招聘面試小調(diào)查

上周組織分公司HR經(jīng)理培訓(xùn)，訓(xùn)前作業(yè)里列了幾個問題，現(xiàn)在拿出來也順便了解下各位同行的意見，請不吝賜教：

一、請列舉幾個您在面試應(yīng)聘者時遇到的困難(3個).

二、您認(rèn)為在招聘面試中最需要關(guān)注候選人自身的什么情況或素質(zhì)?這種情況或素質(zhì)應(yīng)當(dāng)是能夠影響您作出錄用或是不錄用的原因。(3項(xiàng))

三、通常您最看重從以下哪些方面來評價或鑒別候選人?( )

A.簡歷內(nèi)容;B.外表形象;C.言談舉止;D. 過往經(jīng)歷;E.離職原因;F.個性、性格;G.行為、動機(jī);

H.價值觀;H.他人評價;I.其他

原因是：

四、您在面試中最經(jīng)常問到或使用的3個核心問題是什么?(不包括寒暄、聊家常等問題)

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