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銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-02-23 15:07:03 銷售我要投稿

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銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通用(15篇)

　　在當(dāng)下社會(huì)，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的銷售經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通用(15篇)

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1.簡(jiǎn)單分析客戶需求，協(xié)調(diào)、組織技術(shù)人員進(jìn)行需求探討、方案撰寫(xiě);

　　2.按規(guī)定完成銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù);

　　3.熟悉公司產(chǎn)品，積極跟進(jìn)客戶，并能進(jìn)行產(chǎn)品演示和組織商務(wù)談判，實(shí)現(xiàn)成單;

　　4.搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案;

　　5.依營(yíng)銷計(jì)劃，完成公司指定的銷售任務(wù)。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　職位名稱：銷售經(jīng)理

　　匯報(bào)對(duì)象：地區(qū)銷售經(jīng)理

　　職責(zé)描述：

　　根據(jù)預(yù)算制定區(qū)域銷售和資源預(yù)算。

　　支持團(tuán)隊(duì)在區(qū)域內(nèi)執(zhí)行既定戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)。

　　建立與商業(yè)潛力，各種投入以及取得的成果相關(guān)的跟蹤系統(tǒng)。

　　與地區(qū)團(tuán)隊(duì)合作，根據(jù)目標(biāo)定期審查區(qū)域銷售的成果，并采取適當(dāng)行動(dòng)確保績(jī)效符合目標(biāo)。

　　利用kol關(guān)系獲取有關(guān)市場(chǎng)趨勢(shì)和演變的市場(chǎng)情報(bào)。

　　崗位職責(zé)職位要求和培訓(xùn)銷售人員針，確定銷售職位成功所需的能力，coaching團(tuán)隊(duì)成員擁有這些能力。

　　跟銷售人員一起進(jìn)行客戶拜訪，并據(jù)此對(duì)銷售人員進(jìn)行coaching。

　　在銷售團(tuán)隊(duì)之間建立績(jī)效管理文化，并確定流程以建立，溝通和監(jiān)督可量的.績(jī)效目標(biāo)。

　　制定和實(shí)施戰(zhàn)略以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。

　　確保客戶數(shù)據(jù)庫(kù)到位，以便客戶了解業(yè)務(wù)潛力。

　　保持與kol的聯(lián)系和關(guān)系。

　　通過(guò)持續(xù)教育和推廣提高客戶意識(shí)和需求。

　　職位要求：

　　醫(yī)學(xué)，藥學(xué)，市場(chǎng)營(yíng)銷，銷售或相關(guān)專業(yè)的學(xué)士學(xué)位。

　　超過(guò)5年的臨床醫(yī)學(xué)銷售經(jīng)驗(yàn)，超過(guò)2年的管理經(jīng)驗(yàn)。

　　擁有跨國(guó)制藥公司或者呼吸領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　英語(yǔ)良好者優(yōu)先。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-10年

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、與總監(jiān)一起負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建,培訓(xùn)、激勵(lì)與考核工作;

　　2、負(fù)責(zé)所合作項(xiàng)目工作流程和管理流程的對(duì)接;

　　3、負(fù)責(zé)管理銷售團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)及其他相關(guān)工作任務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶關(guān)系的維護(hù),并與合作伙伴進(jìn)行良好的溝通與配合;

　　5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)針對(duì)合作項(xiàng)目拓展客戶,完成銷售業(yè)績(jī)。

　　任職條件:

　　1、專科或以上學(xué)歷,3年以上北京市高端一手樓盤(pán)銷售管理經(jīng)驗(yàn)(順義、孫河區(qū)域和門頭溝、石景山區(qū)域);

　　2、在本區(qū)域銷售過(guò)別墅項(xiàng)目,熟悉區(qū)域樓盤(pán)及市場(chǎng)行情;

　　3、有區(qū)域資源的.優(yōu)先考慮;

　　4、具備卓越的溝通影響力,能夠應(yīng)用工具和方法論解決日常的銷售問(wèn)題;

　　5、具有高度的事業(yè)心、責(zé)任感與敬業(yè)意識(shí),誠(chéng)實(shí)守信、團(tuán)隊(duì)合作、追求卓越!

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,整合公司內(nèi)外部?jī)?yōu)勢(shì)資源,發(fā)掘潛在有價(jià)值的項(xiàng)目銷售機(jī)會(huì);

　　2、負(fù)責(zé)收集、整理和分析市場(chǎng)信息、開(kāi)拓渠道伙伴,建立良好的.共贏關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)銷售進(jìn)展的控制,包括商務(wù)談判、投標(biāo)、合同的簽訂和更改等工作;

　　4、根據(jù)客戶需求與公司各部門進(jìn)行技術(shù)交流,綜合各方面信息為客戶提供可行性解決方案;

　　5、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目實(shí)施部門完成項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)前的交接工作,按時(shí)完成項(xiàng)目工程收款工作。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、信息管理等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷;

　　2、熱愛(ài)銷售工作，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)省內(nèi)出差，能承受較大的工作壓力。

　　3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷推廣、渠道拓展、客戶開(kāi)發(fā)等實(shí)操能力;

　　4、有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)及人脈關(guān)系,較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)整合能力;

　　5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)分析能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　6、有系統(tǒng)集成、監(jiān)控系統(tǒng)項(xiàng)目跟蹤、操作成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)oem/odm業(yè)務(wù)的拓展工作，開(kāi)發(fā)符合公司需要的合作商;

　　2、監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，負(fù)責(zé)oem/odm訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進(jìn)度、出貨等整個(gè)流程的跟進(jìn)工作;

　　3、分析市場(chǎng)，及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場(chǎng)信息，并提供完整的解決方案;

　　4、負(fù)責(zé)客情關(guān)系管理，維系與加強(qiáng)現(xiàn)有客戶之間的關(guān)系，確保銷售任務(wù)完成;

　　5、完成上級(jí)交辦的其它事宜。

　　技能要求:

　　1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，貿(mào)易或銷售等專業(yè)更佳;

　　2、5年以上化妝品委托加工oem/odm業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉化妝品生產(chǎn)、企劃、銷售等流程。

　　3、敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，良好的.提案能力與策劃技能。

　　4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。1、負(fù)責(zé)oem/odm業(yè)務(wù)的拓展工作，開(kāi)發(fā)符合公司需要的合作商;

　　2、監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，負(fù)責(zé)oem/odm訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進(jìn)度、出貨等整個(gè)流程的跟進(jìn)工作;

　　3、分析市場(chǎng)，及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場(chǎng)信息，并提供完整的解決方案;

　　4、負(fù)責(zé)客情關(guān)系管理，維系與加強(qiáng)現(xiàn)有客戶之間的關(guān)系，確保銷售任務(wù)完成;

　　5、完成上級(jí)交辦的其它事宜。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1、熟悉圖書(shū)銷售渠道，尤其三大電商以及天貓店的運(yùn)營(yíng)模式、促銷方案組合技巧，良好的執(zhí)行能力，并與客戶有良好的關(guān)系;

　　2、保質(zhì)保量完成上級(jí)分配的任務(wù);完成所負(fù)責(zé)客戶的征訂、發(fā)貨、營(yíng)銷、對(duì)賬、回款等工作;熟練使用辦公軟件，良好數(shù)據(jù)處理運(yùn)用能力和數(shù)據(jù)分析能力;

　　3、對(duì)童書(shū)市場(chǎng)發(fā)行營(yíng)銷的濃厚興趣和深入了解，具有整體營(yíng)銷策劃、創(chuàng)新、執(zhí)行和實(shí)施的.能力;

　　4、善于與網(wǎng)站溝通、談判，提升有效銷售和增量銷售;有促銷文案的寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn);

　　5、豐富而親和的渠道經(jīng)銷商資源和人脈，有效的渠道管理經(jīng)驗(yàn)和回款能力;

　　6、善于利用各種資源，對(duì)渠道進(jìn)行銷售激勵(lì)、評(píng)估及改善，有效維護(hù)客戶關(guān)系;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)酒店客房、餐飲及其他的銷售目標(biāo)。

　　2、代表酒店通過(guò)客戶關(guān)系管理，與本地及外地市客戶保持密切的聯(lián)系并推銷酒店。

　　3、積極發(fā)展新客戶，穩(wěn)定老客戶，及時(shí)向客戶推薦本酒店產(chǎn)品，爭(zhēng)取客源，增加經(jīng)濟(jì)效益。

　　4、建立客戶檔案，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和同行信息。

　　5、征詢客戶意見(jiàn)及時(shí)將客戶意見(jiàn)反饋給酒店有關(guān)部門。

　　6、努力完成每月工作任務(wù)

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的.營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃;

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解;

　　4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;

　　6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。

　　2、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，處處起到表率作用。

　　3、制訂銷售計(jì)劃。

　　4、確定銷售政策。

　　5、設(shè)計(jì)銷售模式。

　　6、銷售人員的.招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

　　7、銷售業(yè)績(jī)的考察評(píng)估。

　　8、銷售渠道與客戶管理。

　　9、財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對(duì)策、帳款回收。

　　10、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、在知名整機(jī)銷售企業(yè)（建材行業(yè)、有安裝服務(wù)產(chǎn)品優(yōu)先），負(fù)責(zé)電商銷售超盤(pán)工作經(jīng)歷；

　　2、規(guī)劃各平臺(tái)、店鋪的`銷售策略，達(dá)成電商銷售目標(biāo)；

　　3、精通天貓、京東等各電商平臺(tái)操作流程、工具、規(guī)劃，維護(hù)各平臺(tái)關(guān)鍵負(fù)責(zé)人良好合作關(guān)系；

　　4、熟悉各電商平臺(tái)推廣，并能有效開(kāi)展運(yùn)營(yíng)推廣。對(duì)推廣效果進(jìn)行預(yù)測(cè)和評(píng)估，做出有效改善；

　　5、具備好的策劃推廣能力和項(xiàng)目執(zhí)行能力，良好的溝通能力。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、在總公司的支持下，負(fù)責(zé)地區(qū)調(diào)味料、調(diào)味品市場(chǎng)的.開(kāi)拓銷售工作，主要經(jīng)營(yíng)芝麻沙拉醬、調(diào)味汁等；

　　2、調(diào)研當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)產(chǎn)品的特點(diǎn)，并最終書(shū)面匯報(bào)總公司領(lǐng)導(dǎo)；

　　3、開(kāi)拓當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)渠道，擴(kuò)大產(chǎn)品在本地區(qū)的銷售量，及時(shí)反饋銷售情況；

　　4、協(xié)助總公司制定銷售策略、計(jì)劃、方案，保證公司目標(biāo)的達(dá)成。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、貿(mào)易、食品相關(guān)專業(yè)；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上本行業(yè)相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)卣{(diào)味品市場(chǎng)，有較成熟的銷售渠道者優(yōu)先

　　3、有開(kāi)拓頭腦，敏銳的市場(chǎng)觀察力和執(zhí)行力

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　職責(zé)描述:

　　1、酒店客房銷售預(yù)訂及房控，完成銷售指標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析，預(yù)測(cè)市場(chǎng)分配情況。

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定分解及落實(shí)。

　　4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算。

　　5、拜訪潛在客戶，簽訂協(xié)議及重要客戶維護(hù)。

　　任職要求:

　　1、專科及以上學(xué)歷。

　　2、5年以上酒店銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)先。

　　3、具有銷售管理工作經(jīng)歷者或豐富的'客戶資源和客戶關(guān)系者優(yōu)先。

　　酒店銷售經(jīng)理崗位

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下主持銷售部各項(xiàng)工作的計(jì)劃、組織和控制，傳達(dá)、執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的.經(jīng)營(yíng)管理指令。

　　2.制定銷售部門工作目標(biāo)和銷售策略，并對(duì)銷售決策提出建議。

　　3.制訂部門年度預(yù)算及年、季、月的工作計(jì)劃，掌握部門各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的分配和完成情況，控制成本，力爭(zhēng)最佳經(jīng)濟(jì)效益。

　　4.組織銷售人員開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)査、分析和預(yù)測(cè)。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地開(kāi)辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)，努力拓寬業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。

　　5.輔導(dǎo)銷售人員制訂銷售走訪計(jì)劃，審核業(yè)務(wù)工作日?qǐng)?bào)表，檢查走訪效果。

　　6.制定、完善銷售管理制度。

　　7.定期對(duì)銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評(píng)估，不斷改進(jìn)工作方法,努力提高銷售水平。

　　8.主持本部門工作例會(huì)，聽(tīng)取工作匯報(bào)，解決工作中遇到的問(wèn)題，檢查工作落實(shí)情況，布置工作重點(diǎn)。

　　9.檢査、督導(dǎo)本部門員工工作，確保各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)、規(guī)章制度、工作程序的落實(shí)。

　　10.負(fù)責(zé)銷售部人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。