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任職講話

時間：2024-11-24 10:35:55 講話稿我要投稿

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任職講話3篇(優選)

　　任職講話篇1

　　感謝組織對我的信任，感謝董事長、副董事長以及前三任執行總經理對我工作能力的培養。

　　今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對公司總部全體員工，我心情很激動，同時也很有信心帶領公司新領導班子成員，繼續發揚人“只爭第一、不做第二”的精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優良作風，共同把公司管理好、發展好。

　　在這里我向組織，向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態：

　　1、擔任總經理期間，我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”，力爭一次把事做好。在工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做好。

　　2、在市場開發工作方面：

　　在前任總經理的領導下，公司發展勢態良好。年下半年，公司的'經營班子將繼續以市場為導向，繼續創新市場開發策略并進一步拓展市場開發渠道，力爭年底中標合同額突破10億元以上。

　　3、在工程技術管理方面：

　　堅持以“現場保市場”，強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業指導書的規范應用，抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用，增強公司技術實力，在公路市場率先形成競爭優勢。

　　4、在生產經營工作方面：

　　以年工作報告精神為指導，堅持以項目為中心，以質量和成本為主線，加強項目成本管理力度，尤其針對下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險，確定年的工作重點是：加大精細管理力度，不斷提高創利水平。

　　目前時間已過半，截止5月底已完成計量產值2.43億元，占年計劃34.39%，下一步要抓住第三季度施工旺季，確保年底實現計量產值6億元，力爭突破8億元。

　　5、面對公司跨越發展戰略目標的實現，在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發，加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養，使公司的人才結構不斷優化，使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。

　　6、繼續加強項目基礎管理，全面推進公司企業文化創新，強化團隊執行力，提升項目形象力，使公司整體能力和素質得到進一步改善，以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力。

　　在公司良好的發展勢頭下，我們同時要保持清醒的頭腦，不能輕視當前殘酷激烈的市場環境，隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識，要認識到我們還有很多管理方面的不足，與局各兄弟單位在一些方面還有差距，公司各項目之間管理水平還有差距。

　　比如：公司內部操作層的培養，目前發展還很不成熟、不規范;外部操作層還要進一步整合。公司要實現有效擴張，必須整合發揮內外部的資源優勢，還要不斷總結積累經驗、吸收教訓，只有這樣才能使公司得以長足發展。

　　任職講話篇2

尊敬的各位領導、同志們：

　　你們好！

　　剛才會上組織部同志宣布了關于我任職的決定，在此，我首先衷心感謝上級組織的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛！

　　這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業績，回報領導和同事們的`重托與期望。

　　在此，我作三方面的表態：一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向在座的各位學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到自重、自省、自警、自勵。

　　二、以人為本，修和為上。按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從全鄉發展的大局出發，協助書記抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護全鄉發展的良好局面。珍惜全鄉的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創業的寶貴緣分，珍惜當前全鄉來之不易的大好局面。三是維護干部群眾的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大干部群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。

　　三、以勤為本，修業為上。做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策；遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。

　　同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和大家對我的信任、希望和重托。

　　發言人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　任職講話篇3

　　一、做學生干部，一定要身正為范，嚴于律己，在學生會干部任職大會上的講話。榜樣的力量是無窮的，只有自己言行一致，模范遵守中職生規則，才能良好的豎立干部形象和干部威望。從而，用自身良好的言行舉止去影響、帶動、管理同學們，那么，同學們才信服于你，配合你開展工作。你工作才會得心應手。

　　二、一定要具備高度的工作責任心和使命感。做人做事必須有擔當的意識，要走心，要真抓實干。要堅韌執著，不忘初心，永不言棄。今天站在臺上接受干部任命是光榮的、驕傲的，但絢麗的光環容易使人興奮、迷眼，容易使人暈頭轉向。實際工作起來就會有諸多的不易，困難會伴隨同學的不理解、不配合等接踵而至，希望你們要有足夠的思想準備，從同學中來，到同學中去，密切地聯系同學，和同學們打成一片，扎扎實實、腳踏實地地開展工作，這就是一名學生干部的責任。

　　三、要學會聆聽他人教誨，寬容待人。在我們管理工作中有很多沒上述書的經驗和規則，要善于從實踐中學習和總結。要學會沉著淡定，“果子熟透了才能采摘，思考沉穩了才能充分表達。”做到簡單的事不爭吵，復雜的事不煩惱，發火時不講話，生氣時不決策，發言稿《在學生會干部任職大會上的講話》。有招請亮招，無招別出手。要遵守勤于思考、精益求精的工作準則，虛心地向老師、向各位師兄師姐和同學們學習、求教，盡快地熟悉工作，掌握正確的工作方法和熟練的`工作技能，通過各項實際工作，在善于繼承的基礎上勇于開拓、敢于創新，不斷提高自己的素質和能力。

　　四、正確處理工學矛盾，學習、工作相得益彰

　　學生干部，既是學生，又是干部，兩者不可分割。學生干部最大的特點是奉獻，鍛煉自己，奉獻他人，不圖回報；學生干部最大的收獲是增強和個人綜合素質，鍛煉社會適應力。很多國家偉人、社會精英在學生時代都是出色的團學干部。我們要緊緊圍繞學習，開展各項活動，希望你們不斷完善自己，在工作過程中學會做人，學會做事，學會做干部,從而做出色的干部。為將來成為專業型、復合型管理人才打下扎實的基礎。

　　支持學生會的工作，我相信，經過大家的共同努力，我校的學生工作一定會再上一個新臺階。

　　最后，希望干部同學謙虛謹慎、戒驕戒躁，勇創佳績！

　　祝同學們好好學習，天天進步！

　　祝全校老師工作順利，健康快樂！

　　謝謝大家!

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