国产精品一久久香蕉产线看-国产精品一区在线播放-国产精品自线在线播放-国产毛片久久国产-一级视频在线-一级视频在线观看免费

人力資源管理師二級考試要點:員工援助計劃

時間:2022-07-09 21:24:19 人力資源管理 我要投稿
  • 相關推薦

2014年人力資源管理師二級考試要點:員工援助計劃

員工援助計劃

2014年人力資源管理師二級考試要點:員工援助計劃

1、EAP的內(nèi)涵:組織向所有員工及其家屬提供的一項免費的、專業(yè)的、系統(tǒng)的和長期的咨詢服務計劃。

EAP對象:所有員工及其家屬;

EAP目標:改善員工的工作生活質(zhì)量,從而達到其終極目標;提高組織的工作績效和促進員工的個人成長;

EAP實質(zhì):組織層面的心理咨詢。

2、歷史發(fā)展沿革:早期的OAP→EAP.

3、EAP的分類:

長期EAP和短期EAP;內(nèi)部EAP和外部EAP;

4、EAP的意義:從個體層面提高員工的生活質(zhì)量;從組織層面減少成本,增加收益。

5、操作流程:問題診斷階段;方案設計階段;宣傳推廣階段;教育培訓階段;咨詢輔導階段;項目評估和反饋。


[2014年人力資源管理師二級考試要點:員工援助計劃]相關文章:

1.2014年人力資源管理師二級考試要點:員工援助計劃

【人力資源管理師二級考試要點:員工援助計劃】相關文章:

人力資源管理師二級考試心得04-03

人力資源管理師二級考試心得02-18

人力資源管理師二級考試心得7篇02-18

人力資源管理師二級考試心得(7篇)02-18

人力資源管理師二級經(jīng)典范文07-15

人力資源管理師二級經(jīng)典范文07-29

人力資源管理師二級經(jīng)典范文[合集]07-30

人力資源管理師職業(yè)生涯12-18

人力資源管理師崗位職責06-08

人力資源管理師初級證報考條件08-04

主站蜘蛛池模板: 亚洲第8页 | 成人网18网站 | 亚洲成熟中老妇女 | 成人美女黄网站色大色费 | 性欧美疯狂猛交69hd | 国产黄色a | 久久精品国产亚洲欧美 | 天天爽天天碰狠狠添 | 久草午夜| 丁香六月婷婷 | 国产亚洲精品国产第一 | 人人看人人鲁狠狠高清 | 在线免费a视频 | 亚洲国产第一区二区香蕉 | 一级特黄aaa大片在 一级特黄aaa大片在线观看 | 中文字幕一区二区在线观看 | 三级视频网址 | 97碰视频人人做人人爱欧美 | 国产色手机在线观看播放 | 日本三级韩国三级三级a级按摩 | 一区二区精品视频 | 亚洲欧美小视频 | 色欧美片视频在线观看 | 国产精品13页 | 一级毛片aaaaaa免费看 | 午夜精品国产 | 久久久久久一级毛片免费野外 | 美女很黄很黄 | 韩国久播影院理论片不卡影院 | 亚洲天堂黄 | 日本欧美一区二区三区片 | 看全色黄大色大片免费视频 | 天天操天天碰 | 国产成人免费福利网站 | 日韩精品一区二区三区四区 | 日韩草逼 | 一本一道dvd在线观看免费视频 | 日韩在线播放中文字幕 | 老司机午夜免费福利 | 一级特级毛片免费 | 日本高清无吗 |