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文化宣傳方案

時間：2024-07-21 12:56:54 文化我要投稿

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文化宣傳方案(集合)

　　為了確定工作或事情順利開展，我們需要事先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特點。那么你有了解過方案嗎？下面是小編為大家整理的文化宣傳方案，歡迎閱讀與收藏。

文化宣傳方案(集合)

文化宣傳方案1

　　今年6月14日，是我國第11個“文化遺產日”。根據市文廣新局的安排部署，為慶祝我國第11個文化遺產日，組織開展好文化遺產日宣傳活動，特制定我縣的宣傳活動方案。

　　一、指導思想

　　宣傳貫徹《中華人民共和國文物法》、《中華人民共和國文物保護法實施條例》，圍繞“讓文化遺產活起來”的主題，切實加大文化遺產保護力度，著力提高文化遺產保護意識，充分發揮文化遺產在傳承民族文化，增強民族凝聚力，促進先進文化和和諧社會的`重要作用。

　　二、活動主題

　　以“文化遺產日”為契機，以宣傳貫徹《中華人民共和國文物保護法》為重點，積極組織開展系列宣傳活動，進一步擴大文化遺產保護、文物保護在社會公眾中的影響，營造全社會關注文化遺產保護的良好氛圍，強化文化遺產保護的社會影響力。

　　第11個“文化遺產日”主題：讓文化遺產活起來

　　三、活動時間

　　時間：6月14日

　　四、具體實施方案

　　(一)版面宣傳、成果圖片展：制作文物保護宣傳版面及多塊非遺圖片板塊，活動日期間在東環廣場展出，用文字、

　　圖片的形式立體地展示我縣文化遺產保護成果。在全縣各個鄉鎮懸掛文物保護條幅，在國家級、省級文物保護單位懸掛相關條幅，加大文物保護宣傳力度，切實提高群眾文物保護意識。

　　(二)文字資料宣傳：活動日期間在東環廣場現場向群眾發放文化遺產宣傳資料1000份，讓群眾了解文化遺產保護的相關知識。

　　五、活動要求

　　(一)精心策劃，周密組織。切實加強領導，制定“6.14”文化遺產日宣傳方案，有效組織實施，確保各項宣傳活動落到實處。

　　(二)圍繞主題，突出重點。緊緊圍繞“讓文化遺產活起來”這一主題，引導公眾關注和參與文化遺產保護。緊密結合實際，突出我縣文化遺產事業發展的喜人局面。

　　(三)面向社會，形成聲勢。充分利用電視等大眾媒體，專欄、專版等形式，開展廣泛深入的宣傳活動。

　　(四)加強協調，密切配合。增強工作的責任感和主動性，加強與媒體的聯系，暢通信息渠道，及時宣傳報道活動事項和工作進程，提高社會輿論，增強群眾文化遺產保護知識和自覺意識。

文化宣傳方案2

　　為營造文明進步的社會環境，促進殘疾人平等參與社會，豐富殘疾人精神文化生活，根據《中國殘疾人事業“十五”計劃綱要》，制定本方案。

　　一、任務目標

　　--大力弘揚人道主義，宣傳現代文明社會的殘疾人觀；倡導理解、尊重、關心、幫助殘疾人的社會風尚，培育有利于殘疾人事業持續發展的輿論環境。

　　--進一步活躍殘疾人文化生活，愉悅身心，提高素質，增強參與社會生活的能力。

　　--發展殘疾人特殊藝術，展示才華，增進理解與溝通。

　　二、主要措施

　　1.倡導助殘為榮的社會公德

　　--把開展扶殘助殘納入國家和各地區精神文明建設工作之中；創建文明城市、文明社區、文明村鎮、文明行業、文明單位要根據實際情況確定扶殘助殘的具體內容。

　　--在中小學思想品德教育課中，列入人道主義、自強與助殘等內容。

　　--廣泛深入開展“全國助殘日”、“國際殘疾人日”、“志愿者助殘”、“紅領巾助殘”等活動。

　　2.培育良好輿論氛圍

　　--辦好中央人民廣播電臺、中央電視臺和省級廣播電臺、電視臺的殘疾人專題節目、手語新聞欄目；省會市和具備條件的大、中城市電視臺爭取開辦手語新聞欄目，廣播電臺爭取開播殘疾人專題節目；電視新聞、影視劇逐步加配字幕說明；社會綜合性報刊開辟有關殘疾人內容的專欄（版）。

　　--發揮縣（市）級公共媒體的作用，宣傳報道殘疾人事業；殘疾人相對集中的社區、單位和特教學校通過報告會、專題講座、辦展覽、出板報等形式，開展豐富多彩的宣傳活動。

　　--重視和充分運用網絡信息技術，開拓宣傳殘疾人事業的'新領域。

　　--發揮殘疾人事業新聞宣傳促進會作用，組織、協調新聞媒體，加大宣傳報道力度。

　　3.深入開展文化助殘活動

　　--文化、科技、衛生等部門，在“三下鄉”活動中，增加對農村殘疾人的特別扶持和切實幫助。

　　--在城市社區廣泛開展“助殘幫教”及“愛心贈書（報、刊、磁帶）”等志愿者文化助殘活動。

　　--公共圖書館要積極開展盲文及盲人有聲讀物借閱服務，省級以上圖書館設立盲文及盲人有聲讀物圖書館（室），有相應的無障礙設施。

　　--社會公眾文化生活要盡可能鼓勵和吸納殘疾人參加；社區各類公共文化活動場所，定時、優惠為殘疾人開放并提供相關服務。 --文化出版及影視、音像部門努力出版、制作反映殘疾人工作、生活情況和殘疾人創作的讀物、影視及音像作品，滿足殘疾人的精神文化需求。

　　4.活躍群眾性殘疾人文化活動

　　--在殘疾人相對集中的社區、企事業單位和特教學校，積極組織開展殘疾人工藝美術、書畫、攝影、演出等多種形式的文化娛樂活動。

　　--舉辦全國殘疾人美術、書法、攝影作品展，扶持殘疾人文學藝術創作，組織筆會等文化藝術活動。

　　5.積極發展殘疾人特殊藝術

　　--各級文化主管部門加強對殘疾人特殊藝術工作的指導和扶持，發揮各級殘疾人特殊藝術委員會作用，鼓勵專業藝術團體進行對口支援。

　　--組織第五屆、第六屆全國殘疾人藝術匯演和第四屆全國特教學校學生藝術調演。

　　--建立中國殘疾人特殊藝術培訓基地；藝術院校有計劃招收、培訓殘疾學生。

文化宣傳方案3

　　一、活動目的

　　為宣傳公司企業文化，鞏固XX——XX年公司在提高安全和服務方面取得的成果，培養青年人對企業責任意識，豐富員工業余文化生活，結合青年“能吃苦、能戰斗、能奉獻、能學習、能創造”的精神，特舉辦“青年論壇XX——展青春風采、創發展基業”活動。

　　二、活動主題

　　緊緊圍繞公司“人、誠、和、實、優”的核心價值觀，突出反映“安全生產、預防為主”的理念，結合公司青年人的特點，通過征文、演講和座談等形式，就以下一個或幾個方面為題開展活動。

　　1.安全生產與公司發展；

　　2.就工作中的某些環節，我們怎樣做好安全生產保障工作；

　　3.從“安全無界限”談如何提高自身安全意識；

　　4.從“以人為本”的角度談發電廠安全的重要性；

　　5.發生在身邊的`體現人、誠、和、實、優的先進事跡；

　　6.對“XXX企業愿景”的描述和理解；

　　7.做“敢想敢試敢干”的創新精神。

　　8.感念XX——XX年與公司共同成長的心路歷程；

　　9.我是公司的一員，我的青春同樣精彩；

　　10.公司愿景，我們的責任與使命；

　　11.如何看待個人成長與公司發展之間的關系；

　　12.希望公司為青年人的成長搭建怎樣的發展平臺；

　　13.我為公司發展獻計策。

　　三、活動組織

　　本次活動由團委主辦，以支部為單位選送作品參加此次活動。

　　第一、第二、第三、第四支部應選送至少六個作品，其他支部選送作品數量不應少于兩個。

　　四、參賽對象

　　公司40歲以下所有員工

　　五、征文比賽參賽要求

　　1.征文內容應緊扣主題，切合公司實際，文學性和科學性相結合，自由抒發個人建議；

　　2.征文體裁不限，字數應不少于1000字；

　　3.參賽作品分別由各支部匯總，按照文章的通用格式進行整理，于XX年6月30日前將稿件及其電子版交至公司團委，逾期將不再接收。

　　六、評審及表彰辦法

　　1.本次征文比賽設作品一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，參賽獎若干；設最佳組織獎1名。

　　2.對于獲獎作品，公司將頒發榮譽證書，并給予一定的獎勵。同時推薦參加集團公司組織的征文比賽，并在公司網站和行業報刊上刊登。

　　七、演講及座談

　　七月中旬，在征文比賽的基礎上，組織演講比賽和青年座談，具體安排另行通知。

　　望各支部認真落實，積極籌備，有步驟的開展工作。同時請各部門、對此項活動給予大力支持，以確保其順利開展。

文化宣傳方案4

　　活動主題：

　　宣傳儺文化志愿服務儺園

　　活動時間：12月3日——12月12日

　　活動地點：南昌儺文化公園

　　活動背景：

　　儺文化是中國特有的文化，是中國珍貴的文化遺產，每個人都有責任去保護它，作為大學生的我們更加義不容辭！

　　坐落江西南昌市紅谷灘紅角洲臥龍山的儺文化公園離我們學校只百米之遙，作為南昌航空大學的一員，作為近鄰，我們應該去了解它，保護它。而從目前的情況來講，我們似乎對儺文化知之甚少，保護就更不用提了。宣傳普及儺文化非常有必要性。同時占地七點九二萬平方米的儺園的環境維護也是一個大問題，施工及游人的不道德的行為都導致草坪帶來雜物。綠化、垃圾處理、雕塑及建筑物的清潔等都花費不小的開支。

　　南昌航空大學第四屆志愿者文化周開幕在即，為了響應號召，我們特策劃這次志愿活動，在弘揚志愿者精神的同時，更讓更多的人了解中國的'傳統文化。提高大家對文化遺產的保護意識。同時豐富大家的大學生活。

　　部門自新學期開始，活動舉辦不是很多，特別是能增強大家交流的互動性活動。志愿者之間交流太少，同一學院志愿者卻很多都互不認識，這給部門工作帶來不少麻煩，同時也不利于活動的開展。這就迫切需要通過更多活動來加深大家相互之間的了解。

　　活動目的：

　　通過調查問卷了解大學生對儺文化的認識程度，同時宣傳儺文化，為了讓更多的人去了解儺文化，加強同學們對文化遺產的理解和保護意識。

　　志愿服務儺園，減輕儺園保潔壓力，美化儺園環境，為儺文化保護奉獻力量。

　　倡導志愿者精神，使奉獻精神深入人心。

　　加強志愿者之間的交流，豐富同學們的課外生活。

　　活動內容：

　　前期宣傳，以海報為主。

　　中國傳統文化之儺文化問卷調查。

　　儺文化知識講解。

　　清理空地及草坪垃圾。

　　清潔園內雕塑及建筑物表面污漬。

　　儺文化知識小競賽。

　　互動小游戲：

　　游戲1：待定

　　游戲2：扣帽子：以小隊分組，每組自個向組內的同一名同學頭上扣帽子，最先達到帽子要求數量的獲勝。（有待詳解）

　　游戲3：擺字型：每隊選出8人，其中一人負責協調指揮，其他7人擺出要求的字樣，完成時間最短的隊伍獲勝，排名靠后的多多鼓勵。

　　活動準備：

　　與儺園負責人溝通，確定好活動的相關事項，如時間、需要攜帶的工具等。確定后由部長通知好各干事，再由各干事通知好各志愿者。

　　另外準備帽子若干頂（要求每名志愿者都要有帽子）及院旗，院旗隨隊伍帶往活動地點。

　　收集關于儺文化公園的知識，并匯總編輯，設立好一系列的問題，作為儺文化知識小問答的資料。另寫好一段關于儺文化簡短的介紹。

　　活動流程：

　　所有參加活動的志愿者于上午8點30在校正大門口集合，并清點好人數。接著有部門指定一名副部或干事說明此次活動的目的、意思及一些相關事項。再對中國儺文化、南昌儺園做一些簡介，使大家對這次活動、儺文化有個初步的了解。

　　介紹完畢，列隊步行至活動地點。

　　到達活動地點后，首先進行人員及任務的分配：以小組為單位，對園內進行清潔作業。活動中拍攝一些活動的相片，以做留念。

　　5、清潔活動后找好一塊空地，開始小游戲。

　　6、活動結束，拍照留念。列隊返校。

　　意外情況處理：

　　情況1、下雨、刮大風。推遲活動時間，待天氣良好再定。

　　情況2、人員松散。強調活動紀律，要求每個小隊各自做好本隊工作，責任到人。

　　情況3、活動中出現意外受傷事故。視受傷程度而定，小傷稍作處理就可，嚴重直接送校醫院。

　　經費預算：海報三張，其他暫無。

　　測光學院志愿服務中心

　　20xx年11月

文化宣傳方案5

　　一、活動目標

　　茶文化是中華傳統文化的重要組成部分，至今已有5000年的歷史了，在漫長的歲月里，茶文化早已成了中國的象征之一，融入了中國深厚的文化精髓。作為當代大學生，應該在學好各種科學技能的同時，對我們的傳統文化有一定的了解，并將能從這些一直傳承的文化中學到祖先們謙和溫潤的處事做人的態度。本次活動旨在激發大學生對茶文化的興趣，使他們通過這次活動能積極主動地去了解和學習更多的與茶文化有關的知識。

　　二、活動簡介

　　本次活動主要分為三個步驟，首先是茶道公開表演，然后是茶道的現場實踐大概的講授，最后一項活動是茶的飲食文化與養生的大型講座。

　　三、活動贊助商

　　保定市xx茶莊

　　四、活動內容

　　事前宣傳

　　活動前兩周外聯部門與校廣播臺取得聯系，在每天廣播中插播一則短短的茶文小品，并簡要提起將要進行的茶文化宣傳活動，同時搭配著在各個餐廳門口的展板和海報進行系列的`宣傳。

　　茶道表演策劃

　　1、活動時間地點

　　周六下午三點鐘河北農大西校區一餐廣場

　　2、活動內容

　　在社團中選取一名主持人，在三點鐘的時候以一段有關茶茶文化的美文開始，融合進我們的接下來的活動和系列活動的計劃，大概須時5分鐘。外聯部門提前和大學生藝術團進行溝通，請同學在節目開始時以古箏表演拉開活動的序幕，請古箏表演或者可以吹簫或者笛子的同學接替著為活動伴奏直到本次活動結束。主持人宣布活動正式開始后，開始一個比較大型的古箏表演，彈奏兩首意境悠遠的曲子，大概須時12分鐘。古箏緩慢撤下，準備好茶道表演所需用具表演者坐定，大概須時10分鐘，這期間主持人串場，在伴奏再讀一篇優雅的文章，并介紹下邊活動的內容。

　　開始正式的茶道表演，請五位表演五次，分別演示五種不同茶的茶道表演，每一次表演結束都要請現場觀眾品嘗，每種茶的表演期間主持人都在開始時向觀眾介紹當次茶的大概情況和功效，整體持續大概會用50分鐘。

　　主持人宣布本次活動圓滿結束，與同學們相約下次的茶道學習活動，請想參與其中的同學現場報名，名額有限50名左右，還想去的同學可做觀眾。

　　3、備選方案

　　若沒有古箏的表演就用一小段配樂美文欣賞代替，背景音樂使用錄音即可；參加報名下一項活動的同學如果沒有那么多則縮小下一項活動規模或者讓社團內部同學積極參加。

　　4、整個活動大致須時1小時20分鐘

　　5、場地布置

　　搭建三頂棚子略呈品字形，周圍懸掛一些書法作品，中間放置茶道用具，兩翼放置古箏，安置伴奏人員和主持人，場地兩側斜放兩個大展板，禮儀人員2~4名，說明此次活動流程和本次活動意義所在。

　　6、活動所需物品

　　三頂棚子，書法作品若干，音箱兩個，話筒一個，一套茶桌，五套茶道表演用具，足夠的熱水茶葉，大藝團提供的古箏以及搭配的桌凳還有演出的服裝，五套表演的服裝，2~4套禮儀服裝

　　茶道現場實踐活動策劃

　　1、活動時間地點

　　周日晚上7點河北農大西校區xx活動廳

　　2、活動內容

　　悠揚的古琴曲中，7點鐘主持人宣布活動開始，首先對茶道做簡要介紹，介紹將要為大家講授的茶藝社專門研究茶道的同學。大概須時5分鐘在活動前就已在活動廳內準備好10套桌椅和茶具，并提前將同學分為10 組，分布一定不要過于緊湊，并要準備好足夠的觀眾席。

　　茶藝社同學詳細為大家講述茶道每一個步驟和其蘊含的文化意義，這就要求講解的同學一定要事前做好充足的準備，接著解答同學們提出的問題，與現場的同學互動，大概須時45分鐘。

　　請每組同學獨立操作完成一套茶道表演，并邀請現場的觀眾品嘗，大概須時30分鐘。

　　主持人請觀眾和講授的同學大致評比，為大家一致認為好的組贈送五份包裝的小禮品，宣布活動結束，請大家積極參加接下來的講座。

　　3、備選方案

　　社團內部同學積極發動周圍同學前來參加觀看，若參與表演同學人數不夠則適當減小規模或者社團同學積極參與進來。

　　4、整個活動大致須時一個小時

　　5、場地布置

　　11套表演用具錯落擺放，拉開贊助商條幅，在表演場地周圍呈環繞裝安排觀眾坐席，最外圍墻壁上懸掛一些彩色的紫砂茶具、各國茶道表演的圖片作為裝飾。

　　6、活動所需物品

　　11套桌椅茶道表演用具，兩個音箱，兩個話筒，圖片若干，椅凳若干，小禮品五份，禮儀同學10名，禮儀服裝10套

　　講座策劃

　　1、活動時間地點

　　下一周周六晚上7點學校x容納人數較多的階梯教室

　　2、活動內容

　　主持人歡迎大家到來，介紹今晚活動流程安排，介紹客座老師情況，歡迎

　　老師為大家做講座。大概10分鐘邀請人文院趙艷紅老師來為大家介紹有關茶飲食文化的一些情況，講解飲茶和茶食品與養生和健康的相關情況。大概40分鐘主持人請老師與現場同學活動，請大家積極提問相關的問題，大概15分鐘事前外聯部門同學聯系食品院相關年級輔導員或者同學或者相關社團，請食品院同學現場或者活動前按照老師提供或他們學過的方法制作一些簡單茶點和其他含茶小食品，并請來他們向大家介紹這些食品的簡易制作方法，并向大家分發，請到場的同學品嘗。大概須時30分鐘主持人再次感謝到場所有嘉賓和同學，宣布此次校園茶文化系列宣傳活動

　　結束

　　3、整個活動大致須一小時四十分鐘

　　4、場地布置

　　擺放一兩套茶具作為裝飾，會場四周懸掛書法作品，點燃檀香

　　5、活動所需物品

　　一兩套茶具書法作品檀香禮儀四名禮儀服裝四套

　　五、系列活動所需物品的獲得和總體預算

　　可借的物品：桌椅由本社團內部或者向其他社團借到，禮儀服裝向大藝團借，音箱話筒從各院學生會出可以借到，演奏所需物品服裝由大藝團自行準備，書法作品向書法協會借得

　　由贊助方提供的物品：三頂棚子，所有茶道表演用具、茶葉需要經費的物品：彩色圖片搜集打印，五份精美禮品，檀香，做茶點所需食材大概需200元

文化宣傳方案6

　　凱勝，一塊充滿陽光、充滿希望又有著無限延伸空間的處女地，交織著不同思想觀念、道德文化、意識形態的碰撞。一切將從這里開始，“凱勝第一”的希望之門將從這里開啟，只要每一個凱將人有昂揚向上的斗志，有揮灑青春的激情，有不畏懼困難的勇氣，用你的誠實勞動在這里開墾，這塊處女地就會花香彌漫，碩果累累。

　　一、指導思想

　　堅定不移地宣傳公司的各項方針政策，緊緊圍繞增強企業的凝聚力，著力突出企業精神的培育，始終把凝聚人心、鼓舞斗志、為公司的發展鼓與呼為工作的出發點與落腳點，充分發揮宣傳輿論的導向作用，促進公司文化建設與其它各項工作的健康開展。

　　二、內部架構

　　采編、文字處理、創意策劃人員兩人，美工一人，翻譯一人，電腦排版及校對一人。（編制共四人）

　　三、宣傳重點

　　1、公司重大經營決策、發展大計、工作舉措、新規定、新政策等。

　　2、先進事跡、典型報道、工作創新、工作經驗。

　　3、員工的思想動態。

　　4、工作管理上的薄弱環節、存在的問題。

　　5、公司各種活動、員工生活福利及相關的文化宣傳。

　　四、具體措施

　　宣傳工作是教育、激勵員工的一種方式。公司要發展，離不開全體員工的不懈努力，只有進一步加強企業內部的宣傳工作，才能激發員工的斗志，形成向心力，使宣傳工作與公司生產運營工作并重。因此，凱勝文宣成立之初，應立足現實，著眼未來，擬按短、中、長三個時期進行規劃。

　　（一）、短期規劃：

　　1、建立公司宣傳網絡，組建一支有工作責任感、能滲透到各個部門的宣傳隊伍，各部門設一名兼職宣傳報道員，由凱勝文宣組織相關宣傳知識培訓，以提高其工作能力，適應公司宣傳工作的需要。

　　2、創辦《凱勝風采》報，每半月一期。期間根據需要可增發副刊。撰稿人員為公司內部員工。先用漢語試辦，條件成熟后用中、越兩種語言出刊。

　　3、創辦黑板報、宣傳櫥窗可增加公司環境的文化氛圍。暫定每月一期，內容由文宣部根據不同階段的'宣傳重點確定。

　　4、用中、越兩種語言更新、增添標語牌及溫馨提示，要統一字體，統一著色，使之能體現出凱勝的文化特色。

　　5、創建凱勝互聯網交流平臺，使公司的每一步發展與互聯網絡完美地結合，為公司注入更加強大的生命力。（請資訊提供技術支持，業務及相關部門提供板塊內容所需材料）讓公司憑借這一新經濟浪潮，加速達成“創建凱將一流團隊，成就凱將宏偉霸業”的目標。為了讓訪問者更加方便快捷地檢索到網站信息，可向多個重要的中文搜索引擎與英文搜索引擎進行注冊登記，以擴大公司在同行業中的影響力。同時，可與相關的家具網站交換友情鏈接，提高網站訪問量。

　　6、創作多個公司宣傳片腳本，使文宣工作寓教于樂，立體直觀。

　　根據公司不同階段的宣傳要求，確定宣傳片腳本的主旨，準確地把握切入點，讓每一個看過影片的受眾都能深入地了解公司，進而記住公司。

　　（二）、中期規劃

　　1、為了進一步使公司企業文化向縱深發展，在一個時期內，抽調出專人，對公司的企業文化進行一次系統的提煉與整合，并匯編成一本《凱將集團行動綱要》的宣傳冊子，使之更明朗化，使公司的企業文化在此基礎上完成“化虛為實”的過程，通過此書的宣傳，把公司的的核心理念內化為員工的價值觀念，把行為準則外化為員工的自覺行動。使全體員工“心往一處想，勁往一出使”，增強企業的核心競爭力，為公司實現“創建凱將一流團隊，成就凱將宏偉霸業”奠定堅實的“人和”基礎。

　　2、創作“提案改善系列短片”。對凱將集團內部重要的提案，對確實能為公司創造利益而又效果明顯的提案，進行改編拍攝。采取抽絲剝繭、層層揭秘的方法來引人入勝，以此達到教育、推廣的效果，同時對提案改善的提出者進行重點宣傳，使榜樣的力量在整過凱將集團彌漫延伸，從而激發全體員工的創造力。

　　（對公司出現的重大品質事故也可拍成短片，達到對全體員工進行警示、警醒的效果，以杜絕同類問題的再次發生）

　　3、在集團內部尋找英雄，樹立標桿，創作系列企業優秀員工、優秀干部宣傳短片，用企業先進人物的事跡和精神作為群體的行動導航，讓榜樣的力量轉化為精神感召力，來激發全體員工在思想和行動上不斷向公司的企業文化靠近，不斷地為公司創造更大的利益。

　　4、創作系列反映員工工作與生活、親情與愛情的室內情景劇，并融合中、越兩種不同思想觀念、意識形態的文化碰撞來引發矛盾沖突而展開情節，從另一個視角來展現凱將員工愛廠如家、在凱將成長、成熟、成功的過程。同時，也從一個側面反映出公司以人為本的管理理念。

　　（三）長期規劃

　　1、廣泛搜集資料、各類圖片、自1996年以后逐年的大事記，編纂撰寫《凱將集團發展史》或《凱將志》一書，以此充分展示出“世界的凱將”風采。

　　2、分年度編纂凱將集團大型家具圖片集《真材實料、真情實感》以及集團《精品家具集錦》，以此來全面展示集團的累累碩果。

文化宣傳方案7

　　一、指導思想

　　堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，以創建活動為載體，認真貫徹執行國家各項衛生改革與發展的政策和省市有關創建農村中醫藥工作先進單位精神，以加強中醫醫療機構基礎設施建設，不斷完善服務功能為重點，突出中醫專病專科特色，進一步完善縣、鄉、村三級中醫醫療及防保服務網絡，努力提高中醫藥工作人員的專業技術水平，加大人才培養力度，全面開創我縣農村中醫藥工作的新局面，促進中醫藥事業全面協調發展。

　　二、目標任務

　　從20xx年開始，以《全國農村中醫藥工作先進單位建設標準與評審細則》為標準，利用三年時間，使我縣農村中醫藥服務功能進一步完善，服務水平得到較大提高，逐步形成一支具有較高專業素質的農村中醫藥服務隊伍，基本滿足廣大農民群眾不同層次的中醫藥需求，順利實現創建目標，推動全縣中醫藥管理工作走上規范化、科學化軌道。

　　（一）政府及各部門目標任務：

　　1、縣政府重視創建全國農村中醫藥工作先進單位工作，把全國農村中醫藥先進單位創建工作納入政府工作年度計劃，制定長期規劃。

　　2、縣衛生局成立創建領導小組，要加強對全縣創建工作的督導和指導；對下屬單位工作開展情況定期進行評估和指導；聯系省市專家指導我縣創建工作，工作進展情況向縣委縣政府及上級主管部門隨時匯報。

　　3、縣發改局要將中醫藥工作納入年度工作目標和經濟社會中長期發展規劃。

　　4、縣財政局要將中醫藥事業費實行財政預算單列，占全縣衛生總事業費10%以上，并高于衛生事業費的增長比例；在基本公共衛生服務項目經費中落實一定比例用于中醫藥預防保健工作；落實中醫藥衛生事業費100萬元。

　　5、縣民政局要把中醫藥醫療服務政策向弱勢群體傾斜，并加強對縣鎮村中醫藥服務的民主監督。

　　6、縣人社局要加大中醫藥人才的引進力度，要將符合條件的中醫藥服務項目納入城鎮職工、居民基本醫療保險支付范圍。

　　7、縣住建局要協助衛生局落實街道廣告宣傳牌，在縣城文化廣場、主要街巷宣傳中醫藥養生知識。

　　8、縣文化廣電局要開設創建農村中醫藥先進單位主體節目，從即日起在新聞節目前加載紅色宣傳標語“舉縣一致，努力創建全國農村中醫藥先進單位”，連續播放1個月；制作創建宣傳短片3期，每期時長2分鐘左右，連續播放三天，每天播放兩次，于國家檢查驗收前一周開始播放，制作創建工作匯報專題片一部，時長8分鐘，以上各項宣傳播放內容由縣中醫醫院提供。

　　9、縣藥監局要加強醫療機構和藥品市場的中藥質量監管。

　　10、縣氣象局要充分利用氣象預告滾動宣傳欄，從即日起大力在有條件的滾動欄內加載相關中醫藥先進單位創建宣傳內容。

　　11、縣科技局要對中醫藥科研項目實行傾斜，加大對中醫藥科研項目的扶持力度。

　　（二）縣中醫醫院目標任務：

　　1、在建設周期內把中醫院建成標準化中醫醫院。

　　2、病床數達到120張以上，病床使用率達到95%以上。

　　3、充分發揮中醫優勢，中醫藥人員應占衛生技術人員的60%以上。

　　4、中醫診療設備占中醫院設備配置標準的50%以上，設備使用率達到70%以上。按照標注要求對中藥房、中醫康復理療室、中醫臨床科室配齊設備設施。

　　5、中醫醫院開設中醫門診一級科室不少于10個，二級科室不少于4個，并根據本縣發病特點，至少建立三個在縣上有一定影響的中醫專科或專病。

　　6、設立急診科，具備常規急、危、重癥病的救治能力。救治率要高于80%，轉診率要低于30%。中醫急救參與率達80%以上。

　　7、門診中醫藥治療率達到70%以上，病房中醫藥治療率達到60%以上。

　　8、進一步提高病案書寫質量。門診中醫病案書寫合格率達到90%，住院病案甲級率達到90%，門診中醫處方書寫合格率達到90%。

　　9、重視院內衛生技術人員的繼續教育和管理人才的培養。院內每年業務人員培訓應占全院衛生技術人員的20%，進修學習人員每年不少于全院衛生技術人員的5%；中層管理人員及科室主任參加管理培訓達到50%以上。

　　10、注重中醫藥診療新技術、新方案的引進和應用，為醫院帶來良好的效益。

　　11、加強藥品的規范化管理。積極推進藥品集中招標采購運作，嚴把藥品質量關、價格關，煎藥室基本設施齊全，程序逐步達到規范化。

　　12、所有病區開展辯證施護，20%以上的病區開展中醫護理，護理技術操作合格率達到95%以上，中醫護理病歷或護理病歷書寫合格率達到90%，無護理事故。

　　13、積極推進中醫醫院的人事分配制度改革。適合醫院發展實際的用人制度，推進全員聘任制。

　　14、加強醫院行風評議和精神文明建設工作，有醫德規范的具體措施，制定便民措施，制度健全，群眾滿意度達到85%以上。

　　15、院內環境衛生整潔，有專人定期打掃保潔，醫院門診廳指示引導標識設置合理、明顯。

　　16、落實人員具體負責對全縣中醫藥人員進行業務培訓和對基層中醫藥業務的指導。每年為基層培訓人員不少于10次，下鄉進行業務指導不少于10次。

　　17、加強中醫藥文化宣傳，制作宣傳版面、宣傳單、宣傳橫幅，開展形式多樣的中醫藥防病治病、養生知識宣傳。

　　18、做好資料整理工作，在整理過程中注意資料邏輯性。

　　（三）縣人民醫院目標任務

　　1、縣醫院門診、病房等診療工作中執行中醫藥標準規范，開展中藥飲片、中成藥、針灸、推拿等不少于4種中醫藥服務。

　　2、縣醫院中醫臨床科室病床使用率要大于80%，門診日均中藥飲片處方數和中醫非藥物療法人次占本科室門診人次比例不低于70%，日均門診人次占全院日均門診人次比例不低于5%。

　　3、建立并完善中醫臨床科室與西醫臨床科室的會診、轉診制度以及體現中醫藥特色的三級醫師查房制度，把中醫藥服務拓展到西醫臨床科室。平均全院西醫臨床科室申請中醫會診次數大于6次/月；請中醫會診的西醫臨床科室占全院西醫臨床科室的比例大于80%。

　　（四）基層衛生院目標任務

　　1、鎮衛生院要確定人員負責對鎮村中醫藥技術人員進行業務指導、業務培訓，并對中醫藥在初級衛生保健和農村合作醫療中的作用發揮情況進行督導、檢查。

　　2、衛生院中醫藥人員應占衛生技術人員總數的10%以上，中醫藥人員至少具備醫士以上專業技術職務或取得中醫助理醫師資格。

　　3、每個鎮衛生院至少要設置1個中醫科室，并要求是中醫專科或專病。

　　4、鎮衛生院中醫門、急診人次占鎮衛生院門、急診人次的30%以上。

　　5、鎮衛生院中醫處方量占總處方量的35%以上；中醫處方書寫合格率在90%以上；中醫門診病歷書寫合格率達到80%以上。

　　6、鎮衛生院設立中藥房達到100%，中藥飲片數達到250種左右，中成藥達到80種左右，飲片質量符合要求。

　　7、加強中醫藥文化宣傳，在醫院院內、門診樓道、中醫藥綜合服務區制作中醫藥防病治病、養生知識宣傳牌。

　　8、在中醫藥服務區，按照標準要求購置相應的設施設備。

　　9、及時收集整理相關資料，注重資料的'邏輯關系及時間節點的對應。

　　（五）村衛生室目標任務：

　　1、村衛生室門診日志、用藥處方、收費發票、出診記錄齊全、規范，并有傳染病報告制度。

　　2、所有村衛生室至少有1名中醫或能中會西的鎮村醫生，并經過縣級以上的系統化培訓，80%以上的鎮村醫生要達到中專水平，熟悉掌握中醫基礎知識和常見病、多發病的中醫藥防治技術。

　　3、每個村衛生室都能運用中醫藥和中醫傳統方法治療常見病、多發病。中醫藥治療參與率不低于30%。

　　4、每個村衛生室至少配備30種左右中成藥或150種左右常見中藥飲片。

　　5、能運用中醫藥知識開展預防保健工作，定期舉辦中醫藥預防保健等科普宣傳欄，每年不少于4次。

　　6、繼續加強村衛生室的基礎設施建設，改善醫療環境，確保醫療安全。

　　三、組織保障

　　1、統一思想，加強領導。中醫藥是衛生事業的重要組成部分，開展全國農村中醫工作先進單位創建活動則是加快農村中醫藥事業發展的有效途徑。這一工作的開展，將進一步促進我縣的中醫藥事業快速發展，使全縣的中醫藥發展與國民經濟和社會發展相適應。縣政府成立由縣政府縣長任組長，縣委分管領導、縣政府分管副縣長任副組長，縣發改、衛生、人社、財政、文廣等部門的主要負責同志為成員的縣創建全國農村中醫工作先進單位領導小組，領導小組辦公室設在縣衛生局，具體負責項目建設和日常事務。各鎮、各部門要從實踐“三個代表”重要思想的高度出發，統一思想，充分認識創建全國農村中醫藥工作先進單位的意義。建立健全組織機構，制定并完善規章制度，切實加強對創建工作的組織領導。

　　2、廣泛宣傳，營造氛圍。為充分調動各鎮各部門和全社會參與創建工作的積極性，大力營造創建工作氛圍，要充分利用廣播電視媒體、標語、專欄、會議、培訓、印發宣傳資料以及健康科普知識宣傳、咨詢等多種形式加強對創建全國農村中醫藥工作先進單位的目的、意義的宣傳。向人民群眾宣傳黨和國家的中醫藥政策、宣傳中醫藥在防病治病、保護人類健康和促進社會經濟發展中的地位、作用，不斷增強全社會的參與意識和創建意識。

文化宣傳方案8

　　一、指導思想：

　　借由瓦小建校百年的契機，通過學校校史館、“國學墻”、“詩詞長廊”、“水墨漢字”等物質文化的建設，促進全體師生建立科學的文化觀、價值觀，形成積極向上的學習、生活態度，使精神文化得到進一步的提升。

　　二、活動主題：

　　走進校園親近文化

　　三、活動目標：

　　1.通過參觀校史館，師生了解學校的發展歷史和辦學理念。

　　2．通過參觀校史館，學生了解歷屆知名校友成長的足跡，能給自己樹立榜樣，形成正確的學習生活態度。

　　3.通過參觀“國學墻”、“詩詞長廊”、“水墨漢字”等校園文化，了解諸子百家、詩詞歌賦、漢字、書畫等中國傳統文化。

　　4.通過參觀校園文化，進一步激發學生熱愛校園、熱愛學習生活的`情感。

　　四、活動對象：

　　全體師生

　　五、活動時間：

　　20xx年11月5日-20xx年12月7日

　　六、負責科室

　　（老師）：大隊部：活動組織與協調

　　xx：解說員的分配與現場調控

　　xx：校史館的開放及攝影

　　xx：國畫展覽的組織與安排

　　七、活動內容：

　　1．舉辦“水墨童心”單千禾個人國畫作品展

　　由四（1）班單千禾同學提供個人水墨畫作品，具體負責老師安排展出。全體師生可在課間、午間時間自由參觀。

　　活動具體時間：20xx.11.5-20xx.11.15（第10、11周）

　　2．參觀校園文化

　　學校先組織全體老師，再組織學生參觀校園文化，如“國學墻”、“詩詞長廊”、“水墨漢字”等等，二、三年級各班參觀時由班主任老師負責帶隊，由解說員負責解說；四、五、六年級利用班隊課或綜合實踐課時間由班主任組織學生自由參觀。

　　具體時間安排：

　　第11周：

　　周一上午8:10開始全體教師參觀，由教師解說員負責解說。

　　第12周：

　　周二上午全校舉行啟動儀式，儀式上由學生解說員上臺做簡單介紹。

　　二（1）班：周三中午12：20-12：45；二（2）班：周三中午12：45-13：10

　　二（3）班：周四中午12：20-12：45；三（1）班：周四中午12：45-13：10

　　三（2）班：周五中午12：20

　　參觀結束后，大隊部將“詩詞長廊”上的所有詩詞均打印下發給每位學生，全體學生結合“讀書節”利用早讀時間班主任（或語文老師）組織開展“古詩詞頌讀活動”，給學生讀一讀、背一背。同時，二、三年級組織開展“我的校園變化多”或“我愛我校園”為主題的圖文繪寫活動，通過眼睛觀察、小手記錄來寫一寫、畫一畫校園有什么變化？應該怎樣來愛護這些校園文化、愛護我們的校園？等等，可以純文字的形式或圖文并茂的形式，每班挑選8幅作品11月30日前上交大隊部；四--六年級各班任意挑選一首“詩詞長廊”上的詩詞，進行書寫比賽（軟筆、硬筆不限），每班挑選5篇優秀作品11月30日前上大隊部。

　　3．參觀校史館及解說員招募

　　大隊部組織全體師生分批進行參觀校史館。在參觀前，班主任老師先做好學生教育工作，講明參觀校史館的要求：1.進到校史館不能大聲喧嘩、只能輕聲交流；2.所有的東西只能用眼睛觀察，不能用手去觸摸；3.在校史館內要輕聲漫步，不能奔跑追逐；4.用心傾聽解說員的解說，有需要的做好筆記。參觀時，學生重點要去尋找我校歷屆校友在各行各業上成長的足跡，給自己樹立起今后學習的榜樣，參觀結束后，二、三年級開展說一說“長大后我就成了你”故事交流活動，每班推薦1名優秀學生在晨會上予以展示；四-六年級開展寫一寫“長大后我就成了你”征文比賽活動，字數不限，每班推薦5-8篇優秀稿件12月7日前上交大隊部。

　　在參觀校史館活動結束后，大隊部開展招募解說員活動，二至五年級凡是有有意向參與的學生均可先行報名，在經過培訓和現場講解考核環節后，二至五年級每個年級均挑選6-8名優秀的學生作為校史館解說員，負責今后的解說任務。（具體報名時間、報名方式等屆時詳見海報）

　　參觀校史館時間安排（第13周）：

　　二（1）班：周三中午12：20-12：45；二（2）班：周三中午12：45-13：10

　　二（3）班：周四中午12：20-12：45；三（1）班：周四中午12：45-13：10

　　三（2）班：周五中午12：20-12：45

　　注：二、三年級各班參觀時均由班主任老師負責帶隊，由現任解說員負責解說；四、五、六年級利用班隊課或綜合實踐課時間由班主任組織學生自由參觀，參觀的班級需要提前2天向校史館管理老師翁強盛提出申請。

文化宣傳方案9

　　一、指導思想

　　以“唱響主旋律，走向新輝煌”為主題，圍繞紀念改革開放30周年、黨的紀律檢查機關恢復和重建30周年，以保持黨同人民群眾血肉聯系為主線，以社區政治資源優勢為依托，以“宣傳周”活動為載體，創作和編排獨具時代特色、主題激濁揚清、體現人文關懷的演藝節目，深入社區巡演，增強反腐倡廉的親和力、滲透力和影響力，在全區營造知榮辱、揚正氣、講和諧、促發展的氛圍。

　　二、責任單位

　　1、主辦單位：區紀委

　　2、參與單位：區委組織部、區委宣傳部、區文化局、區級機關工委、區民政局、區婦聯、區教育局、區總工會、區商貿局、各街道。

　　3、協辦單位：莫愁文化館。

　　三、活動內容

　　圍繞活動主題，莫愁文化館主創主題鮮明、思想深刻、創意新穎、積極歡快、生動詳實的演藝節目，各街道精選由社區百姓自編自演的'文藝節目，參與“宣傳周”巡演。同時，在演出現場開展以“展示成果，務實為民”為主要內容的互動活動，發動黨員群眾參與，拓展宣傳成果。

　　四、任務分工

　　1、總協調：由責任單位聯合參與，主要負責活動籌劃，節目編排、審定，組織協調“宣傳周”活動的開展。

　　2、紀委宣教室：策劃活動方案，具體統籌和督促莫愁文化館、各街道節目編排的進程，巡演場地的準備，互動平臺的搭建，確保“宣傳周”活動正常運行。負責完成“宣傳周”主持詞、宣傳活頁、巡演背景、新聞通稿、攝影、攝像和新聞報道工作。收集、匯綜、總結和通報“宣傳周”情況。

　　3、莫愁文化館：協同策劃活動方案，主創演藝節目，精選由社區百姓自編自演的文藝節目，負責整臺演出的編排、審定，節目巡演統籌，落實巡演音響器材，演務相關開支；配合宣教室指導各街道巡演場地的準備。

　　4、紀委辦公室：配合湖南路管委會完成啟動儀式場景布置；負責配制和發送請柬、宣傳活頁、紀念品、資料拎袋；發送政務通短信通知；會務接待工作。

　　5、湖南路管委會：主要負責啟動儀式場地安排和應有的服務保障。

　　6、各街道：負責節目創編彩排，巡演場地的準備，互動平臺的搭建，認真安排演出人員巡回演出，組織黨員群眾響應參與，頒發獎品和紀念品，做好巡演現場的秩序維護，確保活動正常開展。

　　五、實施步驟

　　1、方案策劃階段：7月1日至7月21日，圍繞活動主題，擬定出臺策劃活動方案。

　　2、動員部署階段：7月22日，組織責任單位動員部署“宣傳周”活動。

　　3、節目創作階段：7月23日至10月15日，莫愁文化館完成主創及選調演藝節目，各街道創作排練自編自演的文藝節目。

　　4、合成彩排階段：10月16日，邀請責任單位參加，審定節目，合成彩排，并動員和部署巡演活動。

　　5、啟動準備階段：10月20日前，對確定的節目進一步組織排練。完成活動籌備工作和啟動儀式場景布置。

　　6、巡演日程安排：

　　（1）10月21日9時，在山西路廣場舉行啟動儀式。

　　屆時，邀請省紀委、省委組織部、省委宣傳部；市紀委、市委組織部、市委宣傳部等單位領導；區領導、區委組織部、區委宣傳部、區文化局、區級機關工委、區民政局、區婦聯、區教育局、區總工會、區商貿局等單位領導參加。

　　各街道演職人員和湖南路街道組織300人的觀眾，以及新聞媒體在8時30分前，按指定位置進場完畢。

　　啟動儀式的程序由莫愁文化館負責，湖南路管委會負責現場的安全服務保障，湖南路街道負責觀眾秩序和互動工作。區紀委辦公室、宣教室負責現場接待服務。啟動儀式控制在60-80分鐘。

　　（2）10月22日15時，中央門街道。

　　（3）10月23日15時，挹江門街道。

　　（4）10月24日15時，寧海路街道。

　　（5）10月25日15時，華僑路街道。

　　（6）10月26日15時，江東街道。

　　（7）10月27日15時，莫愁街道。

　　各街道巡演地點以及現場互動的項目在8月30日前報區紀委宣教室。活動因氣候及其它特殊原因適當變更。

　　六、工作要求

　　一是切實重視。各單位要以圍繞紀念改革開放30周年、黨的紀律檢查機關恢復和重建30周年為主線，把“宣傳周”活動放在應有的位置切實重視，要吃透活動方案的要義，做到認真動員，積極籌劃，周密部署，確保活動有組織、有計劃、有質量地開展。

　　二是精心編排。要以清風、和諧、幸福為基墊，貼近社區實情，挖掘社區人文資源，認真創作、編排主題鮮明、積極歡快，生動詳實的演藝節目，切實起到宣傳廉潔理念、傳播廉政文化、推動科學發展、促進社會和諧的目的。

文化宣傳方案10

　　一、提理念，塑“靈魂”，為企業文化落地確定方向

　　企業文化理念就是企業內部的旗幟，它會引領全體員工向朝一個方向奮勇前進。因此要通過挖掘和弘揚企業精神內涵，形成全體員工共同遵守的企業價值觀和企業理念，塑造企業“靈魂”。為此，深入推廣公司核心理念（公司愿景、公司使命、公司精神、核心價值觀等），要根據實際建立和修訂與公司核心價值觀相統一的企業文化理念體系，員工對企業理念要達到熟知、熟記的程度，并在具體行動中自覺實踐。同時，整合和完善公司核心理念指導下的企業文化支撐體系，以公司的核心理念為指導，豐富完善安全文化、經營文化、管理文化、廉潔文化、班組文化等專項文化。

　　二、推案例，樹典型，為企業文化落地傳遞核心價值觀

　　案例是對現實生活中發生的典型性事件的記錄和客觀敘述。案例是真實發生過的，所以可信度高、說服力強、容易被人理解，并給人以震撼，讓人反思和借鑒。同時也可通過抓典型樹樣板，用典型人物的故事來打動員工、帶動員工，傳遞企業核心的價值理念。這些典型人物多是忠誠踐行企業發展和核心價值理念的群體和個人，或是在群眾性活動中表現突出的群體和個人，或是在企業中有突出貢獻或典型事跡的群體和個人。通過這些典型人物的選樹，起到了很好的引領作用。

　　三、梳流程，建制度，為企業文化落地提供保證

　　企業文化落地的根本保障是將企業文化融入企業管理的每個環節和制度中，形成約束力量。首先企業文化要融于工作流程，企業文化落地是對企業工作流程的一種優化與再造。要圍繞企業文化核心價值理念，梳理了現有企業工作流程，保留那些與公司核心價值觀相適應的.工作流程，修正那些與企業價值觀相悖的流程。其次，將企業文化融于制度建設，以企業文化核心理念為指引，建立健全、修訂完善有關企業生產、經營與管理方面的規章制度、工作職責、行為準則，使這些制度職責與準則能夠體現企業價值觀和愿景，能夠促進企業使命和發展戰略等目標的實現。

　　四、作培訓，廣傳播，為企業文化落地形成輿論氛圍

　　實現企業文化落地的先決條件是企業文化理念要全員認知，因此要反復講、反復學，通過培訓學習、輿論傳播、載體踐行、環境傳達等形式，采取培訓骨干和自學相結合的原則，使全公司干部員工普遍掌握企業文化的基本知識和基本理論，建設良好的輿論氛圍。

　　充分利用企業文化研究會的平臺，按照宣傳思想工作定位，做好企業文化傳播工作。企業內刊是企業內部的一面旗幟、外部的一扇窗口。內刊中的每個理念和案例，都在潛移默化中影響員工的行為，滋育員工的心田。要充分利用網絡媒體，推進企業文化網上工程建設和數字化展示。

　　活動是企業文化建設具體的有凝聚力的形式，是企業文化建設的有效載體。華電能源公司通過豐富多彩的活動，向員工傳播理念，讓員工理解理念、踐行理念。一年來，通過定期組織系統職工綜合運動會、文藝匯演，組織各類勞動競賽和生產技術運動會等形式，開展豐富多彩的企業文化建設活動。

　　加強VI視覺理念識別系統建設，是加強品牌建設，樹立企業形象的有效形式。企業通過開展企業VI系統規范應用，制作企業文化看板、企業文化標語、企業文化宣傳欄等形式，加大對公司企業文化宣傳的力度，利用一切可以利用的形式和手段，充分展示了企業的核心理念，使企業理念能隨時隨地入腦入心。

　　五、做示范，布網絡，為企業文化落地提供保障系統

　　企業文化能否落地的關鍵要素之一，就是企業領導的示范作用發揮程度。我們知道企業文化首先是企業家文化，有什么樣的企業領導者，就有什么樣的企業文化，領導者的言行將成為員工思考和行動的標準。因此，企業黨政主要領導，要率先垂范，利用公司召開各類會議之機，宣傳公司企業文化理念，并在公司經營管理中和制度建設方面積極踐行企業的核心價值觀，言行一致，為員工當好示范和榜樣，引導企業員工積極參與到企業文化建設的實踐活動中。

文化宣傳方案11

　　一、活動背景：

　　我們的世博共同的文化

　　“城市，讓生活更美好”這是上海世博會的主題，而這座極富現代化氣息的城市也的確做到了，他不僅讓中國人民看到了祖國城市的實力，更讓世界人民看到了中國的強大與先進，但其實隨著城市的飛速前進，農村的發展也日新月異，不斷地向著現代城鎮化生活水平靠攏，人民素質普遍提高，面對世博這一重大熱點問題，人們也很關注。

　　為幫助鄉鎮居民進一步了解世博盛況，擴大其對外界的了解，同時進一步豐富大學生的暑期生活，提高大學生的社會實踐能力，我們河南工業大學新聞與傳播學院09級一些同學特在20xx年暑假開展以“我們的世博共同的文化”為主題的“世博文化下鄉”宣傳活動。為上海今天的成功助威，為祖國明天的輝煌劃上一道亮麗的彩虹！

　　二、活動目的

　　通過下鄉宣傳世博文化信息以及一系列活動，幫助鄉鎮居民更深了解世博情況，激發其關注國家大事的熱情，促其為更美好的生活而奮斗，并在其間豐富大學生的暑假生活，提高大學生的社會實踐能力，為其更快融入社會生活打下基礎。同時也希望這次實踐無論對鄉親們還是我們都能達到最好的效果。

　　三、活動時間

　　20xx年暑假期間，8月5日8月15日，前后準備加宣傳共10天時間。

　　四、活動地點

　　河南省駐馬店市等地方。

　　五、活動宣傳

　　1.宣傳對象：同在家鄉的鄉親、臨近村莊村民，在校中小學生。

　　我們的世博共同的文化

　　2.宣傳方式：面對面交流（主要方式）、媒體、展板、傳單、條幅、海報、旗子、氣球、世博歌曲傳唱、網絡、廣播等。

　　3.宣傳方案：由隊長帶隊到已定村莊進行多種方式的宣傳，如在熱鬧街段擺放展板、服務臺，到各家戶進行面面交流，聯系媒體采訪、組織世博知識小競賽，發放世博小徽章等。

　　4.具體實施方案：

　　(一)準備階段：

　　（1）材料準備階段：

　　1.自制展板或訂購低價泡沫板5塊，其中4塊用于宣傳世博小知識（包括來源，歷史，上海世博部分場館彩照等），另單獨用1塊專用于為贊助商做宣傳（介紹，歷史，海報等）;

　　2.條幅1副；

　　3.關于世博知識介紹傳單1000份；

　　4.毛筆、墨汁、顏料、剪刀、彩紙、大簽字筆、各色氣球等材料;

　　5.宣傳人員統一T恤7件；

　　6.關于世博宣傳小知識競答小獎品（海寶小徽章別針等）若干；

　　（2）、其他相關準備：

　　1、隊長帶隊到隊員建議地點考察，找到最適合場所至少4個；

　　2、準備相關交通工具，近地點用自行車，三輪車裝載；遠地點聯系好機動車；

　　3、積極與媒體溝通聯系，得到媒體支持報道；

　　(二)具體執行階段：

　　1、上午6:00隊長帶隊到達指定村莊指定地點；

　　2、7:00左右將展板、氣球、條幅等拉好，做好宣傳準備活動；

　　3、播放世博歌曲營造世博在身邊氣氛；

　　4、拍攝隊員開始準備拍攝；

　　5、9:30開始向當地居民講解我們的活動并向其介紹宣傳活動內容，爭取其積極參與；

　　6、不斷鼓勵村民參與知識競答并發放小獎品；

　　7、積極配合媒體做宣傳。

　　（注，上午和傍晚是人員聚集期，要抓好時段進行有效宣傳；世博知識競賽具體流程：在街道人流聚集的熱鬧地段集體宣傳，鼓勵大家參加，準備有關世博知識的一些常識性問題的小紙條供大家抽取回答，現場對答案講解并當場發放小獎品。）

　　六、資源需要

　　人力資源：富有志愿服務精神積極于參與社會實踐鍛煉自己的同學，包括相關宣傳人員，展板制作人員，電腦操作人員，拍攝人員等。

　　物力資源：宣傳服裝、宣傳板、條幅、宣傳海報、乘車費用、小獎品、相機等。

　　七、活動開展

　　交通工具主要是公共汽車和同學們自行騎自行車；

　　宣傳方面主要運用張貼海報，支展板，發放宣傳單，集體講解，播放世博歌曲，媒體報道等方式；

　　八、實際費用列表

　　服裝費用15元展板費用32.4元傳單費用65元條幅費用18元小獎品費用65元材料+氣球費用55元

　　圖片復印31元出行車費28元網絡費用12元合計321.4元

　　其中商家“藍天電腦學校西平分校”提供贊助200元，剩余費用121.4元由隊長自付。

　　九、為商家宣傳：

　　1、按照贊助商要求為其設計展板；

　　2、商家提供海報由我們張貼和宣傳；

　　3、商家提供宣傳頁由隊員做世博宣傳的同時發放給當地居民；

　　4、商家可以提供優惠券給當地居民增加居民了解的興趣；

　　5、商家得到的稱號是積極支持世博開展，積極支持學生實踐的榮譽稱號。

　　十、活動中應注意的細節及問題

　　1.安全問題是最重要的問題；

　　2.對待服務對象熱情、文明、真誠、耐心；

　　3.隊員聽從統一安排，顧全大局，不能無故鬧情緒；

　　4.隊員不能無故退出團隊，注意團結；

　　5.活動期間積極主動聯系指導老師獲得指導和幫助；

　　6.活動期間與家長保持密切聯系，取得理解和支持。

　　十一、活動負責人及主要參與者

　　我們的世博共同的.文化

　　隊長：參與隊員：

　　十二、本次活動意義

　　通過本次活動，通過我們竭誠盡力自愿為同鄉們服務，進一步擴大他們對世博的了解廣度，豐富他們的精神文化生活，增強他們對中華民族的自豪感和認同感，通過打動有條件的家庭去世博園參觀開闊他們的視野；

　　本次活動對進一步提高同鄉們的思路有一定幫助，有利于促進成人為美好生活而奮斗的激情，激發同學們好好學習的愿望；

　　同時對于我們這幾個大學生來說也是一次極具挑戰的嘗試，通過努力我們獲得了更豐富的知識和寶貴的社會實踐經驗，增強了凝聚力，加深了友誼，對今后的發展都有巨大的幫助。

文化宣傳方案12

　　為積極打造全國文明典范城市，創建國家社會信用體系建設示范區，厚植社會主義核心價值觀，著力營造誠實守信的社會信用氛圍，提升經信系統單位和企業誠信意識，根據年度工作安排，制訂本實施方案。

　　一、活動主題

　　“誠信建設萬里行——誠實守信你我同行”。

　　二、活動內容

　　各區縣經信局、各業務條線充分結合本單位、業務實際，以大力倡導誠信文化，培育社會主義核心價值觀為主線，積極開展我市誠信文明建設成效、推廣個人誠信碼、信用惠民便企應用服務、防范網絡電信詐騙等宣傳活動，不斷提升社會成員誠信意識。

　　1、參加全市誠信宣傳活動周啟動儀式（6月中下旬）。組織開展“誠信建設萬里行—誠實守信你我同行”誠信宣傳活動周啟動儀式，開展以普及誠信文化和傳播誠信知識為內容的廣場宣傳活動，并開展相關政策咨詢服務，介紹“綠色系列貸”等“信用+”“信易+”惠民便企應用、推廣湖州個人誠信碼等活動。

　　2、誠信宣傳接力活動（6月底前）。各區縣經信局、各業務條線緊密結合社會信用體系建設工作實際，在市啟動誠信宣傳活動周儀式后，分別開展誠信宣傳接力活動，通過舉辦誠信知識公益培訓講座、推介個人誠信碼等信用應用產品、開展信用獎懲專項行動等，深入宣傳本地信用建設特色亮點。

　　3、誠信宣傳“三進”活動。各區縣經信局、各業務條線要積極開展誠信宣傳“進企業、進園區、進基層”等活動，普及誠信文化知識，提升社會成員誠信意識。

　　4、失信突出問題專項整治。根據《關于開展誠信缺失突出問題專項治理行動的工作方案》，在工發資金申報、電信網絡詐騙、互聯網信息服務、防疫物資產品質量，散裝水泥等特種運輸車輛領域失信、法院判決不執行等領域開展失信問題專項治理行動，嚴厲打擊一批嚴重違法行為者，廣泛曝光一批嚴重失信當事人，影響教育一批輕微失信當事人。

　　5、各類誠信典型選樹活動。持續推進“湖州好人”、誠信示范企業、放心消費單位等誠實守信典型選樹活動，推薦工業和信息化領域誠信好人、誠信家庭、誠信企業等各具特色的評選活動，開展“信用示范企業”、誠信碼優秀合作單位等評選活動，廣泛宣傳誠信典型，推動誠實守信成為全社會共同價值追求和自覺行動。

　　6、誠信主題實踐活動。積極開展誠信演講、誠信知識競賽、誠信征文等傳播誠信知識，培育誠信文化。運用各類業務培訓、基層（企業）調研等活動，開展誠信文化宣傳和誠信知識普及。運用大數據平臺、大屏等方式，開展誠信宣傳教育，增強行業誠信理念、規則意識和契約精神。

　　7、積極推廣個人誠信碼。結合工作實際，積極推廣我市個人誠信碼，擴大誠信碼的知悉度和影響力，讓守信個人享受到種種便利和優惠，增強誠信個人的體驗感、獲得感，提升個人的誠信意識。

　　三、活動階段及時間要求

　　1、啟動階段（5月25日至6月10日）

　　印發《誠信宣傳活動周實施方案》，召開誠信宣傳活動周工作部署會議。各區縣經信局、各業務條線結合實際和工作職責，圍繞“誠信建設萬里行—誠實守信你我同行”這一主題，結合業務工作制訂誠信宣傳活動載體。

　　2、開展階段（6月10日—6月25日）

　　各區縣、市級各有關部門根據誠信宣傳活動周工作方案，開展誠信宣傳教育活動，并配合做好市有關活動的開展。

　　3、總結階段（6月30日前）

　　全面總結誠信宣傳活動周開展情況，取得的成效。將宣傳教育活動總結材料于6月25日前報市經信局投資處。

　　四、工作要求

　　1、提高思想認識，精心組織實施。各區縣經信局、各業務條線要高度重視誠信宣傳活動，將該工作擺上重要議事日程，精心組織宣傳活動，確保順利推進，取得實效。

　　2、切實履行職責，形成工作合力。各區縣經信局、各業務條線要緊密結合工作實際，扎扎實實推進誠信宣傳活動周實施。要形成工作合力，整合宣傳資源，豐富宣傳內容，拓展宣傳形式，增強宣傳教育效應。

　　3、注重實際實效，創新載體方法。要把開展誠信主題活動與各地、各領域、各行業的.實際結合起來，精心設計吸引廣大群眾廣泛參與和通俗易懂的宣傳教育載體，創新工作方法，使誠信建設深入群眾、貼近群眾，取得實實在在的效果。

　　請各區縣經信局分別于6月8日、6月25日前將誠信宣傳周活動方案、小結等反饋市經信局投資處。

文化宣傳方案13

　　一、企業文化建設計劃實施的目的

　　企業文化是企業的靈魂，是一個企業精神和價值觀的體現，是推動企業發展的動力。做公司的目的是企業基業長青，追求可持續增長；不斷創造客戶價值的，形成一個強組織、強執行力、法治管理，效益第一的團隊。**作為**行業新秀，正處于初期發展階段。目前公司所有員工對待工作較為積極主動，但依然面臨著很多問題。制定本企業文化建設計劃，有利于公司有組織、有系統地建設公司文化，落實公司文化理念并進行持續提升。實施本企業文化建設計劃是建設**新秀**，使之成為**受尊重**的保證之一。

　　在文化建設計劃實施的具體實踐過程中行政計劃中心對各活動方案進行總結整理，形成完善的實施細則，作為公司長足發展重要依據。

　　二、企業文化建設實施的原則

　　一）持續性原則

　　企業文化實施是一項長期任務，是一個不斷強化、反復灌輸、考核評估與動態完善的過程。因此，**文化建設是一個不斷改進、螺旋式上升的動態過程。

　　二）一致性原則

　　文化是企業的靈魂，**文化建設實施的主題是保證企業發展戰略、管理制度、組織行為與文化理念的一致性，從而確保文化理念在公司中生根。

　　三）系統性原則

　　文化建設實施是一個系統工程，是一個傳播、評估、持續改進的系統，同時在建設手段上也是一個包含如培訓、典型示范、文化活動、網站、月刊及外部媒體渠道的相互協調的多樣化系統。

　　三、文化建設中不同員工的角色定位

　　一）高層領導

　　高層領導是**文化理念的倡導者，文化實施的發起者、推動者和第一執行者。高層領導班子對**價值理念的高度認同、強力推動和身體力行是**文化充分發揮作用的根本動力。

　　二）中層管理

　　中層管理是**文化的主要推動者，是本部門文化管理的第一責任人，在以身作則的基礎上承擔起**文化的日常宣貫、培訓、監督和管理的責任。

　　三）基層員工

　　基層員工是**文化的具體實踐者，應主動學習和領會付琳娜文化的內涵，認同**文化，融入**文化，通過自己的行為體現**文化。

　　四、文化建設實施的階段性目標

　　一）第一階段（**年*月至*月）：

　　（一）行動計劃

　　1、針對新進員工及現有員工，進行公司文化理念的宣貫，強調商業人格、結果交換、職業心態等工作價值觀。完成**文化理念的學習與培訓，使全體員工熟知**的文化理念。

　　2、建立**網站，使之符合**文化理念。

　　3、*月底前由營銷策劃中心策劃，行政計劃中心牽頭組織公司全員進行“**之星”評比活動（詳見活動細則）。

　　（二）行動計劃注意事項：

　　通過**文化理念的宣講，全員做學習心得，使**的文化理念深入人心，以達到統一員工理念為目標。

　　（三）責任人：

　　第一責任人：行政計劃中心經理；協同責任人：人力資源主管。

　　二）第二階段（****年*月至*月）：

　　（一）行動計劃：

　　1、建立健全公司各種文化管理制度及流程。

　　2、積累**文化管理的培訓、傳播、考核、評估、提升系統和人才隊伍。

　　3、結合公司實際運作需要，進一步梳理文化體系，進行適當調整和完善。

　　4、各項文化理念和行為規范為廣大員工所認可，成為自覺的行為準則。

　　5、每月集中進行一次中、高層文化討論分享會，分享會主要討論公司內外部文化落地實際情況和解決辦法。再由中層管理分別對基層員工進行宣貫。

　　（二）責任人：

　　第一責任人：行政計劃中心經理；協同責任人：人力資源主管。

　　三）第三階段（**年*月至**年*月）：

　　（一）行動計劃

　　1、行政計劃中心必須具備規范、有效的**文化管理的組織和能力。

　　2、通過對公司企業文化宣貫，使企業文化成為中高層管理者最主要的管理語言和管理手段。

　　3、各部門培養一名企業文化培訓講師，使新員工能夠很快被優秀的文化所同化，并成為**文化堅定的信仰者和傳播者。

　　（二）責任人：

　　第一責任人：行政計劃中心經理；協同責任人：人力資源主管。

　　五、文化傳播

　　一）文化培訓和交流

　　（一）新員工的文化培訓

　　主要對象：新員工

　　主要內容：《公司員工手冊》、《文化故事集萃》

　　主要方式：

　　講授（《公司員工手冊》）

　　自學（《文化故事集萃》）

　　主要講授人：文化培訓講師

　　組織者：行政計劃中心

　　（二）主題交流活動

　　交流活動的主題，分為問題性和經驗性兩大類。

　　1、活動主題的確定

　　1）問題性活動：對公司反映較為集中的經營管理問題，要分析問題來龍去脈和性質，提出解決問題的目標和原則，根據問題的典型性和重要性篩選出研討主題。

　　2）經驗性活動：對公司表現出的優秀經驗，可以提煉為公司內部學習標桿，根據經驗典型性和類別，以及公司管理活動的主題和熱點，確定活動主題。

　　2、主題活動內容

　　1）問題性活動：匯綜對問題現象的描述、交流不同部門對問題背景和原因的分析觀點、研討問題解決思路，逐步形成標準化地處理類似問題的解決方法。

　　2）經驗性活動：介紹標桿行為的內涵、成功經驗，交流對其它部門或業務的借鑒意義，研討推廣經驗的舉措。

　　3、主要方式：講授、研討、現場會

　　主要講授人：問題性活動：相關部門的負責人

　　經驗性活動：標桿行為的優秀員工代表

　　4、參加活動人員

　　相關部門負責人、主管及核心員工

　　5、關鍵點

　　1、主題活動前要征集建議，必要時候組織調研，以確定對公司管理有典型意義的主題，并安排有關部門和人員做好交流準備；

　　2、主題交流由行政計劃中心專人進行后續工作跟蹤與反饋，注重對研討成果的落實。

　　（三）成果固化

　　由行政計劃中心將培訓和交流內容整理成規范、簡明的書面材料，交公司資料室統一管理存檔。

　　（四）實施時間

　　1、新員工入職當天，由文化培訓講師進行公司文化理念的.培訓，新員工寫學習心得。

　　2、主題交流，每季度進行一次。

　　二）典型示范

　　（一）典型塑造的原則

　　典型體現公司精神和核心價值觀

　　典型在特定方面具有突出性

　　典型的行為必須具有真實性

　　典型的行為必須具有感人性

　　典型的行為必須具有可模仿性

　　（二）典型的類型

　　個人典型

　　團隊典型

　　（三）典型的主題

　　根據公司管理需要，選擇若干主題樹立典型，例如：“**之星”全員參與，業績評比“服不服冠軍榜”“明星員工”等。

　　（四）典型的推廣

　　通過網站、月刊、會議、文化墻公示等宣傳典型個人和典型團隊的事跡。對典型個人的宣傳要深入挖掘成功內因，應通過事跡和績效，重在對精神和品德的宣傳。對典型團隊的宣傳要淡化團隊領導的影響，應通過對事跡過程的分析，重在對團隊合作方法的推廣。

　　（五）典型的獎勵

　　“**之星” 每兩月獲得明星榜榮譽的兩名明星員工，將得到總經理獎勵價值++++元的明星禮品一份和**之星獎狀一張；“服不服冠軍榜” 每月月銷售冠軍將獲得價值++++元獎品一份 + 銷冠獎狀一張，并給予月刊、網站介紹成績和培訓機會。

　　三）典禮儀式

　　（一）典禮和儀式的作用

　　營造喜慶氣氛

　　增強員工的歸屬感

　　增強員工自豪感

　　向社會展示公司形象

　　（二）典禮和儀式的主要形式

　　1、新員工歡迎儀式——體現公司的以人為本和用人理念，使新員工在進入公司時就感受到公司文化的魅力。

　　2、年會——突出喜慶氣氛，組織周密，運作高效，使大家體會到大家庭的歡樂，人際關系的協調。

　　3、開工、開盤儀式——使員工看到公司的不斷發展，樹立員工對公司未來前景的信心。

　　四）文化故事編輯

　　（一）故事更新的周期：每年一次。

　　（二）故事編輯：行政計劃中心。

　　（三）故事編輯的主要工作：設計故事撰寫規范及事例，下發文化故事征集通知，收集故事并整理。

　　（四）選擇若干故事在月刊發表，更新**公司《文化故事集萃》。

　　五）文體活動

　　（一）文體活動的原則

　　1、針對公司員工的特長和愛好

　　2、嚴密組織，不要影響正常工作

　　3、做到廣泛參與、盡可能照顧到每一位員工

　　4、給予物質獎勵激勵和榮譽

　　（二）文體活動的類型

　　1、健身娛樂活動：爬山、郊游

　　2、大型集體活動：年終晚會、集體旅游、拓展訓練等

　　（三）活動時間

　　以不影響業務工作為原則，每年*月和*月展開。

　　六）員工溝通

　　（一）總經理信箱

　　1、對象

　　總經理信箱面向公司的任何一位員工。

　　2、意義

　　鼓勵大家勇于反映重大問題、積極提出重要建議,也便于總經理掌握員工最真切的工作體會與文化感受。

　　3、信箱管理

　　信箱由行政計劃中心指定專人管理。

　　4、信箱管理員的職責

　　1）每天收取信件。

　　2）信件分類整理。將信件按輕重緩急分類，建立目錄，篇幅大的信件要做出摘要。

　　3）信件轉發：每周轉交一次

　　4）信件的反饋：信件必須在一周內給予反饋，由總經理直接反饋，或由行政中心經理反饋。反饋的方式以電子郵件為主，也可以面談或電話。

　　5）負責監督信件處理意見的執行。

　　七）中層管理分享會

　　（一）由人力資源部組織，以交流經驗，互通信息，形成公司內部學習分享成功經驗的機制為目的，每季度一次。

　　（二）活動流程

　　確定主題——會前準備——與會代表典型發言——分組討論——小組代表總結發言——形成紀要——推廣經驗

　　六、保證措施

　　一）認識到位

　　二十一世紀最顯著的特征就是文化對公司經營起著巨大的促進作用。創建企業文化形成的文化力如凝聚力、創造力等，是公司寶貴的無形資產。在新的世紀，擁有這種文化優勢，也就擁有競爭優勢。

　　二）制度到位

　　任何工作僅靠自覺是不夠的。創建企業文化必須狠抓各種制度的建立和完善。

　　考核制度。加強考核是企業文化建設由虛變實、由軟變硬的重要手段。結合企業實際，制訂實施細則，實行量化考核，周周有檢查、月月有考核、年終有驗收，考核結果納入部門薪資體系，形成機構健全、責任明確、目標具體、層次清楚的格局。

　　三）教育到位

　　企業文化的核心是培育先進的企業精神，并在員工的工作中得到體現，培育的途徑則是培訓。經過長期積累和不斷總結提煉，形成的企業精神是企業文化的靈魂。員工日常行為是企業文化的具體體現。應注重引導和規范。首先，要求各級管理人員準確把握公司總體情況和員工具體情況。其次，以典型標桿引導群體行為。通過營銷評比、全員評比、文化活動、文化培訓等形式將企業文化引向深入。

　　七、總結

　　文化管理是管理發展的新趨勢，其強大力量為越來越多的企業所認可，國內企業也逐漸認識到企業文化的作用，通過深入地進行企業現狀分析，只有使企業文化方案緊緊圍繞企業文化理念層、制度層、器物層三個層次，由內及外、由內涵到表現，分層次、有步驟進行企業文化以及亞文化的宣貫，從而才能較為全面地形成企業文化系統。使企業文化能夠滲透到企業各個層面，被更多的企業員工認可，成為指導成員行動的軟規則，才能切實增強凝聚力和競爭力，發揮巨大的作用。

文化宣傳方案14

　　一、活動背景

　　1983年3月15日，國際消費者日組織把每年的這一天定為“國際消費維權日”，自1993年，《中華人民共和國消費者權益保護法》公布以來，我國消費者權利得到更多保護，維權意識得到大幅提高。

　　20xx年的消費者權益日的主題是“消費與服務”。青少年學生作為消費的高關注度群體，對消費知識的掌握和消費權益維護等能力卻仍比較薄弱。

　　作為消費者中的弱勢群體，沒有穩定的經濟來源，幾乎全依靠父母工資維持學業和生活。那么青少年學生們樹立正確的依法維權意識就顯得尤為重要。作為以“全心全意為同學服務”的校學生會調研部，就需要盡一切努力聯系同學生活，在向校領導做好反應工作的同時，也向后勤總服務總公司做好溝通工作，讓問題得到解決。

　　在3.15來臨之際，為了進一步凈化同學們的消費環境，維護大家的消費權益，學生會調研部特開展本次活動。

　　二、活動目的'

　　通過對今年維權主題的廣泛宣傳，促使全校師生共同關注擴大消費與服務廣大消費者、服務經濟發展和服務社會和諧的關系，努力營造良好的消費環境，改善消費者的消費預期；切實加強對消費者權益的保護，增強消費者的消費信心；倡導科學、合理、健康、文明的消費模式，促進和諧校園的建設。

　　三、活動內容

　　1、維權活動宣傳（懸掛標語條幅）

　　維權調研活動（針對明倫校區的全校學生，在十號樓、順河公寓、仁和公寓前，共擬發放調研問卷1000份）

　　2、維權意見征集

　　a.設立現場投訴及咨詢點

　　b.設立意見箱

　　3、維權文化知識宣傳活動

　　a.在十號樓前設置3.15展示區，在展示區內以條幅和展板形式宣傳《消費者權益保護法》、正確的消費意識、產品質量等有關內容，起到最直觀的宣傳效果。

　　b.小貼士（比較經典對于學生消費群體有用的消保法手段）

　　c.小書簽（在做過問卷之后發放普及消保法的小書簽）

　　d.、在咨詢點設置“小小法庭”將存在有質量問題或過期的商品，或一個上當受騙的案例，讓同學參與體驗法官的角色，說出這個商品部合格的理由如：過期（或說出從案例中學到了怎樣防止受騙）。并提問同學可否知道他觸犯了權益法中哪一條款。可將說出法律條款的同學加以鼓勵贈送精美禮品（如：氣球、圓珠筆、自制法官帽）

　　4、凈化學校周邊的消費環境

　　將同學們的意見收集后，將意見進行中和總結，主動與商家進行聯系，向商家普法，并發放“誠信二十佳”誠信標志。

　　活動地點：明倫校區周圍主要商家

　　四、活動流程

　　1、活動時間：20xx年3月6日——3月22日

　　a.問卷設計（由調研部第一組和第五組完成）3月4日——3月6日

　　b.調研問卷發放：3月14日——3月15日(全員出動，在十號樓前）

　　c.數據總結分析.計算：3月16日——3月17日

　　d.報告總結.3月20——3月22日

　　e.向學校附近商家發放調研反饋意見，發放誠信標志：3月21——22日

　　2、活動宣傳和活動準備

　　a.宣傳;3月11日——3月6日（通過張貼海報。懸掛更富的形式來宣傳此次活動，需要辦公室和設計部的幫忙）

　　b.宣傳時間和地點：十號樓前、公寓區宣傳欄、食堂門口

　　c.物資準備:由本部委員共同完成。時間：3月5——11日

　　（桌椅若干、筆和做記錄的本子本部委員自備、相機、自制書簽、氣球、制作誠信二十佳標示的不干貼）

　　3、正式活動：3月14——15日

　　10：00——17：00

　　4、全員出動

　　第一組和第四組負責活動前的物資準備和搬運

　　時間為9：00——10：00

　　第二組和第五組負責活動后物資的歸還和運送

　　時間為17：00

　　第三組作為機動，協調整個活動。根據情況隨時給予幫助。

　　5、活動后期數據計算和意見總結

　　時間：3月15日——3月18日

　　a.根據意見的總結訪問后勤、將后勤反饋意見張貼出來

　　b.學校周圍消費環境的凈化

　　第一組和第四組對校內及校周邊的商家進行普法活動總結和意見反饋

　　第二組和第五組將調查結果反饋給商家，并了解他們的解決方案

　　第三組通過調查結果派發“誠信二十佳”標志。

　　五、活動經費預算

　　1.調研問卷1000份，約100元，商家反饋約50份，約5元

　　2.誠信二十佳標示：1.2元左右一張、二十張約30元

　　3.橫幅一條，海報5張,展板2塊，意見箱兩個

　　4.書簽200張，卡紙約8元一張，約需5張，40元

　　共計約180元

文化宣傳方案15

　　一、指導思想

　　以黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，充分依托學校教育資源和優勢，以相關課程、課外活動及校園文化建設為載體和平臺，積極實施“中華文化經典誦讀”活動，弘揚傳統文化，踐行道德規范，培育良好風尚，提高未成年人人文素質，推動未成年人思想道德建設深入開展，促進未成年人全面發展、健康成長。

　　二、活動目的

　　教育和引導學生在誦讀中感受中華傳統文化的博大精深和巨大魅力，認知傳統、尊重傳統、繼承傳統，弘揚和培育民族精神，激發愛國情感，增強民族自信心和民族自豪感;在誦讀經典中受到高尚道德品格的熏陶，在與古人關于勵志、修身、勉學、處世的經典對話中，鍛煉人格、塑造品德，提高人文素養;把道德文章轉化為道德觀念，自覺踐行道德規范，養成良好的行為習慣。

　　三、主要內容

　　基本內容：學經典、用經典。

　　參與對象：全校學生。

　　推薦書目：主要誦讀中國古代和近現代經典文獻中的名家名篇或格言警句。

　　低年級：《三字經》、《弟子規》、《百家姓》

　　中年級：《唐詩三百首》、《詩經》、《離騷》

　　高年級：《論語》、《增廣賢文》、《孟子》

　　以及其他經典篇目等。

　　四、活動形式及時間安排

　　(一)部署動員階段(20xx年6月)

　　1.制定學校年度經典誦讀活動實施方案并納入教學計劃，要通過國旗下的講話、校園廣播、宣傳欄等陣地進行“中華文化經典誦讀”活動的宣傳。

　　2.利用家長學校，向廣大家長講述經典誦讀的目的和意義，以爭取家長的`支持和配合;向學生定期講述經典誦讀的益處和誦讀方法，激發學生誦讀經典的興趣。