;
3、熟練掌握Java、JavaScript、Ajax、jQuery、XML、HTML5、CSS3，熟悉Struts、Spring、Hibernate、MyBatis等開源項目;
4、熟悉weblogic、websphere、tomcat、jboss等常見應用服務器;
5、熟悉unix、Linux及Apache、Ngnix等主流Web服務器的基本配置和進程監控，熟悉常用SHELL命令及腳本編寫;
6、熟悉主流大型數據庫管理系統、相關技術及工具，熟悉MongoDB，Redis等Nosql數據庫的配置、部署和優化;
7、良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題和解決問題的.能力，良好的表達和溝通能力;
8、具備極強的團隊精神和合作精神，對工作有熱情，能夠在一定壓力下工作;
9、有大型系統開發及架構經驗者、并具備架構師相關資格證者優先考慮。
系統架構設計師的職責17
1、負責系統及相關產品需求分析及架構設計；
2、對產品的整體系統架構負責，對產品的系統安全性設計負責，開發及相關設計文檔編寫；
3、負責相關請求的技術分析，負責制訂相關的技術解決方案；
4、參與制定設計及實現規范，指導設計、實現及部署工作；
5、配合項目經理進行技術決策，進行技術風險評估；
6、負責對軟件開發團隊的'技術指導。
系統架構設計師的職責18
1、主導并參與互聯網技術平臺升級的總體方案設計、關鍵技術攻關；
2、優化互聯網技術平臺基礎構件和業務構件，主導并參與核心代碼的編寫；
3、帶領團隊完成具體產品、服務模塊的'研發和維護；
4、參與制定和維護系統級技術規范、接口文檔，組織相關內訓和外訓，促進團隊整體技術能力提升。
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