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辦公室人員崗位職責

時間:2024-06-23 18:30:55 辦公/印刷/造紙 我要投稿

辦公室人員崗位職責15篇(精)

  隨著社會不斷地進步,很多場合都離不了崗位職責,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的辦公室人員崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

辦公室人員崗位職責15篇(精)

辦公室人員崗位職責1

  一、崗位概述

  辦公室行政人員是公司內(nèi)部重要的支持部門之一,負責協(xié)助公司領(lǐng)導處理日常行政事務,確保公司各項工作的順利進行。辦公室行政人員需要具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和服務意識,能夠應對各種突發(fā)情況,為公司員工提供優(yōu)質(zhì)的服務。

  二、崗位職責詳解

  1.日常辦公事務管理:負責日常辦公用品的采購、發(fā)放、登記管理,確保辦公設備的正常運行。負責辦公室環(huán)境的維護和清潔,保持公司內(nèi)部的整潔和舒適。

  2.檔案管理:負責各類檔案的整理、歸檔、保管和利用,確保檔案的完整性和安全性。

  3.文件傳遞:負責將公司內(nèi)部各部門之間的文件及時、準確地傳遞,確保信息溝通的暢通無阻。

  4.會議管理:負責會議前的準備工作,如會議通知、會議資料的準備等。在會議中,需要負責會議記錄和錄音,以便會后整理會議紀要。在會議結(jié)束后,需要負責會議后的工作,如會議資料的歸檔等。

  5.物品采購:根據(jù)公司需求,負責采購辦公設備、文具等物品,并確保物品的質(zhì)量和價格符合公司要求。

  6.員工福利:負責員工福利的申請和發(fā)放,如節(jié)日禮品、生日禮物等。

  7.接待工作:負責公司來訪人員的接待工作,如安排座位、倒茶水等。同時需要保持熱情周到的服務態(tài)度,為公司樹立良好的形象。

  8.內(nèi)部溝通:需要保持與各部門之間的良好溝通,協(xié)助領(lǐng)導處理日常行政事務,確保公司各項工作的順利進行。

  9. 領(lǐng)導交辦的其他工作。

  三、任職要求

  1.大專及以上學歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

  2.具備2年以上行政管理工作經(jīng)驗,熟悉行政工作流程。

  3.熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PPT等。

  4.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達能力,能夠處理各種突發(fā)情況。

  5.工作細致、認真,具備較強的服務意識和團隊合作精神。

  6.具備一定的`英語聽說讀寫能力者優(yōu)先考慮。

  四、工作權(quán)限

  1.對公司辦公用品的采購和使用進行監(jiān)督和管理。

  2.對公司檔案進行整理、歸檔、保管和利用。

  3.對公司內(nèi)部文件進行及時、準確的傳遞。

  4.根據(jù)公司需求進行物品采購,并確保物品的質(zhì)量和價格符合公司要求。

  5.有權(quán)拒絕不符合公司規(guī)定的請購物品或報銷申請。

  6.有權(quán)向上級領(lǐng)導反映工作中發(fā)現(xiàn)的問題和建議。

  7.有權(quán)參加與工作有關(guān)的培訓、會議等活動。

  五、職業(yè)發(fā)展與晉升空間

  辦公室行政人員作為公司內(nèi)部重要的支持部門之一,具有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。隨著公司規(guī)模的擴大和業(yè)務的拓展,辦公室行政人員的需求量也在不斷增加,晉升機會也隨之增加。同時,辦公室行政人員可以通過不斷的學習和實踐,提升自己的專業(yè)和管理能力,向更高的職位發(fā)展。

  總之,辦公室行政人員是公司內(nèi)部重要的支持部門之一,需要具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和服務意識,能夠應對各種突發(fā)情況,為公司員工提供優(yōu)質(zhì)的服務。同時,辦公室行政人員具有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。

辦公室人員崗位職責2

  (一)辦公室主任

  1、負責辦公室全面工作。

  2、協(xié)助臺長處理日常工作,擬定臺內(nèi)各項規(guī)章管理制度,擬定全臺工作計劃、總結(jié)、重要文稿及各類上報材料,當好領(lǐng)導的參謀、助手。

  3、負責各類會議的會務工作以及臺內(nèi)重大活動的組織安排和協(xié)調(diào)工作。

  4、負責臺日常工作的部署、檢查和督促,負責臺內(nèi)各部門的綜合協(xié)調(diào),組織與外單位的聯(lián)系、溝通、合作以及來人接待等工作。

  5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

  (二)辦公室副主任

  1、協(xié)助辦公室主任督辦、檢查各股室對上級指示和臺黨組會議決議的貫徹執(zhí)行。協(xié)助做好匯總分析各項檢查結(jié)果,做好臺領(lǐng)導和各股室的信息傳遞工作,做好各項會議、活動的會務工作,做好信訪工作,處理重要信函,接待來訪人員。

  2、協(xié)助辦公室做好辦公室工作人員思想政治工作和業(yè)務學習,保證各項業(yè)務工作的完成。

  3、完成臺領(lǐng)導及辦公室主任交辦的其他工作任務。

  (三)政工人事

  1、負責全臺工資、人事、離退休老干管理、職稱評聘、年度考核。

  2、完成臺領(lǐng)導及股室負責人臨時交辦的其它工作任務。

  (四)內(nèi)務管理、后勤服務

  1、及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦,做好文件的回收、清退、銷毀工作。

  2、做好公文周轉(zhuǎn)、信息上報、政務信息公開、文秘檔案收集管理及保密工作。

  3、負責接轉(zhuǎn)電話和記錄工作、負責傳真收發(fā)與登記。

  4、負責辦公用品的.采購發(fā)放、印章管理、車輛管理等內(nèi)務管理、后勤服務工作。

  5、負責完成計生、扶貧、同建同治等社會性服務工作。

  6、完成臺領(lǐng)導及股室負責人交辦的其它工作任務。

  (五)文秘

  1、在辦公室主任領(lǐng)導下做好辦公室日常行政事務及文秘工作。

  2、負責各種文件的起草、裝訂及傳遞工作。

  3、做好各種會議的記錄及會務工作。

  4、做好聯(lián)網(wǎng)微機管理工作,每天定時開機接收文件,做好信息收集及報送工作。

  5、完成全年各項任務指標迎檢工作。

  6、完成臺領(lǐng)導及股室負責人交辦的其它任務和各種應急事務的處理。

  (六)司機

  1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要隨時準備出車。不出車時應在辦公室待命,車輛必須停放于單位指定位置,不得私自挪用。

  2、必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則。

  3、應愛惜單位車輛,平時要注意車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機件。

  4、完成臺領(lǐng)導及股室負責人交辦的其他工作。

  (七)門衛(wèi)保安

  1、負責廣電大樓安全保衛(wèi)工作,嚴格驗證盤查,認真填寫值班記錄。

  2、堅守崗位,不做與安保工作無關(guān)的事情。按合同承擔安全事故責任。

  (八)保潔員

  1、會議室(廳)、走廊、樓梯、廁所要隨時保持清潔,無垃圾、雜物、積水和異味。樓梯扶手、門窗及消防器材等要做到無浮塵、無污垢、無粘附物。

  2、單位設備設施要擺放整齊,做到表面無浮塵、無污垢、無粘附物。發(fā)現(xiàn)公用設施損壞和異常情況要及時報告。

  3、愛護清潔工具及用品,節(jié)約用品,清潔工具要擺放整齊。

  4、接受臺領(lǐng)導及股室負責人臨時交辦的其它清潔工作。

辦公室人員崗位職責3

  一、人員安排:經(jīng)理助理一名

  主任一名

  副主任一名

  文書一名

  科員一名

  二、工作目標:

  做好輔助、服務工作。輔助做到以服從為基本標準,充分發(fā)揮主觀能動性,在不越權(quán)、越職的前提下,正確地領(lǐng)會領(lǐng)導意圖,客觀地估計實際情況,在領(lǐng)導決策時,提出真知灼見,并在日常工作中把握方針、路線、政策,不斷開拓創(chuàng)新,做到輔助性與創(chuàng)造性高度統(tǒng)一。服務就是為領(lǐng)導服務,為各部門服務,為一線服務,做到準確、迅速、保密、實事求是,讓領(lǐng)導滿足、一線滿足、各部門滿足。

  三、崗位職責:

  (一)部門崗位職責

  接待服務、文秘檔案、政工宣傳、人事勞資、后勤、離退休治理、履行勞動合同,牽頭組織各類會議、培訓。

  (二)人員崗位職責

  1、經(jīng)理助理:協(xié)助領(lǐng)導治理后勤

  2、主任

  (1)負責辦公室日常全面工作。制定處室全年的工作計劃和目標及工作職責分配,根據(jù)分公司總體工作部署,以及領(lǐng)導班子意圖開展工作。

  (3)負責分公司文件、重要講話、上報材料的草擬、審核。

  (4)負責分公司辦公會、生產(chǎn)會、總支會、班子會的安排與記錄。

  (5)對上級批示、公司決議、領(lǐng)導要求的事項做好督、查、辦工作。

  (6)負責公司治理人員登記、動態(tài)治理。

  (7)負責專業(yè)技術(shù)人員年度、屆滿考核及職稱申報。

  (8)負責十二大員、項目經(jīng)理資質(zhì)的治理工作。

  (9)協(xié)助領(lǐng)導作好新大中專學生的招聘、錄用、培訓工作。

  (10)牽頭組織員工的培訓工作。

  (11)對分管工作人員的工作失誤承擔連帶責任。

  3、副主任:

  (1)協(xié)助主任作好辦公室日常工作。

  (2)負責分公司勞動工資治理。

  (3)負責搞好人員的調(diào)配記錄,及時準確向領(lǐng)導提供員工人數(shù)。

  (4)作好新員工的錄用工作。

  (5)負責分公司的勞動保險治理和社會保險金的繳納。

  (6)負責

  辦理員工的傷亡處理工作及大病統(tǒng)籌審核和員工病殘鑒定工作。

  (7)負責審核確定員工供養(yǎng)直系親屬保險卡的登記及相關(guān)費用。

  (8)負責勞動合同治理、鑒定及簽證

  4、文書

  (1)負責公司文件治理、收發(fā)、傳閱、清退、銷毀、保密、歸檔等工作。

  (2)負責公司有關(guān)文字工作的起草工作。

  (3)負責來信來訪的分送處理。

  (4)負責檔案治理工作。

  (5)負責營業(yè)執(zhí)照、單位代碼的`年檢工作。

  (6)協(xié)助領(lǐng)導作好宣傳工作

  (7)協(xié)助主任做好人事治理及日常工作。

  5、科員:

  (1)負責分公司房產(chǎn)的治理,介入房產(chǎn)租賃的有關(guān)業(yè)務。

  (2)負責分公司辦公用品、低值易耗品的治理、供給工作。

  (3)負責分公司有關(guān)物資的供給,印刷品的印刷、供給、治理工作。

  (4)負責分公司節(jié)水、節(jié)電工作。

  (5)負責員工宿舍日常工作。

辦公室人員崗位職責4

  1、辦公室應協(xié)助院長搞好公司行政管理,維護公司正常的工作秩序,提高工作質(zhì)量和辦事效率。

  2、公司各種資質(zhì)申報,升級及各種證書的保管、外借和收回管理工作。

  3、公司各類注冊人員的申報、考試、注冊轉(zhuǎn)移和各類個人職業(yè)證書的保管,外借使用等管理工作。

  4、公司員工的職稱晉升考試和評定工作。

  5、公司新員工的招聘、選拔錄用和離職手續(xù),按規(guī)定做好人事檔案、社保資金等人事方面的各種工作。

  6、管好公司的.電腦、電話、打印機、復印機、各種設計軟件和網(wǎng)絡寬帶,保證公司正常運轉(zhuǎn)。

  7、維護好公司網(wǎng)站,及時更新有關(guān)欄目,回復各類疑問,不斷提高網(wǎng)站質(zhì)量。

  8、負責和市有關(guān)學會、協(xié)會的聯(lián)系溝通,做好學會協(xié)會交辦的工作。

  9、圖書資料和文具用品的采購、保管和領(lǐng)用登記工作。

  10、保障公司安全,做好上下班考勤,關(guān)心職工生活,定期組織一些文娛體育活動。

  11、郵件收發(fā),設計文件快遞傳送。

  12、督促保潔人員做好辦公場地整潔,做好來人來客接待工作。財務室崗位職責

辦公室人員崗位職責5

  一、按時上下班,不遲到、早退。上班時統(tǒng)一著工作服、佩戴胸牌,精神飽滿,舉止得體。

  二、負責學生宿舍文明狀況檢查結(jié)果、違紀學生和宿舍檢查結(jié)果的整理、建檔工作,及時準確地提供有關(guān)信息數(shù)據(jù)。

  三、每周統(tǒng)計、匯總學生宿舍衛(wèi)生情況、學生宿舍違章用電及其它違紀情況,負責“學生公寓簡訊”的打印和匯總,并發(fā)送到學生處、各院系團總支及有關(guān)部門。

  四、新生宿舍信息錄入,畢業(yè)生宿舍信息刪除、學生宿舍名單打印工作。

  五、負責公寓中心財務及倉庫管理工作。

  六、負責接聽電話,并將情況簡要紀錄,及時報至中心主任或各公寓樓樓長,以便及時處理。

  七、負責公寓中心外來人員接待、通知下發(fā),考勤造表工作。

  八、負責公寓中心會議記錄、信息收集、整理,資料建檔、存檔工作。

  九、按要求起草、打印中心各類文字材料,及時交送有關(guān)部門。

  十、完成中心交給的.其他工作。

辦公室人員崗位職責6

  1、遵守國家《道交法》和局機關(guān)管理制度,安全行駛。

  2、負責局領(lǐng)導和局公務用車的駕駛,做到隨叫隨到、文明駕駛。

  3、負責車輛的.維修、維護、保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生,確保車輛安全和車容整潔美觀。

  4、協(xié)助辦公室做好文件收取和發(fā)送工作。

  6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

辦公室人員崗位職責7

  1、協(xié)助黨支部書記、校長安排好黨支部生活學習,學校辦公會議和其他行政工作會議。并負責檢查會議執(zhí)行的情況。

  2、負責組織力量完成學校各類文字材料的起草工作,并做好各類文件的收發(fā)、轉(zhuǎn)送、呈批、清退和歸檔工作。

  3、負責人事工作,負責教職工的考核、調(diào)入、調(diào)出、職評調(diào)資、轉(zhuǎn)正定級、獎懲及離退休等工作,并負責協(xié)助黨支部、校長室做好外調(diào)人員的接待、來信、來訪、參觀接待工作。負責統(tǒng)戰(zhàn)及其他政策落實工作。

  4、起草并印發(fā)每周。

  5、負責印鑒工作,認真掌握,正確使用公章,不出任何差錯,轉(zhuǎn)開介紹信和有關(guān)證明均要有據(jù)可查。嚴格遵守《保密工作守冊》,執(zhí)行保密制度,做好各項保密工作。

  6、負責檔案工作,搞好檔案的接收和保管。

  7、負責學校大事記,負責各類統(tǒng)計報表的`填寫工作,準備好政治學習、支部生活的學習資料。

  8、做好全體教職工工作量、崗位責任制的考核、匯總、核實、審查工作。

  9、負責出國、出港、澳考察或探親的政審和報批工作。

  10、協(xié)助黨支部、校長室做好黨員和教師的思想工作,能上傳下達,協(xié)調(diào)學校各部門之間的關(guān)系,為學校領(lǐng)導提供信息資料,當好參謀。

  11、完成上級交辦的其它工作。

辦公室人員崗位職責8

  一、在辦公室主任的直接領(lǐng)導下,處理好辦公室的各項日常工作,全心全意為教職工服務。

  二、做好來訪人員接待工作以及重大活動的后勤保障工作。

  四、協(xié)助院領(lǐng)導做好各類人員的考勤工作并按月上報考勤情況。

  五、負責各類會議的通知,做好會議考勤以及會議室的管理工作。

  六、協(xié)助辦公室主任做好各類公文的歸檔整理工作;負責各類信息的.統(tǒng)計與整理。

  六、協(xié)助院領(lǐng)導做好師資培訓、教職工職稱評審有關(guān)工作。

  七、負責辦公用房、辦公設備的管理、調(diào)配、修繕工作;負責獎品實物登記與保管工作。

  八、負責管理打印設備以及打印、復印的審批工作。

  九、協(xié)助辦公室主任做好財務管理以及審批報帳工作。

  十、負責各類補貼、獎金的造表、領(lǐng)取、發(fā)放工作。

  十一、協(xié)助安排各類成人或短訓班工作。

  十二、完成院領(lǐng)導和辦公室主任安排的臨時性工作。

辦公室人員崗位職責9

  一、院辦公室工作職責

  1.認真貫徹執(zhí)行黨和政府的方針政策以及上級部門的指示決定。

  2.負責組織起草醫(yī)院綜合性行政工作報告、總結(jié)、規(guī)劃和決議等文件,組織擬定有全院性規(guī)章制度,負責處理日常行政工作,以醫(yī)院名義發(fā)布有關(guān)行政事項的布告、通知等。

  3.負責組織協(xié)調(diào)幾個部門共同辦理的綜合性工作項目和其它重大活動。

  4.負責組織安排院長辦公會議、院長行政查房、院長接待日和院行政辦公會議,做好記錄。根據(jù)需要發(fā)出紀要,并督辦檢查會議決定的貫徹執(zhí)行情況。

  5.根據(jù)院長指示,負責代表醫(yī)院行政領(lǐng)導進行對外聯(lián)系,接待上級領(lǐng)導機關(guān)關(guān)于行政方面的檢查、來訪等工作。

  6.負責接待、及時處理院內(nèi)行政方面的群眾來信、來訪等工作。

  7.負責院行政公文的收發(fā)、打印、傳閱、立卷、歸檔、保管、利用等工作,負責全院報刊、信件的收發(fā)管理工作。

  8.參與機構(gòu)設置、評優(yōu)、行政干部考核等工作。

  9.負責醫(yī)院公章和院長印章的使用,開具對外行政介紹信。

  10.負責管理總值班室,安排節(jié)假日及夜間醫(yī)院總值班。

  11.負責醫(yī)院的外事接待工作,做好外勤工作,保證通訊、聯(lián)絡暢通。

  12.負責院長臨時交辦的其他工作。

  13.管理信息的收集、整理、保存、傳輸及反饋,包括.上情下達,下情呈送,及時收集反饋信息,使各項工作有序進行。

  14.負責本科室人員的考核,提出考核意見。

  15.負責院長用車及公務用車的派遣。

  16.保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng)。

  二、院辦公室主任崗位職責

  1.在主管院長領(lǐng)導下,負責處理院辦室的綜合事務。

  2.負責匯總起草全院行政性的規(guī)劃和工作計劃、總結(jié)及重要文件,并負責督促貫徹執(zhí)行。

  3.負責組織協(xié)調(diào)擬定醫(yī)院各項規(guī)章制度,配合有關(guān)部門參與機構(gòu)設置、評優(yōu)、行政干部考核等工作。

  4.負責督促檢查醫(yī)院各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

  5.根據(jù)院領(lǐng)導的指示,負責組織實施各部門共同辦理的綜合性工作項目和其它重大活動。

  6.負責組織安排院長辦公會議、行政查房、接待日等各種行政工作,做好會議記錄,并負責督促檢查會議決議的貫徹執(zhí)行。

  7.注意調(diào)查研究,主動了解和收集醫(yī)院管理信息,提供解決辦法,供領(lǐng)導決策時參考。

  8.及時處理.上級來文及各科室請示匯報的事項,認真做好.上級文件的閱批和轉(zhuǎn)辦工作。

  9.負責審核以醫(yī)院名義發(fā)布的文稿,力求做到文字通順,符合公文規(guī)格。

  lO.負責醫(yī)院接待、信訪、上訪工作,并做好記錄及反饋工作。

  11.負責完成院領(lǐng)導臨時交辦的工作任務。

  三、院辦公室干事崗位職責

  1.在院辦公室主任領(lǐng)導下開展工作,嚴格履行各項職責并具體負責會議組織,做好開會前的各項會務準備,負責會議通知,做好會議記錄等工作。

  2.負責各類文件的收發(fā)、傳遞、呈批、催辦、歸檔等工作,負責發(fā)文的登記、編號、送打、蓋章等工作。

  3.認真掌握和正確使用印章、開具行政介紹信。

  4.負責承辦各科室的`請示、報告,做好登記、傳遞,根據(jù)主任的批示進行整理、督辦。

  5.負責了解、催辦各處室執(zhí)行決議和院領(lǐng)導交辦事項的處理情況。

  6.負責醫(yī)院大事記等的編輯工作。

  7.協(xié)助主任完成好院領(lǐng)導辦公室有關(guān)內(nèi)務工作。

  8.負責安排總值班并做好督促檢查工作。

  9.負責院辦公室各種文件的收集、整理工作,保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng),并按規(guī)定時間移交。貫徹執(zhí)行檔案保密規(guī)定,維護涉秘檔案的安全。

  10.做好院長、主任交辦的其他工作。

  11.負責會議室、總值班室的管理,保證室內(nèi)清潔,做到會議室及時開放,及時提醒當日的總值班人員。

  12.負責來賓及院領(lǐng)導客人的招待,做到主動熱情。

  13.負責網(wǎng)上接收、發(fā)送文件、郵件等工作。

  四、文印室打字人員崗位職責

  1.積極完成領(lǐng)導交給的任務,做到認真、謙虛、主動。

  2.嚴格執(zhí)行保密制度,遵守保密紀律。

  3.不私自接受任務,嚴格執(zhí)行各類文件的打印及復印手續(xù)。

  4.努力做到打印件美觀、整齊、大方,校對工作精益求精,盡量避免差錯。

  5.愛護和維護打字室設備,不隨意借給他人使用。

  6.院行政、院黨委、院工會紅頭及各類文件,必須經(jīng)兩辦主任核轉(zhuǎn)后方可打印。

  7.積極參加業(yè)務學習和政治理論學習,不斷提高自己的文化知識和政治修養(yǎng)。

  五、收發(fā)室人員崗位職責

  1.做好醫(yī)院信件、報刊以及文件的收發(fā)工作。

  2.本院職工、進修人員、實習人員的匯款單、包裹單、掛號信、快件,需帶工作證或進修證到收發(fā)室領(lǐng)取。

  3.住院病人的掛號信、匯款單、包裹單及其他信件,由收發(fā)室工作人員根據(jù)病房、床號、姓名,送到病人手中。

  4.臨床科室寄發(fā)隨訪信,需對方回信的,可以到收發(fā)室辦理領(lǐng)取郵票手續(xù)。

  5.凡因公需向國外發(fā)信函,必須到院辦公室辦理手續(xù),經(jīng)批準后,由收發(fā)室到郵局寄發(fā)。

  6.醫(yī)院向外寄發(fā)公函、電傳,由收發(fā)室當日送出。

  7.醫(yī)院行政部門需寄發(fā)的機密文件、絕密文件,須當日到機要局辦理。

  8.對院外寄來的大宗印刷品,收發(fā)室應按時到郵電局領(lǐng)取。

辦公室人員崗位職責10

  1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

  2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

  3.負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

  4.做好會議紀要。

  5.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  6、收發(fā)各類文件、信函;做好報刊雜志的征訂和分發(fā)工作,編制收集各部門有關(guān)資料、會議記錄等交檔案室存檔。7.做好公司宣傳專欄的組稿。

  8.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負責。 9.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù)。

  10.社會保險的`投保、申領(lǐng)。

  11 統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳,留底。

  12 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。 13.接受其他臨時工作。

辦公室人員崗位職責11

  1、協(xié)助主任完成各部門職位分類、人事任用、考核考績、職務升降、人員交流、培訓等工作。

  2、具體辦理調(diào)干、增干計劃及干部、工人調(diào)動手續(xù)、人事報表的統(tǒng)計報送。

  3、承辦本系統(tǒng)職稱改革具體工作。

  4、具體辦理局系統(tǒng)各單位干部職工辭退、辭職及離退休手續(xù)。

  5、負責全局工資套改、社會保險和醫(yī)療保險工作。

  6、負責全局人事檔案收集、整理、保管工作。

  7、承辦計生管理工作。

  8、負責離、退休老干管理工作。

  9、做好保密工作和督辦工作。

  10、負責全局電腦辦公自動化組建及電腦化辦公日常管理工作。

  11、負責全局電腦維護及人員電腦培訓工作。

  12、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務。

辦公室人員崗位職責12

  一、嚴格遵守公司規(guī)章制度,細致履行其工作職責;

  二、堅決聽從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,細致執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負責;

  三、幫助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務;

  四、剛好收集和了解各部門的工作動態(tài),幫助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務工作,駕馭全公司主要活動狀況,編寫公司年度大事記;

  五、負責匯總公司年度綜合性資料,草擬公司年度總結(jié)、工作支配和其它綜合性文稿,剛好擇寫總經(jīng)理發(fā)言稿和其他以公司名義發(fā)言文稿審核工作;

  六、依據(jù)公司領(lǐng)導看法,負責召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議,做好會議記錄,按擇寫會議紀要,并檢查督促會議決議的貫徹實施;

  七、幫助參加公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營支配的編制和公司重大決策事項的探討;

  八、負責做好公司來賓的接待支配,做好重要會議的組織、會務工作;

  九、負責公司對上級主管部門聯(lián)系,公司有關(guān)業(yè)務詢問和聯(lián)系工作;

  十、負責做好公司的宣揚報導工作;

  十一、完成公司領(lǐng)導交辦的.其他工作任務。

  十二、負責公司行政文書的處理,做好收支的登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和發(fā)言的登記、打印、存檔,以及行政文書檔案的管理工作。負責對各部門文書資料收集歸檔管理工作,進行業(yè)務指導

辦公室人員崗位職責13

  1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經(jīng)營目標;

  2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

  3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

  4、負責公司人事行政的政策、制度與流程的擬訂與督導實施;

  5、負責公司員工的.管理、指導、培訓及評估,推動公司人才梯隊建設;

  6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;

  7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;

  8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成,搭建公司企業(yè)文化建設體系,制定企業(yè)文化推廣計劃、方案,維護企業(yè)內(nèi)/外文化形象;

辦公室人員崗位職責14

  1、熟悉各種物資及供應商的開發(fā)渠道及市場變化,進行新品及新供應商開發(fā)、資質(zhì)審核、樣板跟蹤等工作;

  2、善于溝通談判,負責產(chǎn)品招標、采購價格以及合同條款洽談;

  3、嚴格把控采購質(zhì)量,對購進的物料進行必要的驗收以及協(xié)助各部門的使用問題解決;

  4、與供應商簽訂合同以及營收費用跟進,結(jié)算單據(jù)復核辦公室人員的崗位職責4

  1、采購部、銷售部各類文檔的管理;

  2、與供應商、財務部和業(yè)務員的溝通協(xié)調(diào)工作;

  3、銷售訂單下達、貨款來貨跟進,隨貨同行單、進項發(fā)票核對,銷售流向跟進;

  4、供應商、客戶資料的.跟進;

  5、上級交辦的其他工作。

  6、資料管理及淘寶平臺/拼多多平臺管理業(yè)務跟進

辦公室人員崗位職責15

  一、認真學習貫徹國家法律、法令、法規(guī)。

  二、布置公司的行政工作,協(xié)調(diào)各職能部門間的工作關(guān)系,做好上級部門及兄弟單位的聯(lián)系和接待工作。

  三、負責公司的文秘工作,上級有關(guān)部門的報告、請示的起草,會議資料的整理,公司相關(guān)文件、會議紀要的擬定,公司工作計劃、總結(jié)和其它文稿的撰寫。

  四、負責組織召開職能部門辦公室會議,收集、整理職能部門、分公司的工作情況,向公司領(lǐng)導匯報各階段工作情況。

  五、負責做好公司各類文件、信函的收發(fā)登記和傳閱工作。

  六、負責適時召開公司員工大會,并做好公司各類教育培訓的組織工作。

  七、負責公司印章的管理工作,嚴格執(zhí)行公司《印章管理使用制度》,做好印章審批登記手續(xù),把好印章使用關(guān)。八、負責公司企業(yè)檔案資料、人事檔案資料及其它資料的管理工作。

  九、負責公司的固定資產(chǎn)管理,做好公司物品的采購及辦公用品、用具的采購、領(lǐng)發(fā)和登記工作。

  十、負責公司形象的`宣傳策劃工作,做好公司對外宣傳網(wǎng),內(nèi)部局域網(wǎng)的策劃、維護工作。公司重大活動的新聞采編報道、《工作簡報》、宣傳欄、宣傳畫冊的策劃和制作。

  十一、負責公司后勤服務、行政事務工作,做好值日值班安排,公司重大活動、會議等會務工作,做好公司治安保衛(wèi)、食堂宿舍、清理衛(wèi)生管理工作。

  十二、加強與各職能科室的聯(lián)系溝通工作,做好員工文娛活動策劃,豐富員工生活、調(diào)節(jié)工作氛圍,增強團隊合作精神。

  十三、負責做好公司日常行為規(guī)范的監(jiān)督執(zhí)行工作。

  十四、完成公司領(lǐng)導交辦的臨時任務

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