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酒店管理專業簡歷

時間：2024-10-11 07:04:07 服務業/酒店/餐飲我要投稿

酒店管理專業簡歷15篇[合集]

　　時間一晃而過，許多朋友又將開始尋求新的工作機會，是時候好好地琢磨一下寫簡歷的事情了哦。簡歷怎么寫才能具有特色？下面是小編精心整理的酒店管理專業簡歷，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

酒店管理專業簡歷15篇[合集]

酒店管理專業簡歷1

　　女25歲

　　學歷：大專

　　工作年限：3-5年

　　期望薪資：面議

　　工作地點：廣州-海珠-不限

　　求職意向：銷售代表/客戶經理|領班|大堂經理

　　有親和力誠信正直責任心強

　　工作經驗(工作了2年4個月，做了1份工作)

　　廣州市漁樂現場餐飲有限公司

　　工作時間：3月至7月[2年4個月]

　　職位名稱：部門經理

　　工作內容：

　　1、負責樓面一個區域的人員管理，工作安排;

　　2、負責新員工入職前崗位基本的.技能培訓;

　　3、負責大眾點評客戶的點評回復及維護;

　　4、負責上級安排的工作執行到位;

　　5、協調團隊成員之間的溝通、融合，使工作達到理想效果。

酒店管理專業簡歷2

　　女31歲廣東人

　　學歷：大專

　　工作年限：2—3年

　　期望薪資：3000—5000元

　　工作地點：廣州—天河—上社

　　求職意向：人事專員/助理|行政專員/助理

　　工作經驗（工作了2年9個月，做了2份工作）

　　廣州嘉逸國際酒店

　　工作時間：20xx年9月至20xx年3月[2年6個月]

　　職位名稱：總機文員及商務中心文員

　　工作內容：總機：接聽及轉接內外電話，為客人提供叫醒服務，和解答客一般的常見問題。

　　商務中心：負責會議室的租賃和接待，為客人提供上網，打印，復印，掃描，裝訂，提供翻譯公司等等的.商務服務。

　　中國移動

　　工作時間：20xx年5月至20xx年8月[3個月]

　　職位名稱：客服專員/助理

　　工作內容：解答客戶咨詢的問題，登記客戶的投訴等教育經歷20xx年6月畢業廣東農工商職業技術學院酒店管理。

　　語言技能

　　粵語：很好

　　英語：一般

　　自我描述

　　本人為人誠懇，待人真誠熱情，性格開朗豪爽，善于交際，能吃苦耐勞，工作認真細心，富有耐心。

酒店管理專業簡歷3

　　基本信息

　　姓名：

　　年齡：23

　　電話：131xxxx5013

　　郵箱：462365114@qq.com

　　經驗：3年

　　意向：酒店管理

　　教育背景

　　時間：1992-03到1995-06

　　學校：科技大學|專業：工商管理|學歷：大專

　　工作經歷

　　工作時間：20xx-02到20xx-03

　　公司名稱：招聘咨詢有限公司|所在部門：客服部經理營運經理|所在崗位：

　　工作描述：

　　1.綜合市場情況，參與負責提出并參與制定酒店對外銷售以及招攬客源的計劃。

　　2.參與酒店的推廣工作，酒店產品的更新改造，提高酒店的聲譽和影響力。

　　3.與各部門建立良好的協作關系，廣泛聽取客戶意見，處理重大投訴，確保銷售計劃的落實和實施。

　　4.審閱每天業務報告，了解當天客房出租率，營運狀況，接待情況。

　　5.管理前廳部客服部一切事宜督促和配合各部門完成總部目標

　　6.組織協調各部門按照規定要求接待好VIP客人。

　　工作時間：20xx-08到20xx-10

　　公司名稱：信息互動有限公司|所在部門：前廳部經理|所在崗位：

　　工作描述：

　　1、代表酒店與客人保持聯系，負責管理前廳部各分部并維持部門正常運營；

　　2、每日批閱所屬各分部工作日志。

　　3、每周組織一次前廳部例會，總結日常工作。每周末要做部門上周工作總結及下周工作計劃；

　　4、負責本部門的財政預算；

　　5、負責前廳部人員的面試、調轉、調職等人事變動。

　　6、確保客房狀態保持真實性及準確性，并根據酒店管理當局的要求準確地提供各項報告、報表及數據；

　　7、制定部門的工作計劃，監督前廳各分部實施工作情況，維護酒店良好的聲譽及樹立酒店形象，促使各分部主管及員工為客人提供良好服務；

　　8、協助總經理不斷尋求新的操作規程、工作方法和有關規定以提高部門競力、營業收入及服務水準；

　　9、確保前廳部每位員工都能熟悉及掌握酒店制定的各項緊急事件處理程序，必要時親自處理客人投訴及意外事件；

　　10、組織實施前臺員工的各項培訓工作，傳達酒店及部門各項規章制度及相關信息；

　　11、掌握了解員工的思想動向，鼓勵員工，建立良好的人際關系和工作氣氛；

　　12、與其他部門協調配合，保持良好的溝通；

　　13、參與制定計劃并協助落實接待安排一些由酒店組織的`宴會或活動順利進行；

　　14、每月定期拜訪住店客人；

　　項目經歷

　　項目時間：20xx-07到20xx-10

　　項目名稱：大型三甲公立醫院項目

　　項目描述：

　　項目介紹

　　1）本職于20xx年8月受委派負責中山市陳星海醫院的設施維護管理，醫院為三甲公立醫院，建筑面積12萬平方米，床位1200余張。

　　2）20xx年12月受調任負責深圳羅湖醫院集團旗下的區人民醫院、區中醫院、區婦幼保健院、區康復醫院、區醫養融合老年病科醫院的設施維護管理，醫院為三甲公立醫院，集團醫院總建筑面積21萬平方米，總床位2500余張。

　　3）負責深圳羅湖醫院集團項目，中山市陳星海醫院項目工程設施管理的統籌管理工作，建立各項財務預算報表及財務控制，組建部門團隊架構及人員的招聘培訓，建立倉庫物料及維修工具采購，建立ARAMARK設施管理標準化的流程和運作體系。

　　4）實施ARAMARK FOM五個標準化維護程序，通過運用科學的FC/HC信息支持服務系統工具，使達到標準化維護程序的工作平衡。

　　5）實施ARAMARK QPE工程質量管理評定政策，提升現場服務質量及標準化建設，達到KPI關鍵業績指標得分90%以上。

　　6）參與愛瑪客標準化運作體系學習培訓：FOM設施管理標準化運作體系課程，FCPA反腐敗法課程，WEST服務課程，FC/HC支持服務系統，GM101領導力課程，及其它綜合管理類培訓課程。

　　我的職責

　　項目時間：20xx-04到20xx-10

　　項目名稱：北京福建大廈餐飲有限公司

　　項目描述：

　　項目介紹

　　一、每日工作

　　1、上午檢查員工餐廳工作人員到崗情況，檢查員工儀容儀表，檢查員工健康狀況！檢查早餐就餐情況，參與菜品加工，保證中餐供應，在就餐的時候維持員工餐廳就餐秩序；

　　2、下午清點物品，及時購買缺少物品，下菜單，保證第二天菜品供應；

　　3、解決員工餐廳的突發事件，保證員工餐廳的正常運轉，其中包括工程問題及時與工程部溝通解決，當遇到停氣、停電等特殊情況時及時處理等；

　　4、核算本日花費，做到及時跟進；

　　5、參加酒店安排的員工培訓活動。

　　二、每周工作

　　1、菜單更新，根據員工喜好和市場行情，更新菜單；

　　2、跟采購協調，控制員工餐廳的成本；

　　3、每周開展一次餐廳會議，學習酒店最新文件精神，發現員工餐廳的問題，并提出解決方案；

　　4、每周一次安全檢查，消除安全隱患；

　　5、每周一次大掃除。

　　三、每月工作

　　1、每月與財務進行員工餐廳物資盤點；

　　2、每月制作員工餐廳排班表，合理安排員工的上班時間。

　　3、每月總結員工餐廳費用，根據各部分的情況，找出浪費和節約的部分，作為下個月改進的參考。

　　我的職責

　　（1）對餐廳部經理負責，發揮助手作用，按時、按質、按量完成上級分配的各項工作任務。

　　（2）負責餐廳員工儀容儀表及考勤紀律工作。

　　（3）負責本區域的清潔衛生及餐具的保潔工作，合理擬訂周期衛生計劃。

　　（4）負責本樓層每日的餐前例會，并根據營業情況合理調動人員，分配工作，做到人盡其用、人盡其才。

　　（5）加強營業中的督導，堅持在一線指揮，及時發現和糾正服務過程中的問題，不斷改善服務質量，妥善處理客人糾紛。

　　（6）熱情接待新老顧客，態度謙和，及時滿足客人各種合理的要求，并注意收集客戶檔案及意見及時上報部門經理。

　　（7）負責區域營業額，營業費用及勞力的預測及控制工作，定期盤點，合理控制損耗，加強財產管理。

　　（8）根據預定跟辦橫幅、水牌、鮮花、音響等物資做好宴會和VIP貴賓接待工作。

　　（9）負責餐廳與工程部、倉保、廚務部的橫向聯系，完成報修、申購、領貨等協調事宜。

　　（10）負責本樓層員工的業務培訓計劃的制定與落實，不斷提高員工業務素質，授權領班按照計劃，執行服務技巧訓練方案。

　　（11）做好工作計劃，工作總結和工作匯報，定期上報給部門經理。

酒店管理專業簡歷4

　　姓名：

　　目前所在地：廣州民族：漢族。

　　戶口所在地：佛山身材：156cmkg。

　　婚姻狀況：未婚年齡：21歲。

　　個人聯系方式。

　　通訊地址：廣東省佛山市。

　　聯系電話：家庭電話：

　　手機：qq號碼：

　　電子郵件：/jianli。

　　求職意向及工作經歷。

　　人才類型：應屆畢業生。

　　應聘職位：酒店/旅游后勤類：計調、酒店管理、文員、市場銷售/營銷類：營銷策劃類、行政專員/助理：

　　工作年限：0職稱：無職稱。

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求：1500--希望工作地區：廣州佛山。

　　個人工作經歷：公司名稱：廣州康輝旅行社起止年月：-08～。

　　公司性質：私營企業所屬行業：飲食，旅游業，賓館。

　　擔任職務：兼職導游。

　　工作描述：利用暑假和黃金周的時間，在該公司擔任全陪一職，按照公司分派的團隊任務，組織、協調、控制好團隊的旅行活動，與客人溝通好，解決客人在旅行過程中的各種問題等，宣傳公司，以及公司的其它旅游產品。在該公司工作至今，帶團次數超過20次，曾帶過公司團、老人團還有散客團，每次帶團的人數都在30人以上，而且每次都獲得客人的好評。

　　離職原因：

　　公司性質：私營企業所屬行業：飲食，旅游業，賓館。

　　擔任職務：旅行社前臺。

　　工作描述：接待來訪客人，根據客人的要求，向客人介紹各條旅游線路，并處理客人的投訴;預訂飛機票、火車票;整理團隊資料，并打印和傳真各種資料，協調計調完成工作。

　　離職原因：

　　公司性質：私營企業所屬行業：飲食，旅游業，賓館。

　　擔任職務：兼職導游。

　　工作描述：曾參加“夕陽紅”大型老人北京專列旅游活動的導游工作，整個專列人數達一千多人，而本人負責的團隊人數是58人。在旅行過程中，與其他導游能很好地進行協調，能較好地處理旅行過程中的各種緊急問題，合理地按照老人們的特點和要求來安排他們的生活與活動。

　　另外，本人利用課余時間，曾多次帶過教師團、公司團、工廠團、散客團等類型的團隊到湖南、江西、福建等地旅行;并且曾多次在韶關做兼職地陪。在工作中都受到客人和上司的好評。

　　離職原因：

　　教育背景。

　　畢業院校：韶關學院。

　　受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

　　語言能力。

　　外語：英語良好。

　　國語水平：精通粵語水平：精通。

　　工作能力及其他專長。

　　1、考取了導游證，熟悉導游的具體操作規范;。

　　2、熟悉旅行社以及酒店的操作與管理。

　　3、了解市場營銷策劃的相關內容與操作;。

　　4、具有較好的英語讀、寫、聽、說能力;。

　　5、熟悉使用abacus,sabre,amadeus預定系統。

　　6、在校期間，研讀了《旅游學概論》、《旅游經濟學》、《旅游市場營銷》、《旅游目的.地營銷》、《旅游營銷策劃》、《旅游管理信息系統》、《生態旅游》、《旅游資源學》、《旅游消費者行為學》、《旅游心理學》、《電子商務與網絡營銷》、《飯店管理概論》、《前廳客房與餐飲服務》等課程，具有較強的理論基礎。

　　自我評價。

　　本人性格外向主動，善于溝通，做事準時，有組織紀律性，認真負責，較好的團隊組織能力和語言表達能力，有很強的責任心。

　　在中學時代曾擔任班里的團支書和學習委員，在大2的時候擔任班級團支書，每月組織班里同學開展各種各樣的活動，如外出旅游、戶外野炊、知識競賽等。

　　每年綜合測評排名都在班級前列。考取了導游證，并在課余時間到旅行社做兼職導游。在工作過程中特別留意各旅行社內部的管理，從中作出比較，學習了一些旅行社管理方面的知識，并且積累了一定的帶團經驗，培養了較好的人際交往能力和組織能力，能很好地應對各種壓力。

　　因為我是應屆畢業生，社會工作經驗雖然是有，但還不足，但我適應能力強，我會不斷學習，按照公司和上司的要求，做好任何本職應該做的事情。我渴望通過工作過程獲得實際的鍛煉，而不是來自書本上死板的理論。并且利用我的工作經驗、專業知識和能力為我將來的公司創造利潤，讓我們一起成功!

酒店管理專業簡歷5

　　基本信息

　　姓名：林xx

　　身高： 168cm

　　性別：男

　　民族：漢族

　　學歷：本科

　　出生年月： 1988-01-01

　　所學專業：酒店管理

　　籍貫：陸豐

　　現居住地：廣州

　　婚姻狀況：未婚

　　手機： 139xxxxxxxxx

　　身份證： 44xxxxxxxxx

　　e-mail：xxx

　　自我評價

　　我的優點是誠實、熱情、性格堅毅。我認為誠信是立身之本，所以我一直是以言出必行來要求自己的，答應別人的事一定按時完成，這給別人留下了深刻的印象。由于待人熱情誠懇很受人的歡迎。在學習知識的同時，我更懂得了，考慮問題應周到，這在我處理人際關系時充分展示了出來。我這個人有個特點，就是不喜歡虎頭蛇尾，做事從來都是有始有終，就算再難的'事也全力以赴，追求最好的結果，正因為如此，我把自己的意志視為主要因素，相信只要有恒心鐵棒就能磨成針。一個人最大的敵人不是別的什么人，而是他本身。

　　求職意向

　　期望工作性質：全職

　　期望工作地點：廣州、深圳

　　期望工作行業：服務業

　　期望工作職位：部門主管

　　期望工作待遇：

　　到崗時間：面談

　　工作經驗

　　起訖時間：XX-03-20至XX-09-10；公司名稱：xx景區連鎖酒店；擔任職務：部門經理；主要工作：管理餐飲，對部門人員的分工、領導、指揮和監督，并為該部門制定計劃，確定部門經營方針和服務標準。

　　教育背景

　　XX-09-01至XX-07-01

　　學院名稱：浙江經濟職業技術學院

　　所學專業：酒店管理

　　技能證書

　　酒店管理初級證書、英語四級證、計算機二級證

酒店管理專業簡歷6

　　個人基本信息

　　姓名：XX 性別：女民族：漢族政治面貌：團員

　　出生日期：19XX年XX月

　　戶口：浙江省

　　婚姻狀況：未婚

　　學歷：大專

　　技術職稱：中級

　　畢業院校：XX職業技術學院

　　畢業時間：20xx年06月

　　所學專業：酒店管理

　　外語水平：日語(一般)

　　電腦水平：熟練

　　工作年限：1年

　　聯系方式：13888888888

　　求職意向

　　工作類型：全職單位性質：不限期望行業：不限

　　期望職位：客戶服務、銷售、人力資源/行政/文職人員、酒店/餐飲/旅游/運動休閑、市場/廣告/公關與媒介

　　工作地點：不限

　　期望月薪：

　　教育經歷：20xx年9月~20xx年6月XX職業技術學院

　　工作經驗

　　20xx年2~5月XX中心酒店前臺接待

　　20xx年6~20xx年4月XX汽車有限公司裝潢部行政助理

　　自我評價

本人對工作認真細心,踏實,好學,樂于挑戰,有良好的團隊精神。熟悉辦公軟件OFFICE的操作和運用。而且有一定的工作經驗,希望貴司能給我一個機會,讓我有幸成為貴司的`一份子,我一定會盡自己最大的能力做到最好！

酒店管理專業簡歷7

　　xxxx

　　男30歲

　　學歷：高中

　　工作年限：無經驗

　　期望薪資：面議

　　工作地點：廣州—白云

　　求職意向：服務員|湘菜廚師

　　溝通能力強有親和力誠信正直責任心強沉穩內斂

　　工作經驗（工作了11個月，做了1份工作）

　　毛家飯店

　　工作時間：20xx年1月至20xx年12月[11個月]

　　職位名稱：廚師

　　教育經歷

　　20xx年7月畢業湖南省常德市桃源縣職業中專計算機與網絡

　　專業技能

　　炒菜：一般經驗：9年

　　自我描述

　　本人在工作上有很大的積極性，對工作的態度十分重視

酒店管理專業簡歷8

　　個人信息

　　姓名：

　　性別：男

　　民族：漢族

　　年齡：35

　　婚姻狀況：保密

　　專業名稱：酒店管理

　　主修專業：計算機類

　　政治面貌：群眾

　　畢業院校：閩西大學

　　畢業時間：1月

　　最高學歷：大專

　　電腦水平：精通

　　工作經驗：十年以上

　　身高：178 cm

　　體重：80公斤

　　現所在地：新羅區

　　戶籍：新羅區

　　求職意向

　　期望從事職業：速送，倉管

　　限期望薪水：3000—4000

　　期望工作地區：新羅區期望

　　工作性質：全職

　　最快到崗時間：隨時到崗

　　需提供住房：不需要

　　教育/培訓

教育背景：

　　學校名稱：閩西大學（9月— 7月）

　　專業名稱：酒店管理

　　學歷：大專

　　培訓經歷：

　　工作經驗

　　公司名稱：盛鑫貿易有限公司（3月— 6月）

　　所屬行業：其他

　　公司性質：

　　職位名稱：財務

　　公司名稱：龍巖工程機械制造有限公司（2月— 10月）

　　所屬行業：機械制造·機電·重工

　　公司性質：

　　職位名稱：倉庫管理

　　公司名稱：貴州仁懷御溪酒業有限公司（月— 10月）

　　所屬行業：其他

　　公司性質：

　　職位名稱：后勤

　　自我評價

　　自我評價：持有會計從業資格證，能熟練使用軟件

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　普通話良好

酒店管理專業簡歷9

　　個人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　年齡：36歲民族：漢族

　　工作經驗：以上居住地：浙江臺州椒江區

　　身高：CM戶口：安徽蚌埠懷遠縣

　　自我評價

　　因專業而出彩!

　　求職意向

　　希望崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類-酒店/賓館經理酒店/賓館/餐飲旅游類-大堂經理/副理

　　尋求職位：酒店經理

　　希望工作地點：浙江臺州浙江臺州

　　期望工資：0 /月(可面議) (要求提供住房)到崗時間：隨時到崗

　　其它待遇要求：面議!

　　工作目標/發展方向

　　從事酒店.....

　　工作經歷

　　▌-11---07：東宴

　　所屬行業：餐飲、娛樂(私營企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館/餐飲旅游類

　　職位名稱：酒店副總

　　職位描述：負責餐飲部管理、營運

　　▌-10--20xx-11：新港國際

　　所屬行業：旅游業、酒店(合資企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經理

　　職位名稱：餐飲部經理

　　職位描述：負責餐飲部管理、營運

　　▌-03--20xx-10：五洲大酒店

　　所屬行業：旅游業、酒店(合資企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經理

　　職位名稱：總經理

　　職位描述：負責餐飲、客房、娛樂的會所(KTV)運營!

　　▌-09--20xx-03：華吉賓館

　　所屬行業：旅游業、酒店(合資企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經理

　　職位名稱：餐飲部經理

　　職位描述：負責整個餐飲部運營!

　　▌-10---02：金鳳凰大酒店

　　所屬行業：旅游業、酒店(私營企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/娛樂/餐飲管理員

　　職位名稱：餐飲部經理

　　職位描述：從餐飲服務員做到餐飲部經理!

　　離職原因：城市規劃，拆遷!

　　教育經歷

　　-09--1999-07合肥新世紀實驗學院管理類/酒店管理大專

　　技能專長

　　技術職稱：技師

　　語言能力：英語：一般;其他：一般;中文普通話：精通

　　所在地方言：精通;

　　計算機能力：中級

　　計算機詳細技能：熟練Word和Excel辦公軟件

　　其它相關技能：

酒店管理專業簡歷10

　　基本信息

　　姓名：

　　年齡：33

　　電話：180xxx8165

　　郵箱：915543056@qq.com

　　經驗：1年

　　意向：XX崗位

　　教育背景

　　時間：20xx-09到20xx-07

　　學校：信息學院|專業：酒店管理|學歷：大專

　　工作經歷

　　工作時間：20xx-10到至今

　　公司名稱：網絡科技有限公司|所在部門：控股總經辦監察中心|所在崗位：雨潤控股總經辦監察中心

　　工作描述：

　　（1）負責對集團子公司日常運營管理進行監察；（2）負責對集團子公司制度流程的建設定期進行審查與提出建立的有效建議；（3）對子公司的經營績效實行監察與考核。（4）參與監察案件的專項調查，出具專項監察報告草案；（5）廣泛收集各類信息，分析梳理出需要監察或處理的案件清單；（6）完成總裁交給的`其他專項工作。（7）維護公司廉潔，督查管理層.員工是否有貪污、行賄、賄賂行為或變相貪污、行賄、賄賂行為，對本款違規違紀的行為及時予以制止，并從嚴從重處罰，等等。

　　工作時間：20xx-02到20xx-08

　　公司名稱：信息技術有限公司|所在部門：員工關系部|所在崗位：行政人事

　　工作描述：

　　1.負責根據公司招聘計劃崗位空缺，組織并有效地完成員工招聘

　　2.負責新員工入職手續辦理，試用期轉正，離職退工等手續辦理

　　3.管理勞動合同，定期檢查勞動合同，按時新簽，續簽，按時報送勞動管理部門

　　4.負責日常行政事務管理，及后勤保障工作，處理勞動爭議

　　5.負責協助考勤，薪酬，公積金工作，與客戶進行日常業務聯系和溝通，開展員工關系

　　6.人事報表、資料檔案的建立和維護，員工信息入系統，廠牌的制做

　　7.規范公司勞動用工，處理勞動爭議與糾紛

　　項目經歷

　　項目時間：20xx-12到20xx-08

　　項目名稱：畢業論文設計

　　項目描述：

　　項目介紹

　　1.確定論文題目，選擇要研討的主要方向和內容，成立對應的論文小組；

　　2.進行論文提綱的撰寫，確定整個論文的書寫提綱和主要內容以及跟進的進度；

　　3.進行論文正文的書寫，在提綱的確認前提下對論文內容進行延伸和拓展；

　　4.進行論文內容及格式的修改，最終完成論文的撰寫；

　　5.進行論文答辯，陳述整個論文的構思以及完成情況。

　　我的職責

　　項目時間：20xx-06到20xx-08

　　項目名稱：鄭州豐樂園大酒店（四星級）

　　項目描述：

　　項目介紹

　　鄭州豐樂園大酒店是一家集客房，餐飲，會議，洗浴等為一體的綜合性四星級酒店。酒店擁有各類客房250多間，餐廳能夠容納20xx人就餐，大中小會議室10個。

　　我的職責

　　1.組織與管理銷售團隊完成酒店銷售任務。2.激勵，支持與考核銷售人員。3.控制銷售預算，銷售范圍和銷售目標的平衡發展。4.收集市場信息，反饋到各經營部門。5.制定酒店的銷售政策，適應市場變化。

酒店管理專業簡歷11

　　姓名：

　　性別：女

　　民族：漢族

　　年齡：保密

　　婚姻狀況：未婚

　　專業名稱：酒店管理

　　主修專業：管理類

　　政治面貌：群眾

　　畢業院校：武夷學院

　　畢業時間：7月

　　最高學歷：大專

　　電腦水平：精通

　　工作經驗：十年以上

　　身高：160 cm

　　體重：45公斤

　　現所在地：新羅區

　　戶籍：新羅區

　　求職意向

　　期望從事職業：人事、文職、出納（保險公司勿擾）

　　期望薪水：面議

　　期望工作地區：新羅區上杭縣永定縣期望

　　工作性質：全職

　　最快到崗時間：隨時到崗

　　需提供住房：不需要

　　教育/培訓

　　教育背景：

　　學校名稱：武夷學院（9月— 206月）

　　培訓經歷：

　　工作經驗

　　公司名稱：龍巖美太家具公司（3月—至今）

　　所屬行業：其他公司性質：

　　職位名稱：客服兼出納

　　公司名稱：閩盛物流有限公司（5月— 209月）

　　所屬行業：交通·運輸·物流

　　公司性質：

　　職位名稱：人事副經理

　　公司名稱：龍巖明升大酒樓（年10月— 201月）

　　所屬行業：旅游·酒店·餐飲服務

　　公司性質：

　　職位名稱：人事行政專員兼出納

　　公司名稱：中央大廚房物流配送有限公司（9月— 20xx年3月）

　　所屬行業：交通·運輸·物流

　　公司性質：

　　職位名稱：人事行政專員

　　公司名稱：協合共享健康管理有限公司龍巖分公司（3月— 208月）

　　所屬行業：制藥·生物工程

　　公司性質：

　　職位名稱：人事專員兼行政副總助理

　　公司名稱：鳳凰賓館（年9月— 10月）

　　所屬行業：旅游·酒店·餐飲服務

　　公司性質：

　　職位名稱：領班

　　自我評價

　　自我評價：本人工作認真負責、細致，穩重，誠實守信，積極主動，服從安排！善于學習！學習能力強！世間的學問沒有生而知之，只有學而知之！我相信自己的能力不會比別人差，相信自己不會比熟手差！望貴司可以給我一個學習成長的機會！選擇我，相信我不會讓貴司失望的'。

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　普通話良好

酒店管理專業簡歷12

　　姓名：xx

　　女38歲

　　學歷：大專

　　工作年限：10年以上

　　期望薪資：8000—12000元

　　工作地點：廣州—不限

　　求職意向：餐飲店長/經理|前廳部經理/主管|大堂經理|其他餐飲/酒店職位|樓面經理

　　工作經驗（工作了16年6個月，做了1份工作）

　　餐飲管理

　　工作時間：1999年2月至20xx年8月[16年6個月]

　　職位名稱：總經理

　　工作內容：工作經歷：

　　1999，1—20xx，5

　　上海彩虹坊大酒店——————經理

　　20xx，6—20xx，3

　　上海朝府城大酒店—————總經理

　　工作描述：1，服從公司的統一領導，負責本店的全面工作，執行公司的一切規章制度及行政命令。

　　2、及時準確地向公司反映經營中遇到的各種問題。開拓進取，結合實際，敢于、善于提出各種合理化建議。

　　3、負責制定服務規范、程序和推銷策略，報營運部核準后負責組織實施。業務上精益求精，不斷提高管理水平，做好每天工作日記。

　　4、審閱當天的營業報表，進行營業分析，做出相應的經營決策，并保證營業款安全。

　　5、經常組織廚師、樓面經理、領班等，根據就餐客人的意見，改進和提高服務、菜品質量。

　　6、督促完成本店日常經營工作，按時作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛生及各崗位的工作人員合理安排。

　　7、熱情待客、態度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質量。

　　8、加強現場管理，營業時間堅持在一線，全面掌握店內營業情況，及時發現和解決營業中出現的各種問題。

　　9、加強財產管理，對固定財產的日常維護和盤點登記，掌握和控制好物品的使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。

　　10、認真抓好服務質量、菜品質量、食品衛生、環境衛生、治安安全、防火安全等幾個主要環節工作，責任到人，嚴防各類安全事故發生

　　20xx，4———20xx，11

　　小灶王酒店—————總經理

　　教育經歷

　　20xx年7月畢業上海開放大學行政管理

　　自我描述

　　本人的工作職責：1、服從公司的統一領導，負責本店的全面工作，執行公司的一切規章制度及行政命令。

　　2、及時準確地向公司反映經營中遇到的各種問題。開拓進取，結合實際，敢于、善于提出各種合理化建議。

　　3、負責制定服務規范、程序和推銷策略，報營運部核準后負責組織實施。業務上精益求精，不斷提高管理水平。

　　4、審閱當天的營業報表，進行營業分析，做出相應的經營決策，并保證營業款安全。

　　5、經常組織調料師、大堂主管、領班等，根據就餐客人的.意見，改進和提高服務、菜品質量。

　　6、督促完成本店日常經營工作，按時作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛生。

　　7、熱情待客、態度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質量。

　　8、加強現場管理，營業時間堅持在一線，全面掌握店內營業情況，及時發現和解決營業中出現的各種問題。

　　9、加強財產管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。

　　10、認真抓好服務質量、菜品質量、食品衛生、環境衛生、治安安全、防火安全等幾個主要環節工作，責任到人，嚴防各類安全事故發生。

　　11、隨時檢查設備運行狀況，餐具、器具使用情況，及時保養、維護、更換，認真執行店內開支上報制度，超出職權范圍的先請示后執行。

　　12、加強員工在崗培訓工作，定期組織員工以老帶新學習服務技能及營銷知識。

　　13、做好所有員工的考勤（包括店長本人考勤記錄）、考核、考評工作，堅持公平、公正、公開的原則，并將考核情況上報公司人事部，店長非日常事務在工作時間內離開達30分鐘以上的必須報上一級批準后，并明確告知下屬方可離開。

　　14、定期組織培訓員工業務技能，不斷的學習各項規章制度，增強本店凝聚力和競爭力。

　　15、定期組織店內管理層召開管理會議。

酒店管理專業簡歷13

　　姓名：xx

　　性別：男

　　年齡：25歲

　　出生日期：20xx年7月5日

　　居住地：南京

　　電話：xx（手機）

　　E-mail：

　　公司：國際大酒店

　　行業：餐飲業

　　職位：行xxx主廚x廚師長最高學歷

　　學歷：本科

　　專業：酒店管理

　　學校：酒店管理

　　自我評價

　　具有多年廚房管理和烹飪經驗，曾經開辦過酒店，精通各大菜系，尤其是法國菜和意大利菜。現在正致力于菜品營養搭配、時尚菜、創意菜的研究，希望給顧客帶去的不僅是美味的菜肴，還有快樂和幸福的感覺。我相信沒有最好，只有更好。

　　求職意向

　　到崗時間：一個月內

　　工作性質：全職

　　希望行業：餐飲業

　　目標地點：南京

　　期望月薪：面議xx月

　　目標職能：行xxx主廚x廚師長

　　工作經驗

　　20xx x4—至今：國際大酒店[ 1年6個月]

　　所屬行業：餐飲業

　　中餐部行xxx主廚x廚師長

　　1.負責制定酒店菜單；

　　2.負責菜品的成本控制；

　　3.配合前廳的管理運行；

　　4.負責培訓新人，處理部門各種事務，協調與其他部門的關系；

　　5.除了平日工作，還負責節假日酒店派對或商業活動的.烹飪工作。

　　20xx —20xx

　　3：七天連鎖酒店[ 1年]

　　所屬行業：物業管理x商業中心

　　餐飲部行xxx總廚

　　1.致力于膳食營養的研究開發，將科學理念運用到實際工作中；

　　2.負責餐廳每日菜點的品質管理；

　　3.負責原料選定、成本把控、切配工作；

　　4.負責公司員工每日工作午餐；

　　5.負責公司大型餐會、活動的菜單定制和菜品選購。

　　20xx --20xx ：國際飯店[ 8個月]

　　所屬行業：酒店x旅游

　　西廚房行xxx主廚x廚師長

　　1.負責廚房籌建、管理工作；

　　2.負責廚師招聘、培訓、管理工作；

　　3.負責食物的質量把控和成本控制；

　　4.負責菜品創新。

　　教育經歷

　　20xx --20xx 遼寧對外經貿學院酒店管理本科

　　語言能力

　　英語（熟練）聽說（精通），讀寫（精通）

酒店管理專業簡歷14

　　個人信息

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　年齡：xx歲

　　學歷：高中

　　工作年限：3—5年

　　期望薪資：3000—5000元

　　工作地點：廣州—天河—不限

　　求職意向

　　咖啡師|服務員|迎賓/禮儀|營業員/店員

　　工作經驗（工作了7個月，做了1份工作）

　　皇茶

　　工作時間：20xx年3月至20xx年10月[7個月]

　　職位名稱：店長

　　教育經歷

　　20xx年9月畢業建文學校文科

　　20xx年8月畢業建文學校高中

　　自我描述

　　兩年咖啡經驗，會奶茶調配，雞尾酒，果盤，雕刻，意式咖啡。溝通能力強，學習能力強，責任心強，有創業經歷，善于創新。

酒店管理專業簡歷15

　　姓名：xx

　　性別：男

　　年齡：39歲

　　學歷：xx

　　工作年限：10年以上

　　期望薪資：8000—12000元

　　工作地點：xx

　　求職意向：樓面經理|大堂經理|領班|服務員|前廳部經理/主管

　　執行能力強有親和力誠信正直責任心強有創業經歷

　　工作經驗（工作了xx年xx個月，做了1份工作）

　　xx分店

　　工作時間：20xx年xx月至20xx年xx月[xx年xx個月]

　　職位名稱：總經理

　　工作內容：

　　1、負責餐廳總體經營管理工作，在營業中的運營組織，統籌，協調，指揮，處理顧客投訴及突發事件。

　　2、制定各階段的.營銷銷計劃并組織與監控實施，帶領團隊努力完成計劃目標。主持召開工作會議，建立健全餐廳的組織管理系統，提高餐廳營運的合理化，高效化，帶動公司健康快速發展！

　　教育經歷

　　20xx年xx月畢業xx區xx文科

　　自我描述

　　20xx.1——20xx.6，xx分店（經理）；20xx.7——20xx.7，xx老飯店（副總）；20xx.9——20xx.11，xx分店（營業總監/總經理）。本人從事餐飲行業18年，曾任職于多間不同品牌規模的餐飲酒樓的管理工作，善于經營策劃，績效制定，運營管理，成本核算與控制，有良好的團隊精神及心態，有責任感和執行力，有良好的職業道德同敬業精神！

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